综合治理工作总结范文范例五篇指:在各级党委政府的统一领导下,以政法机关为骨干,依靠人民群众和社会各界的力量,以下是网友整理的综治工作总结模式,仅供您参考,希望对您有所帮助。综合治理工作总结范文120_年,我局在县委、县政府的正确领导下,根据县综治委的总体工作部署,为深入贯彻“X综治安[20_]02号”文件精神,切实维护林业系统的安定团结,坚持两手抓、两手都硬的方针,在抓好林业经济建设、推进林业改革工作的同时,将社会治安综合治理工作摆上重要议事日程,继续坚持打击与防范并举、治标与治本兼顾,重在治本的方针,通过加强领导、完善制度、提前介入等一系列措施,确保工作落到了实处。一年来,全系统没有出现过违法乱纪的人和事,没有出现过越级上访和集体上访事件,社会治安综合治理取得了明显成效。回顾一年来的工作,主要体现在以下几方面:一、加强领导,健全机构,做到综治工作有人抓、有人管。年初依据上级的有关文件要求,我局及时成立了社会治安综合治理工作领导小组,_同志任组长,_、_同志为副组长,从人秘股、林政股、森林公安分局抽调人员为成员,下设办公室,森林公安分局副局长_X任办公室主任。鉴于人事上的变动,还相应调整了领导小组和办公室组成人员。并配备了专门的办公场所,为确保日常工作的正常开展,还研究制定了工作职责,研究部署了年度工作计划,制定了工作方案和考核措施,坚持每月研究一次工作,半年度,年终进行一次总结。社会治安综合治理工作的有效落实关键在基层,因此在县局的统一组织领导下,各基层企业相应成立了工作机构,指定一名副厂级以上人员分管,负责本单位内的社会治安综合治理工作,并做到综治工作有计划、有措施、有考核总结。二、强化措施,狠抓落实。结合林业系统的现状,当前最为关键的治安问题是因改革引起的下岗、分流问题,也是林业系统存在安全隐患。因此,_年林业社会治安综合治理的重点放在了保持职工队伍的稳定上。_年,县局在全系统进行下岗职工情况调查的基础上,清楚地认识到下岗面达53.3%的严峻形势,如何做好下岗职工的`再就业,解决下岗职工生活困难问题成为了一项重中之重的工作。县局调动各方积极因素,争取政策和创造条件,一边解决下岗职工的安置、一边解决职工生活费的补助。首先是充分安置职工再就业,主要是在本系统内实行承包、租赁,在改制企业优先考虑安排内部职工,以减轻再就业压力;其次是针对一些无法在短时期内安排上岗的职工通过协调,积极争取社会各部门的大力支持。已经安排82人进入了失业救济中心,领取了失业救济金,安排了119户、320户进入最低生活保障,从而暂时解决了下岗职工生活困难问题,为稳定职工队伍做了大量有效工作。第三是集全系统之人力、物力和财力做好企业转制工作,解决遗留的职工安置问题。为确保企业改制工作的顺利进行,我局将企业改制列为今年的三大重点工作之一。现任局班子本着负责任的态度,全面铺开企业改制,着手解决下岗职工的安置工作,在全系统成立了企业必制工作调剂基金,采取县局筹措,资产为现等多种形式筹集了720多万元专项资金用于职工安置。20_年3月至今年底顺利完成了经济林场、林工商、人造板厂、花园林场、化工厂、林业造纸厂等六个林业困难企业692名职工的身份置换,一次性解决了职工安置,为维持稳定起到了关键性作用。严格落实社会治安综合治理工作责任制。年初县局将社会治安综合治理工作作为一项主要指标列入各基层单位的目标管理之中,实行与班子经济利益直接挂钩考核,并经常性地开展专项检查、专项考核,对重大安全事故、上访事件和违法事件还实行了一票否决制度。严格做好信访工作,广开言路,并积极主动配合上级纪检监察部门查处系统内出现的违法违纪行为。年初县局根据实际需要专门出台了林业局信访工作制度,班子成员轮留值班,切实做好来访信件的办理和来访职工群众的接待工作,及时处理了职工反映和关心的热点和难点问题,为疏导、调解内部纠纷、防止矛盾激化、消除不安定因素发挥了积极作用。