装饰维修经理岗位职责（精编4篇）

装饰维修经理岗位职责（精编4篇）【导读引言】网友为您整理收集的“装饰维修经理岗位职责（精编4篇）”精编多篇优质文档，以供您学习参考，希望对您有所帮助，喜欢就下载吧！维修部经理岗位职责1维修部经理岗位职责维修部是保障设备、设施正常运行的职能部门同时也为公司的生产提供基本保证与坚强后盾。维修部的职责范围如下1、负责公司电力系统、照明系统、供气系统、供水系统的运行管理修。2、负责公司生产设施、设备的维修保养。3、负责公司内二次装修的申批、监管。4、负责对办公室室内设施、设备提供维修服务。5、负责公司外判整改工程的监管工作。经理工作职责1.负责维修部全面工作2.树立端正的工作态度3.保证或保持设施、设备、人员等必需的资源配备齐全4.工作期间5.定期对维修部维修能力、维修质量情况进行分析6.负责维修部员工培训7.负责监督和检查部门员工执行公司规章制度情况8.负责对专用工具、仪器、设施、设备进行有效管理9.经常性开展安全教育10.负责处理客户投诉完成公司分配的其他工作1.服从领导2.树立端正的工作态度3.爱护公物4.严格按照维修现场要求进行维修作业5.严格执行修理、维护技术标准进行维修作业6.在维修过程中发现与维修项目有关联的故障7.严格按照安全操作规程进行作业8.节约用料9.管理好作业现场以旧换新修理工工作职责11.10.尽量满足用户提出的工期要求11.提高思想觉悟装饰项目经理岗位职责2装饰项目经理岗位职责下面是的装饰项目经理岗位职责，供你参考，希望能对你有所帮助。装饰项目经理岗位职责11代表公司负责具体某个施工工程项目管理工作。贯彻执行国家法律法规、方针政策和强制性标准，执行三个管理体系和其它管理制度，维护公司的合法权益。2项目经理是本项目施工安全、质量第一责任人，对本项目施工的安全、质量、工期成本负全面责任。3遵守国家和地方政府有关政策和法律法规，执行公司和上级有关的规章制度，维护企业形象，保护企业利益，履行公司与业主签订的工程承包合同，接受工程监理单位的监理，完成项目预定的目标和各项经济技术指标;4组织编制和实施工程施工组织设计以及技术、质量、工期、安全、降低成本、文明施工等项管理措施;5组织编制施工项目的年、季、月、旬(周)计划以及劳务、材料、构件、机具设备、资金等生产要素的使用计划，并组织实施;6制定项目管理机构设置方案、人员定编及各类管理人员的岗位职责、权限和项目管理的各项规章制度，并建立考核机制，奖罚兑现;7建立高效率的通讯指挥系统，协调项目部内外的各种关系，及时妥善解决施工中出现的问题;8组织单位工程或专业分部分项工程的发包，并对发包工程的进度、质量、安全、成本和文明施工等进行监督、控制和管理;9建立健全项目成本核算体系和成本核算制度，强化项目的财务管理，严格财经纪律，有效控制项目的各项开支;10组织预结算、成本核算、工程款收取，负责对债权债务的清理。11组织工程档案和交工验收资料的搜集、整理和编辑工作，对工程施工进行书面的综合总结或专题总结，及时总结工程管理中的经验教训;12对已竣工并交付使用的工程有参与回访的义务，对因施工原因出现的质量缺陷应及时组织保——文章来源网，仅供分享学习参考1修;13接受公司职能部门的业务指导和监督，定期或不定期向上级领导报告生产、经营以及各项管理工作的情况，如遇重大问题、紧急情况或特殊事项应随时报告;14组织定期的工地安全、质量大检查，发现和处理突发事件，及时消除隐患。15参与重大伤亡事故，重大机械设备事故和重大质量事故的调查、分析。组织重伤事故，一般质量事故的调查分析，提出对事故责任者的处理意见。