爱婴医院产科医生岗位职责（精编5篇）

爱婴医院产科医生岗位职责（精编5篇）【导读引言】网友为您整理收集的“爱婴医院产科医生岗位职责（精编5篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！产科爱婴医院培训计划12015年“爱婴医院”产科培训计划为了推动我院的母乳喂养工作顺利进行，参照《爱婴医院复核评审标准》，实施要求规范管理，推行迎接爱婴医院复评活动，以此为载体全面提高产科服务质量，提高住院分娩率和母乳喂养率。建立健全爱婴医院的各项管理制度，严格遵守爱婴医院的规定，保护、促进和支持母乳喂养，为爱婴医院复审做准备，特制定以下培训计划：一、培训内容积极开展促进母乳喂养、迎接爱婴医院复评的培训工作。定期对有关人员进行培训，普及爱婴医院的“三个十条标准”及母乳喂养知识、母乳喂养咨询技巧、母乳喂养的技巧、婴儿含接姿势、母乳喂养的好处。二、培训计划1.针对我科医护人员进行全员培训：第一季度（3月）第二季度（6月）第三季度（9月）第四季度（12月）2.针对我科新进人员培训：①安排在入科室第一周内完成首次培训内容。②进行“爱婴医院”入科考核。③考核通过后，参照科室医护人员培训计划进行培训。三、培训时间要求全员培训时间至少要达到6—8小时，其中包括3小时的临床实习。重点人员（助产士、产科护士）可增加授课与临床操作时间，达到每一个医护人员都能宣传母乳喂养知识，指导和实施促进母乳喂养的适宜技术。四、培训结果及要求必须对本科室职工进行母乳喂养知识与技术的培训。对所有新进人员均进行促进母乳喂养适宜技术的重点培训。通过培训、考试使我科医护人员都掌握了有关爱婴医院的知识，成为爱婴医院的支持者、宣传者、执行者，人人树立爱婴的意识。五、考核方法1.理论：晨间不定时提问形式。2.试卷考核：每期制定不同试题内容进行考核（闭卷形式）在创建“爱婴”工作中，理论培训是重中之重，是创建是否成功的关键因素之一。制定以上的计划，促使爱婴医院管理各项制度措施落实到位，保障母子健康为核心，提高母乳喂养率，以降低婴儿发病率和死亡率。爱婴医院产科各级护理人员岗位职责2护理管理人员与任职资格与岗位职责产科护士长（1）任职资格1.具有主管护师以上技术职称，护理专业大专以上学历，产科专业培训合格，取得助产士证书，连续从事产科临床护理工作3年以上，有一定教学、科研和管理能力，有组织指导产科护理人员业务学习与技能培训的能力。2.接受地市级卫生行政主管部门委托或认可的机构进行的相应管理课程训练，并经考核和认证，获得地方市级卫生行政主管部门委托或认可的机构颁发的合格证书。3.掌握护理基础理论及有关的医学基础知识和围产期助产技术、围产期解剖生理学基础、正常及异常产程护理常规、新生儿护理常规、母婴保健知识、母乳喂养知识和技巧、爱婴医院管理，了解常用的临床检验及特殊检查的方法、临床意义。4.了解与产科护理工作有关的国内外护理技术发展状况，又叫丰富的围产期护理与助产工作经验，能解决产科护理工作的疑难问题。（2）岗位职责1.在护理部主任、领导和科主任的业务指导下，负责病区的护理行政和业务管理工作。2.根据护理部及科内工作计划，结合本病区具体情况，制度本病区的工作计划，并组织实施，检查与总结。3.严格执行产科护士的准入制度，统筹安排病区护理资源配置，负责病区护士的排班及工作分配，做到人性化、科学、弹性排班。协助医院进行新员工培训，产科全体工作人员必须按规定接受18小时母乳喂养知识及技能培训，经考核合格才能上岗。4.制定本病区各班工作流程、围产期护理常规、技术操作流程、护理质量标准和母乳喂养知识宣教、产后康复等健康宣教内容。5.督促检查产科护理人员严格执行消毒隔离及无菌操作技术，保持产房清洁、规范，保证每次分娩后，产床及时清洁、消毒。6.组织产科护理人员备齐产程中的物品、药品和各种急救设备；各类物品定量、定位放置，专人负责，随时整理，补充，保证性能良好，处于备用状态。7.掌握本病区护理工作情况，参加并指导本病区危重、大手术、抢救、特殊检查及重点病人的护理；组织疑难病例护理查房，指导护士制定护理计划，审修护理病例；对本病区复杂的产科技术或新开展的产科护理业务，应亲自指导并参加实践。