实用的部门年度工作总结集合六篇实用的部门年度工作总结集合六篇总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回忆和分析的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,让我们来为自己写一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢?以下是收集的部门年度6篇,欢送大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。XX年已成为辉煌,公司在总经理xx、副总经理xx的领导下,全体同仁本着“团结奋进、诚信为本、更进一步、欣欣向荣”为宗旨,锐意进取,不断创新为公司的开展凝聚和付出了极大的艰辛和汗水,取得了优异的成绩。20xx年工作全面展开,预示着我们今年的工作仍将充满着挑战。为此,我们有必要对过去的工作认真总结,保持清醒认识,并着手准备应对20xx年我们将面对的新形势和新问题,下面我对经营部的工作进行总结、汇报并提出20xx年工作设想和要求,不妥之处,请大家指正。一、XX年的工作回忆及成绩(一)经营部全面完成了公司下达的各项任务指标,在市场的情况下稳步实现增长,这个月时间完成近四万多方,回拢资金1000多万元。(二)客户对我们比拟满意,结交了一批忠诚客户,并能和施工工程相关人员保持良好的,让他们有困难时想到我们,公司的品牌效应进一步形成。相信有一天我们的品牌效应会到达良好的效果。(三)与各有关部门配合较好,处理问题比拟及时,迅速做出反响,绝大多数工作主动积极,经营部人员爱岗敬业,能与其他科室相互沟通、协调合作、对公司怀有深厚感情,希望公司做强做大,以公司为家,在工作中展现才华,表达人生的价值。(四)目前市场竞争异常剧烈,利润空局很小,加强本钱控制、严格执行规章制度。我们做的比拟到位,每一个大小问题及时向公司领导汇报,没有发生任何事故。二、缺乏之处以上成绩的取得,是基于全体员工共同努力的结果,对个人而言也是有一定的进步,同时在一些方面还是存在许多缺乏,在今后工作中要加以改良。(一)员工队伍素质跟不上企业开展要求,全面掌控能力不够,创造性工作方法不多,信息渠道不够畅通且滞后,从精细化管理要效益的格局还没有形成。(二)加强员工考核、要做到让员工感受到做错的每一件事情都和自己的切身利益息息相关,做的好要受到奖赏,做错事必受罚,做到奖罚清楚。缺乏之处还有很多,只有发现缺乏,才能着手改善,在成绩面前不沾沾自喜,同样在面临缺乏或缺点也不妥协,看到成绩是对自己工作的肯定并满怀信心,认清缺乏是希望做的更好。三、20xx年工作思路目前,混凝土行业的竞争趋于白热化,面临恶性竞争,市场压力对我们而言是个及其严峻的考验,在市场商砼价格根本一致的情况下,只有挖掘内部管理,提高生产效率,降低本钱,才能为企业创造利润,才能使企业立于不败之地。(一)加强生产调度上的安排。(二)继续执行强化部门专业化管理。(三)加强对搅拌生产线的计量管理。(四)严格执行采购制度,加强材料入库管理。(五)加大对现场文明的整治,评价一个企业的优劣,做好的方法是让客户做出客观的评论,客户对我们供给及时满意的同时,会看到我们的混凝土质量,员工的劳动积极性和形象、平安措施落实情况等等都会一一记在心里,这些都要求我们时刻要维护企业的形象。“雄关慢道真如铁,而今迈步从头越”,从公司建立时的起步艰难,我们逐步走向成功,阻挡不了我们前进的步伐,相信在公司领导的代领下,我们有能力应对市场白热化的竞争,我相信最终胜利将是我们。又是一年辞旧迎新时,回首过去的一年,倍感时间的紧迫.在这匆匆忙忙,平平凡凡的一年中,我们大家一起勤勤奋奋,踏踏实实,平平安安地又度过了一年.我们一起经历了一段磨砺和考验.无论对公司的工作还是我们每个员工自身的成长来说,都是成长和壮大的一年.我们在平安生产,公司制度建设,员工培养等方面作出了可喜的成绩.首先我代表公司董事长及各位领导,向一年来辛苦工作的各位员工表示感谢.