静脉配置中心工作总结范文【通用4篇】【导读引言】网友为您整理收集的“静脉配置中心工作总结范文【通用4篇】”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!静脉配置中心实习体会【第一篇】忘不掉的静脉配置中心读书近20年,终于怀揣着梦想走出了校园,第一次真正开始了我人生的另一段旅程----工作。来到XXXX医院,我积极主动地接受了主任安排的一年轮科计划(我自己称之为轮科计划,因为我认为,这一年的轮科一定会让我有不小的收获,也会为以后的工作提供更多的帮助),而轮科的第一站,就是静脉药物配置中心。去报到的那天没想到会那么快,还没有做好任何思想准备,主任一个电话就将我带到了静配中心。在紧张和不知所措中,一位满面笑容,热情而有活力的年轻老师接待了我,她就是我们静配的老大----李老师。那种热情和笑容,让我的紧张和不安瞬间烟消云散,很快进入了人生第一天的工作状态。李老师为我详细的介绍了静配的工作流程和一些注意事项,这是我才明白,原来静配并不是简单的将以往护士的工作集中起来做,这种集中,不仅是人员的集中管理,更是审核的集中管理,调配的集中管理,环境的综合管理,方方面面都需要想到,做到,监督到,李老师的工作原来如此繁复。由于初来咋到,因此我就从看似最简单的打包药物做起,为什么看似呢?因为拿起塑料袋,也许会马上联想到超市里卖菜,卖米的营业员用食品袋打包的情景。然而看似相同,可是在这里每天近两千袋的药物,需要在洁净室里一一打包并核对数目后尽快送往病区,速度就显得尤为重要。当然,到我能够相当快速的打包时,已经是一个月后了。熟练是一方面,而技巧却是很关键的,如何开袋,装药,计数,打包,摆放,每一步都有技巧可言。事不论大小,皆有律可循。认识到这点,让我后面的各项学习更加快捷。在打包间的墙上,有五扇流通窗,透过窗户,只见里面泛着温暖的黄光,身着无菌服的药师们正在飞快的调配着各种颜色的输液。在静配的实习期间,虽然不是我的主要实习项目,但是也有幸进入到配置间学习了如何配药。经过一更洗手消毒,二更穿无菌连体衣,带无菌手套,口罩后才能进入,一切只为了营造一个洁净无菌的高级别配药环境,这样不仅能够最大限度的避免输液反应,也是静配中心存在的一项重要目标。坐在百级的洁净台前,手不由的有些哆嗦,毕竟这是要配制直接输入患者体内的液体,当我小心翼翼的将一瓶头孢溶解后注入到输液袋中时,身旁的药师却已加完满筐的西林瓶。正是他们这样的速度,才能够保证数目众多的输液在规定时间送到。因为每天上午是一、二批输液的送药时间。所有的打包工作要求在十点以前结束。看来在保证质量的同时,也要有飞快的速度才能胜任这份工作,这可不是一朝一夕就能练就的。十点之后就是我们的休息时间了。大家会三三两两的聚在一起,或聊天,或看书,或睡觉,或玩游戏。一条长凳,或是席地而坐,虽没有宽阔的休息室,却有着满满的舒适和惬意。这里由于工作性质的关系,午餐时间很早,十一点半就陆续要开始下午最繁忙的工作了,不仅要打印准备明天的处方用药,还要配置打包第三批用药。而审方,则是这一切工作的开始。处方单从各大病区发到静配中心,被打印成一张张输液贴,此时电脑旁的药师就必须尽快对输液贴上的用药剂量,溶媒选用,配伍禁忌等进行审查,将不合理用药登记后连同反馈单打包送还医师,待其整改后方可调配。而对于没有问题的输液贴还需要按照静配中心的批号管理规定进行重新编号,重新编号既要考虑患者的用药方便,又要合理安排不同属性药物的使用顺序,还要照顾药师配药时的任务量,真可谓面面俱到。配伍禁忌和编号原则有近十页,刚拿到时还担心怎么把这些给记下来,没想到在一番总结后,更多的是依靠实践记住的,排药间里忙的热火朝天,我终于不是审方阶段的限速步骤了!审好的处方按照批号的不同,一二三批被送往排药间拿药,零批则送往药库进行打包。排药间的工作繁琐而辛苦,两个多小时,要把一张张的处方贴在正确的溶媒上,然后按批号不同用不同的篮子将药物和基质装好,最后核对,计数,入窗。