捐助衣物献的爱心倡议书

捐助衣物献的爱心倡议书?委工作情况不少于2次（通报上半年工作情况、全年工作情况和重要工作情况）；保证老干部参加重要会议，阅读重要文件，重大决策听取老干部的意见和建议。4、按规定组织离退休老干部每年一次州内参观考察学习，两年一次州外参观考察学习（8至10月期间）；为离退休干部订阅党报、党刊或老年期刊。5、加强老干部服务管理，保障老干部各种活动经费的支出。6、认真贯彻落实德发改字〔20xx〕34号《ｘｘ发改委关于调整和充实领导干部联系本单位离退休干部制度的通知》精神，坚持和完善在职领导联系老干部制度，明确领导干部联系老干部的任务。元旦春节期间按照德发改字〔20xx〕35号《ｘｘ发改委春节期间走访慰问困难党员、老党员和离退休老干部工作方案》，普遍走访慰问老干部，对有特殊困难的老干部本着特事特办的精神，解决他们的实际问题。老干部生病住院等重大情况，单位分管领导和老干工作人员要到医院或登门看望慰问。二、紧跟形势，进一步加强离退休干部工作1、深入学习中办发〔20xx〕3号文件，对照文件要求，年初领导小组认真研究老干工作，对如何进一步加强离退休干部工作进行调研，不断探索新情况、新问题、总结经验，做好年度工作计划，进一步加强新形势下离退休干部工作。2、加强老干党组织建设，充分发挥离退休干部党支部的作用，组织老干部按时参加党组织活动。一是加强班子建设，努力提高老干支部书记、支委成员的自身素质，使他们在思想上能与时俱进，在工作上能开拓创新，以不断适应新时期党建工作的需要；二是加强制度建设，建立健全组织生活制度，严格制定和认真执行支部组织生活制度，定期召开支委会和党员大会，定期上党课；三是建立健全学习制度，认真学习党的知识，组织引导离退休干部党员认真学习党章，进一步增强遵守党章，维护党章的自觉性。3、安上级要求，扎实开展好老干支部“两学1做”主题教育活动。4、支持和鼓励老干部参加老年大学等的学习，开展好“展示阳光心态、畅谈发展变化、体验美好生活”为党的事业增添正能量系列活动和“敬老、爱老、助老”活动，加强政治、艺术和关心教育下一代知识的学习，组织老干部积极老干部大讲堂，全面提高老干部素质。5、充分发挥老干部个人特点和才能，积极参与社会各项有益活动，积极组织委老干部各项活动，树立表彰老干部先进典型。6、举办老干部大讲堂，增强老干部们的文化养老意识，树立文化养老新理念，邀请专家和教师，为老干部们讲授思想政治教育与党性修养、科学养老与保健、文化养老等方面的内容，使老干部们树立健康生活新观念。7、组织老干部学习贯彻州发改委相关业务知识，深入了解发改现状，为单位的发展“献计献策。8、认真办理老干部来信来访，做到人人、事事、件件有答复，能办理的立即办理，不能办理的做好解释工作，确保老干部无群访集访。三、全面落实老干部生活待遇1、认真落实好离退休遗属生活困难补助，加大对老干部的走访看望，切实帮助有特殊困难的离退休干部解决生活、医疗等方面存在的实际困难，协助去世离退休干部家属做好老干部的丧事办理事宜。2、按照相关规定，做好离退休干部医药费、护理费等费用核对报销。3、开展好老干部家庭的走访调查，对每个老干部每年至少走访慰问两次，积极为老干部办好事、办实事。4、6至7月组织好离退休干部健康体检。四、开展好化健身活动，进一步提高老干部文化生活质量1、加强老干部活动中心硬件施设的配备，充分发挥老干部活动室的作用。2、积极支持委老体协的各项活动。五、加强老干部工作队伍建设，积极做好信息调研，做好老干部工作宣传报道和信息工作。六、围绕全委工作大局，充分发挥老干部作用。七、加强老干部工作人员的政治理论学习和业务学习，牢固树立老干部工作人员的政治意识和全心全意为老干部服务的意识，扎扎实实把老干部工作做好。八、认真完成好州委老干部局安排的各项工作任务。【第二篇范文】2020年度学校老干部工作计划本学期，老干部工作要以学习贯彻党的十八大精神为主线，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学校和局老干部科的中心工作，进一步创新工作方法，完善工作机制。