2022公务员年度考核个人总结,精简十四篇

2022公务员年度考核个人总结,精简十四篇2022公务员年度考核个人总结精简篇1近日，经推荐遴选，中央组织部、中央宣传部确定32名“最美公务员”。他们不忘初心、牢记使命，恪尽职守、奋发有为，在重大工作一线扛重活、打硬仗，用实际行动践行初心和使命。作为基层公务员，要对表“最美公务员”涵养品格，对标“最美公务员”争当先进，用奉献书写无悔篇章，用担当擦亮青春底色。“美”除了表示具体事物的美好外，还用来表示抽象意义。如形容一个人品德高尚称为“美德”。美好的事物往往给人愉快的感觉，所以“美”有令人满意的意思。“最美公务员”就是让人民满意、让百姓放心的“好干部”，广大基层公务员要善于发现“最美”身上的特别之处，解密公务员的“最美”密码，用实际行动成为“最美”的一员。在为人处事上公道正派，“最美”不过一心为公、公正廉洁。公道正派是公平正义在道德层面的体现。所谓公道，按《辞海》的解释是“大公至正之道也”。公道重在一个“公”字，而“公者，心之平也”。所谓正派，核心是正。朱熹释“正”为“当于理”“理之得也”。总的来说，就是要具备不偏不倚地为人处事的道德品质和行事作风。对于广大基层公务员来说，要学习“最美公务员”身上的优良品质，在任何时候都要做到公道正派，不徇私、不奸邪，做事光明磊落、一心为公，在处理棘手难办事情时，不降低标准、不模糊界限、不放松警惕，把事儿办好的同时，也能让百姓看得到公平。公正廉洁是公务员的基本品质。基层公务员要时刻保持廉洁本色，坚守底线、不碰红线、不碰高压线，以廉洁奉公、不徇私情的公仆本色为群众办实事、办好事。在工作作风上勤政务实，“最美”不过求真务实、务实肯干。好干部要做到“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”，短短20个字生动诠释了当下“好干部”的时代内涵。“勤政务实”指勤勉敬业、求真务实、真抓实干、精益求精，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。广大基层公务员要见贤思齐、对标先进，真抓实干、争当“最美”，要走出一条“咬定青山不放松，立根原在破岩中”的实干之路，自觉锻造出“真抓实干、埋头苦干”的坚实作风，一步一脚印，一步一攀爬，攀登为民服务的“最高峰”，要自觉深入基层、深入一线、深入群众，察实情、解民忧、干实事，在干事中成长，在干事中砥砺意志、涵养品格、发扬作风，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。在为民服务上当好员工，“最美”不过甘于奉献、履职尽责。人民立场是党的根本政治立场，全心全意为人民服务是党的根本宗旨。“最美公务员”用实际行动践行为民初心和跟党使命，始终在为民这条路上奉献自我、倾情投入，自觉担当起为民服务的“店小二”，深刻诠释了“我将我无，不负人民”的奉献精神。对于广大基层公务员来说，要牢固树立“人民至上”的崇高理念，始终做到一切为了人民、紧紧依靠人民、不断造福人民、牢牢植根人民，把人民满意作为根本标准，厚植为民情怀，自觉甘当人民群众的服务员，用心聆听群众的呼声，把群众的呼声当作第一信号;俯下身子，真切体会群众的疾苦，把群众的疾苦当作第一突破口;迈开步子，埋头解决群众的难事，把群众的满意当作第一标准。在各自岗位上恪尽职守、履职尽责，用奉献书写“最美”篇章。2022公务员年度考核个人总结精简篇212月7日中午，经开区组织收看“最美公务员”先进事迹发布仪式，经开区全体公务员和事业编人员参加观看。为学习宣传优秀公务员先进事迹，鲜明树立做人民公仆、为人民服务、让人民满意价值取向，更好激励广大公务员新时代新担当新作为，今年8月，中央组织部、中央宣传部联合开展“最美公务员”学习宣传活动。经推荐遴选，中央组织部、中央宣传部最终确定了32名“最美公务员”人选。12月6日，中央组织部、中央宣传部公布“最美公务员”评选结果，刘立飞等32名同志确定为“最美公务员”。