大客户工作总结范文(精编4篇)【导读引言】网友为您整理收集的“大客户工作总结范文(精编4篇)”精编多篇优质文档,以供您学习参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载吧!大客户市场工作总结12016年全年工作总结尊敬的领导、同仁您们好:利用以下篇幅,我将对今年的防雷事业部所辖大客户市场工作做个人分析概况和总结,请领导、战友批评指正!首先,宏观方面:个人全年销售较去年有近70万元的小幅增长,达300余万元。单从销售额而言这是值得肯定的成绩,主要是前期老客户的供货维系和去年已开发客户的订单增长,在他们的充分信任和大力支持下,保证了今年销量的稳步增长。细化合同看,订单的产生主要集中在新能源配套和已建电厂的防雷模块替换等方面,这两大块市场占据了订单85%以上的份额,充分说明了浪涌保护器近期的市场使用分布情况,同时可以为下一年的市场规划做参考指标用。其次是产品方面:纵观全年,仍旧是以新能源的SPD产品使用和推广为主,市场给予的反馈也是表现良好,品牌知名度和市场竞争力逐步提升,同时得到了行业和竞争对手给予的充分肯定。特别是今年的售后处理方面,无论同比或是环比都低于往年,说明产品的成熟性和耐用度也略高于前期,这与供货商的意识提高是分不开的。单从这方面而言,对于下阶段的产品使用和升级提供了坚实的基础。当然,合作的根基除了质量,更为重要的还包括成本、协作等方面。这在下面的市场规划中会着重点出!下面是对今年销售工作中表现出的不足之处所做得几点分析:1、市场开拓的力度和广度无法有效覆盖支出成本的提升,即日常的销售用开支和客户维系用费用与市场所带来的的收益逐步成倒挂趋势,“入不敷出”将导致业务和订单增长的无效性。这是下年度急需改正的一点,其方法主要是通过客户数目的激增和成单的高效来解决业务方面的费用支出问题。当然,公司对销售人员的考核项目中也包括这点,足见成本控制的重要性。对于个人而言,节约也是良好道德品质的体现,是为企业应担的责任和义务!2、回款差这点仍旧摆在突出的位置,在个人而言尤为惭愧!这其中既有策略性的维系客户之处,也有合同条款的限制所致。但最终给整个公司、团队和个人所造成的后果是严重的,影响非常不好。其严重性不再赘述,从今而后,回款将作为日常销售工作中的重中之重,也就是说销售“闭环”的收尾工作有必要在签单初期就做好铺垫,以简化后期收款工作的复杂化和无效化!从意识观念上应无时无刻的强迫自己以回款为销售的最终完结。3、敬业方面较之前有所提高,大局观也逐渐强化,但是,还远达不到给年轻同仁和新同事们应树立的合格榜样的效果。下一阶段需要在自律方面继续提高、加强!毕竟自己也属于“大龄员工”了,必须把自知,自治、自觉、自律作为警钟而长鸣不已!请领导、同仁监督并督促。感谢!最后,对明年的市场和个人目标做出展望和规划:成绩已是过往,辉煌明日继续,应以而立之年的魄力和沉稳,在兆宇的销售花名册上,留下自己骄傲的轨迹!我说:销售是彷徨的,一次成功的拜访是N次失败的恩惠,300个恩惠让我在2017年不需彷徨,继续去敲开一个个紧闭的订单之门!销售是孤独的,一个订单就是一个台阶,300个台阶支撑着自己前进、向上,默默的用成长的汗水抹去额头的沧桑!销售是自恋的,一个合同足以欢悦一宿,300个夜晚串成了我生命中又一年轮,并深深的刻在了属于我的“树桩”之上!我是销售,我在用我的经历去诠释销售的艰辛和销售的快乐……防雷事业部2016.12.大客户经理工作总结2一、抓好三条主线1/业务收入是大客户分部工作的重中之重,是第一条主线。目前,××区共有大客户363户。今年大客户分部业务收入计划为6168万元,到XX年11月,实绩为5605万元。完成全年计划的91%。存量业务收入指标为5702万元,到11月底完成5130万元,完成全年计划的90%。2、业务发展是拉动业务收入增长的主要引擎,是第二条主线。固定电话年计划5245部,实际完成5250部,完成年计划的100%。