总体目标是：老干部政治、生活待遇得到全面落实；老干部精神文化生活得到充实提高；老干部活动中心建设得到进一步优化；老干部优势作用得到充分发挥。努力使老干部工作有新提升、新突破。一、加强队伍自身建设：1.努力加强离退休工作部门的思想和组织建设，以推进学习型组织和学习型队伍建设重点，不断提高工作能力和工作水平，提升全体离退休工作人员的整体素质，为老干部工作提供有力保证。2.加强离退休党小组建设，创新党小组活动方式，丰富活动内容，发挥离退休党支部在加强老干部思想政治建设和落实老干部老有所学、老有所教、老有所为的战斗堡垒作用。3.总结经验，进一步改进工作作风，改进工作方法，增强服务意识，经常深入老同志当中，加强与老同志的沟通，增强工作的有效性。二、落实“两项待遇”：1.政治待遇方面：一是坚持老干部阅读文件和学习制度。二是坚持定期召开离退休职工会议，通报情况、传达学习相关文件精神、安排布置工作。三是坚持重大事项听取老同志意见建议和吸收老同志参加重要会议制度。四是积极组织老同志参与各种上级号召的重大政治活动，如国家政治生活中的重大事项、庆典、庆祝活动的学习、座谈、助困扶贫、救灾捐献等。2.生活待遇方面。一是认真贯彻和落实老同志生活待遇的政策，做到按时、足额发放离退休金，各种补贴发放及时到位。二是做好离退休人员医疗费报销工作。三是及时落实上级有关离退休工作的文件、政策。四是组织好离退休老同志的各项活动，特别是教育局老干部科组织的各项活动。五是做好慰问看望住院病人和有困难老同志工作。六是做好老同志重大节日慰问工作。七是组织好一年一次的离退休老同志体检工作。三、好信访工作做好日常来信来访工作，及时反映老同志的意见建议，维护好老同志的合法权益和学校大局的稳定。四、突出几项重点，抓好日常工作:1.认真做好新年度工作计划并组织实施和年度工作总结。2.做好每年新增退休人员的登记、数据录入建库工作，做好年终的离退休信息统计报表工作。3.坚持平时离退休同志住院慰问工作，原则上对所有的住院的老同志进行看望，协助家属办理去世离退休教职工的丧葬事宜。4.继续组织好老干部听取健康专题讲座，普及健康知识，提高老同志自我保健的意识，使他们能更好地颐养天年。总之，我们把做好老干部工作当作我们党政工作的一项重要任务，时刻放在心上，从政治上、生活上、精神上关怀帮助老干部，让他们真正做到老有所为、老有所安、老有所乐、老有所管。【第三篇范文】2020年度街道老干部工作计划20xx年ｘｘ街道老干部工作的基本思路是：以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导，紧密结合ｘｘ工作实际，开拓创新，锐意进取，全面推进老干部工作的科学发展。深入贯彻落实党的老干部工作方针政策，着力加强老干部思想政治建设；坚持“以人为本，以和为贵”的理念，切实抓好老干部政治生活待遇的落实；积极探索离退休干部服务管理机制，以求真务实、扎实肯干的工作态度，全心全意为老干部服务；采取多种形式，注重引导老干部发挥作用；加强自身队伍建设，提高管理和服务水平，为全面建设现代化幸福美丽ｘｘ作出新贡献。一、学习贯彻十八大精神，加强老干部思想政治建设继续在ｘｘ老干部中深入开展学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习总书记的系列重要讲话，是当前和今后一段时期老干工作的首要任务。通过采取个人自学、举办专题培训、召开座谈会、组织支部学习、开展参观考察等形式，引导老干部老同志在政治上、思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致。为使老干部政治坚定、思想常新、理想永存，要进一步扩大老年大学在社会上的影响力，努力提升老年人受教育覆盖率，使老年大学成为离退休干部学习、娱乐、健体的乐园，成为离退休干部思想政治建设的重要平台。要为离退休干部发放十八大文件汇编和辅导资料，充分发挥老干部老同志在深化改革、依法治国中的积极作用。