支部班子专题组织生活会发言稿(样稿)通用4篇

支部班子专题组织生活会发言稿(样稿)通用4篇【导读引言】网友为您整理收集的“支部班子专题组织生活会发言稿(样稿)通用4篇”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！组织生活会支部班子对照检查材料【第一篇】张庄村党支部对照检查材料2018年8月30日上年度组织生活会梳理出党支部存在五项问题，现将问题及整改情况通报如下：一、针对理想信念方面，党性修养不够、带动发展能力有待提高的问题，村党支部组织支部党员集中学习习近平新时代中国特色主义思想和党的十九大精神，经常性转发党的最新理论、政策和方针等相关材料到支部微信群，提升支部党员的党性修养。二、针对政治纪律和政治规矩遵守不到位的问题，通过微信群及时传达党的相关要求，在党的各个层次的会议上，明确什么该做、什么不该做，什么该说，什么不该说，党员的政治纪律和政治规矩得到切实加强。三、针对工作作风方面，深入群众不够的问题，借助精准扶贫、防汛救灾、全域无垃圾等工作，扎实开展进村入户，了解群众诉求，并帮助贫穷、受灾、环境卫生差的群众积极整改。四、针对担当作为方面，缺乏主动性和创新意识的问题，从支部书记做起，切实履行管党治党主体责任，按时组织党内各项政治生活，靠前主动协调，担当作为有了积极改善。五、针对谈心谈话制度落实不到位的问题，严格按照谈心谈话规范要求，认真落实，从支部委员开始，按照六必谈的原则，主动约谈。当然，上面的一些问题我们进行了彻底整改，但也有一些问题在现实中还是存在的更有一些新的问题出现了。具体如下：一、党员管理失之于宽失之于软当前张庄村党支部在管理党员中失之以宽失之以软，主要表现在：部分党员没有任何理由，长期不参加组织生活、不与党组织交流，而支部没有作出有效处理；部分党员以挣钱养家、工作离不开为由，次次请假不参加组织生活，将党的组织生活看成负担、看成可做可不做的事；部分党员参加集体活动牢骚多、意见大，不能正确认识为群众服务正是党员发挥先锋模范作用的基本体现；部分党员不关心集体、不关心党，不能当面反驳不良言论，某些党员甚至是不良言论的传播者；部分党员，长期不学习党的理论、政策、方针，对党的认识老化、僵化；部分党员的素质低下，宗旨观念单薄，服务中群众意识差，利己主义严重；部分党员道德行为不端，参与赌博、宗教、封建迷信活动，生活作风不检点……上述这些问题的存在，严重侵蚀了党支部的战斗力、凝聚力和向心力，严重侵蚀了党支部的威望、声誉和群众的信任。二、党员教育认识不清、抓的不严党员党性如何提高？理想信念如何鉴定？政治立场如何坚强？宗旨观念如何加强？道德行为如何厚立？这些问题答案的核心就是党员教育。过去一点时间，从大的背景看由于市场经济发展、西方文化入侵，放松了对于党员的集中教育，将教育党员的重任交给了党员自己。但事实证明没有党支部的集中学习，大部分党员都不能完成自我教育的重任，不能自觉主动的学习党的理论政策方针。张庄村党支部也存在这方面的问题，组织党员集中学习少，学习的内容缺乏针对性，学习的质量达不到教育党员、提升党性的目的，年轻党员对于党的知识了解甚少，流动在外的党员不能定期向党支部汇报思想、学习、工作状况。这些状况的存在从全党层面讲，必然造成党员不知党、不认党、不爱党，苏联的镜鉴不远，我们一定要有这方面的清醒认识。从张庄村的层面讲，后继乏人，可能再过十几年，我们可能就选不出一个服务村民、忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁的党支部书记了。三、工作谋划缺乏缺乏主次轻重把方向、谋大局、利长远，这是党支部的主要职责。具体到现实中，党支部就要解决这两个问题，一、有人有能力干事创业；二、干的事创的业能够切切实实提高群众的获得感。这方面党支部做得很差，眉毛胡子一把抓，没有分清各项工作的主次轻重。上级党委政府安排的每一项工作都得完成，但有些需要支部书记亲身抓、全心投入的去抓，有些则不需要，合理安排随时过问掌握进展即可，有些工作需要支部久久为功，有些工作则需要临时突破。这个问题突出，致使张庄村各项工作都四平八稳，没有突出的亮点，村民的获得感、满意感也不强烈。上述3个问题之所以存在，经过剖析，为民服务意识淡化、干事创业劲头不足、党建意义认识不清是深层次原因。