对系统内部的以权谋私、贪赃枉法现象的发生主要是通过加大林业稽查工作力度来预防,从而建立一支高素质、高效率的林业执法队伍,在抓林业执法的同时,重点抓好执法过程中的腐败现象和违纪现象,对执法岗位实行凭证上岗,并实行定期轮换制,对举报的违法乱纪行为一查到底,决不姑息迁就。三、着眼防范、重在治本。我局利用“四五”普法的有利时机,深入有效地开展法制宣传教育,推进依法治理进程,依据年度普法、依法治理工作计划,年内举办了法律知识培训3次、法律知识考试3次,重点是进一步提高林业执法人员的法律意识和执法水平,对执法人员进行了资格考试,对林业方面的法律法规,县局组织了专门人员,派出宣传车辆深入乡村圩场、林区进行宣传,目的是为了普及法律知识,提高执法者和广大林农学法、守法的自觉性,为依法治林、稳定林区秩序奠定基础。社会治安综合治理工作是一项长期而复杂的系统工程,有赖于全民法律意识的提高,这也是治本的关键所在。一年来,县局一方面抓好普法工作,另一方面监督做好公正司法,树立林业执法的良好形象,实践证明,这种治本的方式是行之有效的。今年我局社会治安综合治理工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不足的地方,主要表现在林业执法人员的整体素质还不高,各单位齐抓共管的力度还不够,特别是企业改革后遗留的问题还未从根本上解决好,存在一定的安全隐患,任务仍然繁重,我们将一如继往地加强领导,完善措施,力争社会治安综合治理工作再上新台阶。综合治理工作总结范文220_年_日,当身为班长的我在班级社会治安综合治理责任书班级责任人综治小组成员签下自己的名字时,我深深体会到身上肩负着重大的责任,从那天起我就认真贯彻落实学院学校治安综合工作精神及学院下达的综治工作,确保班级和谐平安,回顾半年来的工作,现总结当领到《20_年班级社会治安综合治理责任书》时,我就认认真真地把它阅读了几遍,详细了解责任书中制定地各项制度。课外一有时间,就抓紧学习法制知识,了解学校学院各项规章制度,上网查询如何开展班级社会治安综合治理责工作,使自己能更好的做好班级综治工作。开学后,每周认认真真的填写安全信息上报表,把班里存在的安全隐患上报给学院。针对班里大部分同学来初次出远门,来到陌生的环境,人生地不熟,容易上当受骗,被不法分子利用。我在宣传和行动上作足了功夫,如:向同学们宣传一些如何应对上当受骗的办法,向学院的师兄师姐请教一些识破骗局的小窍门及经验。建议同学们对到寝室进行推销产品的人员一率拘之门外,不买其产品。俗话说:多了解、多掌握一些防范知识对于自己有百利而无一害,告戒同学们在日常生活中,要做到不贪图便宜、不谋取私利;在提倡助人为乐、奉献爱心的同时,要提高警惕性,不能轻信花言巧语;不要把自己的家庭地址等情况随便告诉陌生人,以免上当受骗;。通过这些努力,班里没有发生上当受骗的事。军训后,在班级开展了“安全之家”的综合治理工作。围绕““防盗”,“消防”,“法制”,“交通”等不同的主题进行宣传,同时宣传和学习学院下达的《20_年班级社会治安综合治理责任书》,让同学们更清楚地了解寝室管理的各项制度,同时我不定期检查每个寝室有无使用违规电器、私拉电线、赌博、存放易燃易爆物品等,同时检查寝室的门窗是否完好,对损坏的门窗上报宿管中心修理。为了防偷盗,制定“人进门关、人走门锁、睡前关窗、物品锁箱”的制度,预防寝室被偷盗的事故的发生。每天对每寝室进行查夜,妨止有同学夜不归宿事件的发生。因为我班男生宿舍离课室较远,所以很多同学都买了自行车,开展交通道路安全法教育,教育他们遵照交通道路“各行其道,靠右行驶”的安全法则,自觉遵守校园道路安全管理规定,慢速安全行车,预防发生校园交通道路安全事故,共同维护校园稳定秩序。同时对走路上学的同学告戒他们走路留神,见到各种车辆提前避让,防止那些认为“校内可以不讲交通规则”的人意外肇事;国庆节长假期间,考虑到有很同学到市区游玩,综治小组成员从网上下载一些有关防扒手及如何识破骗局的文章,确保同学们到市区游玩过程中财物人身安全。