市公安局年度工作总结范文及下一步工作安排

市公安局年度工作总结范文及下一步工作安排市公安局年度工作总结及下一步工作安排xxxx年，xx分局紧紧围绕市局党委“xxxx”战略部署，谋划分局“xxxxx”工作布局，以“六大体系”为牵引，积极打造现代警务模式“xx样板”，有力维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业，为奋力打造“全国治安首善之地”贡献xx智慧、xx力量。x-xx月，辖区有效警情xxxxx起，同比下降x.xx%，其中有效刑事警情同比下降xx.xx%；打击各类违法犯罪嫌疑人xxx人，同比上升x.xx%。一、坚决打赢三场战役，全力捍卫稳定底线。二是坚决打赢疫情防控阻击战。研判、排查、落地重点疫区对象，查处聚集赌博、不配合疫情防控工作等违法犯罪案件xx小时驻守市火车站防疫核查点，（略）查获无症状感染者x人。城站派出所被评为x抗疫先进集体；荣获省公安厅集体二等功x次、市委集体三等功x次；民警程利丰被评为x抗疫先进个人。三是坚决打赢各类维稳攻坚战。以“枫桥式公安派出所”创建为载体，深入推进“最多跑一地”改革，按照“多层面、一体化”思路主动融入矛调中心，建立健全矛盾纠纷多元化解、三级联调等工作机制。今年来，化解各类初信初访案件xx起，信访积案x起，涉警初信初访、越级信访、公安类信访总量同比分别下降xx.x%、xx.x%和xx.x%。二、服务发展三位一体，全力护航经济建设。一是以打开路，“树正打歪”铁拳护航。以“树正打歪、拔钉清障”专项行动为载体，从严从快打处阻碍创文、重大项目建设等党政中心工作以及无理访等违法犯罪，起到了良好的社会反响。发动机关、派出所警力xxxx人次，护航“一镇三乡四街道”共xxx村（社）顺利换届，得到上级领导的批示肯定。二是以防为上，“项目警官”化解隐患。坚持主动警务理念，以“项目警官制”为载体，主动融入项目工作专班，深入排查、化解、稳控各类涉稳风险隐患。尤其是根据推进难度，实行“一警一项目”“多警一项目”“一项目一评估一对策”的工作模式，全力护航项目建设。今年来，扎实护航杭衢高铁、x“三问”等x个党政重点项目工程百分之百签约、征迁。三是服务为本，“改革创新”优化环境。重点推进“一窗通办”，搭建“x+x+X”服务架构，推动公安窗口全部融入辖区x个乡镇（街道），并将治安、出入境等服务事项下放一线，全面实现“一窗融合”“一窗通办”。坚持靠前服务理念，成立“群雁护企”服务团，开通“警务直通车”，按照“一月一主题”，开展涉企服务系列主题活动。相关工作得到市委常委、智造新城党工委书记、管委会主任刘根宏，副市长、公安局长王顺大的批示肯定。三、打击治理纵深推进，全力打造平安高地。一是擦亮首善“金名片”。持续推进扫黑除恶专项斗争，建立健全乱象乱点整治等工作机制，推动专项斗争常态长效。破获“xx.x”非法经营假烟、伟荣药业被假冒注册商标、xx有限公司被诈骗等涉企案件。二是捂紧百姓“钱袋子”。依托反诈联席会议机制，压实职能部门的主体责任，并采取每日警情通报提醒、受害者追踪回访、开展座谈宣讲等方式，提高宣传的精准性、时效性和覆盖率。全年电信网络新型违法犯罪发案同比下降xx.xx%；电信网络新型诈骗初侦初查率、百警破案数、百起立案抓获数均位列全市第一。三是抓住治理“药方子”。坚持“融警务”理念，紧盯辖区突出问题症结，特别是针对易制毒企业聚集的实际，研发全国首个易制毒化学品监管服务APP（“E毒通”协同应用平台），探索易制毒化学品生产、经营、运输、出入库全时空可追溯管控。该项创新得到市委副书记、市长汤飞帆的批示肯定，省禁毒委将我局确定为全省易制毒管理试点单位。积极推进“智慧公安”建设，新增人脸等前端感知设备xxx路；新建智安小区xx家、智安单位xx家；建成全市首个智安小区管理应用平台，有效提升预测预警预防能力。四、刀刃向内优化整合，全力提升警务效能。一是建立刑事犯罪治理中心。略。二是持续推进执法规范化建设。以执法规范化提升年活动为契机，全力推进一体化“单轨制”办案改革，加快建设执法办案管理中心，推动执法信息化建设，提升执法效能。健全二级执法管理体系，实施“五查五看一注重”工作法，落实日清周评月通报制度，切实加强民警执法监督，确保牢牢守住执法这一生命线。特别针对伤害类案件，持续开展日常检查，突出问题专项整治。近五年伤害类案件办结率xx.x%，位列全市第一。