16检查督促安全质量部门认真实施安全、质量管理体系，严格执行施工规范和技术措施，保持安全、质量体系有效运行，确保工程的安全和质量。17抓好工程项目预算、结算、实施合理的劳动、材料定额，励行增产节约，增收节支，提高经济效益。编制工程竣工后技术经济分析报告，提交公司工程部。18重视人才发掘和人才培训，会同有关部门培训合格人才，充分调动积极因素，努力实现目标。19协助公司进行对项目部的检查、考核工作。20履行与公司签订的技术经济责任书的各项条款和各类责任书。装饰项目经理岗位职责21.遵守公司与工程部的各项规章制度，严格按制度办理。2.认真领会和贯彻工程部经理及设计师对本工程制订的整体方案和技术措施，对工程成本、进度、质量和施工工艺严格把关。3.参与工程进度计划与工程成本计划的编制，提出合理性建议，做好工程施工前的各项准备工作。4.严格按编制确定的工程进度计划组织施工，及时检查施工日志、考勤记录，对照计划，做出总结和调整，及时上报经理，并根据完成工作量报设计师审核后申请业主支付工程进度款。5.控制工程费用开支和成本核算，对照工程进度计划，及时申请工程材料的配送，施工设备的进场，施工人员的安排，采购工地急需的零星辅料。6.对本工程的工程质量全面负责，严格按施工程序组织施工，领导员工按图纸、施工规范进行操作，总结工程质量、工艺上的各种经验。2——文章来源网，仅供分享学习参考7.对工程中的需业主、确认同意和变更、调整，及时向经理、设计师汇报并催促答复以免影响工期，对工程上的疑点问题提出自己的建议。8.积极配合公司各部门工作，认真执行质量规定及各种技术措施，组织工程质量自检，督促工程验收。9.组织落实施工现场安全管理工作，严禁员工违章作业，发生安全事故积极取有效措施，及时上报经理。10.遵守管理单位的相关规定，文明施工，树立工程部形象。11.完成公司经理安排的其他临时工作。装饰项目经理岗位职责31.确保项目目标实现，保证业主满意这一项基本职责是检查和衡量项目经理管理成败、水平高低的基本标志。2.制定项目阶段性目标和项目总体控制计划项目总目标一经确定，项目经理的职责之一就是将总目标分解，划分出主要工作内容和工作量，确定项目阶段性目标的实现标志如形象进度控制点等。3.组织精干的项目管理班子这是项目经理管好项目的基本条件，也是项目成功的组织保证。4.及时决策项目经理需亲自决策的问题包括实施方案、人事任免奖惩、重大技术措施、设备采购方案、资源调配、进度计划安排、合同及设计变更、索赔等。5.履行合同义务，监督合同执行，处理合同变更项目经理以合同当事人的身份，运用合同的法律约束手段，把项目各方统一到项目目标和合同条款上来。装饰项目经理岗位职责41确保项目目标实现，保证业主，满意。这一基本职责是检查和衡量项目经理管理成败，水平高低的标志。2制定项目阶段性目标和项目总体控制计划。项目总目标已经确定，项目经理的职责之一就是将总目标分解，划分出主要工作内容和工作量，确定项目阶段性目标的实现标志如形象进度控制点等。3足迹精干的项目管理班子。这是项目经理管好项目的基本条件，也是项目成功的组织保证。4口水奇偶决策，项目经理需亲自决策的问题包括实施方案、人事任免奖3——文章来源网，仅供分享学习参考惩、重大技术措施、设备采购方案、资源调配、进度计划安排、合同及设计变更、履行合同义务，监督合同执行。——文章来源网，仅供分享学习参考4索赔等。5维修部经理岗位职责3维修部经理岗位职责维修部是保障设备、设施正常运行的职能部门其主要工作职责包括执行上级下达的设备维修计划保证设备在生产运行处于良好工作状态组织检查设备的完好率、运行状况及安全装置及时发现隐患并及时排除为公司创造安全方便的生产环境同时也为公司的生产提供基本保证与坚强后盾。