天猫仓库打包发货岗位职责精选4篇

天猫仓库打包发货岗位职责精选4篇【导读引言】网友为您整理收集的“天猫仓库打包发货岗位职责精选4篇”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！仓库打包员岗位职责【第一篇】仓库打包员岗位职责仓库打包员岗位职责仓库打包员岗位职责篇1:仓库管理员岗位职责说明书(打包员)仓库管理员职责权利说明书篇2:仓库各岗位职责仓库各岗位职责仓储部是公司重要的财产保障部门，也是公司成本控制部门，连接销售、采购，财务，售后各部门，仓库主管全面负责本部门的工作，在公司里起了一个纽带的作用。一、仓库主管主要岗位职责如下:1.安排监督仓库人员的日常工作,合理分工，使每位员工各尽其能，各尽其责，同时相互配合。2.负责对仓库员工的工作日和休息日进行合理安排，并制定适宜的轮休交接制度，不能出现人员脱节及运转安全问题，确保仓库各项工作正常开展。3.检查、监督仓库各个工作岗位的工作流程进行规范操作及各工作岗位配合协调的主动性，并作好记录。4.做好产品入库、验货、登记入帐工作，以便统计和财务核查。5.配合财务部门对仓库月末、季末、年末的产品盘存工作，抽调人员积极主动参与盘存，使盘存工作顺利有效进行。6.及时与采购部沟通厂家到货情况，并积极配合各部门做好新品上架工作。7.刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品，按进出库产品数量及公司相关规定，制定科学、规范的仓储方式，完善仓库管理使物流运转更安全、准确、快捷、有效。8.长期坚持不懈地执行6S管理标准，做好仓库物品保管工作。9.服从上级的管理和工作指令，做到保质、保量、按时完成上级临时交办的任务。二、配货员工作职责1.新品到货配货员应尽快熟悉产品名称、型号及存放区域，以便准确快速配货。2.做好日常货品配发工作，并熟悉每个货品在仓库存放的位置，当日配出的货品必须全部配发到位，不能出现遗漏发货单及快递单现象。3.日常配发时紧缺货品必须听从营销部统一分配，不得私自作主发货。4.配货前应认真仔细看清发货单上货品型号及数量，并对发货单进行分类，做到准确快速配货。5.配货员应本着先进先出的原则配货，确保所配货品无损坏，彩盒破损及少配件货品严禁配货出库，配完货后要及时整理配货区域，对空纸箱、包装带及地面杂物要及时清理出去。6.配好的货品放置包装区域时，一定要堆放整齐有序，必要时并口头与包装员交代清楚，避免配错货、少配货或多配货现象。7.应积极主动向仓库主管反馈货品配发进度，以保证货品配发及时性、完整性、有效性。8.应服从上级主管的管理，并及时、有效地完成上级主管安排的其他工作。三、包装员岗位职责1.根据各货品基本包装要求，熟练掌握各货品的包装方法，正确使用包装工具和包装所用材料。2.包装货品时要选择大小适宜的纸箱，内部货品要充实，严禁“货小箱大”包装不严实现象。3.脆弱易碎物品，怕震怕压的货品装箱时，内件与箱板之间要用缓冲材料衬垫，空隙处用软质材料填实，使货品不能在箱中晃动。确保运输途中无损坏。4.箱内货品不只一件时，还要用瓦楞纸将货品分隔或用海绵等软质物填充，防止货品在箱中晃动，在运输途中碰撞损坏。5.包装物品时要确保货品外包装无灰尘、无污渍，彩盒无破损。6.随货发票应统一放置货品正面显眼的位置，如遇多件货品需要分单发货时，配件及足浴药等小件物品一律放入原单号的货品箱内，以便客户查收，严禁将足浴药等小件物品多箱放置。7.胶带的粘贴和使用要求:对于外形规则货品包装，如使用纸箱包装的货品要求对纸箱上下进行“??”或“?”形包装。凡纸箱超过80厘米还需胶带加固使用“井”字形或用“艹”字形。8.包装胶带粘贴要求横竖位置准确，不错位，松紧适度，做到该封胶带的地方封好，不该封的地方不要封，杜绝浪费胶带，同时也提高包装速度。9.包装员应严格执行验视制度，不得一丝妥协，确保货品型号及数量与发货单上一致，确定无误后，方可撕下发货单与货品按包装要求进行装箱包装。10.