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—1—“讲政治、顾大局、守纪律”教育活动个人党性分析材料按照xxx统一部署，利用三天时间集中精力开展“讲政治、顾大局、守纪律”教育活动，我能够认真学习《党章》和其他重要文件资料等必读篇目，认真聆听了xxx讲授的《xxxxxx要自觉“讲政治、顾大局、守纪律”》党课，仔细观看了《血泪镜鉴》等教育宣传片，积极参加了支部组织开展的各项活动，全面的开展了批评与自我批评。通过本次教育活动，我深刻反思了自己在思想意识、大局意识、纪律意识和责任意识等方面存在的问题和不足，深刻认识到自己与一名新时期共产党员的要求标准，与一名新世纪新阶段的合格xxx一线带xxx人还有一定差距。具体剖析如下：一、铸牢xxx魂方面存在问题：一是党的最新理论学习意识不强。参加理论学习和政治教育自觉性不高，主动性不强，学风态度不端正等问题较为突出。虽然平时在xxx理论学习期间学习了一些胡主席“七一”讲话和十七届六中全会精神等相关要点，但学习的内容不系统，不广泛，学得不深、不透，对其深刻的精神内涵没有很好的理解把握，特别是与自己的本职工作相结合上还有一定的差距。二是政治敏锐性还不强。虽然在大的方向上与上级xxx保持了一致，但还存在爱发表自己的小言论，传播小道消息，对不良现象人云亦云等错误的自由主义倾向。三是大局意识还不强。日常工作中还存在“小圈圈”的现象，个人、单位本位主义色彩浓厚，看问题办事情局限于自己的xxx，顾及大局的意识不强，工作中我行我素的现象还时有发生。四是组织观念不强。开展自我批评的少，向组织汇报思想不经常不主动，有阳奉阴违、言行不一的现象。xxx党支部战斗堡垒作用发挥不好，组织功能弱化。五是执行号令意识不强。在落实xxx、支部赋予的任务时，有讲条件、降低标准的问题存在。剖析原因：在思想认识上没有弄清“党性”学习的重大意义，在行为上没有弄懂铸牢xxx魂的重大使命意义，更没有理论武装学而不厌、工作锲而不舍的“钉子”精神，缺乏“服从命令是天职”的号令意识。对新的党的理论知识学习还不够，政治理论水平不高。平时总觉得自己是一名xxx事xxx，能够做好自己的本职工作就可以了，党性自我塑造意识缺乏。—2—整改措施：一是要继续加强党的知识的学习，认真做好读书笔记，写好心得体会，真正用党的创新理论来武装自己的头脑，不断提高自己的政治修养。二是要加强《党章》及党的相关知识学习，不断增强党的理想信念，加强党性修养，增强大局意识，不断增强政治敏感性和政治鉴别力，进一步充分发挥党员先锋模范作用。三是强化号令意识，坚决落实上级有关指示和精神，高标准完成各项任务。二、强化事业心责任感方面存在问题：学习不够刻苦，xxx政素质还不高，自身能力素质与一名合格的一线带xxx人的标准还有一定的差距，与一名合格的爱岗敬业、恪尽职守的合格xxxxxx还有差距。主要表现在：一是爱岗敬业的意识不强。缺乏强化自身素质的紧迫感。由于在xxx工作时间较长，在本职岗位上逐渐变得不安心，考虑自己的事情多起来，有精神不集中、状态不振作的现象。二是履职尽责的意识淡化。对xxx的“四个知道、一个跟上”和同xxx“五同”等落实的不好，对xxx的关心不够，对待日常工作责任感不强。三是表率作用发挥不好。日常生活中模范带头作用表现不明显，带领xxx站排头、争第一的意识较为淡化。四是工作高标准的意识不高。完成任务只求过的去、不求过的硬，苦干实干的意识淡化。剖析原因：针对以上问题，我认为主要存在以下三种错误心理：一是自满心理。认为工作年限长了，xxx工作就是那么些事，可以马马虎虎对待。思想懒惰、行为怠慢就容易滋生了，问题也就显而易见的出现了。二是松懈心理。在工作上，缺乏持之以恒的精神，落实漂浮，形式主义严重，不能真正把心沉下去，不能深入到xxx中去。三是侥幸心理。觉得工作开展了，完成了就行，应付领导足够，不必较真拔高。整改措施：主要确立两个意识：一是确立责任意识。作为一名xxx长，高标准干好工作不仅仅是个人的行为，更是对xxx的全面建设有着重要的影响。