省委巡视组反馈意见整改措施4篇【导读引言】网友为您整理收集的“省委巡视组反馈意见整改措施4篇”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!山西省委巡视组巡视意见反馈【第一篇】省委巡视四组巡视###反馈意见(根据视频整理)(年月日)一对###县领导班子及###工作的总体印象(一)、班子方面###县的班子政治坚定、团结务实、坚强有力、干事创业谋发展的好班子。县委能够总揽全局、协调各方,充分发挥了政治和领导核心的作用;政府能够精心部署、狠抓落实,充分发挥政府的职能作用;人大、政协能够认真履行各自的职责,四大班子同舟共济、共谋发展。纪委、组织部也能够围绕中心、服务大局,充分发挥部门的职能作用。县委书记###,政治成熟、有较高的理论水平,有丰富的基层经验、强烈的责任感、事业心,较强的领导驾驭和统筹协调能力,善于调动各方面的工作积极性,敬业精神强、工作泼辣、作风务实、公道正派、关注民生、注重自律,得到了广大干部群众的信任和好评。县长###同志,综合素质高,工作能力强,大局意识、全体意识、配合意识强,能够摆正位置,积极主动地支持、配合书记工作,紧紧围绕中心、狠抓落实,业务能力强、工作措施到位,依法行政、规矩办事,低调务实,平易近人,也得到了广大干部群众的信任和支持。(二)、工作方面1、发展思路清晰。###能够根据上级精神,结合###实际,立足资源优势、###优势,确立了###立县、农业固县、工业强县、城镇塑县、文化兴县、民生和县发展战略,加速推进###优势向发展优势转化、资源优势向产业优势转化、区位后发优势向流通优势转化,全力建设######、######、######的工作思路。我们认为这个思路既符合科学发展观的要求,又符合###县的实际和广大人民群众的愿望,凝聚人心、鼓舞士气,极大地调动了全县干部群众转型跨越的信心、决心。2、关注民生,新农村建设成效显著。###县高度关注民生,加大民生领域的投入力度,倾力推进新农村建设、“十五个全覆盖”工程,涵盖了教育、医疗等各个方面,其中县级医疗机构达标率100%。同时又建立了百姓诉求处理、三务公开、农业信息咨询服务为一体的“######”社会综合服务体系。2、工作成效显著,发展势头良好。###县近两年来实施城市基础设施建设、产业结构调整、民生改善等重点工程,建设实施了污水处理、集中供气供热等一批市政建设工程,城市建设规划进一步完善,城市建设水平有了较大提升。农业主导产业、高效农业发展充分,积极推进农副产品加工转化,特色主导产业占农民总收入的70%以上。倾力推进民营2经济发展,###120万吨焦化配套12万吨甲醇和太岳6万吨乙二醇项目,以煤为基、延伸产业链条,提高了产品附加值,成为民营经济的龙头企业。大力招商引资,借助中博会、荀子文化节成功引进了一批项目。大力实施造林绿化和蓝天碧水工程,全县林木覆盖率%,###建设成效明显,提升了县城品味,连续四年位居全省首位,先后荣获全国绿化模范单位,全国###文明先进县、中国绿色名县。2011年财政收入完成10亿元,经济社会发展水平排全省第54名,跻身临汾经济社会发展第一梯,各项经济指标继续保持两位数以上的增速,经济社会保持了又快又好的发展。二存在的问题和不足(一)、发展还是不足,经济结构不优,调产的步子还不大。###的发展速度与###的资源优势、区位优势、人文优势还不相符。产业机构还不合理,一产、三产比例小,农业产业结构单一,产业链不长、附加值不高,有机品牌意识还不强,有机农业、设施农业、高效农业发展不足,农业产业化水平不高、规模不大,农民增收主渠道不多。林业资源丰富,但产业意识薄弱、成效不明显;种植业、养殖业规模小、发展不足。二产结构单一,煤炭产业收入占经济总量的75%,一煤独大、大而不强。三产发展不充分,金融、商贸、物流、旅游规模不大、水平不高,内增活力不够。(二)、干部队伍建设有待加强1、干部队伍思想观念、作风建设还不能完全适应转型跨越发展的需要。