2022最新镇（街道）计划生育工作考核意见

2022最新镇（街道）计划生育工作考核意见2022年度镇（街道）计划生育工作考核意见按照区政府和各镇（街道）签订的目标管理责任书要求，为确保今年计划生育（含计划生育协会工作）各项工作任务的完成，特制定全区镇（街道）计划生育工作考核意见如下：一、考核内容优化服务管理、加强人口监测、完善生育支持体系、加强扶助保障力度、巩固基层网络、全年重点工作推进、计生协会7个方面。二、考核办法考核采用半年考核、年终考核相结合的方法进行。分值比例半年考核占30%（含平时工作），年终考核占70%（含平时工作）。采用百分制考核，局考核小组综合评定结分，百分分配比例为：1.优化服务管理10分。2.加强人口监测25分。3.完善生育支持体系15分。4.加强扶助保障力度20分。5.巩固基层网络5分。6.全年重点工作推进10分。7.计划生育协会15分。具体内容详见附件“2022年计划生育工作考核细则”、“2022年计划生育协会工作考核细则”。三、结果运用1.评先评优。根据工作综合评定成绩，评选出年度先进单位和先进工作者。2.经费下拨。考核分数将作为下一年度下达目标管理工作经费的依据。3.项目补助。普惠托育机构建设按照镇（街道）项目申报、验收合格，对完成备案的机构将给予一定的经费补助；公共场所母乳哺育室、生育关怀基地建设按照镇(街道）申报，验收合格的给予一定的经费补助。附件：1.2022年计划生育工作考核细则2.2022年计划生育协会工作考核细则常州市金坛区卫健局办公室2022年2月15日印发附件12022年计划生育工作考核细则项目考核内容标准分评分标准优化服务管理（10分）1.贯彻三孩政策，落实生育服务登记制度，及时办理网上申请的服务登记。4生育登记有一例登记错误或未及时办理扣1分。2.依法审核发放2015年12月31日前生育子女《独生子女父母光荣证》，不得错发或不发。并做好登记归档。2有一例证件发放错误扣1分，登记归档不及时或不完整扣0.5分。3.实行办证一次性告知制度和首接负责制，公开办事程序、办事指南。推进网APP办理，网上办证率达85%以上。4未实行办证告知制度的扣1分；未实行首接负责制出现办证推诿，造成群众投诉、查实后每例扣2分；网上办证率低于85%的扣1分。加强人口监测（25分）1.全员人口信息综合管理平台熟练使用，全员人口入库率、育龄妇女入库率达95%以上，主要项目的完整率和准确率达95%。6按工作完成情况得分,四项指标每下降一个百分点扣1分2.指导基层及时，准确采集、核查各类计生信息，结婚、出生、孕产、四项手术等，各类计生信息要及时准确上报，并规范填写村级记载本。6发现一次信息误差扣0.5分，发现生育信息漏报扣1分。发现记载本填写不规范、不及时有一个村扣1分，扣完为止。3.实行首接负责制，及时处理4.0委托平台交换信息，杜绝各类推诿扯皮现象。3发现一次不及时扣1分4.准确、及时采集流动人员信息，流动人口信息入库率95%以上，按时登录省流动人口平台，核查并反馈流动人口信息。4入库率每下降一个百分点扣1分，未及时反馈或接收信息的每条扣1分。5.上报统计报表及其它各类材料。6上报不及时每次扣1分、错误扣2分完善生育支持体系（15分）1.开展“幸福家庭”创建活动。开展关爱女孩、关爱流动人口等专题活动。3相关政策要求未落实扣1分；未开展活动扣1分。2.强化三孩政策宣传引导，镇、村（社区）有人口健康宣传栏，每月变更宣传内容。2无人口健康宣传栏或者变更不及时扣0.5分。3.重大节日、纪念日要有组织开展活动，创新活动形式和内容，有活动方案、总结、图片资料。全年镇级活动不少于4次。4活动少1次扣0.3分，无方案、总结扣0.2分，无图片资料扣0.3分。4.推进生育关怀基、康健驿站、春晖家园等阵地建设，发挥相关阵地作用，确保有计划，有落实，有成效。3未按上级要求推进相关阵地建设扣1分，未开展活动或成效作用不明显的扣0.5分。5.上报宣传信息或先进工作经验，全年不少于12条。3少报1条信息扣0.3分（以录用认可计分），扣完为止。加强扶助保障力度（20分）1.独生子女父母奖励金兑现率100%。2发现一例未兑现扣0.2分。2.农村奖扶对象、特扶对象申报覆盖率达100%，申报准确率达100%，系统录入准确率达100%。