今年我部门发展的固定电话用户主要有:中国银行、中医院等。XX年我部门还签订了3000门固定电话协议,其中frs800门、cc集团新厂区500门、法院500门,这些项目将于XX年初逐步竣工。同时根据市场调查,我们还在跟踪一些新项目,如sd大酒店、yk有限公司等等。小灵通年计划3360部,实际完成5023部,完成了年计划的150%。在小灵通业务发展方面,我们主要依靠客户经理和大客户之间的良好的工作关系,通过团购、推广虚拟灵通网等手段销售小灵通。宽带(乙种)年计划236条,实际完成410条,完成年计划的174%。宽带(甲种)年计划800户,完成1449户,完成了年计划的181%。乙种宽带发展方面,有直接新增的10m上网光纤或adsl,也在大客户内部发展了一些基于vpn技术的组网业务。我部门先后与申达集团、人民医院等单位签定了宽带团购协议,顺利地完成了甲种宽带指标。组网方面,经过我局努力,于XX年8月,与cj签定了7条长途2m数字电路的租用协议。于XX年12月,与zsy签定了全省25条2m数字电路的租用协议。上述两个项目均为省公司授权,我部门具体操作,这两个项目的成功签约为我局争了光、添了彩。3、服务工作是保存量、促增量、激新量的基础,是第三条主线。保存量方面,XX年经过大客户经理的优质服务,拆除了三辉时装有限公司的联通专线;在hl集团,与移动公司经过多个回合的较量,成功地将移动的专线拆除,整体挽回了长话流失,反抢案例不胜枚举,最终确保了大客户流失率为%,低于3%的省控指标。促增量方面,我们进一步加大了拆机并网,拆adsl装光纤的力度。激新量方面,我们通过对新客户的跟踪,在第一时间为新客户提供服务,从而形成了良好的第一印象,不断为中国电信培植忠实的新客户。今年,我们成功签约的新客户有brf、wlt、ly等等,其中,brf11月份的通信费已超过6万元。二、坚持两个理念1、对内坚持以人为本的理念。工作都是人干出来的,工作的好坏和人的能力和意愿是密切相关的。XX年,我们坚持对客户经理进行定期培训,提高他们的综合工作能力,让人才升值。同时,通过有效激励等手段,让客户经理对干事业有强烈的愿望。今年我们制定了绩效考核办法,签订了业绩合同,建立客户经理责任制。在实施过程中,我们拉开了分配差距,让客户经理感到干好干坏不一样,从而真正起到激励作用。2、对外坚持用户至上,用心服务的理念。随着城市的发展,城区不少单位要搬迁,同时提出要全网移机,客户经理要花大量的精力做协调工作,因为基本上没有产品量的增量,就很难将工作成果体现到绩效上去,但如果服务不好,这些单位的移机很可能变成拆机,改用其他运营商的电话了。这种情况下,尤其要坚持用户至上,用心服务的理念,以大局为重,想用户所想,急用户所急,及时周到地帮用户解决好通信问题。三、推崇一种精神frs项目是XX年××市重点工程,通信方面需要①驻地网接入②虚拟网800门③上网光纤数条。参加竞标的单位有中国电信和中国网通。1、得到招投标信息后,我部门立即和项目室商量通气,通过和frs关键人物的沟通,了解到了网通的报价,根据其报价情况,大客户分部、项目室、维护安装分部三部门共同编制了一份报价书,同时我们找到了一位老同志,原财务科的周gz,frs老总周的姐姐,她答应帮助我们。2、frs有一个子公司生产光缆,但苦于没有关系,一直没有打进江苏电信市场。王××局长知道这事后,亲自出马,利用自己在建设口子上的老关系,为frs牵线搭桥。在王局长的努力下,省公司在XX年光缆招投标结束的情况下,特地为frs再开一次标,并提出frs的光缆产品在ww电信率先试用,然后推广。frs光缆从此打进了js电信市场。至此,frs不管是从私人面子,还是从集团利益来看,都觉得双子楼项目选择中国电信是最合适的。中国电信最终战胜了网通。我们赢在这种局长、各部门、退休职工之间高度的协同作战上,所以要推崇这种团队协作精神。四、明年的几点工作思路1、多签整体战略合作协议XX年竞争进一步加剧,有一些原来签订过虚拟网协议的单位也开始使用无线座机等异网产品,原有的协议在应对竞争方面存在漏洞。