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总经理岗位职责1.协助董事会制订公司中长期发展计划。2.主持公司全面工作，完成公司年度（营业额、利润）目标，并进行逐级分解。3.指导所有副总开展工作，落实公司中层干部任免制度。4.制定公司长效管理系统、审定并完善各项规章、流程、标准、奖惩制度并贯彻执行。5.在财务总监协助下审订各部年度、月度费用预算并严格控制执行，确保公司资产的有效运作。6.负责公司对外所有合同的鉴订并全面履行。7.勘察、审议重大投资项目或新店的可行性，并拟订详细可行性计划书报董事会审批。8.审查各部门、门店月度计划完成情况，及时全面了解市场动态并做出相应的政策、人事等调整。9.高度重视安全生产，落实消防、保卫、质检、环境保护等安全工作，制定应急预案，并妥善处理好突发事件。10.加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好社会形象。11.召集、主持总经理办公会议，主持召开行政例会、专题会等会议。12.完成领导交办其它工作。