有鉴于此，下一步张庄村党支部将从下面几个方面整改：一、经常性、多形式组织班子学习和开展党员教育借助支部委员会、主题党日、党课等形式，认真组织支部委员和广大党员学习党的最新理论政策方针，学习习近平总书记的最新讲话精神，学习上级党委政府的各项安排部署，在政治上思想上行动上与党中央和上级党委保持一致；借助微信公众平台、微信群，及时转发传达最新学习材料和会议精神，确保在家党员能够及时学习，在外流动党员也能够及时了解村情实际和向党支部汇报思想动态；多方筹措和购置一批书籍，让党员有日常学习的素材。二、严肃开展党的组织生活严格按程序开展“三会一课”、主题党日、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员等党的组织生活，对不按程序、不按规定，要及时通报批评约谈，责令其改正；要切实加强评议结果应用，该教育教育、该谈话谈话、该通报通报、改处置处置、该处理处理，让党支部成为先进分子的聚居地，成为干事创业人才的聚集地。三、明确工作重点结合政策环境和村情实际，支部班子抓长远的工作有三点：一是抓党的建设，只有抓党建，才能凝聚人才、凝聚人心、凝聚力量，才能统一思想、统一行动、统一力量，具体如何抓，上面两个措施已经讲得很清楚了。二是抓产业发展，邓小平同志曾经讲：贫穷不是社会主义，让村民富裕是村党支部义不容辞的责任，同时，由于乡村振兴战略的出台，西峰区委区政府、肖金镇党委政府下一步的重点工作也是产业发展，责任和机遇都鞭策我们，抓产业发展，正当其时。三是抓环境卫生，当下张庄村环境卫生有了很大改善，但还不够，还不能达到村民对美好环境的要求，村党支部将出台细化相关规定，切实将环境卫生抓在手上。在这里也给我们每一位党员提一点具体要求：必须将自家庄前屋后收拾整洁、干净，有余力者，适当延长收拾区域，在这一点上，每一位党员都要做出表率，体现先锋模范作用。支部班子的汇报到此结束，请各位党员批评并提出宝贵意见，谢谢。支部支委班子组织生活会检视材料【第二篇】支部支委班子组织生活会检视材料XXXXXX党总支第一支部认真按照中央、省委、市委、校党总支的部署要求，坚持问题导向，通过自己找、群众提、集体议、上级点等多种方式，广泛听取各方面意见，深学细照查找差距，触及灵魂剖析根源，制定问题清单如下：一、检视问题。（一）对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距。1.政治理论学习主动性不强。对党规党章及习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不够深刻，学习停留在要我学，没有转变成我要学。支部领导班子学习的主动性不强，存在被动学习现象，与工作联系密切的主动学，与工作关系不大的不愿学，积极性不高，主动性差。2.理论结合实际不够。面对新时代新形势，没有做到把习近平新时代中国特色社会主义思想和抓好新时期支部和教学各项工作的有机结合，新思想、新理念学习贯彻没有落到实处，工作成效还未完全体现。（二）对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距。1.政治敏锐性、警觉性还不够强。面对家长、学生一些抹黑党、歪曲党的言论，不敢当面批评纠正，存在退缩保身的心态。2.组织纪律执行不够严。第一支部支委班子组织纪律认识不够到位、掌握不牢，在评优评先上，有照顾和自己亲近的人的现象，在聘课上，有照顾的心理，没有认清纪律是增强“四个意识”的根本保证。（三）对照人民群众新期待，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的差距。1.服务意识淡化，密切联系家长、教师有待加强。2.深入调研较少，与同事、学生有距离。3.服务同事方法单一。（四）对照先进典型、身边榜样，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距。1.工作存在畏难情绪，“主观性”发挥不够充分。面对繁重的教学工作，有时候出现力不从心，无法克服困难。2.工作存在急躁情绪。与支部党员、群众沟通时，偶尔存在不耐烦、急躁情绪，在事情繁杂是出现烦躁心理，遇事不够沉着冷静。3.工作上放松了道德修养、作风形象要求。