(精选例文)参加大型招聘会心得精选[8篇]每个人的人生道路上或多或少的都会遇到几个对自己未来影响很大的人,就是我们所说的“贵人”,何为贵人,在我们职业道路上不论是在做事情上或者做人上面,都会无私的给予我们帮助,帮助我们成长的人。下面是由网友整理上传的“精编参加大型招聘会心得优选八篇”,供您参考,欢迎阅览。精编参加大型招聘会心得优选八篇【一】今天去参加了学校组织的招聘会。说起来有意思的是这次去参加招聘会不是为了找份工作而是为了能完成老师布置的作业。由此看来,我的就业意识还不是那么强烈。虽说我现在还处在大三找工作还有点早,但屈指一算明年就是我为工作奔波的日子了。光阴荏苒,意识淡泊总会为今后带去苦恼,唯有未雨绸缪提早做好准备才能事半功倍。经这么仔细思考,去人才市场体会一下现场的气氛,锻炼自己应聘技巧,是一件十分有意义的事。在去招聘会的路上,我想起了在读初中的时候妈妈曾经对我说以后一定要进县里的人才市场而不能去劳动市场找工作。那时妈妈对我说这些是为了鼓励我能考上大学能找份体面地工作。如今我走进了大学能够走进人才市场却面临找不到工作的境遇。大学生成倍增加而岗位却因为经济危机越来越少,就业竞争之激烈可想而知。由于这个时候不是大学生毕业时期,来招聘的人没有像网上显示的人头攒动、人挤人的招聘现场照片那么夸张。但来应聘的人还数以百计。由于我对文职比较感兴趣,所以去一家招聘文书的公司进行了面试。先前我参加了一家培训学校的招聘面试也参加了职业生涯规划课的模拟面试,也了解过一些面试的技巧,不能说对招聘面试胸有成竹,但至少不是感到很慌张。面试官先是叫我自我介绍,然后叫我回答了几个问题,例如“为何来他们公司应聘这个岗位?我的某些优势、条件能胜任这个职位等”。我一一回答了这些问题,感觉自己在回答这些问题上还是比较流利的,但不能说十分切题,也不能很好使面试单位信服我就是他们要找的人才。后来我又去面试了两个岗位,可能是因为不是来正式来应聘的所以不是很紧张和在乎。不过招聘会结束后,一起来的来的同学都反映面试的人员都会问及我们社会工作专业是怎么样的专业、能不能适应一些职位的需求。可能是由于社会工作这个职业还不是被很多人熟知,所以社工的学生会在招聘会上遇到不被认可的尴尬。但我觉得我们社会工作学的内容很广,即学习了企业所需要管理知识,也学习了社区所需的实务技巧,同时又具备沟通的能力,所以我觉得社工能适应多种性质的职位,并不是一无是从。“可是我们更需要的是那些有实践经验的实用性人才,能够在这种严峻的经济危机下迅速为公司创造效益,使得公司在逆境之中继续生存。”一位招聘代表如是说。公司希望能找到任劳任怨的千里马,“千里马”希望能找到能赏识自己的伯乐,然而能让伯乐在万千人才中独具慧眼识人才的方法是千里马努力使自己具备一定的潜力,同时努力展现自己的才能,这样才不会使自己埋没于芸芸众生中。所以我们现在能为将来所做的就是积累知识,储备能力,同时扩展自己的视野,掌握市场动向,并且能够以敏锐目光抓住一切机遇发展自己,只有以主动形式对待才能避免自己被招聘洪流所淹没。精编参加大型招聘会心得优选八篇【二】20xx年xx月xx号,我有幸以服务人员的身份参加了我们学院举办的招聘会。早上八点,招聘会准时开始。游览了会场,公司、企业很多家,及我院各分院的应届毕业生,场面可谓壮观,热闹非凡,一眼望去,可用人山人海来比喻此刻的场景!我是大一的新生,面对大规模的招聘会,好奇心非常的强,于是怀着这颗好奇的心穿梭在人群中,一睹这场职业战场的风争。各公司、企业、教育单位都亮出了自己的特色及这一次招聘会中所招聘的职业和要求。在一个招聘人员的后边,我看见几位应该是应届毕业生的学长学姐递上自己的简历,咨询着有关信息,并与公司的应聘人员认真的交谈着,似乎该公司的应聘人员对这几位学长学姐的表现感到满意,双方则定了第二轮的面试时间,不知为什么,那一刻,我心里欣慰的一笑,也许也是在替学长学姐第一轮面试的顺利通过而开心吧。