2022年学生会科创部工作总结范文

2022年学生会科创部工作总结范文科技部作为学生会的重要组成部分，旨在促进团员青年参与科学研究，培养团员青年的创新精神，使他们能够有效地将理论知识运用于实践，发挥特长，学以致用，在实践中磨练品格成长的能力。不断提高科学实践能力和社会责任感，为广大团员青年架起联系社会、服务社会的桥梁。无规矩不成方圆，我们部门也相应的有着自己的一套完整的体系。在部门工作期间，定期开展例会，计划对于每个部员的工作情况予以一定的记录，并以此为依据，来挑选优秀干事。1.开会三次以上缺勤，没有提前请假的干事及多次请假(五次)不来的干事，定期在群内提醒通知，以上工作不积极的干事将视为退部。2.针对部门的整体问题和部员不同的长处和不足，做到扬长避短，取长补短，并结合实际需要，在完成策划、人际交往等方面进行集体培训，力争让部员们在为部门付出的同时，也有所收获。3.在培养部门凝聚力方面，我们计划主要以活动形式，让所有部员通过共同参与活动，找到对于部门的归属感。4.我们还创建QQ群或是微信群，作为部门内部所有人员的交流空间，让大家在互相交流的过程中，增进认识和了解，加深友谊和凝聚力。5.部内分组，以小组形式布置任务，组长前期由该组组员轮流担任6.制定一个活跃积分表，记录每位干事的付出情况近期我科创部主要完成纳新任务和对“第四届科技作品大赛”的项目收缴评比及上报任务。军训完，我科创部利用课余时间进行了纳新活动，在各班对我部门进行了宣传介绍，历时两天，于9月26号进行面试考核，当天有23位同学参见面试，最后经决定11人符合我部门要求(部门要求：不违反学院规章制度，不违反系部规章制度，工作热情、有干劲，有能力，有一定的组织能力，表达能力，创新能力、策划能力)，现有部门干事11人。为响应院里活动，我部门承办“第四届科技作品大赛”的系部选拔，系部共收49个项目，经选拔向院里推送45个项目，其中创意设计类33项，生产工艺革新3项;社会调研论文7项;奇思妙想类6项。到目前为止，我部门召开三次例会，大家已基本熟悉彼此，部内组织过策划活动既锻炼的自己能力，也更加熟悉彼此，后期我部门打算集中培训，为下学期的“互联网+创新创业大赛”做准备，在此期间还会穿插活动策划，ppt制作及演示等能力的锻炼。