当选的32名“最美公务员”是贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署中涌现出来的先进典型。他们不忘初心、牢记使命，恪尽职守、奋发有为，在扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，特别是在脱贫攻坚、疫情防控、复工复产、防汛救灾等重大基层工作一线扛重活、打硬仗，敢担当、善作为，以实际行动彰显人民公仆本色，用心用情用力帮助群众解决“急难愁盼”问题，做出突出成绩，受到群众赞誉。与会人员纷纷表示，要向32名“最美公务员”学习，多种形式宣传“最美公务员”先进事迹，讲好“最美公务员”故事，深刻感悟“最美公务员”的政治品格和精神境界，立足本职岗位，见贤思齐、对标先进，真抓实干、埋头苦干，为全力实施“工业强市”战略、打造“中国绿色水性涂料之都”，建设现代化的美好新明光作出新的更大贡献。2022公务员年度考核个人总结精简篇3“全国商贸流通服务业先进集体劳动模范和先进工作者表彰大会”在广州举行。会上，武汉国美荣获“先进集体”，徐州市国美沭阳店店长苏正平被授予“劳动模范”，这也是国美第一次获得该项殊荣。据了解，本次大会由人力资源社会保障部、中国商业联合会组织召开，受到表彰的优秀代表，通常事迹生动感人、业绩优秀卓著，堪属行业楷模。他们获奖，对于树立榜样、弘扬正气，提升全行业的荣誉感、责任感和社会影响力，以及推进全行业社会主义精神文明建设有积极意义。效益公益两手抓积极践行社会责任武汉国美电器有限公司作为国美零售控股有限公司的子公司，是一个拥有超千人的优秀团队，经营门店数111家，覆盖湖北省内各地级市，并通过资金、供应链、管理、系统、物流、营销六大赋能，迅速拓展，在湖北3-6线城市落地新零售店。截止到2022年年底，武汉国美销售规模达24.27亿元，实现纳税超3600万元，开拓新零售店已达36家。武汉国美的长足发展，为湖北地区提供稳定就业岗位近千个，并为残疾人，退伍军人提供就业岗位。除了发挥带头作用不断提升企业效益，武汉国美也积极践行企业社会责任，多次开展爱心捐赠、义务植树等社会公益行动。2022年1月，新冠肺炎疫情暴发以来，武汉国美始终奔跑在抗疫前线，充分发挥国美供应链、物流及送装一体化服务的优势，调动全国货源，克服封城带来的重重困难，为援汉医疗队、市疾控中心、火神山、雷神山、武昌医院，以及5家方舱医院捐赠急需的电器、食品、生活用品等物资，并提供快速的物流配送，系统化高效解决整体安装和调试服务，为武汉的防疫、抗疫工作贡献力量。武汉国美此次被授予“全国商贸流通服务业先进集体”，可以说是实至名归。如果说武汉国美受表彰展现的是集体的力量，那么苏正平被授予个人“劳动模范”则是在平凡的岗位上彰显了不平凡的价值。2022公务员年度考核个人总结精简篇4昨天，新一批全国劳模和先进工作者接受表彰，我市有14位劳动楷模接受中华人民共和国的至高褒奖。他们尽管身处各行各业，经历各不相同，但在他们身上，有着属于新时代劳模的精神烙印，他们用脚踏实地的努力、攻坚克难的决心、创新超越的精神，在平凡的岗位上，书写着不平凡的人生华章。热衷钻研精于一技20世纪五六十年代的劳模，大多是以工人、农民为主的体力劳动者。翻看如今的劳模名单，许多知识型、技能型、创新型劳动者跃然于上，他们有着自己的“一技之长”，拥有一颗精益求精的匠心，对自己的技艺精雕细琢，把一份平凡的工作做到极致。人称“电工状元”的虞成安，在宁波甬港拖轮有限公司工作了30个年头。他通过不懈学习，刻苦钻研，愣是靠着啃完海量电器书籍、摘录密密麻麻的笔记，从一名只有高中文化学历的工人成长为一名电气界的行家里手，也凭着精湛的技能获得浙江省劳动模范、全国五一劳动奖章、浙江工匠等荣誉称号。“凡是和船舶电气有关的，他都能修!”他的同事介绍，从业30年来，他主持完成船舶电气自修项目1300多起，解决各类船舶电器“顽症”超过400起，由他自行设计、改装的船舶电气设备项目则有100多项。对万亚勇而言，工匠精神是一种心无旁骛、锲而不舍的技术追求。他原本是一个从山沟里走出来的打工仔，在宁波中大力德智能传动股份有限公司工作数十年的时间里，他自创了一本“武林秘籍”，私藏着他钻研打磨出来的精密仪器维修技术。