每天晚上班里的我都进行查寝,却保不发生有同学在外过夜的情况去年11月份底,班级组织同学们到梅岭风景区游玩,游玩前,组织大家学习户外安全知识,交通规则知识,在游玩过程中,班里的我们综治小组成员及保卫部成员一路负责同学们地安全,时刻警惕事故的发生。因此在整个游玩过程中未发生意外事件。20_年一月份,临近年关,往往是偷窃的多发期,为确保同学们的财物安全,综治小组成员特别加强了这方面的工作,我建议建立安全责任制,综治小组成员每人分管3个寝室的安全,平时综治小组成员留意分管寝室门窗是否关好,发现解决寝室存在的安全隐患,这项有效的机制取得不错效果,未发生寝室被盗情况。综合治理工作总结范文3为认真贯彻落实地区综治委关于“加强社会治安综合治理工作”的工作精神,保证经济建设和改革开放的顺利进行,我公司结合自身特点——地处市繁华中心西单大街,集人多、车多、环境复杂为一身,特开展如下工作:1、单位主管领导及法人代表非常重视此项工作的开展,亲自开会部署工作,要求外部环境、安全及内部保卫工作同等对待,两项工作齐抓。2、稳抓秩序,不发案。在人资部的协助下对公司所有员工进行调查摸底,保证没有违法乱纪人员。此外经常为本部员工分析重大案例及事件,要求自身提高安全防范意识,及时化解不安定事端,不给重大治安案件及重大治安灾害发生留可乘之机。3、完善防范机制。制定各种安全管理规定及各种紧急事件预案,与各部门及厂家签定《治安、消防责任书》,将责任落实到人,建立巡查制度,对大厦内防范设施、器材进行定期巡视,发现损坏及淘汰器具及时修理及更换,保证设施、器材的完备。4、落实普法教育,定期和不定期的对大厦员工开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育,并且聘请专业反扒人员及市局防爆和防恐专业讲解员对我司重点工作岗位的负责人进行培训,通过培训使员工们有了守法知法的风气,了解了治安保卫及消防方面的小常识,并且勇于同违法犯罪行为做斗争。在宣传教育下有多起员工帮助顾客与犯罪份子做斗争的好人好事出现。5、重视外来人口的管理。定期对在职人员进行抽查,督促证件过期人员限期办理,新员工入职时会严格把关,要求无“三证”人员在证件未办理齐全情况下不允许正式上班。6、建立完整的工作档案,对本单位内部基本概况、重点要害部位、工作对象等方面内容进行详细记载,并有专人管理。总之,为做好综合治理工作我司时刻以“打防结合,预防为主,加强教育和管理,落实责任制,创造良好的社会治安环境”为工作精神,以建设“首善之区”为目标,在上级领导的高度重视下,结合实际情况完善各项安全制度,严格落实群防群治,利用先进的技防设备加上全体员工的努力,才使综合治理工作取得了一定成效。在来年的工作中我司会继续发扬优点,吸取经验改正不足,争取得到更大的进步。综合治理工作总结范文4今年以来,我局在市委、市政府的正确领导和市综治委的具体指导下,认真贯彻落实市委、市政府的指示精神,紧紧围绕“创建平安社会,构建和谐机关”主题,以“维护社会稳定,确保一方平安”为己任,积极适应新形势对综治工作的要求,不断深化“大调解“工作,大力推进社会管理创新,健全社会管理整体联动防控体系,进一步夯实综治基层基础工作,确保了工作有序推进,全局和谐稳定。现将今年以来的主要工作总结汇报如下:一、强化领导,切实落实工作责任。为进一步加强对社会管理综合治理工作的领导,严格落实工作责任,建立长效工作机制,我局重点抓好了三个方面的工作:一是充实调整了局综治工作领导小组,局长苏旻任组长,所有党组成员任副组长,所有副处以上干部、科室负责人、局属单位主要负责人为成员。领导小组下设办公室,分管领导兼任办公室主任,后勤服务中心负责日常工作。二是制定了工作方案,强化了工作措施,制定了《娄底市商务局20_年社会管理综合治理工作计划》,对全年综合治理工作做了统筹安排。三是将综治工作纳入年度工作计划和商务系统目标管理考核体系当中,实行“一把手”负责制,并作为“一票否决”的重要内容,全面落实“谁主管、谁负责”、“属地管理”原则和“一岗双责”要求,做到奖惩挂钩,严肃责任倒查追究,以达强化效果的目的。二、建章立制,加大创建平安机关力度。在