在会场中,其他的毕业生也是满怀信心地与面试官交谈着,言语中很难看出这是一群刚踏出校园走进社会的应届毕业生。看着他们谈吐自若,信心充分的样子,我想他们一定也是在会前做好了充分的准备的。这次招聘会对于每个应届毕业生而言都是受益匪浅的,因为一次的成功的面试、谈判,在背后支撑的往往是多方面的因素。步入21世纪的门槛,意味着我们将面临更多的机遇,更重要的是我们同时也在面对着更大的挑战。时下,由于市场经济的快速发展,社会对人才的要求逐步的提升,就业形势十分严峻,给毕业生们带来了很大的压力跟挑战。那么,怎样才能在这样的坏境喜爱成功地有校园迈入社会,这是每一个毕业生都该思索的问题,。而我认为,平时我们就要积累以下几个方面的知识,提高自身的发展能力,它们是:第一点:早上8点——9点间在招聘会门口等侯,不要太晚过去,机会是靠自己去争取的,所以要不怕苦不怕累,为了自己努力奋斗。第二点:过了中午不要以为这就错过了机会,其实不然,很多企业并不是说好几点走,而是没学生应聘了就走。所以这时我们来的人多,企业就不会走了。当然,还有一种情况是,中午时候招聘的企业会有用餐时间,企业暂时离开,别以为就走了。有的时候,到了下午4点半,都还有十几家企业在招聘面试,所以别怨老天不给机会自己,机会是自己去争取的。以上几个观点,也只是我从多方面了解而得知的,自然,并非只有以上几个方面的内容,我们还要做到奋斗上进,努力提高,发展自己,如此才能在社会中立足,找到一份自己满意的工作,创造自己的未来。现在对于应聘的要求,对于我们而言,英语以及其他语言的要求是如此的重要,一览下来,英语的等级需在四级以上,相比较而言我的英语基础并不扎实,这似乎就是一个很大的考验,所以只能说:加油吧!在服务过程中,我思绪万千。我深受体会,是这场招聘会让我深刻的体会到了现代社会就业竞争的激烈。招聘会结束后,我走在校园的小道上,深深呼吸着大自然给与的清新空气,但是大自然的魅力再怎么如此的大,可我们还是无法逃避面临社会的竞争所谓适着才能生存,为了自己的美好未来,努力吧!精编参加大型招聘会心得优选八篇【三】作为工管系应届毕业生的我,也投身于此,想为自己找一份称心如意的工作,怀着既兴奋又紧张的心情,和同学一起来到了招聘会现场。各公司、企业、教育单位都亮出了自己的特色及这一次招聘会中所招聘的职位和要求。鉴于自己的专业,兴趣爱好,我选择了一家公司,郑重地递上简历,咨询有关信息,在与该公司应聘人员的.交谈中,了解公司的发展方向,内在潜力,而该公司的应聘人员对我的表现也感到满意,于是双方定下了第二轮面试时间,以便了解更多方面的信息。会场中,其他毕业生也满怀信心地与面试官交谈着,言语中很难看出这是一群刚踏出校园走进社会的迎接毕业生。看着他们谈吐自若,信心充分的样子,我想他们一定也是在会前作好了充分准备的。这次招聘会对于每个应届毕业生而言都是受益匪浅的,因为一次成功的面试、谈判,在背后支撑的往往是多个方面的因素。步入21世纪的门槛,意味着我们将面临更多的机遇,更重要的是我们同时也面对着更大的挑战。时下,由于市场经济的快速发展,社会对人才的要求逐步提升,就业形势十分严峻,给毕业生们带来了很大的压力跟挑战。那么,怎样才能在这样的环境下成功地由校园迈入社会,这是每个毕业生都该思索的问题。而我认为,平时我们就要积累以下几个方面的知识,提高自身发展能力,它们是:一、必须具备扎实的专业技能知识;二、掌握就业相关知识、信息;三、在生活中培养良好的人际交往能力,表达能力;四、对人才要求的洞察力、敏锐力;五、面试技巧、心理状态的调整;六、综合素质的培养和提高。当然,并非只有以上几个方面的内容,我们还要做到奋斗上进,努力提高、发展自己,如此才能在社会中立足,找到一份自己满意的工作,创造自己的未来。精编参加大型招聘会心得优选八篇【四】十一月十八号那天上午,学校为大四的学哥学姐们举办了校园招聘会,正好我们上午十点十五那一节课是人力资源管理课,马老师就带我们去参观了下这个招聘会。