维修部的职责范围如下1、负责公司电力系统、照明系统、供气系统、供水系统的运行管理维护保养和故障检修。2、负责公司生产设施、设备的维修保养。3、负责公司内二次装修的申批、监管。4、负责对办公室室内设施、设备提供维修服务。5、负责公司外判整改工程的监管工作。经理工作职责1.负责维修部全面工作严格落实各项工作责任制。全面执行公司的各项工作部署2.树立端正的工作态度逐步培养部门成员树立正确的集体荣誉感3.保证或保持设施、设备、人员等必需的资源配备齐全满足工作需要4.工作期间要不间断进行巡视检查各个作业工位的工作情况5.定期对维修部维修能力、维修质量情况进行分析并制定相应的改进措施进行整改有效提高维修质量6.负责维修部员工培训通过培训提高团队维修技术水平7.负责监督和检查部门员工执行公司规章制度情况依据员工表现向公司申请奖励或处罚的实施8.负责对专用工具、仪器、设施、设备进行有效管理并指导、监督维修人员使用和维护设备、工具9.经常性开展安全教育组织安全检查落实安全措施消除安全隐患10.负责处理客户投诉及时反馈、倒查客户投诉原因及责任人11.完成公司分配的其他工作修理工工作职责1.服从领导顾全大局严格执行各项规章、决定2.树立端正的工作态度逐渐增强集体荣誉感3.爱护公物对指定负责的设备和配发的工具妥善保管按要求维护保养4.严格按照维修现场要求进行维修作业不得漏项5.严格执行修理、维护技术标准进行维修作业保证维修质量努力提高满意率6.在维修过程中发现与维修项目有关联的故障需要增项时要逐级汇报经认可后方可实施维修7.严格按照安全操作规程进行作业杜绝事故发生8.节约用料随用随领避免浪费更换配件以旧换新9.管理好作业现场做到工具、零部件摆设整齐有序现场环境卫生清洁10.尽量满足用户提出的工期要求必要时自觉安排加班作业11.提高思想觉悟积极参加公司组织的各项活动积极提出改进或其他有利于维修部或公司发展的建议12.完成上级领导分配的其他工作维修经理岗位职责4维修经理职责一、严格执行设备维修安全管理规程，确保区域内人员及设备安全人员安全落实安全责任制，预防人身伤害事故的发生落实供应商施工安全管理设备安全落实安全装置和安全防护用品的管理，确保其有效性建立并完善高风险设备的安全应急预案体系建设落实OHSAS18001、ISO14001、SQS体系工作的各项规定关注危害因素辨识，完善安全三级文件推进安全管理体系在项目中的实施应用二、制定有效的维修策略，提高设备综合利用率PM/TPM/CM/CIP制定PM/TPM/CM/CIP计划，并有效实施，保证设备状态稳定维修基础工作的标准化定期更新优化TPM/PM、SOP等相关文件维修KPI落实各项维修KPI指标：设备有效利用率/开动率/停机率/CPU/HPU等三、响应各类需求，确保设备正常运行及时解决各类设备问题分析解决重大故障及疑难杂症，减少设备停机合理运用各类分析工具，制定完善的维修应急预案，降低设备停机风险参与设备改造项目及工艺优化工作参与设备技术标准的制定和评标，及设备与工装的验收参与改进设备瓶颈问题落实维修分层审核检查工作建立与设备相关的沟通平台，协调解决各类需求四、控制设备运行维护费用，降低维护综合成本控制维修费用合理使用委外维修费用及项目改造费用，控制备件消耗控制备件库存关注备件资产比、备件周转率、备件返修利用率、备件国产化，降低库存资金控制非计划性加班五、建设专业化的维修团队，促进维修人员梯队发展明确各级维修岗位的职责关注维修人员发展制定维修人员技能提升计划，检查落实人员培训，提供必要的支持推进维修团队建设参与公司团队文化建设，提升维修团队的凝聚力和执行力