青年沙龙活动方案(案例)(精编5篇)

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青年沙龙活动方案(案例)(精编5篇)【导读引言】网友为您整理收集的“青年沙龙活动方案(案例)(精编5篇)”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!沙龙活动方案1xx集团青年员工第一期沙龙活动策划书一、活动背景青春,一个多么惹人爱的字眼;青春,一种动人的美好;青春,是我们所有生命绽放的骄傲。恰同学少年,风华正茂。我们,正处于青春的风华,我们对青春有着特别的理解与想法。虽然,我们还没有缜密的思考,没有成熟的经历,但是我们拥有青春的激情与热血。一路走来,我们在青春的路上,描绘着属于自己的美丽画卷,让我们携手一起,共寻人生的青春风采。二、活动目的为丰富集团内青年员工的文化生活,增进青年员工之间的了解与感情,加深相互之间的思想交流,让青年员工感受到集团的人文关怀,以更大的程度激发出青年员工的工作热情与创新思维,进一步营造良好的工作氛围,以让青年员工更加充分地展示出自身的青春风采,让我们的青春风采,在中达同飞扬,特举办此次沙龙活动。三、活动主题青春风采,人生价值四、主办部门及协办部门主办部门:集团人力资源部协办部门:集团企管部青沙龙活动策划方案全球青服务日活动策划方案2青年沙龙活动策划方案全球青年服务日活动策划方案一、尽早开始,注重规划及策略:为了建立真正的合作关系,确保青年持续领导并实践计划,详细而及时的计划必不可少。二、建立广大的社区支持基础:全球青年服务日让社区整体有机会为一个共同的活动而团结凝聚。若能凝聚学校、企业、邻里、宗教团体与专业组织,以及社团与各个机构,则可获得无限的资源。全球青年服务日也能为社区的未来关系及合作关系,建立正向的共同基础。三、增强社区对青年的支持:全球青年服务日企盼以社区现有资源为基础,激励进一步的想法与建设。在规划全球青年服务日之际,必须考虑本节日之后的可能关系、活动与学习课程,以便永久提升社区对青年领袖的支持。四、寻求社区内各种人员的协助:先定义出当地社区的多元性。每个社区都不同,因此对多元性的定义也会不同。在寻找社区多元性时,可从民族、种族、政治立场、宗教信仰、性别、社经/经济地位、性取向、年龄、教育程度及身体状况等方面开始着手。五、培养社区青年的精神与活力:全球青年服务日的主旨即在表彰与吸引青年。这样的精神应该展现在这个活动的各个面向。如果青年能够展现热忱、创意与想法,整个社区都将被带动。六、让全球青年服务日活动成为跨世代的学习过程:想运用社区现有资产创造更多资产,最好的方法之一,就是把全球青年服务日计划的焦点放在人与人之间的学习上。让老少彼此学习,创造一个尊重沟通、期许沟通的环境。建立一个促进学习的结构,比如反省团体或讨论团体。最后,应营造一个具有高度期许、并容许失败、宽容与理解的环境。机关工委网络文明传播志愿者服务活动方案简述青年志愿者服务日活动策划社区党员义工服务月活动方案2017年学雷锋志愿服务月活动方案市就业再就业服务竞赛活动方案关于开展“大学生创业就业”服务活动方案“大企业税收管理与服务”专题征文活动方案及征文提纲中国质量检验协会承诺质量和服务诚信活动世界卫生日社区志愿服务活动策划方案2017年全球青年服务日活动策划方案沙龙活动方案3一、活动主题深圳市商协会宣传外联沙龙二、活动口号开放互助*真诚合作三、活动目的加强商协会间的交流互动,群策群力应对新闻危机四、活动宗旨合作、共赢、整合资源五、活动时间2018年5月XX日六、活动地点XX协会七、活动组织机构主办:承办:沙龙主席:八、特邀嘉宾XX媒体九、活动策划沙龙主题解释:凝聚深圳市各商协会精英欢聚一堂,在沙龙主席的引导下,针对商协会可能(或已经)遇到的新闻公关危机开展相应的讨论和商议对策。提供一个精英互动的交流平台,做到合作互助、资源整合,优势互补。沙龙主题活动:1.参观学习(由主办方安排专业讲解员进行)2.轻松交友(以自我介绍的方式互换名片,结交朋友放松心情)3.