二、落实两项待遇，维护老干部正当权益我们要始终把离退休老干部政治、生活待遇的落实，当作维护和实现离退休同志的根本利益的大事，作为一项严肃的政治任务来对待，严格按有关政策落实老同志的各项政治生活待遇。1、认真落实老干部的政治待遇。继续组织老干部进行政治学习、听取党的有关报告。坚持召开情况通报会，定期组织老干部座谈，重大会议邀请老干部代表参会，让老领导老同志们及时了解本街道发展改革情况。坚持老干部报刊订阅、学习参观、情况通报及重大会议（活动）参加等制度，引导老干部形成正确认识，支持改革发展。2、全面落实和提高离退休干部生活待遇。在全面落实省、市有关离退休干部生活待遇政策的基础上，落实县委、县政府关于离退休干部生活、医疗待遇增长机制的政策，健全完善有特殊困难（身患重病、单身）离退休干部的帮扶机制，扎实做好离退休干部来信来访工作，让离退休干部共享改革发展成果。3、进一步推进离退休老干部党支部建设。以有利于方便老干部参加活动为原则，在条件成熟的社区调整组织设置、创新活动方式，进一步推进离退休老干部党支部建设，保证离退休干部党员组织有归属、活动有人管。三、创新服务管理机制，全心全意为老干部服务1、继续将老干部工作纳入街道重要议事内容。街道办定期研究部署老干部工作，及时解决相关具体问题。主要领导同志要经常关心过问老干部工作，多与老干部交流情况、沟通思想。继续将老干部工作纳入街道对县年度绩效考核范围并评先评优，通过考核、督查、评先等手段，充分调动各方面的积极性和主动性，进一步浓厚老干部工作氛围。继续将老干部工作经费纳入街道财政预算，确保老干部工作顺利开展。2、开拓服务老干部新举措。充分利用社区资源，深化老干部服务工作。进一步总结和完善示范社区好的经验和做法，按月先行为孤寡、空巢、重病离休干部开展2-4次社会服务。创造条件让老干部享受免中介费用的社会化家政对接服务。通过无偿、低偿和有偿等多种方式相结合，最大限度地整合社会资源，为老干部提供全方位、高层次的科学化服务。3、坚持上门走访慰问制度。街道领导在老干部生日、住院、去世等重大日子，坚持带队走访慰问，对有特殊情况的及时探望，对生活有困难的老干部给以帮助，关心并及时解决离退休人员的热点难点问题。做好老干部信访工作，及时化解矛盾，解决问题。继续组织安排好每年一次老领导老同志的体检工作。根据离退休人员双高期的特点，把共性化服务与个性化服务有机结合起来，多做好事、多办实事，使老同志安度晚年、颐养天年。四、结合自身特点，引导老干部发挥作用1、围绕中心，服务大局。将“五老四教”主题活动与学习贯彻十八大精神、创新社会管理、做好群众工作、“争当雷锋精神传达世人，弘扬社会文明新风”活动和“一推行四公开”工作等相结合，积极探索特色鲜明、务实管理的活动载体，为“五老”当“五员”创造条件。2、发挥优势，开展工作。按照贴近生活、贴近实际、贴近群众的思路，鼓励、支持老干部在自觉自愿的基础上，为促进和谐社会做贡献。充分发挥老党员文化层次高，工作经验丰富、群众基础深厚、社会影响广泛的优势，鼓励他们参与经济发展、社会进步工作。3、加大宣传，树立典型。要努力巩固和不断深化“五老四教”主题活动成果，进一步扩大覆盖面、增强吸引力、注重实效性、保持常态化。要结合老干部自身特点，如主动承担法律咨询员，技术传教员、人民陪审员等，充分发挥老干部作用。要加大宣传力度，树立先进典型。五、抓好基础管理建设，推进改革创新工作1、加强老干工作队伍建设。继续加强离退休人员服务管理机构和工作人员队伍建设，努力建设一支政治坚定、作风过硬的离退休工作人员队伍，提高离退休工作整体水平。老干工作人员要不断加强学习，提高自己的业务水平，以适应新形势下离退休工作的要求。2、完善老干工作基础设施。结合离退休人员具体情况，做好离退休管理制度修订完善工作，促使离退休人员的服务管理工作进一步得到加强。要建立和完善离退休人员信息平台，做到底数清，情况明。进一步改善老干活动场所和硬件设施的配备。结合街道和社区老干部工作实际，深入调研，写出质量较高的老干部工作调研报告。3、推进老干工作改革创新。紧密结合ｘｘ街道经济社会发展实际，认真研究老干部工作面临的新情况新问题，积极探索做好老干