作风专题活动策划

作风专题活动策划为进一步巩固党的群众路线教育实践活动成果，促进我区教育系统党员领导干部“做人、做人、做表率”，不断提高教育系统党员领导干部服务能力，经中心校教育分院研究，决定在羊城教育系统开展“做人、做人、做表率”专题教育活动。以下是网友整理的文体专题活动策划。请点击参考下载。作风专题活动策划1为进一步巩固党的群众路线教育实践活动成果，推动我区教育系统党员领导干部“讲规矩、树正气、做表率”，不断提升教育系统党员领导干部的服务能力，经中心校教育支部研究，决定在阳城教育系统开展“讲规矩、树正气、做表率”专题教育活动。具体方案制定如下：一、指导思想以十八大、十八届三中四中全会精神为指导，深入学习贯彻系列重要讲话精神，围绕“讲规矩、树正气、做表率”的主题，深入开展专题教育活动，着力增强全市教育系统党员领导干部的规矩意识、纪律意识，弘扬清风正气、抵制歪风邪气，着力解决一批在服务大局、工作作风、工作效率、廉洁自律等方面存在的突出问题，不断提升全市教育系统党员领导干部服务基层、服务师生的能力。二、活动时间活动从年4月25日开始，到6月30日结束。三、活动对象中心校:袁校园长：牛四、方法步骤第一环节：学制度、讲规矩(4月25日至5月10日)1.开展“学文件”活动。各单位根据阳城教育系统“讲规矩、树正气、做表率”专题教育活动方案，结合自身工作实际，制定本单位的活动方案，确保活动实效。并自行组织集中学习十八大、十八届三中四中全会，系列重要讲话精神，尤其是将《把守规矩讲规矩摆在更加重要的位置》、《没有督查就没有落实》文件作为学习重点。集中学习后，活动对象撰写1篇心得体会上交中心校“讲规矩、树正气、做表率”专题教育活动办公室。活动时限：4月30日前。2.开展“学制度”活动。各单位重点学习《市教育体育局规章制度汇编》一书相关制度，以及阳城中心校自行制定的考勤、考核、学习、教研等制度。活动时限：5月10日前。3.开展“上党课”活动。支部书记袁以“讲规矩、树正气、做表率”为主题，结合本单位(学校)实际，给全体党员干部上一节专题党课。活动时限：5月10日前。第二环节：扬正气、树行风(5月11日至5月31日)1.观看主题教育片。中心校组织观看《周的四个昼夜》、《苏联亡党亡国20年祭》、《软软的信》、《毛主席贴身警卫王同志访谈》、《大山深处的保尔》、《茉莉花开》、《山村里的夫妻校》、《择高而立与爱同行》、《播撒耕耘心桃李漫山红》等影像资料。至少观看1部影片，观看后，活动对象撰写1篇心得体会上交中心校活动办。活动时限：5月20日前。2.开展交流活动。各学校班子成员要围绕“怎样为学校师生提供服务”这一主题开展大讨论活动。同时，结合学校实际，选树一批业务精湛、坚守一线、扎根农村、教坛新秀等优秀典型，并利用报告会、交流会等形式加大典型宣传力度，进一步提升教育形象。每校选出1-2名先进典型，形成书面典型材料交中心校活动办。活动时限：5月20日前。3.撰写剖析材料。活动对象对照“四个主义”(郭书记列举的自由主义、分散主义、好人主义、个人主义)方面问题，逐人逐项撰写剖析材料，并形成高质量的分析检查报告，报送中心校活动办。活动时限：5月31日前。第三环节：强党性、做表率(6月1日至6月30日)1.制定整改方案。每位党员领导干部要制定出个人的整改落实方案，明确整改事项和完成时限，对照方案抓整改。活动时限：6月10日前。2.开展“三问三带头”活动。在党员领导干部中开展“带头进分包学校、带头进分包教研组、带头进课堂”活动，并深入基层“问学校发展瓶颈、问教师关切问题、问学生发展需求”实地调研，并与学校班子成员、教师谈心谈话，切实增强党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力和水平。活动时限：6月20日前。3.开展“教育系统环保志愿者公益活动”。中心校组织党员志愿者服务队，自愿报名到景区开展义务捡拾垃圾活动，各单位党员领导干部要带头参加志愿者服务行动，切实发挥好表率作用，保证活动的实效。