发布会之初体验(模拟XX企业的新闻发布会整个过程,并邀约专业人士进行现场责难)4.嘉宾点评(由特邀嘉宾专业媒体人点评参与人员的优劣之处,并对重点注意事项详细讲解)5.高人支招(所有人对出现的问题进行讨论,并商议对策)6.自由茶话(讨论收获及感想,并对一些最新的资讯互相交流,互通有无)7.拍照留念8.圆桌晚宴沙龙活动方案4沙龙策划表及流程此次沙龙意在“创立xx新形象、成为xx动力源”加强与企业各界人士的交流,创造良好的沟通机会,借此扩大xx的知名度,答谢各方面的客户对公司的支持。向新、老、潜在客户传递企业的鼓舞信息,坚定客户与企业荣辱与共的信心。以此推动公司业绩的良性持续发展。主题:1)2)具体安排一、场地选择根据此次拟邀请对象人数在20-30人左右,建议选择以室内多功能厅为主,同时兼有户外场地举办,户外场地不仅可远观风景,温馨浪漫的布置还会给部分客人一个相对安静的交际环境。(毕竟平时工作都比较忙,如果氛围较为轻松,也利于来客的身心舒展)。现场布置会场四处绿植鲜花等饰品装饰出温馨的气氛,入口处安放引导牌,会场入口布置迎宾签到处,摆放一些公司宣传册等,提示来宾随意取阅。主会议厅非常重要,包括投影、白版、整个现场典雅大方透出一种用心。(具体布置方案待场地定了之后再拟)二、人员邀请邀请函除设计精美外文字内容应详细介绍沙龙的内容与特色,高档的沙龙必定更吸引客户参加的欲望。此次拟邀请部分vip老客户及大型企业集团中高层管理人员,主要为潜在客户部长及副总以上。此次人员邀请主要是客户关系部负责,邀请函寄出后专人电话联系确认是否收到,并确认客人是否能参加,以确定最后的人数便于安排,建议按每位同事联络并接待20位来宾,每位同事需确认客人自驾车前往还是到指定地点安排接送,对负责接待的同事需了解沙龙的全部情况以便回答客户的咨询。三、沙龙亮点参会人员进行典型问题及经验交流接待采用轻松氛围的自助酒会形式考虑是否可以设置一个抽奖环节?四、沙龙流程七、物料准备1、绿植鲜花、背景墙设计、签到用品、宾客纪念品、奖品、迎宾提示牌等。2、设计请柬内容如下:(封面文字内容)2011“_____________”沙龙请柬___________________公司尊敬的______您好!感谢您对绎达工作的支持与信赖!2011“________”沙龙是我公司主办的一场高规格的沙龙聚会,举办地选在“__________”,受邀到会的有xxx领导,参加沙龙的来宾以我公司的重要客户为主,来宾中有xx、xx、xx、等各行业领导和代表,及我公司各级领导。沙龙定于2011年xx月xx日xx:xx-xx:xx举办,有如下相关主题供您在会上讨论:请您就此次沙龙会议主题做好相关准备,我们为您准备了xxx美食,您还可以根据参会人员名单结识更多的商界友人,我公司领导可为您引荐。敬请光临!2011“_____________”沙龙详细地址:___________联系方式:_____________内容安排如下:13:00-13:50来宾签到14:00-14:30介绍主要来宾及主要领导致辞14:30-15:20主讲师演讲15:20-16:20客户发言16:20-17:30现场讨论17:30-18:00会议总结18:00-20:30自助晚宴(19:30-20:00抽奖环节)建议着装男女士可着正装及便装,请勿着牛仔裤、运动鞋八、人员配置现场人员:由公司员工组成,负责联络客人及接待客人,与客人进行交流并引荐客人互相认识。工程组若干人:负责会场布置、投影、灯光、音响设备等装调。服务组若干人:负责沙龙的服务工作(由场地方提供)摄像师1人:拍摄沙龙全过程,录制沙龙重要来宾精彩片断,为有需要的客人录制活动片断。摄影师1人:拍摄沙龙的精彩瞬间,拍摄重要来宾的精彩镜头,为有需要的客人拍照纪念。以上工作人员应熟悉详细的工作须知,各组工作须知详细资料再定。