一些干部思想不解放、作风不扎实、眼界不开阔,抓工作跑项目的主动性、积极性不高,力度不大,成效不够明显。2、干部队伍年龄结构偏大,活力不足。3、一些部门、单位党风廉政责任制落实不到位。干部群众对个别领导干部违规违纪、以权谋私的反映比较多。(三)、农村基层组织建设比较薄弱1、一些农村财务监管不到位。一些村存在招待费、报刊杂志征订费过高的现象;一些农村存在信贷员违法挪用信贷资金的问题。2、惠农政策落实不到位。一些村的村委存在挪用克扣上级惠农补贴。三、整改建议(一)、进一步加快发展1、做大企业。培养扶持大企业、龙头企业、利税大户。一方面县委、政府要加强领导、加大对企业的支持,从政策、服务等各个方面支持大型骨干企业,为企业提供优惠政策,为企业解决发展中的困难。另一方面县委、政府要引导企业为县域经济做贡献,特别是要发挥企业在项目引进上发挥作用。要引导企业出去考察、学习、引进项目。2、做强产业4(1)、做强主导产业(煤炭产业)。以煤为基、多元发展,继续抓好煤矿的兼并重组和生产的改造提升,延伸产业链条,推进精深加工,打造现代化煤企。从而扩大县域经济总量,增加财政收入。(2)、推进非煤产业。在牢固做好煤炭产业的基础上,解放思想、开阔视野,去先进、发达地区学习,引进合作伙伴项目,引进低碳、环保、科技含量高、市场前景好的新型项目。要积极争取上级(省、中央)的各种项目。加大对外宣传、推介力度,引进项目。(3)、发展特色产业。推进农业规模化、特色化产业,延伸链条,搞好深加工。提升品牌意识,提高附加值,增加农民收入。进一步推进旅游产业,高标准规划、高起点建设,发展###旅游、红色旅游、荀子文化旅游。通过旅游业推动开放、吸引投资,实现物质、精神文明双丰收。(二)、提升发展环境1、提升硬环境。积极改善县城环境,加强基础设施建设,完善城市功能,加强管理,打造宜居县城。2、改善交通环境。提升主干路级别,连通辅线公路,修建旅游公路,构筑大交通格局。3、优化###环境。大力实施造林绿化,进一步提升###环境。(三)、建好发展队伍1、加强组织建设。从严治党,对想干事、会干事、能干事、在转型跨越中有突出贡献的人提拔、奖励。完善对干部的激励政策机制。培养、发现一批有才干、有能力的中青年干部。2、抓好作风建设。解决一些干部不作为、慢作为、乱作为的问题,解决一些干部“吃拿卡要”、刁难群众的问题,解决一些干部落实上级政令、部署不积极、执行力不强、推动力不强的问题。3、加强思想建设。通过教育、宣传,通过“走出去,请进来”开阔眼界、增强信心,增强发展意识。树立小县也能办大事的意识、决心。我们相信全县上下同心同德、同舟共济,同心协力,抓经济、谋发展,在转型跨越上、在非煤产业上、在特色产业上有大突破,###县一定会发展的更快、更好,一定会兴旺发达。落实省委第六巡视组反馈意见整改情况汇报【第二篇】济源市民政局落实省委第六巡视组反馈意见整改情况汇报市委、市政府督查局:根据市委、市政府督查局《关于对省委巡视组反馈意见整改工作进行督查的通知》(济督查[2011]48号)要求,结合民政工作实际,现将市民政部门落实省委第六巡视组反馈意见整改情况汇报如下:一、涉及民政部门的主要工作(一)城乡低保。完善城乡最低保障制度,确保保障标准位于全省前列。(二)养老服务。积极推进社会化养老服务。二、整改情况(一)城乡低保。按照“应保尽保”和“公开、公正、公平”的原则,努力将符合条件的广大困难群众纳入低保范围。截止目前,全市共有城乡低保对象10306户,28271人,其中,一类低保对象共有3513户,8938人,月发款万元,月人均补差173元,1—8月份共发放救助金万元;二类低保对象共有6793户,19333人,月发款万元,月人均补差81元,1—8月份共发放救助金万元。此外,市民政部门还根据济源实际,起草了《济源市人民政府关于进一步加强社会救助工作的意见》,拟计划以上年度居民生活消费支出的35%—45%予以调整,建立与我市经济社会发展水平和居民生活消费支出相应的居民低保自然增长机制。