活动时限：6月20日前。4.参加全市教育系统“讲规矩、树正气、做表率”研讨交流会。由袁校长做专题活动负责人发言，交流专题教育活动的心得体会。发言不超过10分钟。活动时限：6月30日前。5.举办演讲比赛。由各单位选送优秀代表，中心校组织“讲规矩、树正气、做表率”演讲比赛，推荐1-2名选手参加局演讲。活动时限：6月30日前。6.制定权责清单。中心校和各校长要制定出个人的岗位权责清单，确保每个岗位和每名同志都按清单办事、按规矩办事。活动时限：6月30日前。五、相关要求(一)加强组织领导。为加强对活动的领导，中心校成立专题教育活动领导小组，由中心校书记、校长袁同志任组长，领导小组下设办公室，办公地点设在局活动办，韩宏涛同志任活动办主任，具体负责活动的组织协调等各项工作。(二)坚持问题导向。各单位要充分认识开展活动的重要意义，坚持问题导向，重点整治当前在部分党员领导干部中存在的疏于学习、不思创新的“懒”风;无视团结、工作散漫的“散”风;软弱无力、应付推托的“软”风;不思进取、无力作为的“庸”风，进一步转变工作作风，提升服务水平，树立良好形象。(三)创新活动载体。学校要坚持在活动领导小组的总体安排下，结合各自实际，积极探索、大胆实践、丰富内容、创新载体，科学制定方案，创造性地开展活动，做到活动与工作两不误、双促进;要大力宣传活动中涌现出的好做法、好经验，发现典型及时推广，发现先进及时表彰，形成争先创优的浓厚氛围，不断把活动引向深入。(四)加强督查督导。中心校活动办将加强对活动开展情况的督促检查，采取定期督查、随机抽查等方式，及时、全面掌握活动开展情况，坚决防止走形式、走过场、不深入，并将督促检查情况纳入年终绩效考核内容，确保活动成效。学校要根据活动安排，做好阶段总结，并于每一环节结束的当日将活动总结上报中心校活动办。活动办地址：中心校办公室联系方式：629作风专题活动策划相关文章：★★★★★★★★★★作风专题活动策划2根据区委、区政府和桥西教文体局关于开展“干部作风建设年”活动的要求，我校决心以此为契机，以办人民满意的学校为宗旨，全面加强党员干部思想作风、工作作风、师德师风建设，努力实现“四个增强”、“四个提高”、“一个确保”。结合上级部门关于这次活动的安排，我校把活动内容具体落实为四个步骤：提高认识、查找问题、集中整改、巩固成果。一、提高认识阶段(3月)1、动员部署。召开全体教职工动员大会，认真学习上级有关文件精神，联系学校实际，制定工作方案，成立以王校长为组长的活动领导小组，制定具体工作计划，进行动员部署，使全体教职工充分认识“干部作风建设年”活动的重要意义和具体要求，增强转变作风的自觉性。2、开展“干部作风建设”为主题的理论学习活动。按照上级文件要求的学习内容，学校安排两次集中学习，一次分组讨论，并安排具体的自学内容。所有学习要有笔记，有心得，切实注重学习效果。在学习中认真进行“四结合、四查找”。把学校的“党员干部十不准”和“华金小学教师八条禁令”作为重要学习内容来讨论学习。誓争一流的窗口学校，保持更好的教育形象。3、细化分工，学校领导分包年级组开展工作。在学习中改进工作方法，提高领导能力，切实制定出完善的转变教职工工作作风的具体意见。二、查找问题阶段(4月---7月底)1、广泛征求意见。通过发放问卷、开辟专栏、学校网站，热线电话等形式，向学生，家长和社会各界征求意见，并对这些意见细化分析。2、开展民主恳谈活动。学校领导坚持每月召开一次恳谈会，就作风建设的重点问题和家长、学生恳谈，恳谈内容要事前有预告，事后有反馈。3、开展一次民主评议会。对学校中层以上领导进行民主评议。在党员内部开展批评和自我批评活动，并对评议出现的问题进行整改。4、制定改进措施。依照征求到的意见和自查出来的问题，制定详细可操作的改进措施。三、集中整改阶段(8月---10月)按照上级要求的“五个坚持、五个切记”转变工作作风，将整改措施落实到位。在全校教职工中形成高尚的师德师风，要求教师做到举止文明，言语规范，讲操守，重休养，慎行事，守清廉。塑造华金良好的教育形象。