配伍禁忌和编号原则有近十页,刚拿到时还担心怎么把这些给记下来,没想到在一番总结后,更多的是依靠实践记住的,这对我以后做临床药学将是一笔很好的财富。在排药间里,两组成员,每组三个人,正在马不停蹄的贴签,拿药,核对,我粗略的算了一下,就在这两个小时里,他们要行走近五公里,搬运近半吨的溶媒。实在是一个不小的工作量。让人高兴的是,两点半前,这些工作都可以完美的结束,一天的工作也在这里画上句号。想想那里还有一下午等着你去休息,又有什么理由现在不好好的干活呢?四个月的轮转很快就结束了,我又将奔赴下一个部门,在静配的这段时间,有太多的欢笑,美食和朋友,实在不是这份体会所能表达的,刚来静配时就有人说以后你到了别的部门会想念静配的,我现在想说,我已经在想念了,希望静配发展的越来越好!后记:一直听说静配以后将会更换更好的系统,核对,退药,打包都将采用扫描核对,这样不仅能避免更多的人工失误,也将大大提升静配服务的病区和效率,所以我当初的一些想法也都在听闻了其他医院的静配中心后有所体现,因此也无法提出更好的建议,毕竟目前的静配在李老师的带领下已经注意到了方方面面的细节,又岂是我四个月的学习就能学完的。还有许多值得我去体会,去学习的地方,所以在这里,谢谢李老师以及静配的所有朋友对我的关心和帮助,看得到的是这份写在纸上的体会,看不到的是一份写在心中的难忘。2016年11月2日静脉药物配置中心参观学习心得【第二篇】静脉配液中心(PIVAS)参观学习心得一、PIVAS建立的意义(一)保证静脉输液的配置质量和用药安全(二)增强职业防护,保护医疗环境、促进临床合理用药(三)使护士有更多的时间从事临床整体护理,真正把护士还给患者二、对药剂工作带来的意义1、就药品分散管理的现状带来了意义2、在规范医嘱及合理用药方面起到了很好的作用3、是药师参与临床合理用药的一个有效途径4、有利于临床药学的开展三、PIVAS存在的问题1、费用问题:目前相关部门还没有没有明确的收费制度支持投资回报,按GMP标准建立的PIVAS是一个高投入,高消耗的项目,主要包括前期的投入成本,运行维护成本、人员成本等。(排药区,成品区的空气洁净度为30万级,一更十万级,二更1万级,超净台为100级.)2、人员素质的问题:PIVAS的建立对药师专业知识的深度和广度提出了更高的要求。配置中心工作人员的专业素质关系到配置中心配药的质量,应大力培养业务水平过硬的药剂人员,3、与临床科室的协调问题4、药品配置批次问题:药品集中配置后,如何科学合理地划分药品配置批次,是PIVAS工作运行中的主要问题,同时也是保证药品及时供应、监控医嘱正确执行、保障临床合理用药的重要环节5、缺乏统一的建设标准:尽管卫生部2002年有文件倡导医疗机构逐步建立静脉液体配置中心(室),但如何建、规模多大、筹建标准、洁净度要求、需配备设备、如何监测等,都缺乏明确的统一标准,同时也缺乏统一的流程标准和人员配备标准。6、对信息系统的要求较高PIVAS项目在国内目前还是新兴项目,其应用软件的开发还比较滞后,同时还存在购买软件与医院应用软件兼容的问题,7、配置时间对药物稳定性及效价有一定影响药物配置完成后至患者输液之间的放置时间,会对药物的稳定性及效价产生影响。同时增加了临床不良反应,如何缩短这一时间,同时又能使集中配置、高效运作,需要临床、护理、药师的有效协调、合作临床药学工作参观学习心得一、临床药师逐步成长的经验1、政策支持2、人员的教育培养:选定2-3名培养对象后,轮流到临床药师培训基地培训,并取得临床药师资格证。3、服务理念:从临床用药和分析处方开始,逐步参与临床的药物治疗,如提供药学信息服务、开展治疗药物监测、药物不良反应监测和药师下临床等工作4、建立临床药师工作制度:内容包括临床药师工作职责、临床药师的工作内容、临床药师深入临床工作程序、临床药师参与临床工作制度及指标。5、考核:每年组织1次对临床药师任职情况的考核,考核结果记入年终考评结果。