区退役军人事务局2021年上半年工作总结及下半年工作思路

区退役军人事务局2021年上半年工作总结及下半年工作思路一、上半年工作总结（一）先试先行，唱好双拥工作“主旋律”。先行试点街镇推行部分xx军人优待卡，首发xxx张优待卡的基础上，进一步推广享有“一贵十免三优”的优待卡xxx余张。深化原有xxx家双拥共建示范单位优待举措，新增双拥共建示范单位xx家。启动xx省首个社会化拥军校地合作共建项目，以xx个班级结对xx名立功受奖老兵的形式，开展“八个一”系列活动。上半年，走访慰问驻鹿部队xx批次、走访慰问重点优抚对象近xxx余人次。补充完善鹿城籍烈士名册，做好烈士墓记载，牵头解决西坑烈士陵园保护工作问题，推动全区烈士纪念设施提质改造修缮保护工作。（二）尽心尽力，把好优抚工作“主脉搏”。探索优抚资金精准发放，将涉及xxxx余人的xx个项目资金通过利民补助“一键达”兑付平台。目前，已完成xx个项目的申报指南及流程图制定，并通过系统成功实现优抚对象困难临时救助资金的发放。对新增的xx名重点优抚对象发放优抚资金，累计发放xxx万余元；帮扶解困xx人次，共计金额xx万元。委托新联源社工队开展优抚购买服务，投入项目资金x万元，受服务人数达xxx余人。为党龄超xx年的退役老兵王德京庆祝百岁生日，为英雄母亲罗小双送上“三八”祝福，为xxx位行动不便的残疾人员上门换发新版残疾军人证等。（三）定标定量，落好安置工作“主任务”。开展“十百千万”提质增效行动，推进“四百行动”计划，目前已完成两委培训xx人次、千人培训xxx人次，“工匠人才”技能培训xx人次，服务军创企业xx家，开展创业活动xx次。完成大学生士兵一次性奖励金发放，共计xxxx元。成立就业创业基地，开设岗前“菜单式”培训课程。举办春季退役士兵专场招聘会，xx余家知名企业提供xxx余个就业岗位，现场达成就业意向达百余人。建成全区第一批非公企业退役军人服务站，解决退役军人就业达xx余人。推进部分退役士兵养老保险缴费“清零”工作，通过审核xxx人，目前已完成缴费xxx人，缴费率达到xxx%。（四）一站一品，建好服务体系“主阵地”。完成了xxx个社区（村）级示范型退役军人服务站申报，“轮值站长”制度实现全覆盖，聘任“轮值站长”人数达xxx人，参与服务近万人次，完成了五马街道红色退役军人服务站创建。参与开展庆祝建党100周年“十个一百”系列活动，共征集到退役军人xxx个微心愿，认领完成xxx个，向各街镇征集到军旅物件达xxx个。按照“一村一队伍、一乡一特色、一县一品牌”的总体思路，成立的各级服务队参与服务达xx期。发动并组织基层服务站开展《退役军人保障法》宣传达xx次，累计发放宣传册xxxx余份。（五）不折不扣，跟好党史教育“主节奏”。打造党史学习教育“五大课堂”，深入学习贯彻习近平总书记在浙江考察时的重要讲话精神等，在全系统开展了“十个一百”系列活动。谋划的《“三度”工作法打响退役军人党史学习教育品牌》在区党史学习教育简报上刊登，全省首个社会化拥军共建校地合作项目上线学习强国平台和中国双拥，VR体验革命场景在中国蓝新闻上宣传报道，累计xxx篇信息在市级媒体以上得到报道。安排区党政军领导赴翠微山烈士陵园祭奠革命英烈，部分英烈家属代表、大学生志愿者走进江心屿，xxx余名退役军人、双拥志愿者赴西坑历史革命纪念馆等开展红色溯源之旅达xx余场次。二、存在的问题基层服务保障体系建设偏弱，如街镇、社村两级服务站创建经费得不到保障，工作人员多为兼职或混岗人员。