人口与计划生育工作计划（精编3篇）

人口与计划生育工作计划（精编3篇）【导读引言】网友为您整理收集的“人口与计划生育工作计划（精编3篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！人口学校工作计划1人口学校工作计划一．指导思想：以***理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习、宣传、贯彻落实党的十七大精神，坚持“以人为本”、“服务第一”的工作理念，紧紧围绕学校教学工作和育龄妇女的需求，不断完善和丰富工作体系和内容，做好人口和计划生育工作，为构建社会主义***社会创造良好的人口环境，真正做到发展为人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享，从而发挥人口学校的积极作用，人口学校工作计划。二、工作目标1、坚持党政一把手亲自抓负总责。支部书记、居委会主任要始终把人口与计划生育记在心上，抓在手上，落实在行动上，抓好目标分解和责任落实工作。对工作不力的责任人予以重罚，坚决实行“一票否决”制。2、坚持依法治育，居民自治。全体居级干部要认真学习人口与计划生育法律法规，认真学习《中共中央、国务院关于全面加强人口与计划生育工作统筹解决人口问题的决定》，积极落实人口与计划生育宣传教育，基础管理和科技服务工作，做到经常研究，及时解决，定期评议。3、坚持经常对照，查漏补缺。居委会都要经常对照年度责任目标和示范居委会、合格居委会标准，认真分析现状，及时弥补不足。要在搞好宣传与服务工作的同时，重点做好思想较为守旧人员的服务工作，确保年度目标的实现。三、工作目标1、做好宣传工作。一是环境氛围宣传，有规范、清晰的标语；二是人口学校办班宣传，全年居委会人口学校办理在10期以上；三是发挥中心户作用宣传，每组建1-3户中心户，发挥宣传作用。2、做好生育妇女的跟踪服务和长效措施落实工作。居委会要切实做好对相关妇女的跟踪服务和措施落实工作，做到生育和取环妇女有台帐、跟踪服务有计划、落实长效措施有方案。3、做好流动人口管理，建全台帐，订好合同，定期跟踪见面。认真做好育龄妇女信息核对工作，在外人员99%寄回有效的检查证明。4、积极开展关爱女孩和关爱独生子女活动，对计划生育弱势群体进行关爱扶助，营造有利于人口计生工作开展的浓烈氛围，工作计划《人口学校工作计划》。5、核准符合领取独生子女父母奖励金人员名单。主要负责人要亲自过问，要逐组逐户地再一次过堂，确保奖励对象一个不漏，一个不错。四．工作安排：1.提高认识，加强对人口和计划生育工作的领导规划，贯彻落实“中共中央国务院关于全面加强合作的人口和计划生育工作，解决人口问题的决定的协调”，做出了巨大努力学习和宣传“决定”活动，领导要充分认识长期稳定低生育水平和艰巨性，切实增强做好坚定性人口与计划生育工作，主动性和创造性提高管理水平和执法的有效性。继续全面实施计划生育的领导责任制。人口和计划生育工作与社区精神文明相结合，并纳入社区的建设总体规划文明单位，“一票否决”制度的实施。2.加强人口计生干部队伍建设，提高综合素质业务能力。做好人口和计划生育工作，必须大力加强队伍建设，努力造就一支学习型，服务型、开拓型的干部队伍，所有专兼职计生工作者要不断学习计生知识和各种科学文化知识，成为一支素质高、本领硬、有事业心、责任感强的骨干队伍，不断提高他们的综合能力和服务水平。3.定期举办人口学校培训班，聘请专职计生教师对社区计生人员进行生育法律法规和业务知识的讲座，不断提高计生工作人员的优质服务和综合协调能力，使他们的基础知识业务知晓率达到95﹪以上。4.继续深入开展“婚育新风进万家”活动。“关爱女孩行动”、“倡导男女平等、少生优生、生男生女都一样，顺其自然”的文明时尚，稳定低生育水平，营造安定***社会环境。5.开展人口和计划生育知识竞赛，进一步考核居民及计生人员的计生知识的普及面，以便总结经验，不断开拓创新。