2011年7月22日,经市政府第29次常务会议研究通过,下发了《济源市人民政府关于进一步加强社会救助工作的意见》(济政[2011]53号),从8月份开始,我市一类低保标准由每人每月230元提高到300元,二类低保标准由每人每月120元提高到160元。城乡低保标准在全省排第二位(仅次于郑州)。目前,市民政部门已安排4个督导小组,正在对全市低保工作重新进行复查和督导。(二)养老服务。一是老龄补贴发放。从2006年开始,济源市率先在全省实行为85岁以上老年人发放敬老补贴制度。目前,全市符合投机倒把的老年人达到3239人,共发放敬老补贴56万元,其中,为9名百岁老人发放敬老补贴4500元,为90-99岁老人804人发放敬老补贴19万元,为85-89岁2426人发放敬老补贴万元。二是相关政策制定。起草了《济源市人民政府关于加快济源市养老服务业发展的意见》,对全市未来5年养老服务业发展做出了规划。目前已征求完发改、城乡规划、财政、卫生、公安、人保等部门意见,已报市政府常务会研究。省委巡视组反馈意见整改情况报告【第三篇】---巡视组巡视天峻情况反馈会议后,县委从事关党的执政能力建设、干部队伍建设、经济社会健康发展和社会稳定高度出发,把巡视组意见建议整改工作,纳入县委班子重要议事日程高度重视,县委召开常委会议专题研究,成立了由县委书记任组长,分管副书记、副县长任副组长,相关责任部门、单位主要领导为成员的整改工作领导小组,并在县委办公设立了办公室,负责整改任务日常跟踪督办。(二)制定方案,落实责任。为确保整改任务顺利完成,取得实效,领导小组办公室制定了《省委巡视组天峻反馈意见整改方案》,提交县委常委会研究通过后,以县委办、县政府办名义下发了到了各乡镇、有关责任部门和单位,明确了整改工作的总体要求、整改原则、目标要求、方法步骤及工作措施,要求整改责任单位按照整改内容、整改责任人、整改责任单位、整改时限、整改目标、整改措施“六明确”2---照建设学习型政党的要求,积极探索新形势下进一步加强学习的新措施、新办法,从完善领导干部学习制度入手,促进学习的常态化、制度化,以学风促工作作风转变。进一步加大干部轮岗和培训力度,不断提升干部队伍的政治业务素质。加强党风廉政建设,不断增强领导干部廉洁自律意识。3、采取的整改措施(1)加强了领导班子和领导干部学风建设。把理论武装放在首位,坚持理论联系实际的原则,把中心组学习、专题辅导、调训、个人自学等经常性学习培训和深入开展“建设学习型党组织和学习型领导班子”、“讲党性、重品行、做表率”、学习实践“海西速度”、“抓作风转变、促工作落实”和“创先争优”等活动结合起来,督促各级党组织制定了领导干部年度学习计划,建立完善了领导干部学习培训、学习考勤、学习档案、学习调研、学习通报等制度,加强学习过程管理,形成了领导带动、制度推动、4---标完成情况纳入各级领导班子和领导干部年度工作重点目标进行考核,加大考核结果运用,以目标定奖惩,靠实绩定取舍,着力增强领导班子和领导干部的宗旨意识、服务意识、大局意识和责任意识,切实解决领导班子和领导干部责任意识不强的问题。(3)加强了干部教育培训工作。开展了领导干部、公务员、主业技术人员培训需求调查,制定2011年干部培训计划和“十二五”干部培训规划,按每年不低于10%的增速,逐年增加干部培训经费。重点加强了县委党校、党校师资队伍、牧区党员干部现代远程教育站(点)建设,建立了省内外干部培训基地,整合培训资源,拓宽了干部培训渠道。坚持“菜单式”培训模式,采取“送出去”与“请进来”相结合的形式,实施了新一轮“大规模培训干部”工作。研究制定了科级领导干部挂职锻炼和轮岗制度,计划每年选派科级干部到省、州机关、经济发达地区挂职不少于5名,选派缺乏基6---止奢侈浪费、促进廉洁从政”集中教育整顿活动。深入学习宣传贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他相关规定,进一步规范从政行为。开展了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动,着力提高纪检