二、临床药师开展的实际工作1、临床查房和药学查房工作;让工作落到实处,让相关人员真正解放出来,从参与临床工作中一点一滴积累经验。2、病历讨论:通过病历资料的收集、整理、陈述、讨论、发现、分析和解决问题总结经验。3、药历书写:从简单的药历书写开始,养成书写习惯,逐渐积累自己的经验。4、处方点评5、药物的ADR上报和分析6用药教育、7药物咨询。静脉用药配置中心制度【第三篇】药师参与临床静脉用药管理制度1.明确药师参与临床静脉用药岗位职责,建立健全临床药学工作制度,充分发挥药学服务在医院临床工作中的作用,促进临床合理用药、增进人民健康。2.参与临床静脉用药岗位药师在静脉用药调配中心室主任领导下,负责根据科室学科发展规划,围绕科室中心工作开展临床药学服务。3.参与临床静脉用药岗位药师应组成专业组,分管临床各专业,负责深入临床,参与临床药物治疗、查房会诊、疑难、危重病例讨论,参加危重患者的救治讨论,对药物治疗提出建议。4.根据患者病情需要,建议医师为病人做治疗药物监测,设计个体化给药方案。5.协助临床医师进行新药上市后临床观察、收集、整理、分析、反馈药物安全信息,开展严重药品不良反应监测。6.直接向临床医师、护士、患者以及其他有关人员提供与静脉用药有关的信息与咨询服务,宣传合理用药知识,指导患者安全用药。7.参与临床静脉用药岗位药师负责与病区的协调工作,深入临床了解药物应用情况,对药物临床应用提出改进意见,听取病区和患者意见,改善静脉用药调配工作,并及时反馈。8.开展处方点评,药物评价和药物利用研究。人员培训及考核制度人力资源是静脉用药调配中心室最重要的资源.人员知识水平、道德修养、实际工作能力直接影响工作质量。为进一步提升服务质量,提高工作人员素质,规范对工作人员岗前培训,在岗考核及继续教育,特制定本制度。1.静脉用药调配中心室全体人员在上岗前均应进行专业技术、岗位操作、卫生知识的学习培训和考核.经过培训并通过考核合格后,方可上岗。2.静脉用药调配中心(室)全体人员均应学习《药品管理法》,《药品生产质量管理规范》和《处方管理办法》等法律法规。3.培训应根据技术职务和工作岗位区别进行,各岗位工作人员要通过各自岗位的操作培训。4.考核后.考卷装人个人技术档案.考核成绩填人人员技术档案表。5.组织参加专题学术会,不断提高工作人员的业务水平。6.工作人员每年至少进行一次年度考核,考核内容包括:专业理论基础、PⅣAS知识、管理制度、操作技术、工作质量、工作成绩等。考核应根据技术职务和工作岗位区别进行。7.每年根据考核成绩的优劣对工作人员进行适当调整。考核不合格者,一般人员调离所在工作岗位,管理人员调离管理岗位。安全与环保工作制度1.静脉用药调配中心室的全体工作人员均应增强安全与环保意识,积极消除安全隐患,保障安全生产。2.全体工作人员均应注意人员防护,做到:(1)在静脉用药调配中心室的任何时间内都应按规定穿戴与静脉用药调配相关的专用工作服装,且应按规定定期清洗。(2)用于洁净区的服装和普通工作服应分开存放在有标志的指定柜中。(3)私人衣服和物品放在普通更衣柜中,不准带人缓冲区和洁净区。(4)在静脉用药调配中心室内严禁吸烟,不准带人食品或在室内饮食。(5)在对眼睛有害的地方工作时,一定要戴上防护眼镜和其他保护设施。(6)处理浓酸或强碱时,戴橡皮手套和防护镜进行操作。(7)调配危害药物应按操作规范在生物安全柜中进行,并应严格按操作规程调配,以免受伤害。(8)在处理废弃物时要戴手套,若手套有小孔,则需更换手套,更换前后要用洗涤剂彻底洗干净手,丢弃的手套须同其他废弃物一起处理。3.全体工作人员均应注意物品存放,做到:(1)个人物品不准带进缓冲区和洁净区,已开封的食物或饮料不得带人静脉用药调配中心室。(2)不同药品必须清楚区别,标示日期,安全存放,药品和配好的输液应立即转移至指定储存区。(3)药品的贮存成按照供成商的标签或说明书来贮存,谨防污染。(4)毒性药品必须安全存放,双人双锁管理,并有接收、储存、领用记录。(5)对所有易燃易爆的液体,在收到后必须马上存放在符合消防要求