召开公司推进工作汇报专题会（精编4篇）

召开公司推进工作汇报专题会（精编4篇）【导读引言】网友为您整理收集的“召开公司推进工作汇报专题会（精编4篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！学校召开专题工作汇报会1学校召开XXX综合改革试点工作专题汇报会学校在办公楼五楼会议室组织召开XXX综合改革试点工作专题汇报会。学校领导出席会议并听取汇报。党委书记XXX发表讲话。他强调，学校XXX工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的全面领导，坚持社会主义办学方向，以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，以全面提高人才培养质量为关键，努力构建十维并举融通共育XXX模式，开创学校思想政治工作新局面，培养更多德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。党委常委、宣传部部长结合学校XXX综合改革试点《申报书》，从前期工作基础、工作计划及进度安排、预期效果、工作保障等四个方面，就十维并举融通共育XXX模式进行了详细汇报。XXX对学校XXX综合改革试点工作给予高度评价。XXX指出，今天的汇报内容主题鲜明、思路清晰、体系完备，充分体现“连续性、承接性、创新性、实效性”原则，遵循“厚植基础、壮大优势、培育特色、补齐短板、融通共育”工作思路，力求实现“思想共识、资源共享、政策共向、力量共聚”工作目标，立足构建十维并举融通共育XXX模式，内容丰富、载体多样、标准健全、措施详实、保障有力。专项汇报会会场XXX强调，学校十维并举融通共育XXX模式的构建得益于以习近平同志为核心的党中央对高校思想政治工作和立德树人根本任务的高度重视，得益于学校思想政治工作多年来形成的优良传统和厚重基础，得益于全校各部门各单位的协同联动、齐心协力。XXX指出，要把申报全省高校XXX综合改革试点作为积极回应习近平总书记殷切期望的实际行动，作为落实立德树人根本任务的使命担当，作为学校对标一流、争先进位、高质发展的内在需求，全面推进思想政治工作上层次上水平。各部门各单位要高度重视、全力投入，认真贯彻落实人才培养第一根本要务，全面统筹育人资源，整合办学力量，融入贯通到育人工作的各个环节、各个方面；要主动认领、具体可行，从学校《申报书》中对标对表本部门本单位工作任务，形成具体工作方案；要协同推进、注重落实，树立“一盘棋”思想，步调一致，建立责任清单，实行销号管理，强化不同部门间协调和不同队伍间协同，确保各项工作衔接紧凑；要动态调整、不断完善，准确把握中央关心、师生关切、社会关注和学生成长实际，及时更新工作任务，改进工作方法，给予资源倾斜、政策倾斜、力量倾斜，补齐补强短板弱项；要示范带动、全面提升，积极探索形成具有自身特色的育人项目，宣传推广好经验好作法，营造良好育人工作氛围；要重点保障、有效支撑，把XXX工作效果纳入目标考核的重要内容，作为职称评聘、选优评先、绩效奖励、干部选任的重要指标。XXX强调，学校党委和各级党组织要把XXX工作作为“一把手”工程，广大党员干部、师生员工要形成高度共识，切实把思想政治工作贯穿学科体系、教学体系、教材体系、管理体系全过程，落实到教职工职责规范全领域，构建十维并举融通共育XXX模式，形成一批有特色、见实效、可推广的XXX成果，打造多个具有示范效应的精品育人项目。