开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动的工作总结范文范例

开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动的工作总结范文范例开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动的工作总结范文根据x市政府办公厅《关于开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动的通知》和县政府办公室《关于印发开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动工作方案的通知》的文件精神，我县自x月xx日召开开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动动员会以来，按照开展检查活动工作方案的要求，在县政府的领导下，结合我县贯彻劳动法律法规现状和加速构建x西部新中心工作需要，重点对国有企业、城镇集体企业、城镇私营企业和其他城镇企业以及实行企业化管理的单位进行了联合检查，指导了x家大型企业与职工签订集体劳动合同，涉及职工xxxx余人，补签劳动合同xxx份，对x家不规范企业发出限期整改指令书，取缔无证经营作坊x家，有力遏制了用人单位的不规范行为，进一步促进了我县社会保障体系的完善，检查活动工作取得了阶段性成果，达到了预期的检查目的。现将检查活动工作情况总结如下：一、取得的主要成绩在县政府的直接领导下，县劳动和社会保障局、计经局、城建局、监察局、人事局和总工会、县妇联等有关部门紧密配合，按照实施方案确定的五项检查内容和检查安排的要求，结合“保先”教育活动，统一思想，联合联手开展劳动保障法律法规贯彻实施大检查。自活动开展以来，共出动执法人员xx人次，车辆xx台次，检查企业xxx家，审查用人单位规章xxx件，纠正用人单位违法规章xx件。总体工作取得四大成果。（一）取缔了无证经营作坊。我县在联合开展大检查活动期间，先后捣毁了无证经营加工作坊x家，x月xx日，根据群众举报线索，在联合检查领导小组组长县劳动和社会保障局局长协调下，纪检组长带执法人员联合行动，一举端掉安靖镇x家无证经营作坊，上述案件已移交工商局依法查处。（二）纠正了一批用人单位的违法规章。在检查过程中，发现许多企业制定的规章制度极不规范，一是不明确提出与职工签订劳动合同，有的劳动合同虽然签订了，但片面强调劳动者义务规定的多，双方权利与义务极不公平；二是不明确提出为职工办理社保，特别对职工发生工伤后没有对应的处理条款；三是规章制度中没有解除劳动关系后要进行补偿的规定等，规章制度中有许多不合法条款，潜伏着许多劳动纠纷，上述现象均由执法人员当场指出并规范，并要求将规范后的规章制度上墙，对问题严重的，要求限期改正。（三）查处了以职业介绍为名，坑骗求职者财物的行为。按《x市用人单位劳动用工和社会保险管理标准（xxxx）》文件要求，结合群众举报投诉，对x家乱收费的职业介绍所，进行票据专项检查，现场纠正；对提供不准确信息造成职业介绍未成功的x家职介所，执法人员现场通知求职者前来领取服务费；对收取押金的某职介所，下发了整改指令文书，要求退还求职者押金。（四）扩大了社会保险征缴面。在大检查活动中，督促企业必须为职工全员缴保，养老保险新增参保x家企业，扩面人数xx人，医疗保险新增扩面人数xx人，工伤保险新增扩面人数xxx人，综合保险新增扩面人数xx人。目前，被查出的漏缴社会保险基金，已全部上缴。二、主要做法和特点在今年的联合大检查行动中，我县劳动和社会保障、人事、计经、城建、监察和县总工会、县妇联等职能部门紧密配合，联合检查，摸索出了不少好的经验和做法，为我们下一步继续联合检查，奠定了良好的基础。（一）严密部署、大力宣传，营造舆论氛围。x市政府办公厅《关于开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动的通知》（成办发〔xxxx〕xx号）下发后，劳动和社会保障局立即对我县劳动保障法律法规贯彻实施现状进行了再摸底普查，并向县政府作了汇报，县政府对检查活动作了具体安排，于x月xx日，在县政府会议室召开了专题会议，成立了领导小组办事机构，各单位抽调人员，安排车辆组成联合监察执法队伍。