8.参加科主任查房、大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论；加强医护沟通，了解医生对护理工作的要求。了解母乳喂养中母亲及婴儿情况，并及时给予帮助和指导。9.组织本病区业务学习的技术考核，认真落实各级护理人员规范培训和继续教育计划；每年至少对本病区护士进行一次综合考评；了解本专科护理新进展，积极开展护理科研工作，总结经验，撰写学术论文。10.每月按时间护理部上交护士长工作月报表。护理管理人员的任职资格与岗位职责护理组长（1）任职资格1.具有主管护师以上技术职称，处于高级责任护士以上层级，具有护理专业大专以上学历，临床专科护理业务知识较为扎实，基础与专科护理技术熟练，有一定教学和管理能力，护士长不在位时，能代理护士长工作。2.掌握护理基础理论、有关的医学基础知识及本病区常见疾病护理常规；了解常用的临床检验及本病区特殊检查地方法、临床意义。熟悉爱婴医院管理，掌握母乳喂养的知识和技巧。（2）岗位职责3.在护士长的领导下，负责所在护理小组的日常工作，任期1年。4.根据工作需要，承担各种班次工作任务。5.在护士长的统筹安排下，必要时可负责本护理小组的排班。6.在工作允许的情况下，可参加科主任查房、科内会诊和疑难、死亡病例讨论，掌握所属护理小组病人病情，特别是危重病人的病情，参加并指导危重病人的抢救护理工作。7.参加科室查房和业务学习，根据工作需要，可定期组织本小组护理业务学习。查房时，协助护士长落实母乳喂养相关制定，指导及监督下属护士母乳喂养理论掌握及技能落实情况。8.督促本小组护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，按工作标准对本小组护理工作进行检查；发生的护理差错、事故及时向护士长汇报，查明原因，西区急教训，将处理意见及时汇报。9.做好病区管理，物品陈设做到统一、规范，保持病区的清洁、整齐、肃静、安全，做好病区单元的消毒隔离工作，预防院内感染的发生。10.组织本小组护理人员的技术训练和考核工作，协助护士长做好母乳喂养知识培训。11.督促检查卫生员、护士的工作，如实评价本小组护士及护理员的工作12.认真收集资料，协助护士长填写护理月报和护士长工作手册。节假日须参加查房。护理人员任职资格和岗位职责高级责任护士（副主任护师）（1）任职资格1.具备完成本岗位职责的能力。2.主管护师以上专业技术职称，大专以上学历的注册护士。3.接受市级以上卫生行政主管部门组织制定的，在相关专业领域必须完成的护理继续教育课程。4.熟练掌握基础护理、专科护理及常用急救技术，能独立标准评估、判断和处理本专业护理问题：能根据病人情况制定护理计划并组织实施，熟悉爱婴医院管理，掌握母乳喂养的知识和技巧。（2）岗位职责1.有权行使高级责任护士的职能。2.参加护理部领导的专科护理管理委员会，参与相应专科护理工作小组的工作，并履行相应的职责。3.在护士长、护理组长的领导及专科护士的指导下，负责分管病人的各项护理工作，保证分管病人护理质量。4.协助护士长制定和落实母乳喂养相关制定，安排全科护士母乳喂养培训，指导及监督下属护士母乳喂养理论掌握及技能落实情况。5.运用护理程序开展工作。带领初级责任护士对分管病人的各项进行评估。制订分管病人护理计划，组织实施，并评估实施效果；组织急危重病人抢救。6.及时记录、检查、修审下级护士记录；协助护士长和护理组长做好科室持续质量控制，修改完善护理工作流程。7.组织或主持护理业务查房、护理教学查房、危重病人护理会诊和护理个案讨论。8.承担、安排实习或进修护士临床教学任务。9.完成称职范围继续教育，完成院内在职培训，参与护理科研。10.承担二线值班和一线值夜班。护理人员任职资格和岗位职责中级责任护士（主管护师）（1）任职资格1.具备完成本岗位职责的能力。2.主管护师以上专业技术职称，大专以上学历的注册护士。3.接受市级以上卫生行政主管部门组织制定的，在相关专业领域中高级责任护士必须完成的护理继续教育课程。