XXX在主持讲话中指出，各部门各单位要落实责任，认真贯彻落实XXX书记讲话精神，不断提高政治站位，切实增强做好XXX工作的责任感和使命感，形成推动学校XXX建设的强大合力；要积极推进，结合工作实际，拓宽视野，科学设计，树典型、找问题、摸规律、求实效，强化任务落实，构建协调推进的工作运行机制；要落地见效，在XXX重点要求目标任务和综合试点改革上下功夫，主动承担起试点建设重点攻坚任务的落实，把各项工作的重音和目标落在育人效果上，切实推进思想政治工作各项任务落地见效。各相关部门负责人，各基层党委、党总支、直属党支部书记参加了会议。学院召开评估工作专题汇报会为进一步深化落实评估攻坚阶段工作任务，12月18日下午，学院在A106会议室召开评估工作专题汇报会，学院党委副书记、院长出席，各教学系部与相关职能处室负责人、相关人员参会。会议由胡莉副院长主持。会上，相关人员就12月9日至12日期间赴XXX学校评估工作观摩学习的心得体会进行了交流，分别提出我院应加强信息化教学投入、引入在线课堂、改善实训条件、凝练系部文化、加强学生教育法律法规引导、注重对学生的情绪疏导等建议。其次，评估办负责人从担任本次专家组工作秘书的角度，就评估专家进场后的流程安排、工作开展情况以及个人的所得所思所感做了分享，谈到从幼儿师专评估中受到的工作启发和我院迎评促建工作中相对缺位的内容。XXX院长对本次观摩活动做了小结，谈到幼专全院全员参与、全方位投入、全过程跟进的迎评状态，对我院迎评促建工作提出建议。希望学院后期能在校园文化凝练、基础设施改造、资源平台搭建、教师培养推进以及评估活动安排、评估材料准备上下足功夫，全力推进。对学院深化迎评攻坚阶段工作实施方案进行了总体介绍，希望人、财、物三方保障到位，既对标对表，又不唯指标；既全力迎评，又以评“三促”（以评促建、以评促改、以评促管）；希望确保评估事项优先推进、各类任务投入到位、严控招标流程及时保障到位的原则。最后，党委副书记、院长XXX作全面工作部署。吴小兰提出，要通过本次观摩活动找到学院自身存在的亮点和差距，要求对照评估指标与任务清单仔细梳理打磨评估材料，做亮说专业说课活动，体现教师风采和精神面貌，同时也提出学院将加大保障力度，加快各类硬件投入，促进基础设施改善、实训条件优化。希望全院教职工聚焦认识，注重纪律，遵守学校工作的统一安排，做到不推诿、不缺位，上下齐心全力保障本次评估工作顺利完成。会上，审议通过《XXXXXXX文化创意产业孵化基地建设方案》，对大师工作室、青年教师工作室打造，特色学生众创空间、产教协同创新中心建设等工作进行了相关部署，对相关部门提出了强力推进落实的工作要求。召开上半年工作汇报会2紧盯目标狠抓重点瑞安市科协召开2013年上半年工作汇报会为落实市科协年度目标考核责任制度要求，做好一季度一汇报一分析工作，进一步提高科协机关工作效率。7月8日，市科协召开了2013年上半年工作汇报会，科协全体机关干部职工参加会议，会议由市科协党组书记、主席方杰主持。会议由郑祥圣主席传达了温州市科协九届三次常委会议精神及全省党的群众路线教育实践活动工作会议精神，听取了办公室、学会部、科普部、农函大分别汇报的半年度工作总结，各分管领导及科室负责人分别就半年来的工作经验进行了交流讨论，并就工作中遇到的困难和问题进行了分析研究，提出了解决措施和完成时限。会上，方杰主席指出，上半年，市科协各项工作任务都在提升发展，基本实现了时间过半、任务过半的目标要求。下一步，市科协要紧盯年度工作目标任务，突出工作重点：一是开好两会，选好主席，紧锣密鼓筹备召开常委会、全委会相关工作；二是立足当前，狠抓重点，狠抓落实安阳实验中学院士专家工作站建设、特色主题科普馆建设、科普示范村（社区）创建、‚学术金秋‛品牌建设活动、青少年科技创新大赛等五大重点工作，突出工作亮点；三是抓好党建，提升形象，贯彻落实瑞安市委‚关于开展以‘中国梦’为主题的中国特色社会主义宣传教育实践活动推动瑞安转型发展的实施意见‛，抓好‚四边三化‛工作，继续推进文明机关创建、‚五型‛机关创建等工作，提高市科协机关形象。