一月份：发放流动人口计划生育须知，宣传外来育龄妇女计划生育政策和措施。二月份：举办胎教，早教知识讲座。三月份：组织育龄妇女庆“三八”。以为民服务或茶话会形式举行。四月份：做好《人口与计划生育法》、《浙江省人口与计划生育条例》的宣传工作，举办育龄妇女避孕节育知识讲座。五月份：协助协会搞好“五.二九”协会活动日活动。六月份：免费为辖区内育龄妇女、外来妇女进行生殖健康检查。七月份：做好“世界人口日活动”的宣传服务工作。流动人口工作计划22012年流动人口工作要点一、加强国家《流动人口计划生育工作条例》、《省人口与计划生育条例》以及《市流动人口管理服务暂行办法》等有关政策法规的学习贯彻落实，进一步落实流动人口管理服务。二、认真贯彻落实市委、市政府《进一步加强城镇和流动人口计划生育工作的意见》，健全信息资源共享制度，公安、工商、建设、劳动、房管等部门每月向人口计生部门通报证件办理和《流动人口婚育证明》审验情况，加强信息交换，全面掌握流动人口动态，堵塞管理漏洞。实行“一证管多证”制度，公安、工商、建设、劳动、房管等部门在办理暂住登记、营业执照、房产证等有关证件、手续时，首先查验《流动人口婚育证明》，没有婚育证明的，暂不办理有关证件、手续，并及时通报给当地计生部门。三、加强城镇社区流动人口计生管理服务。一是强化属地化管理体制，明确街道和社区责任，该谁管就谁管，该谁的责任就谁的责任。二是推行“一证管多证”制度，建立部门间流动人口信息共享制度，有关职能部门在为流动人口办理证照、证明、开户等有关手续时，要查验计生部门出具的《婚育证明》，无《婚育证明》的要督促当事人按时补办，并通报人口计生部门，对于不查验婚育证明或明知无婚育证明而予以办理的，应按照《人口目标责任书》规定处理。形成部门联动，这也能有效解决计生部门唱独角戏，不服从管理问题。三是积极推行流动人口新居民管理服务软件系统，建立动态的新居民信息采集、变更、反馈等体系，选取各方面建设比较完善的小区先行试点，逐步在面上推开。四是健全社区计划生育组织机构和工作网络，按规定配备人员，全面推行网格化管理、以房管人制度，根据地域范围、居住情况等划分居民小组，选配居民小组长、协管员、楼长，同时落实待遇。五是理顺社区与物业管理责任，建立物业参与配合机制，物业要积极协助小区抓好计划生育管理与服务工作，协助做好入户登记、查验证明、出生登记、住房变更登记、药具发放等工作，把开展计生工作情况作为物业评先树优的参考依据。六是坚持法定代表人责任制。法定代表人是本单位计划生育第一责任人。三、进一步加强对各级流动人口管理服务信息平台管理应用工作，加大流动人口管理服务力度，使信息提交、反馈更加及时准确，切实形成全国、全省“一盘棋”的流动人口管理服务新格局，进一步加强基础工作，完善政策法规，推进部门综合治理；流动人口服务管理工作是基层基础工作的重要内容，也是制约全市人口计生工作上水平的瓶颈，切实提升网络化协作水平。进一步加强《全国流动人口服务管理交换平台》、《省流动人口管理服务平台〈全员流动人口信息平台〉》和《市流动人口信息交互平台》的使用，力争流动人口协查信息综合完成率达98%以上。各镇（街、区）要配备专门微机进行流动人口信息交换工作、并指定专人负责，坚持每日登录国家、省、潍坊市信息交换平台，按有关规定，做好流动人口信息的提交、接收和反馈工作，做到有协查即接收即处理，有接收必反馈，实现流入地和流出地之间快速、便捷、高效联系，使我们能准确掌握流动人口相关信息，进一步堵塞管理漏洞，实现有效的管理服务。对于流动人口信息平台使用情况，将适时进行情况通报，同时纳入年度《人口目标责任书》考核。四、规范工作制度，进一步健全城市流动人口计划生育属地管理机制。对流出人口建立“八个一”工作机制，即签订一份流出合同、确定一位责任人定期联系、落实一项长效节育措施、办理一份婚育证明、留下一个联系地址、约定一种联系方式、每季寄回一张透查证明、返乡时进行一次随访和透查。