同时我也在此代表各位员工,向一年来带着全体员工一起为公司的开展,为了每个员工的平安幸福殚精竭虑的xxx表示忠心的感谢和诚挚的祝福.下面我代表公司就xxxx年的工作总结如下:一、平安管理平安生产是最大的经济效益,是各项工作能得以顺利开展的首要保障。今年按照xxx的一切以平安为重的指示,结合公司xxx年发生的事故情况,从以下几方面着手开展平安工作.第一从加强员工的平安意识入手,以吸取以往事故教训为主.继续强化员工的平安意识,做好新员工的平安教育.一年来,我们始终坚持“居安思危、警钟长鸣”的工作方针,员工平安意识有了显著提高;第二是把确保平安生产当作首要和重点问题来抓,利用工地每周的生产例会,把平安意识时刻贯穿到每名职工的头脑之中,平安措施层层到位.生产平安方面,工地今年着重即时解决生产现场出现的平安隐患,要求值班员全程跟班生产,班前班中班后要随时检查和反映解决生产现场的平安隐患,并做好详细记录,总体来看这项措施对工地的平安生产作用突出,效果良好.第三是抓好工地的平安防火工作.这项工作同样是我们全年平安生产工作的重点,工地配备了消防灭火器材,由于责任到位,防范措施得当,全年未发生火险事故。第四方面,交通平安是各项平安工作中的重中之重,在后勤车辆管理上,我们认真执行出车领导负责制,要求每名司机做到严格按照指令,严格控制外出用车,从管车、派车到驾车,严格遵守纪律.坚持外运车辆班前会制度,保证了全公司交通平安工作的面。第五方面,对发生的平安事故坚持事故分析会制度,坚持做到三不放过.通过事故分析会,员工平安防范意思大大增强.通过全公司的共同努力,去年在生产、效劳等各岗位均未发生人身伤害事故,全年发生设备损伤事故一起,比往年生产事故率大大降低,员工平安生产意识得到了显著提高.二、生产任务完成情况:全年完成的生产任务情况如下:略三、设备维护及管理略四、组织管理及员工管理全年我们针对公司不同时间生产实际及人员具体情况对生产组织进行了不同的调整.对员工岗位调整14人次.生产管理员两人,23#车两人,25#车壹人,解放车三人,18#车两人,16#车1人,装载机1人,排土2人.进一步加强了工地的管理力量.整合了人员优势.对生产的组织按照不同的情况进行具体安排.根根据生产情况合理安排人员,调配设备.充分利用生产间隙搞好设备维修检查.根据工地情况合理安排生产时间.建立健全并坚持执行生产值班制度,完善了公司有关规章制度,尤其员工奖惩条理.进一步加强了工会组织在公司生产,管理中的作用.在日常生产管理中积极征求和采纳工会组织.向党支部推荐了一批思想觉悟高,技术水平强的业务骨干为积极分子,增强了员工的工作积极性和对归属感.在党支部及工会的领导下,积极细致地开展员工思想政治工作,员工的思想觉悟普遍有一定程度的提高,工作积极性得到了发挥了.公司的组织建设和管理走向更加标准化.对员工的管理上继续坚持以人为本,严格细致的工作方针.公司坚持量力而行不断改善员工的生产生活条件和待遇水平.对违反公司规定和发生事故的员工本着教育为主,处分为辅的原那么,针对每件事,每个人都做了耐心细致的工作.员工思想稳定,工作安心,极大地促进了各项工作的开展.五、存在的问题在全年的生产工作中也暴露出了一些我们的缺乏和问题,存在的问题主要有以下几个方面:1、员工的组织纪律观念及团结协作精神有待进一步加强.不能正确处理班组班组,工种与工种,分工与合作的关系.一分工就不能很好合作的现象偶有发生;2、个别员工平安意识有待提高,存在不能接受别人的事故教训,不能很好地借鉴和接受以往的经验教训.3、各岗位工作程序的标准性不强,标准化程度不高.4、员工遵守规章制度的自觉性不够强,违反规定的现象时有发生;以上几个方面都是需要我们在今后的工作中加以改良克服和提高的方面.各位员工,新的一年来到了,对我们来说成绩已经成为过去,我们必须面对新的机遇和挑战,我相信在xxx的带着下,在全体员工的团结努力下,我们一定能够抓住机遇,战胜困难,迎接挑战.我坚信我们的明天会更好!年初以来,我县一直阴雨绵绵,很少有晴好天气,使公路建设方案难以实施,交通部门年终工作总结。