困难帮扶覆盖面偏窄，双拥工作经费还是固定不变，资金缺口大。三、下半年工作思路（一）聚焦抚恤优待，加大帮扶力度。落实《关于加强困难退役军人帮扶援助工作的意见》，开展“进百家门、知百家情、解百家忧、办百家事、结百家亲”活动。发挥区双拥志愿者协会、双拥慈善基金等作用，动员会员单位等社会力量参与优待工作，为优抚对象、退役军人提供多主体供给、多渠道保障、个性化服务。健全困难军人军属兜底保障制度，充分发挥优抚医院鹿城区人民医院的作用，推动农村义务兵父母免费体检提质扩面至全区义务兵父母。全面精准落实退役军人和其他优抚对象在养老、医疗、住房、教育等方面的优抚政策，真正让退役军人舒心、让现役军人安心、让军属放心。（二）聚焦褒扬激励，营造崇军氛围。开展“最美退役军人”系列选树宣传活动，围绕退役军人在不同时期做出的贡献深化百个故事。发挥英雄烈士纪念设施的宣传教育功能，深化“为烈士尽孝”“英烈故事进课堂”等系列活动，讲好英烈故事，扩大褒扬纪念影响力。做好“八一”等重大节假日的走访慰问，组织武警支队观影，开展军地联欢活动等，引导部队积极支持地方建设，主动参与地方经济社会发展和抢险救灾等应急需要，进一步推动军地军政军民深度融合发展。做好“xxx”祭扫等活动，深入学习贯彻宣传《中华人民共和国英雄烈士保护法》，挖掘红色教育资源的文化内涵和时代价值，完善基础设施。（三）聚焦数字融合，提升办事效率。争取实现全部优抚资金项目“一键达”，将现有在册发放优抚资金的对象导入平台，获取每人的市民卡卡号，输入每一类型的补助标准，按月精准发放。内置调标测算的算法，根据统计局自动推送的相关数据，自动测算新的标准，输入新标准实施时间后，根据对象类型自动变更新发放标准及补发金额。探索数据共享多部门融合，实现公安、民政、人社、医保等部门的数据共享，实时更新对象的发放标准。持续梳理多跨场景应用，争取更多应用场景上线，为退役军人、军属提供跟多精准化、便捷式服务。（四）聚焦平台搭建，优化体系建设。确保街镇及xxx名退役军人以上的社村完成省“枫桥式”创建，实现示范型全覆盖。对接服务军创企业，导师团“一对一”帮扶退役军人就业创业，计划孵化创业团队11支以上。指导街镇服务站与司法所融合建设退役军人法律援助中心，结合“平安护航建党百年”和重复访专项治理，加强与“矛调中心”“基层治理四个平台”融合对接，推广“权益代办”制度，推进矛盾攻坚、信访积案化解。深化数字化改革，做好退役“一件事”，完成自主就业退役士兵“即退即交即接”，落实百名返乡退役士兵参观xx建设成果展等“五个一”返乡欢迎机制，确保转业干部和转业士官100%得到安置，满意率达100%。（五）聚焦队伍建设，增进服务理念。筹备召开区委退役军人事务工作领导小组第三次会议，探讨、完成全区退役军人工作“十四五”规划。做好乐清市委第三巡察组巡察意见的对接，扎实推动整改工作落实落地落细，切实完成巡察整改“后半篇”文章。深化文明单位和模范机关创建，坚持党建引领，加强意识形态教育，时刻不忘从严治党的要求。举办庆祝建党百年“十个一百”系列展陈活动，集中观看习近平总书记七一重要讲话，开展党史学习教育专题组织生活会。细化“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”实践活动方案，结合“双报到双服务”及“红七月·服务月”相关内容，确保7大项实事办理事项顺利完成。