基层党支部工作手册

中共**公司委员会党支部工作手册第1页共55页中共恒德物业公司基层党支部工作手册（试行）年度：二〇一三年度党支部名称：所属上级党组织：党支部负责人签名：中共恒德物业公司委员会印制中共**公司委员会党支部工作手册第2页共55页使用说明一、为加强党的基层组织建设，规范基础工作，特制定本手册。二、本手册供基层党支部使用。三、各项记录必须实事求是、及时、准确、字迹工整，表格不够用可另附页。四、上级党组织要定期或不定期抽查，作为党建工作考核、评比的重要依据。五、党支部改选或主要负责人调离时，应及时办理移交手续。六、此手册每本使用期为一年。七、本手册第一部分（文字说明）在未作修订前固定不变，第二部分（表格）采取活页记录，每年记录结束后，拆下另存档，不得遗失，并更换新的表格进行下一年的记录。中共**公司委员会党支部工作手册第3页共55页目录第一部分党支部成员职责..............................................................4一、党支部基本任务及职责.........................................................4二、党支部书记职责...............................................................5三、组织委员职责.................................................................6四、宣传委员职责.................................................................7五、纪律检查委员职责.............................................................8六、党小组主要任务及职责.........................................................9七、党小组长职责................................................................10第二部分党支部工作规章制度及工作流程...............................................11二、民主生活会..................................................................14三、党日活动制度................................................................15四、党员教育评议................................................................16五、党员教育....................................................................18六、党员管理....................................................................19七、民主评议党员评议............................................................20八、入党积极分子的培养教育和考察................................................22九、党员发展....................................................................23十、接收预备党员支部大会程序....................................................29十一、入党宣誓仪式的程序........................................................31十二、预备党员转正的程序........................................................32十三、预备党员的教育和管理......................................................34十四、流动党员的管理............................................................35十五、党费收缴管理和使用........................................................36第三部分相关表格...................................................................37一、支部党员统计表..............................................................37二、支部及委员情况表............................................................38三、党小组情况表................................................................39四、党员名册....................................................................40五、党组织获奖情况登记表........................................................41六、党员获奖情况登记表..........................................................42七、党务工作者获奖情况登记表....................................................43八、年度工作计划................................................................44九、党员年度发展计划............................................................45十、入党积极分子名册............................................................46十一、申请入党积极分子培养考察表................................................47十二、支部党员大会记录..........................................................49十三、支部委员会记录............................................................50十四、党小组会记录..............................................................51十五、活动记录..................................................................52十七、党支部全年工作总结........................................................54十八、上级党组织对本支部的考评意见..............................................55中共**公司委员会党支部工作手册第4页共55页第一部分党支部成员职责一、党支部基本任务及职责企业党支部要在大力推进企业改革、建立现代化企业制度的过程中，充分发挥战斗堡垒作用，围绕企业经营管理开展工作。基本任务和职责是：①组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，生产经营管理知识，提高参与企业改革发展、驾驭市场的能力。②宣传和执行上级党组织的指示、决定和本级党组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。③对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，监督党员严格遵守国法政纪，严格遵守国家和集体的财政经济法规，不侵占国家、集体和群众的利益。教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。④维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。⑤对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在工作第一线和青年中发展党员。做好把党员培养成骨干，把骨干培养成党员的“双培”工作。⑥注重劳务工党员的教育、培养和管理。主动探索加强劳务工党员管理的有效模式、方法和途径，提高劳务工党员管理水平。⑦密切联系群众，经常了解群众对党员、党支部工作的意见，维护群众的正当权利和利益。开展好精神文明建设，创造敬业、和谐、拼搏、奉献的良好内部环境，促进本单位经营管理任务的完成。⑧加强党支部的自身建设。严格党的组织生活，贯彻落实好党内各项规章制度。中共**公司委员会党支部工作手册第5页共55页二、党支部书记职责党支部书记是支部委员会的主要负责人。党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照党员大会、支部委员会的决议，负责党支部的日常工作。主要职责是：①负责召集支部委员会和党员大会，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，保证本单位各项工作的完成。结合本支部的具体情况，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定，制定支部工作计划并组织实施。②组织检查支部工作计划、决议的执行情况和出现的问题，并定期向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。③做好经常性的思想政治工作，了解掌握党员的思想、工作和学习情况，做好职工思想状况调查分析，深入开展形势任务教育。④经常与党支部委员和同级经营管理者交流情况，保持密切联系，配合好他们的工作，协调好支部内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。⑤抓好支部委员会自身的学习，严格组织生活，按时召开支部民主生活会，积极开展批评和自我批评，搞好党风建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。中共**公司委员会党支部工作手册第6页共55页三、组织委员职责党支部组织委员在支部委员会的集体领导下，分工负责支部的组织工作。主要职责是：①了解和掌握支部的组织状况，做好党支部组织管理工作。根据实际工作情况，提出党小组的划分和调整意见。检查、督促党员过好组织生活。②了解掌握党员的思想状况，配合宣传委员、纪检委员对党员进行思想、纪律教育和党员培训。收集、整理党员的先进事迹，及时向支部提出表扬和奖励建议。③负责做好发展党员的工作。及时了解掌握入党积极分子的情况，并负责培养、教育和考察，正确掌握发展党员的标准及程序，根据本支部的情况，按照党员发展工作的方针和原则，有计划地提出发展党员的意见。具体办理预备党员转正手续。④接转党员组织关系，尤其做好流动党员和劳务工党员的登记，做好党员和党组织的统计工作。⑤收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。中共**公司委员会党支部工作手册第7页共55页四、宣传委员职责党支部的宣传委员在支部委员会集体领导下，分工负责宣传工作。主要职责是：①了解掌握党员和群众的思想状况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党组织的指示，宣传党的路线、方针、政策，提出宣传教育工作的计划和意见，并组织实施。②提出加强党员教育的意见，组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思