九、费用统计灯光、音响会场装饰分项另附单据摄像师1人礼仪5人请柬及邀请函制作参会人员名单表照片冲洗费光盘刻录费抽奖奖品交通接送租车场地租赁、餐饮费不可预测费用合计______元rmb十、筹备进程日期筹备项目9月初确定举办时间9月初确定沙龙流程9月中旬确定沙龙场地、菜单、酒水、会场布置方案9月中旬确定所有工作人员9月中旬发布沙龙消息9月下旬对所有工作人员进行培训9月下旬发出邀请函10月初基本确认参会人员10月中旬参人员名单印制完毕确定好接送交通车沙龙前一天:确定全部工作准备完毕,对所有参会工作人员培训指导。沙龙前一天晚上:布置会场篇2:文化沙龙活动方案文化沙龙活动方案一、背景分析我们创办这个学术沙龙,主要是为大提供交流学术心得和展示学术成果的平台,同时也是一个发现人才、锻炼人才和培养人才的地方。一个具有影响和成功的学术沙龙,当然首先是需要推出学术方面的创新思想与新的研究成果,创新型智慧人才,我们将与政协、政府相关部门和大专院校建立资源、信息与人才交流渠道与合作关系,为社会发展与进步提供服务,解决一系列人类社会各个领域存在的实际题。中国化民间沙龙为北京正一康体俱乐部道养生院从事中国化民间学术研究交流活动的场所,同时也是对外弘扬中华传统道养生健康化,传授健康知识的窗口。该院位于北京市南二环清芷圆会所,院内具有容纳200人的会场和练功房,开设有心理调摄室、药善房、茶室、药浴、美容、按摩等传统养生康体服务项目。各民间化团体、学生社团、研究机构、化企业、保健服务行业的单位和爱好传统化的个人合作、加盟、举办各类公益性学术、健康化交流活动。二、沙龙名称平台名称:中国化民间沙龙;专题活动名称“中国化***沙龙活动(讲座)”三、沙龙宗旨弘扬中华传统化,开拓创新思维,建树人类完全整体新化体系,传播“天人合一”的自然生命哲学理念,服务人类健康与和谐社会可持续发展事业。三、沙龙性质公议公允公用的民间社会公益学术团体。沙龙立足民间,面向社会各阶层,服务中国及世界和谐社会事业。四、学术活动开展学术活动必须形成“百齐放”的和谐氛围,讲座必须“有教无类”,广招人才。学术性质:“儒、佛、道”及诸子百,中西新诸子百学术交流。活动围:经典学术交流、学术专题研究、学说专题评论、学术成果培训、化产业项目洽谈、艺交流、时事评论、学术动态信息发布。五、加盟成员建立与各民间宗教团体、学术团体、科研团体、大中学校、培训结构、艺术团体、化健康类企业、新闻媒体、健康行业的联系,发展成为团体会员做到平台互动,资源共享。团结民间专人才:宗教、哲学、科学、教育、策划、艺术、演讲、医学、美容、企业。提供会员服务项目:本沙龙为加盟会员单位和会员个人提供人才培训、技术咨询、信息共享、集出版、推荐项目等资源共享,互助互学等服务内容。六、会员待遇会员资格:1、必须具备中华传统化基础;2、必须认可和谐化理念;3、必须承担中华传统化道义,为促进世界和谐奉献智慧,担当新时代的历史使命!会员来源:各民间化、艺术、培训、学术团体推荐有成就人士,自愿参加。会员档案:保存会员简历、登记会员年鉴、个人传记、学术成果介绍等个人资料。会员具有坚守共同理念、维护团体荣誉、服从集体分工、提供相关信息资源的义务。会员具有优先参加各种学术交流活动的权利;具有提出建议的权力;具有获得学术赞助、成果奖励的权利;具有选举和被选举担任职务工作的权利;颁发会员证。七、机构设置专顾组委会:争取一批认可“沙龙”理念的各类专,成为学术研究讲座的固定资源,建立长期加盟与合作关系。根据“专成员”的研究成果和需求,本沙龙为他们提供专题演讲、学术研究、出版专著、宣传等方面的服务。这样,才能调动他们积极参与公益学术方面的活动。学术研究小组:a、宗教化研究组;b、哲学化研究组;c、科学化研究组。根据三个主要化研究组的实际课题需要,再设立专题分组。根据复兴中华化、创新学术、整合东西方化为目标,制定研究方向、研究课题、实现目标,分别吸收社会各界各类学术研究和爱好者,成为会员,提出新人新作新思想。八、工作结构:落实办公场地,资金(经费保证)、设备、人员。设办公室主任一名,王成亚;副主任两名:张燕、;秘书室主任:;下设分支机构:宗教研究部主任:王成亚;哲学研究部主任:王逆波;养生研究部主任:徐力强;活动部主任:张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