储运中心主任岗位说明书

储运中心主任岗位说明书（管理者）岗位编号岗位名称储运中心主任所属部门供应部直接主管部长直接下属货运科、装卸科、仓管科编写日期编写部门工作目的为了做好企业的物流管理工作，在企业生产经营计划得指导下，进行合理安排公司的产成品及宣传品的发送工作，协调仓库、装卸、货运产成品及宣传品的发送工作，协调仓库、装卸、货运等事项。工作职责1、组织开展对采购物资和产成品、宣传品的保管、运输及出入库装卸。2、分管生产性原料、辅料、仪器设备、包装材料等的库房管理工作。3、制定本中心管理制度，并监督、检查执行情况。4、分管储运安全工作和库区安全工作。5、审核、转呈向上级请示的文件。6、审阅下级呈报的文件预案，并做出决策。7、负责对下级的绩效考评工作。1、财务权限2、人事权限所属员工奖惩建议权及任免建议权。3、工作权限代表集团公司，对库存物品及在途物品拥有管辖权。根据部长授权行使车辆运输的定价权。任职者素质要求年龄60岁以下学历大专职称不限性别不限专业不限工作经历三年以上资格认证大专以上学历、三年以上相关工作经历。相关技能有较强的管理能力。其他重要工作联系联系部门工作内容对内财务资金使用及相关财务手续的办理。生产合理协调仓库材料的放置，了解生产情况安排好仓库。销售了解掌握销售计划，合理安排成品库存。对外货运机构货运汽车的调用，货运合同的洽谈签订。货运司机身份调查及确认。