“刚入行的时候是两眼一抹黑，只能在工余时间学习新知识、研究洋设备。”万亚勇说，技术工人就是来自平常一点一滴的积累，这几年下来，他先后学了机械、计算机、数控系统、自动控制技术、传感与检测技术、伺服驱动技术等机电一体化知识，同时还自学了CAD制图、PROTEL制图，逐步完善了先进设备电器维修技术，从一名别人眼中的“农民工”变成了专业的技术工人。他致力于最佳操作法和提高能源利用率的探索，独创了“用眼看、用耳听、用鼻嗅、用手摸、用脑想”的维修高端进口设备技术，打破国外技术垄断的被动局面，获得许多创新成果。精湛的技艺，离不开持续的锤炼。被同事戏称机械设备“110”“哪里有困难哪里就有他”的中银(宁波)电池有限公司主任工程师傅祥方，刚进厂时，连锉刀和榔头都握不稳，但他从不服输，自掏腰包去宁波技校学习钳工专业，几年下来，他就掌握了公司所有设备的装配和修理技术。他负责的锌膏注入机、集电体组装机、绝缘圈组装机的安装及试车，获得了该流水线上的诸多第一：维修次数第一少，质量第一好，操作工夸奖次数第一多;由他参与设计的“黑灯车间”，是全球首条真正实现无人化作业的电池生产线，开创了国家碱性电池“黑灯智造”的历史先河。2022公务员年度考核个人总结精简篇5-同志，现任市局--副主任，从--年起，他在担任政治部--期间，在做好考核工作的同时，负责全系统的思想政治工作和精神文明建设工作，该同志对思想政治工作认真负责、一往情深，这不仅是他热爱这项工作，更是因为他们心中装有“责任”二，并为此付出了辛勤的努力和汗水。--年，市局在全省地税系统思想政治工作经验交流会上介绍了经验，--年，市局创建为全国文明单位，连续四年被市委、市政府表彰为目标责任考核优秀单位和创佳评差竞赛活动优胜系统，由于业务过硬，成绩突出，--年被市局评为“优秀党员”，--年被评为优秀公务员。一、用教育稳人心，把做好思想政治工作作为天职有针对性地抓好对干部职工的专题教育，是统一思想、稳定人心的有效形式。稳定人心，不仅仅是靠点物质刺激、多发奖金那么简单的事情，人的思想偏离了航向，就是发再多的奖金也于事无补。为此，该同志结合地税部门实际，把思想工作有机地融合到各项教育之中。近年来,按照省、市安排，在全系统的大型教育活动中,该同志先后组织解放思想大讨论教育、保持先进性教育、科学发展观教育、六扫除六确立教育，一心两德六观教育等教育活动，从教育的实施方案、阶段安排、督促检查、总结汇报、成果展示等各个环节，坚持认真负责，一丝不苟，通过教育活动的开展,使干部职工在政治路线上明辨方向，在执行政策上划清界限，在处理复杂问题时分清是非，平时工作不掉队、关键时刻方向明，危难时刻冲得上，保证各项教育任务的圆满完成。二、用活动聚人心，把建立思想政治工作的交流平台作为自觉行动凝聚人心，鼓舞士气，是思想政治工作的一项重要内容。人心凝聚力强，干部队伍的士气就高，反之，就会出现松松散散甚至“一盘散沙”的现象。凝聚力的增强不仅靠思想政治工作方法和艺术，而更重要的是为大家提供开展教育活动的平台。近年来，该同志在抓好政治理论教育的同时，积极组织开展形式多样的活动，先后组织全系统开展了科学发展观知识竞赛、用身边人教育身边人的讲故事活动，每年结合教育主题,先后开展“为国徽争光、为税徽添彩”、道德模范演讲、一心两德六观主题教育等演讲活动，先后组织到革命圣地参观、党课教育比赛、读书心得体会交流、学习笔记检查等，通过教育，使干部职工增强党性观念，牢记根本宗旨，树立远--想，坚定政治信念和理想,常怀律已之心,常思贪欲之害,常除非分之想,常修为人之德,使坚定的理想信念深深植于心中,并立为行为的准则，以良好的职业道德和个人思想品德，为地税事业的发展做出自己应有的贡献。在组织典型宣传活动方面，对全系统树立的爱岗敬业、刻苦学习、遵纪守法三类标兵，在组织巡回报告的基础上，对他们的事迹在报刊、网络、简报上进行了宣传，使全系统干部职工增强公仆意识，拓展服务项目，提高服务质量，想方设法为纳税人提供多方面、全方位的优质服务，强化了爱单位、爱本职、爱岗位的观念，做到