包装好的货品外观要求整体美观结实、无松散、无凸凹不平现象，快递面单要求贴于包装好的货品正面中间位置，贴正贴好以便称重人员方便快捷抽出快递单据。11.直接贴快递单的货品要求上下左右胶带完好、纸箱无破损，同时应注意货品另一面是否已经贴好快递单，严禁单件货品贴两张快递单现象、严禁没贴快递单的货品拉出仓库，严禁将各快递公司的货品混放。12.每次工作结束后要做好整理、整顿、清扫、清洁工作，不同品种包装材料及纸箱不得混放。13.应服从上级主管的管理，并及时、有效地完成上级主管安排的其他工作。四、称重/扫描员岗位职责1.称重工作是仓库发货中尤为重要的一个环节，能有效的控制发错货及少发货现象。2.称重员应熟悉并牢记仓库常发的每个货品的形状大小及包装重量，以便及时发现发错货或少发货现象3.称重/扫描员有权将包装不合格的货品退回包装员重新打包。(如:包装不规范、胶带粘贴太松、漏封少封胶带及包装不结实等)4.称重时应仔细核对发货单品名及数量，是否与包装好的货品外形及重量相符，核实无误后并在快递单上写上准确重量，抽出快递单客户联。5.保管好当日快递单据，以便物流查单及财务对帐，严禁将快递单据乱放乱丢，造成遗失。6.称好重量的货品应整齐放在拖车上拉至扫描处进行扫描，扫描后要及时保存，严禁出现漏扫描现象。7.应服从上级主管的管理，并及时、有效地完成上级主管安排的其他工作。篇3:网店仓库人员岗位职责仓库人员岗位职责装卸货、理货上架人员岗位职责1、严格按公司规定要求进行装卸货、理货上架，准确、准时完成组长分配的任务;2、装卸货理货过程中，轻拿轻放服从分配，听从指挥，注意安全，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定。3、装卸货过程中，爱护各类设施设备与工具(手推车)等，使用完毕及时归位，发现破损及时上报主管处理;4、与配货人员通力合作，做好货物的上下架工作。5、统计每日到货数量，做好登记，和贴条码人员合作贴好条码;6、与配货人员通力合作、互相配合一起做好上架工作并服从配货人员安排，将急需的货物第一时间上架，按类摆放，做好标识。7、每天下班前做好分管区域的卫生管理工作，保证装卸货理货区域整洁有序;干净卫生符合5S规范。8、遵守公司各项规章制度，按时上岗，不迟到、不早退、不脱岗;9、积极参加公司与部门组织的培训，努力学习提高自己的商品知识水平，不断探索提高装卸货和理货准确率与工作效率的办法。10、对提高装卸货及理货效率的方法、措施及公司各项规章制度、作业流程优化有建议权。按时高效完成上级安排的其他工作配货员岗位职责1、每天根据组长分配的配货快递单，严格按公司规定要求进行拣货，准确、准时完成组长分配的配货任务;2、配货过程中，发现商品批号、规格与实际商品不一致时及时向组长汇报与客服协调沟通，共同维护库存准确性。3、配货过程中能够对所做的工作及配好的货物的准确性负责4、配货过程中，爱护各类设施设备与工具(手推车)等，使用完毕及时归位，发现破损及时上报主管处理;5、根据组长安排，每天下班前做好分管区域的卫生管理工作，保证配货区整洁有序;与装卸货人员通力合作，做好货物的上下架工作。6、遵守公司各项规章制度，按时上岗，不迟到、不早退、不脱岗;7、积极参加公司与部门组织的培训，努力学习提高自己的商品知识水平，不断探索提高配货准确率与工作效率的办法。8、对提高配货准确率与拣货效率的方法、措施及公司各项规章制度、作业流程优化有建议权9、按时高效完成上级领导安排的其他工作1、每天根据快递单，对配货员配好的货物逐个条目进行扫描验货，保证配货员配的商品与快递单要求配货的商品品牌、规格型号、批号一致，保证公司配货准确率;2、验货过程中，发现配货员拣货商品与送货单条目不一致的情况，应即时反应情况并报组长处理;不得将配货员所配的不合格的货物强行过关。3、验货过程中，爱护各类设施设备与工具等，使用完毕及时归位，发现破损及时上报组长处理;4、完成每日订单快递检查工作，防止货单不一致以及残次品落入客户;保证配货准确率。