3申报覆盖率每下降一个百分点扣0.2分，申报准确率每下降一个百分点扣0.5分，录入准确率每下降一个百分点扣0.2分。3.及时上报奖扶、特扶变更，变更准确率100%。4迟报、漏报每一例分别扣0.5分、1分，倒扣不封顶。4.认真做好计划生育公益金的申报、发放工作。2发现一例错报扣1分，上报不及时扣0.5分。5.做好一次性奖励和城镇无业人员一次性奖励登记审核工作，审核准确达100%。2审核错误有一例扣1分。6.落实联系人制度等“三个全覆盖”，开展关怀关爱活动。5联系人制度落实不到位，经核查每户扣1分；重要时节活动未开展，少一次扣1分；签约服务率达98%以上，每下降1个百分点扣0.5分；就医绿色通道未落实扣1分。7.做好信访维稳工作，全年无越级上访。2做好计生特殊家庭、特困对象、手术并发症对象的关怀关爱，有一例越级信访扣0.5分，扣完为止。巩固基层网络（5分）配全配强镇（街道）、村（居）计生队伍；落实目标管理责任制；全年对计生专干的业务培训不少于2次，对计生联络员培训不少于1次，培训有课件、图片等资料；完成上级交办的工作。5人员配备与工作职责和工作量不匹配的酌情扣分；目标管理责任制不规范、未落实扣1-2分；人员培训少1次扣0.5分，无相关资料扣0.5分。对上级交办的工作未完成或完成成效不明显的酌情扣分。全年重点工作推进加强托育机构指导管理，推进托育机构按标准规范建设和备案工作、落实国家有关规定。因地制宜、推进普惠托育构和公共场所母乳哺育室建设，每个镇（街道）至少有一所普惠托育机构和一个标准的公共场所母乳哺育室。10辖区内托育机构备案率达40%，不达标扣2分；未纳入网格化管理扣2分；安全管理不到位扣2分；发生事故扣5-10分。未按上级要求推进相关工作扣3分，推进不达预期扣1分。附件22022年计划生育协会工作考核细则项目考评内容标准分评分标准组织建设（3分）1.配有会长、副会长、秘书长；乡级计生协有人负责、有人干事；基层协会理事会健全。会员小组—会员—会员联系户－志愿者网络健全，有名册及活动资料。100人以上各类企业、集贸市场、流动人口集中地等建立协会和以支部带协会的计生协组织，活动正常。1每缺一项扣0.2分2.有协会工作和活动的场所，并有计划生育协会和会员之家牌子。0.5没场所扣0.5分，没牌扣0.5分3.有协会章程；并按时换届；有资料。有协会工作记录、统计报表等协会档案。0.5每缺一项扣0.2分4.落实会议制度，定期召开会员代表大会、理事会，有年度工作计划和总结。落实宣传、学习、培训制度，有资料。1每缺一项扣0.1分生育关怀（7分）1.积极开展生育关怀行动、暖心行动，全面落实精神慰藉、走访慰问、志愿服务、保险保障四项制度。对计生特殊家庭和计生困难家庭开展帮扶关爱。建立符合要求的计生特殊家庭帮扶基地-“春晖家园”，开展有效活动。3每缺一项扣0.1分。春晖家园加0.2分，连心家园加0.3分。2.积极打造生育关怀帮扶基地，有帮扶情况记录、总结和帮扶成效评估。1每缺一项扣0.2分，创优成功1例加0.2分3.健全计生特殊家庭信息库、结对帮扶志愿者档案和服务信息，并能及时变更、完善基本信息。积极做好计生系列保险宣传告知和理赔服务工作。3每缺一项扣0.1分。宣传告知、理赔服务不到位，群众不满意的，扣0.2分。宣传活动（3分）1.自主开展“5﹒29”会员活动日、“7.11”世界人口日、“12.1”世界艾滋病日等节日宣传活动，宣传活动有特色，落实“六项重点任务”有成效。1没开展扣0.2分，没成效扣0.2分2.组织开展科学育儿、青春健康、生殖健康等服务活动，广泛开展中国计生协“优生优育进万家活动”，开展婴幼儿照护服务的宣传教育。1没开展各扣0.2分3.开展基层计生协干部队伍卫生健康知识和技能培训。积极做好计生协先进典型宣传、信息报道工作。1没开展各扣0.2分群众自治（1分）参与乡村振兴，参与基层社会治理。落实《中国共产党农村工作条例》和三部门《关于服务乡村振兴促进家庭健康行动的实施意见》。引导群众自我管理、自我教育、自我服务，推动新时期计生基层群众自治工作转型升级。维护群众合法权益，促进农村社会和谐稳定。1没开展各扣0.2分创新工作（1分）因地制宜开展各类工作且有成效、被区局认可的有推广价值的创新工作，积极参与完成市级以上专题活动，获得先进表彰的。1每一个创新0.3分。