我县召开招商引资工作汇报会3我县召开招商引资工作汇报会编辑者：石凯时间：2013-03-21来源：信息办点击量：188会场县长陈万峰讲话3月21日，我县召开招商引资工作汇报会，听取前段时间全县招商引资工作进展情况，总结成绩，查摆问题，分析形势，明确任务，动员全县上下进一步统一思想，强化认识，把握时机，全力以赴抓好招商引资工作。县长陈万峰出席会议并讲话；县委常委、常务副县长张胜利，县委常委、副县长景群峰，副县长杨艳月、刘旭分别汇报各自分管部门及包抓镇招商引资工作开展情况；县委常委、统战部部长史志强通报前段时间全县招商引资工作整体情况；县委常委、副县长史国辉主持会议；副县长、公安局局长张宇，县级领导孙兴林出席会议。县长陈万峰在听取汇报后指出，年初以来，各级各部门对招商引资工作思想上重视、工作上积极主动，全县招商引资工作取得了一定成绩，但仍有个别部门、单位及镇存在认识不到位、立意不高、进展不平衡、方法不灵活、招商层次较低等不容忽视的问题，严重影响着全县招商引资工作进程。陈万峰要求，各级各部门一是必须凝心聚力，形成共识，充分认识招商引资工作在实现我县经济结构转型升级、财政增收、城乡居民收入倍增等目标上的重要意义，进一步增强招商引资工作的忧患意识和责任意识，不等待、不犹豫，消除顾虑，主动出击，招大引强。二是必须把招商引资工作放在各项工作重中之重的位置，列入重要议事日程，贯穿全年工作的始终，真正把招商引资作为“一号工程”来实施。三是必须以持之以恒的信心，只争朝夕的精神，攻坚克难的勇气，不达目的誓不罢休的决心，按照“一个项目一名领导、一套班子一抓到底”的工作机制狠抓落实，确保招商引资工作取得实实在在的成绩。陈万峰强调，要适应形势变化，进一步拓宽思路，不断探索招商引资的新形式、新手段、新办法，制定切实可行的招商引资工作措施，确保商一招即来，资一引而聚；要严格落实招商引资“一月一统计、一季一通报、半年一观摩、全年总评比”制度，坚持不定期召开督办会和碰头会，协调解决招商引资工作中遇到的实际问题，确保招商引资抓出声势，抓出成效。会上，各镇、各部门（单位）负责同志汇报了近期招商引资工作开展情况。公司召开扭亏解困专题汇报会4公司召开扭亏解困专题汇报会2014年10月27日，利用一天时间，公司在办公楼H202会议室召开扭亏解困专题汇报会。会议号召，各级组织和广大干部职工要坚定信心，落实措施，努力实现受聘经营各项任务目标。董事长总经理石总对各单位的汇报给予充分肯定，但同时指出了存在问题，并对各单位制定措施的落地工作提出了要求。石总指出，召开这次会议，是利用头脑风暴法，让大家想办法、定措施、出实效，达到“我发言、我承诺、我达标”的目的。石总要求，要进一步加强设备现场管理，强化粗苯回收率考核，提高清洁文明标准；车间、部室对汇报情况相互评价打分，部室针对分管内容要制定考核办法，严格考核。党委书记纪委书记工会主席李书记通过听取汇报，认为各单位对装置有驾驭能力，公司发展是有潜力的。李书记要求大家要看到成绩坚定信心，但也要看到问题和差距，要产生危机意识。李书记指出，公司扭亏点在车间分布上不平衡、在专业上不平衡、在生产和技改间不平衡。李书记还讲述了客户意识。关于下一步工作，李书记要求，要转变观念，增强学习意识、创新意识、责任意识、自强意识和集体意识，想干事，会干事，干成事，不出事。会上，公司分管领导点评了分管范围内的工作。调度室、安全监察处、备煤车间、炼焦车间、营销部、计财部等19家单位汇报了2014年的主要工作、存在问题和2015年工作打算。公司领导班子成员，各车间、部（处、室）主要负责人参加了会议。（政工部杨光）