5、根据组长安排，每天下班前做好分管区域的卫生管理工作，保证验货区整洁有序;6、遵守公司各项规章制度，按时上岗，不迟到、不早退、不脱岗;7、积极参加公司与部门组织的培训，努力学习提高自己的商品知识水平，不断探索提高验货准确率与工作效率的办法。8、对提高验货准确率与验货效率的方法、措施及公司各项规章制度、作业流程优化有建议权9、按时高效完成上级领导安排的其他工作1、每天根据验货员验货无误的商品，根据公司规定要求，进行逐单打包;2、打包过程中，应注意客户包装材料是否有特殊要求(如送货单注明需以纸箱包装，则不论商品多少，均应以合适纸箱包装)，并根据商品要求进行合理包装，预防因包装问题产生的商品报损，对已发生外包装破损或商品本身已破损的情况，应即时报组长处理;3、打好包的商品，必须贴好快递面单，注意封口，确保符合快递发运要求4、已打包好的快递包裹按顺序摆放，做好称重前期工作5、打包过程中注意检查商品及外包装是否有破损情况，发现商品及外包装破损及时报组长处理。快递包装袋根据需要合理应用，不得混用快递类包装袋，有特殊要求的除外。6、包装过程中，爱护各类设施设备与工具等，使用完毕及时归位，发现破损及时上报组长处理;7、根据组长安排，每天下班前做好分管区域的卫生管理工作;8、积极参加公司与部门组织的培训，努力学习提高自己的商品知识水平，不断探索如何提高打包效率的办法9、对提高打货准确率与打包效率的方法、措施及公司各项规章制度、作业流程优化有建议权10、按时高效完成上级领导安排的其他工作1、将打包好的包裹进行扫描称重;做好货物出库及快递发货要求的最后一关，2、根据公司要求对所称重的快递包裹进行重量登记3、将称重后的快递包裹按照快递公司类别分类摆放。4、积极参加公司与部门组织的培训，努力学习提高自己的商品知识水平，不断探索如何提高称重效率的办法。5、对提高称重准确率的方法、措施及公司各项规章制度、作业流程优化有建议权6、按时高效完成上级领导安排的其他工作篇4:仓库出入库检验员岗位职责仓库出入库检验员岗位职责岗位名称:检验员直接上级:仓库主管下属岗位:无岗位性质:在仓库主管的领导下，负责对进出商品的管理工作岗位权限:行使对进出商品的管理权限管理责任::对商品出入库的管理工作全面负责(一)目的为了规范公司的仓库管理程序，促进仓库各项工作科学、高效、有序的运作，加强对商品存放及出入库安全，提高商品的有效利用率，合理控制费用的支出，保障公司商品及时供应及销售工作的正常开展，本制度详细阐明了公司仓库检验员职责及商品出入库管理程序。(二)商品入库1、检验员应认真清点所要入库商品的数量，并检查好商品的规格、型号，做到数量、规格、品种准确无误，如有出入即时通知相关采购人员处理，核实无误后在供应商单据上签字(检验员×××)。2、填写入库单并签字，把供应商单据附在入库单后面。3、商品进库，仓管主管和检验员现场交接接收，主管确认无误后，在入库单上签字(仓管主管×××)。(三)商品出库1、检验员根据销售单对仓库管理员分拣的商品进行检验，核实品名、规格、型号、数量是否单、物相符。2、出库时，对还没有检验的商品要先验收后发货。3、根据商品合理打包，原则少、轻、固。4、在周转箱上标记信息:收货人姓名、总件数、件数序号。5、有缺货的即时通知客户及销售人员做好售后工作。6、需要变更的销售单报财务修正出单。7、在确认的销售单上签字、标记总件数，监督司机签字。(四)商品退货入库1、客户到库房直接退货，检验员根据实物、按规格、数量填写退货单，认真核实所退商品是否是我公司商品，不是的拒收。2、公司已出退单由送货司机带回的退货，检验员依单验收，核对品名、规格、数量，少退、错退的根据情况通知相关人员处理。损失由责任人承担。3、由门市负责收验的退货带回库房，检验员根据门市出具的退单核实实物，不符之处通知责任人处理，损失由相关责任人承担。4、核实无误的退货单由检验员、仓库主管签名，仓库管理员依库房、库位入库。(五)商品残货出库1、残货退供应商，依照计划在仓库主管或检验员的监督下，由仓库管理员打包，监督人员根据入包商品品名、规格、数量填写退货单。2、打包做标识，包装物外注写内