利用媒体、发放宣传单，宣传政策法规，再次向外界公开政策咨询专线xxxxxxxx——xxx，投诉热线xxxxxxxx­­——xxx，由专人负责咨询解答和投诉登记，营造了劳动法律法规贯彻实施大检查的舆论氛围。（二）积极行动，开展自查自纠活动。《x市用人单位劳动用工和社会保险管理标准（xxxx）》下发后，郫县劳动和社会保障局按照以贯彻《标准》为契机，进一步深化和规范劳动保障各项工作的思路，对照《x市用人单位劳动用工和社会保险管理标准（xxxx）》抽查了全县xxx家企业。于x月xx日，县劳动和社会保障局召开劳保所长及企业代表工作会议，对检查情况进行了讲评，对经营规范的x家大型企业进行了表彰，对x家既没有签合同又没有为职工买保险的新办企业进行了批评、教育和责令整改。（三）广泛发动，群众踊跃举报的热情比较高。在今年的联合检查活动中，我们通过多种形式广泛宣传，开展“法制进村宣传”活动、“学习向志雄，岗位为民解难”活动，不断增强检查的力度与声势，极大鼓舞了广大群众支持的热情。自年初以来，共接群众举报xx起，与去年同期相比，是去年的x倍，我们做到了有报必接、有案必办、快速查处、及时回音，现场的宣传教育和快速的查办投诉案，赢得了群众的热情支持和踊跃举报，推动了市政府第xx号令的贯彻与实施，逐渐形成了群防群治的良性机制。（四）严格检查，执法人员全身心投入到检查活动第一线。从x月xx日至x月xx日，在郫县劳动和社会保障局自查自纠的基础上，按照郫县开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动工作领导小组组长闵建同志的要求，做到劳动用工“四必须、四力除”：一是必须办手续，二是必须签合同，三是必须缴社保，四是必须遵守劳动法律法规；力除用工不办手续，力除用工不签合同，力除用工不缴社保，力除非法用工。活动中共出动执法人员xx人次，车辆xx台次，检查企业xxx家，对x家“钉子户”————社会福利型企业以解决残疾人就业为由阻止执法的，由劳动和社会保障局纪检组长王志斌同志带队，县总工会、妇联、人事等部门工作人员分头做工作，使“钉子户”理解了贯彻劳动法律法规的重要性，签合同买社保是促进企业健康发展和社会和谐稳定的保证，并承诺马上与残疾职工签订劳动合同，给残疾职工缴纳社保。三、下一步打算虽然联合开展劳动保障法律法规贯彻情况检查活动已经结束，但切实维护劳动者的合法权益，在全县营造公平竞争的市场秩序和良好的法治环境工作，仍要深入持久地开展下去。我县劳动和社会保障局将认真总结此次大检查活动经验，按照市委、市政府和县委、县政府的工作要求，和经委、建委、监察、人事、法制和工会等部门互通信息，在统一思想、统一目标的基础上，紧紧围绕加速构建x西部新中心努力工作，坚持做到：一是联合意识不减弱。劳动、经委、建委、人事、工会等部门联合开展劳动保障法律法规贯彻实施情况检查活动暂时先告一段落，但规范劳动力市场工作任重而道远，我们不能有丝毫的松懈和满足，要以先进性的要求，牢固树立立党为公，执政为民的信念，再接再厉，进一步加强合作，促进劳动力市场秩序的健康发展，使群众真正放心找工作、忙工作。二是联合宣传不松懈。充分发挥劳动、经委、建委、人事、工会等部门和各镇管理机构的职能作用，深入用人单位宣传劳动法律法规和市政府第xx号令，协助它们完善各种管理制度，使用人单位做到知法、懂法、用法、守法，使劳动者做到知法、懂法、理性维护自己的合法权益。三是联合行动不间断。在这次联合大检查活动中，我们劳动、法制、建委、人事、工会等部门以制度为依托，安排联络员，建立了长效合作机制，工作取得了一定成效。今后我们仍将从实际出发，进一步建立健全定期碰头、案件交流、信息勾通、联合办案的制度，对检查活动进行总结，巩固和完善协作机制，全力抓好“年关”欠薪工作，联手营造“规范劳动用工，创建和谐企业”的劳动用工市场。四是联合检查的行动不松劲。我们劳动、法制、建委、人事、工会、妇联等部门要进一步完善投诉和快速反应机制，加大对案件的查处力度。对重大案件仍实行联合执法，上下协调联动，部门紧密配合。同时，我劳动和社会保障局将加强对各镇劳动保障所的指导，提高他们发现苗头和解决问题的能力，充分发挥他们维护广大劳动者的合法权益、促进公平竞争的劳动用工市场秩序的前哨作用，全面促进劳动关系的和谐稳定。