全面推行上级要求的六项制度，一是公开承诺制，二是首问首办责任制，三是限时办结制，四是考核评议制，五是实行绩效机制，六是实行轮岗制度。另外开展专项检查，对于“三乱”问题，一旦发现，严肃追究。四、巩固成果阶段(11月---12月)本阶段主要是结合学校实际,在工作运行中摸索总结出务实、管用、长效的作风建设工作机制。其次是进行群众满意度测评，要家长和社会各界对学校领导、处室、教师、食堂、住宿处等各个层面进行满意度测评，测评结果在学校公布。对于作风建设年表现优秀的教职工或党员干部进行表彰，对测评不合格的，要限时进行再次整改教育。总之，这次活动我们坚持从实际出发，查找问题，转变观念，提升素质、能力和水平。活动立足于解决问题，始终把依靠群众和让人民满意作为工作主旨。作风专题活动策划3为深入贯彻旗委、旗政府“机关建设年”活动动员大会精神，进一步转变机关工作作风，强化效能建设，努力营造高效、廉洁、和谐的畜牧业发展环境，根据旗委的统一安排部署，经局务会议研究决定，从3月份开始到年底，在全旗畜牧系统范围内开展“机关作风建设年”活动。现结合畜牧业工作实际，特制定如下实施方案。一、指导思想以旗委十二届六次全委(扩大)会议精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以改进作风、优质服务、提高效率、优化环境、促进发展为切入点，以“强化管理，创建和谐高效服务型机关”为主题，全面转变机关作风，提升畜牧业服务水平，为实现全旗畜牧业经济又好又快发展作出新贡献。二、活动目标通过机关作风建设年活动的开展，全系统要实现：一是工作要有新作为。要紧紧围绕畜牧业中心工作，通过改进工作作风，强化服务，加强管理，确保全旗畜牧业工作在家畜改良、动物疫病防治、草原保护与建设、牧区经营管理、家庭牧场建设、新农村新牧区建设及机关党的建设等重点领域实现新跨越。二是服务环境要有新优化。要围绕创建和谐高效服务型机关，着力营造科学发展的良好环境，努力做到行政执法文明、公开、公正、规范，工作服务水平明显提高，机关作风、效能建设明显加强。三是职工队伍要有新形象。要围绕树立机关新形象，打造一流畜牧业服务队伍的目标，努力建设一支开拓创新、注重实干、与时俱进的高素质、复合型职工队伍，使职工队伍整体素质进一步提升，党群干群关系进一步密切，群众满意度明显提高。四是各项工作要呈现新局面。要以开展“机关作风建设年”活动为契机，创造性地推进各项工作，把优良的作风和优质的服务集中体现到畜牧业各项工作中，形成经济社会发展与机关作风、效能建设及各项工作相互促进、共同提高的互动效应，努力开创畜牧业系统机关各项工作新局面。三、活动任务和步骤按照旗委政府的统一部署，机关作风建设年活动共分四个阶段，即宣传教育、查摆分析、整改巩固和总结考评四个阶段。宣传教育阶段(3月20日至3月31日)。1、成立领导组织。开展“机关作风建设年”活动，是社会发展新形势的客观要求，是实践科学发展观活动的主要内容，是提高机关效能、优化发展环境的重要举措。为确保该项活动的顺利进行，成立畜牧系统“机关作风建设年”活动领导小组，指导、督查全系统“机关作风建设年”活动开展情况。领导小组组成人员为：组长：王金宝副组长：图门、呼格吉勒、布仁成员：巴彦朝格图、刘文忠、贾天才、房文军、赛音巴雅尔、魏景钰、高明文、哈日巴拉、巴拉、满都呼、富荣、韩英慧领导小组下设“机关作风建设年”活动办公室，具体负责该项活动的组织、协调、总结、汇报等工作。办公室主任：布仁(兼)，成员：韩英慧、石景君、萨日娜、张国忠、乌英嘎、萨仁高娃、额尔敦巴雅尔2、召开动员大会。为使机关作风建设年活动得到全面、深入的开展，召开全系统干部职工动员大会，向大家及时传达旗委、旗政府“机关作风建设年”活动动员大会精神，安排部署本单位活动内容。3、组织学习讨论。制定学习制度，以股站为单位，每周四下午为干部职工集中学习活动日，日常以自学为主。重点学习在中纪委七次全会上的讲话、总理在国务院第一次廉政工作会议上的讲话，重温《中国共产党章程》、《中华人民共和国