自己如果没有强烈的事业心责任感作铺垫，很难胜任本职工作。只有不断加强理论学习和能力素质锻造，才能跟上xxx的步伐，才能不断提高自身素质，也才能扎实有效的展开各项工作，带领xxx向前发展。二是确立实干意识。求真务实是我党我xxx的优良传统，在学习上是这样，在工作中更是如此。要真正的坐下来，深入到xxx中去，一步一个脚印，有计划、有针对性的学点东西，增长本领，不断增强履行使命的紧迫感和责任感，努力在本职工作上有所建树。—3—三、遵规守纪方面存在问题：日常生活中还存在规章制度落实不彻底，原则性把握不强等问题。一是对法规制度的学习不经常。不能做到知法、守法和用法的有机结合，有以权代法、以罚代教和重情轻法的现象。二是在处理棘手问题方法简单不灵活。土规定、超权限、语言粗暴等问题时有发生，原则把握运用还有差距。三是自律意识还不强。平时自我要求不高、约束不严，有披衣敞怀、“三手”、单溜等现象，有打擦边球不假外出、非公穿xxx装外出等违规问题存在。四是落实安全保密制度不坚决。在自己使用电脑笔记本、xxx使用手机等具体管理问题上还存在失管失控的现象。剖析原因：一是自己平时xxx法规、规章制度学习还不够深入、不够扎实。二是缺乏依法办事、按制度原则办事的意识，自我随意性强，我行我素，缺乏强化管理。三是研究带xxx之道和管xxx之法上还有差距，总觉得自己行。四是安全保密弦绷得不够紧，落实安全保密制度有死角，侥幸心理严重。整改措施：一是切实加强xxx条例和各种法规制度的学习研究，通过真学真用、入脑入心，切实落实到工作中去。同时在学懂、弄懂上下功夫，用研究成果指导工作实践，不断改进工作方法，提高工作效率，严肃xxx规法纪。二是真正做到遵循规律谋发展、围绕中心做工作、扑下身子抓落实，按照“强能力之根本，固基础之中心”的工作思路，认真梳理难点问题，合理解决xxx存在的问题，依法严格管理xxx，促进xxx正规化建设。四、纯洁道德品行方面存在问题：一是自己对待名利态度还不够端正。有乱评论，乱传讹的现象。想自己进步的多，打xxx基础的少。二是对待组织和同志有言行不一的情况。对组织爱发表小言论，觉得组织不可靠。对待身边的同志不能以诚相待，防备之心过于强烈。三是生活中大吃大喝，大手大脚花钱的现象还时有发生。艰苦奋斗的意识比较淡薄，消费攀比之心强烈。四是对家庭父母亲人照顾的少，不能尽心尽孝。剖析原因：一是思想堕落，奢侈浪费的心理占据了主流。二是缺乏对同志和xxx的信任，信任危机在内心蔓延。三是工资待遇的提高使自己消费观念发生了蜕变，丧失了艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统。四是亲情观念淡薄，跟父母亲人交流沟通的少了。整改措施：一是培养厉行节约的好习惯，控制自己大手大脚的坏习惯。二—4—是勤俭节约，科学理财，合理消费，杜绝铺张浪费。三是培养信任意识，解决信任危机的冲击，对待xxx、同志以诚相待。四是多于家人沟通，多对父母亲人以关怀，多尽孝心。五、纯正净化风气方面存在问题：一是对待xxx的成长进步关心不够。在涉及xxx切身利益方面还有做得不到位的地方，把握原则还不够。二是落实绿色交往规定上还有差距。还存在请客送礼等庸俗之风，接受xxx物品的现象还存在。三是生活中还有老好人现象。对待歪风邪气还有不敢较真碰硬的现象，原则问题处理还不够理性。剖析原因：一是个人党性觉悟还不高，对待xxx的根本态度还不够端正，了解xxx的疾苦还不够深入，官僚主义还时有存在。二是工作中讲政治重原则的意识不强，对待不公正的事情还是不敢较真碰硬，处理问题不能做到公平公正。三是对待庸俗风气还是听之任之随之，没有彻底的去摒弃剔除。整改措施：一是加强党性修养，提高思想觉悟和政治理论水平，纯洁净化自己的心灵。二是切实深入xxx们之中，倾听xxx们的心声，努力为xxx办实事、办好事。三是敢于较真碰硬，敢于依靠组织解决问题，净化不良风气。四是绿化人际交往，纯洁xxx之间的感情，浓厚xxx深情。以上是我的剖析和整改，不足之处请领导和同志们批评帮助。