对流入人口，以社区为轴心，以房屋租赁为重点，以“两帐、一单、一协议”的“211”工作法为平台，建立“客栈式管理、市民化服务”的运行机制，提高流动人口管理服务水平和工作成效。五、加强流动人口清理工作，特别是城市社区流入人口以及农村流出人员清理，使清理工作常态化，进村入户及时掌握流动人口信息。对清理出的漏管、新增人员要及时纳入管理，包括签订合同、办理婚育证明、落实相应节育措施、落实奖励、录入流动人口信息交换平台进行网上信息通报、联系。六、流动人口信息系统操作人员要加强业务学习，努力提高业务素质和操作技能，适应不断发展的信息化要求。计划生育工作职责范围3计划生育办公室职责一认真宣传、贯彻党的计划生育方针、政策及《中华人民共和国人口与计划生育法》，严格执行《河北省人口与计划生育条例》，为控制人口数量、优化人口环境、提高人口素质积极开展工作。二建立校内计划生育管理网络，搞好基层基础建设和科学化管理，建全各种账卡，做好统计工作，对育龄人群的计划生育情况，做到底数清、情况明，发现问题及时解决。三根据上级下达的工作任务，提出工作计划和具体实施意见，搞好年度责任书的签定、落实、考核和年终总结评比工作。四协助计划生育协会办好人口学校，积极开展群众性的宣传教育，为育龄职工和独生子女家庭搞好各项服务。五依法办理二胎生育指标的申报、审查工作，抓好各项制度和奖励政策的落实。并对年度生育情况进行政务公开。六搞好每年的已婚育龄女职工孕情和生殖健康普查，做好避孕措施“知情选择”的指导和避孕药具的管理、发放工作。七加强对流动人口和聘用人员的计划生育管理，及时注册，查验生育情况证明，签定计划生育合同书，杜绝计划外生育。八深入基层，调查研究，定期召开会议，学习、传达有关文件，检查和指导基层工作，及时向领导反馈情况。九认真完成计划生育各项指标任务，主动接受上级计生部门的检查、指导和监督。十努力完成学校领导交办的其他工作。基层计划生育宣传员职责一认真学习，热情宣传党和国家计划生育方针、政策及《河北省人口与计划生育条例》，做到热爱本职，熟悉业务，带头实行计划生育。二及时掌握本单位育龄人群的计划生育情况，作到底数清、情况明。三健全各种基础帐卡，资料填写要真实、清楚，并按要求上报各种信息，数字要准确、无误。四配合校计生办做好每年的已婚育龄女职工孕情及生殖健康普查的宣传、动员、组织工作，保证普查率100%五及时了解本单位女职工结婚和怀孕情况，督促其按规定及时办理生育登记；生育后办理休假及领取独生子女光荣证等手续，并落实好各项奖励待遇。六做好避孕措施“知情选择”的指导和避孕药具的领取、发放工作，作到及时、保障供应。七积极组织本单位职工参加计生办、计生协举办的各项活动，热心为职工开展“三优”和“三生”服务。八加强对流动人口和聘用人员的管理，要及时注册，查验证明，并与本人签定计划生育合同，杜绝计划外生育。九按时参加会议，努力完成计划生育目标管理责任制的各项任务，及时反馈本单位计生工作情况，主动接受检查和指导，搞好年终工作总结。计划生育委员会职责一认真贯彻、执行党的计划生育方针、政策，全面负责学院计划生育管理，为控制人口数量、优化人口环境、提高人口素质努力开展工作。二建立计划生育网络，落实目标管理责任制。结合本校实际，研究制定计划生育管理规章制度，搞好科学化管理，抓好各项计划生育制度和奖励政策的落实。三认真执行《河北省人口与计划生育条例》严格生育审批手续，依法加强对流动人口的计划生育管理，杜绝计划外生育。落实计划生育政务公开和民主监督制度。四支持计划生育协会工作，开展群众性的人口与计划生育基础知识教育，以人为本，搞好育龄职工“生产、生育、生活”服务。五积极支持宣传员开展工作，经常深入基层搞好调查研究，听取群众意见，协调、解决计划生育工作中出现的问题。六定期召开会议，学习有关文件，分析、研究、指导、检查计划生育工作，抓好典型，推广经验。七从人力、物力、财力上支持校计划生育办公室开展工作，作到齐抓共管，综合治理，共同完成上级下达的人口指标和工作任务。