市档案馆年度工作总结范文市档案馆年度工作总结一、进一步完善体制机制,优化发展环境1.落实“三定”修订制度。积极落实新的市档案馆“三定”方案,及时调整内设机构和人员,优化人员配置。制定年度工作要点,细化推进时间表,推动各项工作按点推进、序时开展。修订了馆务会、馆长办公会议等制度,制定并实施全馆工作人员平时考核工作方案,明确奖惩措施,激励鞭策全体人员干事创业。2.灵活高效解决局馆联席联动机制。年初进一步发挥档案局和档案馆一体化运作机制的作用,全年局、馆联合印发文号文件13件、无文号文件9件,档案局、馆工作联动得到进一步提高。3.积极争取领导的关心和重视。全省档案工作年会在常州召开,市委书记齐家滨、市委常委秘书长方国强与省档案馆领导班子作了会谈交流。省档案馆陈向阳馆长等在常开展调研工作,对常州档案工作予以肯定。分管领导方秘书长多次听取市档案馆有关工作汇报,亲临新馆建设工地实地调研,全年针对档案工作的批示达9次。二、进一步提升服务党委政府中心工作能力1.突出重点主动服务。完成全市“不忘初心、牢记使命”主题教育档案业务指导并接收进馆,指导新冠肺炎疫情防控档案建档、危化品安全生产专项巡视工作台帐梳理、精准扶贫等,全面部署接收“人生第一档案”出生医学证明档案进馆工作,服务市级行政事业单位所属企业改制脱钩工作。2.深化电子政务服务。围绕全市打造一流营商环境,发挥电子档案支撑作用,转发了国家档案局的《政务服务事项电子文件归档规范》;以“两办”名义在全省率先研究制定出台《常州市“一网通办”电子档案管理办法》;梳理了62项各机关单位的权利事项的电子文件归档范围和保管期限表。在年底的全市云商环境考核中,圆满完成相关工作。3.提供档案资政服务。牵头组织、收集整理2021年全市的新闻照片编印《记忆常州2021》,共计收集1853张照片资料,全书展现一年来全市经济社会发展和党的建设成果,被纳入2021年度市人大、政协“两会”材料,获得较好反响。三、进一步提升档案基础业务工作能力1.发挥业务指导功能。对机构改革后的47家涉改单位的档案归档范围和保管期限表进行了重新指导和审核,专项调研检查卫生系统档案工作。注重档案创新案例的组织申报,市城市照明管理处《“小桔灯”档案点亮全国照明“大数据”》案例荣获全国经济科技档案工作创新案例二等奖,全省第一。指导协助市级机关事务局、武进区、轨道交通公司申报国家级试点。2.依法接收进馆档案。编制市地方标准《档案馆档案接收规范》并正式发布,在全省设区市中开创了制定档案地方标准的先河。馆藏档案共计75.5万卷、49.2万件,档案博览中心库藏档案达53.1万卷。3.大力征集专题档案。征集常州援鄂医务人员档案资料,建立抗疫档案数据库;开展长期合作机制,建立青年书法家艺术成长档案库;持续征集劳模档案,首次征集到劳模工作室档案;举办对口支援教师座谈会,再次远赴新疆,深化“对口支援档案专库”建设。共征集到各类专题档案约2.3万件。4.坚持为民服务思想。全年接待查档1.1万人次,市档案馆查档窗口被评为市学雷锋示范窗口。成立档案开放审核委员会及档案开放审核工作小组,有步骤开展馆藏档案划控鉴定工作。5.强化档案宣传教育。重新申请了“常州档案馆”微信公众号,改版提升市档案馆网站。开展6.9国际档案日系列宣传活动。与地方媒体合作推出“100秒听见常州”、“城事·档案柜”专栏等。与地铁公司合作打造“档案里的老城厢”专题展览。再次荣获省档案馆期刊宣传工作先进单位特等奖,全年完成4期《常州档案》编印。组织参与全省档案开发利用成果精品奖评选活动,获得一等奖1项、二等奖2项、三等奖11项。合作举办5期中小学生档案夏令营研学活动,全面改造提升蔡旭故居展陈内容,市档案馆爱国主义教育基地被命名为市中小学生综合实践基地,全年接待参观学习74批次共计2.1万人次。6.稳步推进档案信息化建设。坚持以信息化推动现代化的思路,继续推进智慧档案3.0建设。在完成去年的智慧档案服务平台建设收尾工作的基础上,新开展了智慧档案应用平台1.0、档案目录数据管理系统、档案数字化智能系统、档案移交检测管理系统、档案智慧协同办公系统、档案资源共享平台等开发工作。目前,各套系统开发工作已陆续进入研发工作收尾阶段。四、进一步推进档案馆新馆建设和安全管理1.始终把新馆建设作为全馆的重点工作之一,强调施工安全、工程质量安全、干部廉洁安全。进一步规范施工安全制度体系,加大对工地的安全巡查和督导力度,新馆土建项目在全市642项在建工程的建筑市场综合大检查中获综合表扬,于2021年1月9日主体封顶,进入内装阶段。2.疫情防控期间,加强档案部门的自身防护和安全工作,充分利用电话、微信、邮寄、传真等方式,为全社会提供档案查询利用服务。修订《安全保卫工作管理办法》《消防安全管理制度》等,开展消防安全培训、演练等,加强档案数据信息的安全检查和防护,有效确保了档案馆的安全,顺利通过了市消防支队的双随机检查。五、进一步加强干部队伍建设1.加强人员队伍管理。提拔使用4名干部,另有1人被提拔为副处职,招录2名社会化用工。档案博览中心提拔、晋升专技岗2名。赴扬州等地开展工会活动,丰富职工生活,营造良好团队氛围。2.加强人员教育培训。举办业务培训提升队伍能力素质,组织开展全市档案业务工作培训班,全市120余名档案工作人员参加。组织全市各级档案馆和机关档案人员参加国家档案局“新修订档案法公益大讲堂”在线培训。开展2021年度档案专业职称评审工作,分别有19人、14人、4人获得初、中、高级档案职称。3.加强学会和学术研究工作。组织召开市档案学会第四届三次理事会,举办“全市档案保管利用工作专题研讨会”,与市企业家协会联合举办“档案与工业智造明星城市研讨会”,推荐参与国家、省档案学会学术交流活动,分别为3篇、11篇,全年推荐论文21篇。