特别是四月份以来,抗非、抗洪工作成为压倒一切的中心任务,全县公路建设面临前所未有的困难。面对困难条件,我们始终树立公路建设的主题意识,以县乡公路建设为第一要务,不等不靠,想方设法抢抓晴好天气,采取加班加点、见缝扎针和组织突击会战等方法,加快工程进度,把因“两抗”耽误的时间夺回来。为确保工程进度和质量,我们加大了对工程机械的投入,添置了轧路机、装载机、摊铺机、挖掘机等设备,推进了工程进展。洪涝灾害之后,我们集中精力修复水毁公路,做到了水退路通,保证了救灾物资的及时调运。今年以来,各乡镇政府也加快了村级公路的改建步伐,通过一事一议、群众投劳、个人捐资等方法多渠道筹措资金,加大了村级公路改建的投入,促进了农村公路网的形成。主要工作成绩如下:1、县乡村三级油路改建完成50.5公里,投入资金1006万元。其中交通公路部门完成15.8公里,乡镇自筹自建34.7公里。同时省通达工程工程双龙——王人18公里和马店——东城3公里已完成工程投资570万元,完成根底底层18公里。2、水毁公路修复91公里,维修水毁桥涵30座,投入资金280万元。修复路段是:x043线蒋望路:k0-k12段12公里;x046线利江路:k7-k22段15公里;x048线王胡路:k0-k7;k15-k31段23公里;x049线蒙张路:k20-k40段20公里;x050线利关路:k0-k7段7公里;x052线芦刘路:k14-k28段14公里。3、县乡公路维护完成坑槽填补58325平方米,新建桥梁4座752延米,完成资金投入185万元。同时,吕台大桥、马胡桥的维护工程已根本竣工,12月底可望全部通车。4、所有自然村通晴雨路的县通达工程完成486.34公里,在建239公里,占年度方案的120%,部门工作总结《交通部门年终工作总结》。在双抗的严峻形势下,全县农村公路建设仍能够取得稳步开展,主要是一年来能够全面贯彻落实交通部、省交通厅关于加快农村公路建设精神,进一步完善了“三六一机制”加强了对农村公路建设的监督和指导,派出了70余人的“通达工程”工作队,各乡镇成立了农村公路管理所,加强了对农村公路建设的领导,才能在大灾之年出现较好的公路建设局面。XX年以来,全县开展的大张旗鼓的客运市场活动,淘汰了农公班车中的“超、废、差”车辆,标准了各农公客运班线,所有的农公班车全部纳入经资质评定合格的运输企业统一管理。此举不仅为广阔乘客提供了舒适的乘车环境,提高了行车平安系数,也净化了客运市场,打击了非法经营。得到了市局领导的肯定,在《安徽交通》报报导后,引起了很大反响,一些兄弟县局纷纷来我局参观学习。今年以来,我们进一步加大了这方面的工作力度,对群众反映较大的长途客车有站不进、侵占农公班线的等问题进行了专项治理,下发了《关于加强我县境内省际和区际班线进站管理的通告》,印制了XX余份宣传资料,出动城区各站及稽查大队执法人员192人次,严厉打击了长途客车乱停乱靠、站外揽客、有站不进等违章行为,坚决制止了“甩客、卖客、欺客、宰客”等严重侵犯旅客权益的行为。整顿期间共查出并处分非法营运及违章车辆26台,使长途旅客运输秩序有了显著改变。针对摩托三轮非法载客现象,元月份我局运管所与交警队,协同作战,对摩托三轮非法载客、残疾人驾车及无牌无证的黑头车进行了清理整顿,净化了运输市场,维护了公平公开、竞争有序的客运秩序。转眼一年又过去了,对于本人来说,又积累了一年的经验。在这短暂的一年中,由于领导,各位同事以及其他部门的协助,圆满地完成了自己的本职工作,使本人在组织协调能力等方面有了更深层次的认识与提高。总结过去,展望未来,现将20xx年工作简要总结如下:部门年终总结怎么写一、主要工作:综合营销部是在适应公司快速开展的过程中诞生的,它包含了之前的市场部、部、推广部、车源采编等部门。综合营销部相对于线上业务和寄卖中心来说,是一个比拟繁杂的部门。主要的工作包括:(1)市场:市场的主要工作是地面的推广,是目前宣传最直接的部门;(2):主要是网站内容的更新,保证网站新闻的及时性;(3)推广:采用各种推广方式进行推广,常规性线上线下媒体、合作方活动联系筹备洽谈、关