人社局2022年政务公开工作总结范文范例

人社局2022年政务公开工作总结范文范例我局根据《关于印发2022年政务公开工作主要任务分解表的通知》(仓政办〔2022〕153号)、《关于印发XX区推进社会公益事业建设领域政府信息公开工作实施方案的通知》(仓政办〔2022〕151号)、《关于印发XX区推进公共资源配置领域政府信息公开实施办法的通知》(仓政办〔2022〕230号)，按照职责分工，结合人社工作实际，围绕中心工作，进一步细化任务。一、加强领导，落实责任建立有效工作机制，健全机构，调整充实了领导小组成员，确保政务公开工作上下一致，进一步完善政府信息公开办理工作流程，规范信息发布、审批程序，配备政务公开工作人员，明确AB岗，严把公开工作每个环节。二、着力加强信息公开工作1.围绕建设法治政府全面推进政务公开(1)中心工作公开透明。除依法需要保密的外都能及时公开，做到让企业和群众“快知晓、会运用、多受益”。(2)权责清单调整和公开工作。全面完成本局权责清单融合工作，并在网上公开，方便群众查询和监督。(3)对人大代表建议和政协委员提案办理结果公开。对人大代表建议和政协委员提案办理复文，都做到全文公开。(4)全面实施“双随机、一公开”监管。制定并公布本部门随机抽查事项清单，明确抽查事项、对象、依据，及时公开抽查结果。及时公开综合监管和检查执法信息。(5)推行行政许可的办理情况信息公开。对我局受理的行政许可的审批条件、程序、时限和标准全部向社会公布，自觉接受社会监督。2.围绕重点领域加大主动公开力度(1)全面公开我局财政预决算信息。(2)推进社会公益事业建设领域政府信息公开。贯彻落实《XX区推进社会公益事业建设领域政府信息公开工作实施方案的通知》(仓政办〔2022〕151号)，进一步推进就业救助等信息公开。全面公开救助对像认定、救助标准，福利补贴申领及申请审批程序等相关政策。(3)推进就业创业信息公开。在XX区人力资源和社会保障局门户网站和区政府网站公开就业、创业优惠政策，加大促进就业创业政策、措施的公开力度。推动公开相关补贴申领条件、申领程序等信息公开，加强面向农村劳动力、就业困难人员、高校毕业生等就业专项活动的公开工作。(4)及时公开就业供求信息。做好公务员招考、事业单位公开招聘、区编外聘用人员的招聘信息发布和招聘管理工作，扩大就业信息服务的受众面。及时公开招考、招聘信息，人员录用信息。推进公共就业信息服务平台建设，加强“摇工作”平台岗位信息搜集，为各类求职人员免费提供招聘岗位、招聘会、职业指导等就业信息服务。每月公开“微就业”平台开展情况，公开未达标及完成较好社区、工业区名单，方便公众监督。三、着力提升政务服务工作实效1.推进网上办事服务公开(1)全面配合推广“互联网+政务服务”。配合推行“一趟不用跑”和“最多跑一趟”办事清单制度，推进政务服务一网通办，优化营商环境。(2)推动网上办事服务事项标准化。推进落实行政审批标准化改革，方便企业和群众办事。2.提升实体政务大厅服务能力(1)加强工作人员管理。规范工作人员服务行为，有效提高服务效率和质量。对本局进驻行政服务中心的办事窗口进行有效整合，依事项性质和类别设立综合窗口，实行前台综合受理、后台分类审批、统一窗口出件模式。3.优化审批办事服务(1)深化落实“放管服”改革。围绕深化“放管服”改革，及时公开相关工作进展。清理并公开群众和企业办事需要提供的各类证照、证明材料。(2)规范和完善办事指南。进一步规范和完善办事指南，局驻行政中心行政审批事项共39项，严格按照考核指标要求，所有入驻事项均在窗口和网站进行公开公示，通过福建省网上办事大厅可查询相关的法律依据、申请条件、申请材料、办理流程、承诺时限等信息，并全面同步至福州市审批系统。四、推进政务公开制度化规范化1.贯彻落实政府信息公开条例严格落实新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》各项规定。及时主动公开相关政府信息。2.加强信息公开审查工作不断完善审查制度和工作规程，对公开的政府信息进行严格依法审查。做好公开内容表述，并依法保护个人隐私，对于涉及个人隐私的信息，公开时均去标识化处理。3.强化政务公开工作保障局分管领导对政务公开分解任务定期跟踪督查，帮助解决责任科室、单位工作落实过程中遇到的实际困难和问题，切实推进任务落实。