在日常工作中未能对照“不忘初心、牢记使命”的最高标准，树立良好的模范带头作用不够，对帯动党员、群众提升道德修养、形成优良作风、提升工作能力方面的努力不够多。（五）对照8+6+1+N+6专项整治方面存在的差距。1.对党建业务学习主动性不强。存在上级要我学，被动学习现象。没有积极主动去系统学习党建业务知识。2.支部规范化记录本记录不规范。第二季度党课内容不符合要求，支部组织生活会没有委员之间互相批评的记录。有时候还会出现教学任务繁重，党建记录本拖拉的现象。二、原因分析（一）思想方面１.理论学习有所放松，理想信念有待提高。没有真正把加强党性修养，严肃党内政治生活作为必修课，思想上警惕性、警觉性有所放松，主动性、自觉性有所放松。２.政绩观出现偏差。自觉加强党性锻炼，树立正确的权力观、地位观、利益观的意识不够强。（二）政治方面１.政治理论学习不够全面深入。教学工作事务繁杂，在学习、培训方面安排时间不够，投入精力不足。学习不够全面系统深入，没有真正学深、悟透。创新意识不强，缺乏进取精神。２.宗旨意识有待进一步提高。更多的精力放在了提高个人教学水平上，注重结果，全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化。（三）作风方面１.工作作风不扎实，有时主动性不强。与支部党员、群众心贴心、面对面交流较少，工作布置安排任务多，督促检查少，有些工作推进缓慢，成效不理想。2.工作方法较简单，冲劲不足，缺乏钉钉子精神。3.坚守原则还不到位。遵守中央八项规定，管住小节、挡住诱惑的定力还有待加强。反“四风”整改落实的深度和强度还有待加强。（四）能力方面１.党建工作安排布署上有形式主义倾向，停留在嘴上、纸上、会上，没有深入开展工作。２.创新组织生活思路不多，办法不多。没有真正意识到“三会一课”的重要性。（五）廉政方面１.逐渐淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识。对支部存在的一些“慵懒散奢”、含图安逸、作风漂浮等问题，不能及时进行纠正。２.主动承担“两个责任”的积极性和力度还不强，存在抓教学工作和反腐倡廉工作不平衡的现象。三、整改措施一、对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距。1.政治理论学习主动性不强。整改措施：一是制定学习计划，加强自我学习；二是及时参加学校组织的集体学习；三是利用参加党校培训机会多学习专家教授的理论解读。2.理论结合实际不够。整改措施：将习近平新时代中国特色社会主义思想中的立场、观点、方法与支部实际工作相结合，做到学以致用。二、对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距。1.政治敏锐性、警觉性还不够强。整改措施：一是加强党性修养，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑；二是勇于同不良言论作斗争，维护党的形象。2.组织纪律执行不够严。整改措施：一是不仅抓制度建设，而且抓落实；二是坚持公平、公正原则，任贤选能。三、对照人民群众新期待，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的差距。1.服务意识淡化，密切联系支部党员、群众有待加强。整改措施：一是多听、多看、多问，全面了解支部党员、群众工作生活状况；二是多想办法解决支部党员、群众实际困难。2.深入调研较少，与支部党员、群众有距离。整改措施：走出办公室。通过谈心谈话、调研等方式了解支部党员、群众工作、生活情况；向支部党员、群众征求意见建议，改进工作方式方法；切实研究解决实际问题，赢得支部党员、群众拥护与支持。3.服务支部党员、群众方法单一。整改措施：通过召开座谈会、个人谈话等方式详细了解支部党员、群众所想所需，制定解决问题方案。四、对照先进典型、身边榜样，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距。1.工作存在畏难情绪，“主观性”发挥不够充分。整改措施：一是深入党规党章及习近平新时代中国特色社会主义思想，提高思想觉悟；二是从细微处着手，耐心细致地做好本职