我建议XX年要多签整体战略合作协议,将原有的虚拟网优惠协议、ip优惠协议、光纤接入优惠协议等作为整体战略合作协议的附件,同时增加排他性条款,从而确保在竞争中掌握主动权。2、创新营销思路,尝试竞争合作移动公司利用其在无线通信方面的优势,专线接入客户以后,顺手带走了电信长话一块存量。但我们细想一下,这一行为,也带走了联通的手机通话存量,联通公司也是受害者。我们是否可以学习一下三国演义,联合一家,打击另一家呢?我们可以尝试和联通联手,客户的手机网和固网之间的通信由两家协商好之后给予优惠。从而达到在和移动公司的竞争中富有竞争力。联通和电信在这一事情上由竞争转变为合作关系,在其他领域可以继续竞争。3、改变目前忠诚度和优惠度倒挂的现象目前在大客户中,adsl费用每月超过1000元的单位有82家,这些客户都是对中国电信很忠诚的客户,相反,一些对中国电信不忠诚的客户,拿着其他运营商的价格来压中国电信,由于面临竞争,我局被迫给予很多优惠,造成最忠诚的客户给予的优惠最少,最不忠诚的客户给予的优惠最多。如果我们留住一个客户的成本是1,那么客户流失了再去挽回,使用的成本是8,我们不光要关注客户过去的忠诚,更要关注客户未来的忠诚,给忠诚的老客户多一点优惠,特别是长话方面,免拨17909或200直通车可以早一点给,提早释放风险,同时也是一种真情回报,逐步改变这种倒挂现象。4、重视信息工作今年,我们进一步重视了信息工作,竞争信息的上报频次由原来的每月2期增加到每月4期。这些信息,我总感到还不太全面,比如说,我们对其他运营商的资源信息还不太了解,还需要其他兄弟部门的支持,如果我们很清楚地知道其他运营商的资源分布情况,那么我们就不必光在价格上和其他运营商拼刺刀,我们还有资源优势、品牌优势、服务优势,俗话说得好知己知彼,百战不殆。大客户经理工作总结3一、抓好三条主线1/业务收入是大客户分部工作的重中之重,是第一条主线。目前,××区共有大客户363户。今年大客户分部业务收入计划为6168万元,到XX年11月,实绩为5605万元。完成全年计划的91%。存量业务收入指标为5702万元,到11月底完成5130万元,完成全年计划的90%。2、业务发展是拉动业务收入增长的主要引擎,是第二条主线。固定电话年计划5245部,实际完成5250部,完成年计划的100%。今年我部门发展的固定电话用户主要有:中国银行、中医院等。XX年我部门还签订了3000门固定电话协议,其中frs800门、cc集团新厂区500门、法院500门,这些项目将于XX年初逐步竣工。同时根据市场调查,我们还在跟踪一些新项目,如sd大酒店、yk有限公司等等。小灵通年计划3360部,实际完成5023部,完成了年计划的150%。在小灵通业务发展方面,我们主要依靠客户经理和大客户之间的良好的工作关系,通过团购、推广虚拟灵通网等手段销售小灵通。宽带(乙种)年计划236条,实际完成410条,完成年计划的174%。宽带(甲种)年计划800户,完成1449户,完成了年计划的181%。乙种宽带发展方面,有直接新增的10m上网光纤或adsl,也在大客户内部发展了一些基于vpn技术的组网业务。我部门先后与申达集团、人民医院等单位签定了宽带团购协议,顺利地完成了甲种宽带指标。组网方面,经过我局努力,于XX年8月,与cj签定了7条长途2m数字电路的租用协议。于XX年12月,与zsy签定了全省25条2m数字电路的租用协议。上述两个项目均为省公司授权,我部门具体操作,这两个项目的成功签约为我局争了光、添了彩。3、服务工作是保存量、促增量、激新量的基础,是第三条主线。保存量方面,XX年经过大客户经理的优质服务,拆除了三辉时装有限公司的联通专线;在hl集团,与移动公司经过多个回合的较量,成功地将移动的专线拆除,整体挽回了长话流失,反抢案例不胜枚举,最终确保了大客户流失率为%,低于3%的省控指标。促增量方面,我们进一步加大了拆机并网,拆adsl装光纤的力度。激新量方面,我们通过对新客户的跟踪,