实施执法星级评定办法，按照“x+X”的项目认证评定民警执法等级，推动民警执法主体能力素质提升。取得全年执法质量考评全市第二，被推荐参评全省县级公安机关执法质量优秀单位。三是构建“王”字型精细督考体系。坚持大督考的理念，构建党委——督考——支部的“王”字型精细督考体系，建立“党委抓督考、督考抓警种、警种抓职能、支部抓自身”闭环流程。做优党委主导的“顶线”、做强督考主推的“中线”、做实支部主责的“底线”、做通制度管理的“竖线”，组建xx人的督导员队伍，明确各层级的职责分工、时限要求，形成体系抓督考、整体抓落实的良好局面。我局督察大队取得全省“高分”督察大队评比第六的成绩，系全市唯一一个获评大队。五、严管厚爱齐抓并重，全力锻造xx公安。一是以“铸魂工程”为内核。做实做细党建x大类x大项举措，聚力打造“五要四先”党建工作品牌，明确局党委班子做到“十项表率”，带动形成全局团结奋斗、勇于争先的浓厚氛围。打响群雁文化品牌，出台《“首善xx·;群雁公安”文化建设实施方案》，推动群雁信念教育等“八大行动”共xx项举措落地见效，让齐飞、奋飞、高飞的“群雁精神”和忠、勇、精、正的“警员信条”成为全警价值追求。该项工作得到省公安厅党委副书记、常务副厅长毛善恩的高度肯定，经验做法在《x警学》予以刊发推广。二是以“提能工程”为根本。深化“素质能力跃升年”活动，出台《实战大练兵十条规定》，严格落实“周学月考季比武”制度，开展每周一训以及送教上门。优化“人才实训基地”培训模式，建立新警雏雁基地，实施实战化的跟班机制。组建xx人“尖子”教官团队，细化制定计划、组织、实施、保障等x大类共xx条责任清单，从严从实从细抓好比武工作。取得大比武四个单项（警种比武、派出所对抗赛、飞行考核、警衔晋升）全部第一，以绝对优势夺得全市公安机关大比武总分团体第一。三是以“暖心工程”为保障。一方面，坚持“严”的主基调及“严管就是厚爱”理念，严格执行中层“亮灯”办法，特别针对“小错不断”“大错不犯”问题，出台民（辅）警十条严管规定。共对xx名中层进行亮灯；刚性执行规定处理xx人，扣除考核奖xxxx元，连续两年实现无重违纪处理。扎实开展教育整顿“x+x”活动，启动为期六十天的“除隐患、冲绩效”行动，推动教育整顿做深做细做实。另一方面，持续做深暖警惠警，开展美丽警苑、活力警队、幸福警营“三警”建设，推出健康跟踪、洗车等爱警惠警十项举措，聚力提升全警的幸福感和获得感。下一步工作安排xxxx年，xx分局将紧紧围绕党委政府和上级公安机关各项决策部署，以现代警务模式建设为指引，坚持“一年重点突破、两年系统推进、三年全面提升”的工作步骤，在xxxx年重点突破和xxxx年系统推进的基础上，不断深化六大体系建设，提升“六个度”，打造精致警务，全力争创全省优秀公安局，为建党100周年创造安全稳定的政治社会环境，切实当好“三个地”“重要窗口”的建设者、维护者、展示者。一是聚焦精准赋能，全面提升风险防控“灵敏度”。深入推进火车站片区“四联三防”反恐圈一体化建设，持续做好冬季疫情防控工作，守牢入衢“中门”。尤其针对危化品集聚的实际，继续完善、推广“E毒通”协同应用平台建设。二是聚焦平安建设，全面提升社会治理“融合度”。紧紧抓住“融警务”这个牛鼻子，以“四进四融”为抓手，主动融入“县乡一体、条抓块统”改革，不断推进智安小区、联勤警务室等建设，进一步织密平安网络。三是聚焦公平正义，全面提升执法规范“公信度”。深入贯彻落实习近平法治思想，积极探索“智慧法制”建设，打造执法管理中心x.x升级版，通过实时推送、图表数据分级、在线提醒预警等方式，防范执法风险隐患，提高执法监督效能。四是聚焦民意导向，全面提升公共服务“美誉度”。推进“三服务”x.x版建设，将“最多跑一次”改革向公共服务领域延伸，聚力打造“互联网+警务”，推出更多更优精准服务、联动服务，做到有求必应、有事秒办。五是聚焦警务效能，全面提升督考推动“精细度”。围绕派出所、机关警种、监督部门三个层面，做优进度控制、集成管理等机制，从严抓好挂牌督办、约谈曝光等制度，提高效能管理指数。完善督察视频智能侦测系统建设，实现对问题“精准问诊”“精准下药”。六是聚焦严管厚爱，全面提升xx警队“辨识度”。坚持“严”字当头、一“严”到底，以教育整顿为抓手，深入开展队伍政治体检、廉政体检、能力体检“三项体检”，涵养警队新风正气。探索设立关爱民（辅）警基金会，做深做细爱警十件事，全力营造“警营大家庭”的和谐氛围。