4.熟练掌握基础护理、专科护理及常用急救技术，能独立标准评估、判断和处理本专业护理问题：能根据病人情况制定护理计划并组织实施，熟悉爱婴医院管理，掌握母乳喂养的知识和技巧。（2）岗位职责1.有权行使初级责任护士的职能。2.参加护理部领导的专科护理管理委员会，参与相应专科护理工作小组的工作，并履行相应的职责。3.在护士长、护理组长的领导及专科护士的指导下，负责分管病人的各项护理工作，保证分管病人护理质量。4.协助护士长制定母乳喂养相关制定，安排全科护士母乳喂养培训，指导及监督下属护士母乳喂养理论掌握及技能落实情况。落实母乳喂养相关制度措施，指导膳食，保证孕、产妇的营养需要，指导母婴分离的母亲及时挤奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生儿科，指导及督查下属护士母乳喂养工作。5.运用护理程序开展工作。带领初级责任护士对分管病人的各项进行评估。制订分管病人护理计划，组织实施，并评估实施效果；组织急危重病人抢救。6.及时记录、检查、修审下级护士记录；协助护士长和护理组长做好科室持续质量控制，修改完善护理工作流程。7.协助组织或主持护理业务查房、护理教学查房、危重病人护理会诊和护理个案讨论。8.承担实习或进修护士临床教学任务。9.完成称职范围继续教育，完成院内在职培训，参与护理科研。10.承担一线值夜班。护理人员任职资格和岗位职责初级责任护士（护师、护士）（1）任职资格1.具备完成本岗位职责的能力。2.本科、大专、中专毕业后取得注册护士资格的护士。3.掌握护理基础理论、各种护理操作规程及常用规程急救技术，能解决本专科常见的护理问题，掌握母乳喂养的知识和技巧。4.从事特殊护理岗位（夜班、ICU、急诊、血液净化、手术室、产科等）者应具备相应的准入资格。5.从事夜班工作者应具备夜班护士的准入资格。（2）岗位职责1.在护士长、护理组长的领导及专科护士、高级责任护士指导下实施所分管病人的各项护理工作。2.按照护理工作流程、护理工作标准和技术规范、常规等熟练完成各项基础护理和部分专科护理工作。3.按要求完成病情观察及护理记录。4.参与急重危病人抢救配合，熟练地保养、使用各种急救器材及药品。5.参与常规性护理查房、护理教学查房，参与重危病人护理会诊和护理个案讨论。6.参与临床教学工作；协助高级责任护士指导实习护士或进修护士完成临床教学任务；参与并指导助理护士完成相应的护理工作。7.母婴到产科病区2小时内医护人员应指导和协助产妇掌握母乳喂养的方法和技巧，以进行有效的母乳喂养，指导产妇按需哺乳，需添加配方奶及水的按医嘱执行，，认真书写护理记录，包括母乳喂养记录，合理安排各项治疗护理工作，让产妇有足够的休息时间，指导其营养丰富的饮食，促进母乳。8.参与与病区管理。确保病区环境整洁、舒适、安静；为病人制订安全防护措施（如防坠床、放跌倒、约束等）9．每年临床一线值班80次以上。10.按时完成护士规范化培训计划；完成本职称范围继续教育；完成院内在职培训。护理人员任职资格和岗位职责助理护士（1）任职资格1.护理中专或大专毕业，未经执业注册。2.经过医院相应的岗前和岗位培训考试合格。3.在上及护士指导下能胜任本岗位工作职责。（2）岗位职责1.助理护士在注册护士指导下，按分级护理要求，协助注册护士完成低技术性基础护理工作及非技术性护理工作。2.低技术性基础工作内容包括：整理或更换床单位；保持病人的清洁卫生；常规性测量和记录病人生病体征；预防褥疮；物理降温（冰袋、温水、酒精擦浴）；是热敷；绘制体温单；准备各类护理技术操作的物品；更换卧位，保护病人安全；更换氧气湿化瓶；留置胃管病人的鼻饲；留取病人的大便、尿、痰标本；尸体料理；协助病人进食、翻身、大小便、穿衣、洗漱及自我移动等。护送病人检查、治疗、转科等；负责清洁消毒病人的生活用具；及时将病人有关情况报告护士等。3.非技术性护理工作内容包括：整理、清洁、维护各种护理仪器、设备和用品；整理办公室用品；参与维持病区环境和秩序的管理；清点领、取送（借还）各种