我们是大二的学生,老师带我们去的目的除了让我们感受一下招聘会的氛围以外,也让我们看一下企业到底是怎么写招聘启示和如何招聘人的,我们所学的人力资源管理专业正是干这一行的,所以从中可以学到很多东西,体会的很多东西。总之,我觉得这次参加校园招聘会很有意义,也让我有颇多的体会。招聘会是在九点开始的,虽然我们去的时候十点多了,但是会上的人可真是不少。刚到那里,见到比较拥挤的人群,第一感觉就是找工作的人真多,竞争看来真的很激烈,立马就感觉好有危机意识。看着学哥学姐们投简历,咨询招聘人员,感觉有点小紧张的氛围。自己似乎一直在学校待着,缺少了太多和社会实践相关的东西。心中感慨好多,对自己的未来有一些期待有一些憧憬也有一些小小的紧张。第一,我是学人力的,但是我的专业知识很浅很少,我学习的远远不够。我们是和老师一块去的,跟着老师走,听着老师对那些招聘启示上写的内容的一些讲解和见解感觉对我们作用好大,那些都是我们这个专业所息息相关的东西,虽然我们开了专业课,但貌似只是一些比较浅的理论的东西。说实话,在真正学习这些专业课之前我真的没有区分开人力和人事,我以为学人力资源管理的出来也就是干人事的而已。后来我知道自己真的错了,原来人力资源管理远远比人事管理要丰富、科学、合理、完善而且有效的多。虽然知道了这门课程真正的内容包括哪些,但是我学的东西太少了,甚至还只能算是门外汉而已,所以我知道了自己对自己的专业和学业太不负责了。我应该在上课好好听讲的同时,课外时间也多多看看相关的书籍和企业的新闻案例,丰富一下自己,使自己不要那么浅薄,那么没有底气。第二,对于我们来说,学的都是理论,太缺少实践经验了。招聘会中有好几个招聘人力专员的启示上都写着要有工作经验的要求。当时我还和同学愤愤的讨论着说他们来学校招聘竟然还要求要有工作经验,这不是有点过分么。自己静下来仔细想想的时候,就能发现看来企业重视就是实际的工作实践经验,而我们在课堂上所学的只是纸上谈兵而已,这就是我们一个很大很大的弱点啊。只有理论的学习,到企业中去工作是不行的,我们必须要有实际的体会才行。听人说过,干人力资源管理这一行尤其重视工作经验,就算你不是学这个的,但是只要你在工作中去实践学习其实要比只学理论上手的更快,企业相对来说也就更看重有经验的胜过只会纸上的谈兵的大学生了。所以我觉得,我们在校期间也应该尽量的多增加自己的实习机会,增加自己的工作经验,对我们会有很大的帮助。所以,我们班好多同学都在一家可以招实习生的那个单位留下了自己的联系方式。第三,我需要针对人力资源管理相关岗位要求来锻炼自己。好多招聘启示上写的人力专员的要求都有语言表达能力强,善于沟通,有的还有性格外向等等。我觉得自己的语言表达能力不是太好,性格也不是太外向,所以既然我选择了这个专业,并且想要好好的学下去发展下去,那么我就应该去锻炼自己相关方面的能力,去符合一个人力专员的要求,提高自己的专业素质。有目标有针对的锻炼和提高,我相信自己会有一个好的发展。大家都知道现在这个社会竞争非常的激烈,我们这个人力资源管理专业其实在中国开始真正发展的时间并不长,所以我觉得很有就业前景。但是要是学的知识不够深,自己的能力不够强的话,依然会被这个社会给舍弃的,或许会找不到工作或者是找不到好工作,其实现实就是这么残酷的吧。我从填完报考志愿的时候开始就是打算考研的,所以我要更加的努力学习,要加油,从一开始就有意识的去为考研做准备,时刻不能松懈!从现在就开始丰富自己,增加自己的竞争能力,使自己以后有底气有资本去立足!精编参加大型招聘会心得优选八篇【五】今天是我们学校毕业生招聘会的日子,在早上的9点到11点,以前辅导员就说过大三一定要去看看招聘会,感受一下招聘会上你自己是多么的渺小,你自己还差在哪。于是今天我和朋友去感受了一下招聘会的氛围。我看见了平时不热闹的体育馆今天人满为患的场景,我看见了良莠不齐的招聘单位,我看见了一群人堆在一个招聘单位,我看见了一群拿着简历的学长学姐从这个招聘单位投完简历后又赶去下一个招聘单位,我也看见了有一些拿着简历不知何去何从的人。说说我去的一个小时里发生