参考资料,少熬夜!目标管理自查报告范例【汇编4篇】【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“目标管理自查报告范例【汇编4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!平顶山市安全生产监督管理局2005年目标管理自查报告【第一篇】平顶山市安全生产监督管理局2005年目标管理自查报告市政府目标管理办公室:2005年,我局在市委、市政府的领导和支持下,进一步明确了安全工作就是“生命工程”的理念,以“安全、规范、发展”为目标,以“团结、廉洁、敬业、高效”为原则,为确保全市的安全生产形势的稳定,做出了不懈努力。一、事故指标完成情况2005年,全市共发生各类事故1453起,与去年同比下降45%;死亡266人,与去年同比下降%;死亡人数低于省定指标45人,占省定控制指标的%,杜绝了一次死亡10人以上的特大事故。其中:道路交通事故1047起,死亡248人;煤矿事故1起,死亡3人;消防火灾事故389起,死亡2人;地面企业事故16起,死亡6人;其它事故1起,死亡7人。2005年,省政府给我市下达的控制指标是:事故总死亡人数311人,万人死亡率,亿元产值死亡率,煤矿百万吨死亡率1。我市完成情况是:事故总死亡人数266人,万人死亡率,亿元产值死亡率,煤矿百万吨死亡率。万人死亡率低于省定指标的,亿元产值死亡率低于省定指标,煤矿百万吨死亡率低于省定指标。二、加大安全生产监督监察力度,各类事故隐患得到有效整改去年全年,我局组织“百日安全”活动1次;采用企业自查、行业互查、部门抽查、政府督查等形式,我们先后组织开展了“双节”、春季、夏季、秋季、冬季等5次安全生产大检查活动。在五一、十一两个“黄金周”期间,开展了两次旅游安全专项检查和复查。按照国家和省里的部署,我市在8月份开始进行资源整合工作、煤矿“严打”和“关整”工作,到2005年底共关闭非法矿井32座,关闭不符合规定井口405个,整顿矿井84座。进入11月份以来,在安委会的统一部署下,我局与市交通局、消防支队、公用事业局等部门相互配合,采取得力措施,加大工作力度,确保“双节”期间的安全生产形势稳定。2005参考资料,少熬夜!年我们还结合行业特点,开展了煤矿、非煤矿山、危化品、公众聚集场所、道路交通、水上运输、燃气管道、民爆器材和烟花爆竹等八个重点领域的专项安全整治,到年底各项整治都已取得阶段性成果。据统计,全年共检查生产经营单位5600余个次,查出各类事故隐患12100余条,现场整改10600余条,限期整改1100余条,整改率达96%。对尚未整改的事故隐患实施了有效监控。三、事故结案情况2005年,发生的1起煤矿事故由河南煤矿安全监察局豫南分局调查处理。我局参与对6起地面企业事故和1起民爆物品事故进行了调查处理,目前都已结案。四、“三同时”工作得到有效加强我局严格按照建设项目“三同时”的要求,对一些企业的改、扩建工程进行了审查验收。2005年,我们会同有关部门,对全市新、改、扩建工程项目及时掌握,提前介入,做到心中有数,并在其设计施工过程当中勤督促、勤检查,使企业依法保证安全生产所必须的资金投入,淘汰落后的生产工艺和机械设备,凡安全投入不足、工艺设备老化、危及安全生产的,都要限期整改,拖延整改或拒不整改的要依法予以查处。通过“三同时”工作的开展,全面提高了企业的安全生产基础水平,达到了从源头上消除事故隐患的目的。五、安全生产管理人员培训情况今年我市除了开展日常性的安全生产宣传教育外,组织开展了“3·26安全日”、安全生产月和《河南省安全生产条例》三次大型宣传活动,分别于3月26日、6月13日、8月1日进行了三次规模宏大的集中宣传,使50余万职工群众受到教育,营造了“关注安全,关爱生命”的浓厚氛围。在安全生产培训方面,我市在督促企业开展岗前培训、全员培训的同时,依托三级培训基地,多次举办培训班大力开展特种作业和企业安管干部的培训,共培训特种作业人员4150余人,安管干部780余人,有效提高了特种作业人员的操作技能和安管干部的管理水平。六、加强业内建设,建立健全各项安全管理制度,力争实现工作制度化,管理科学化为此,去年我局在抓好业务工作的同时,狠抓了以下两项工作:一是抓好党风廉政责任制度,政治、法律、业务学习考核制度,民主生活会制度,工作协作及责任分工制度,全市安全检查制度,公务人员出勤考核制度,安全检查处罚量化制度,车辆管理制度和财务管理制度等16项制度的制定完善和贯彻执行工作;二是加大执法力度,调整充实8个稽查组和行政执法大队,继续深参考资料,少熬夜!入开展“整顿队伍作风,狠抓工作落实”活动,逐月进行考核奖惩。出台内部执法分工协作责任制,实施取证、决定、执罚三分离制度,规范执法行为。七、抓好党内廉政建设,以廉促安,以廉保安2005年,我局主要开展了以下工作来加强党风廉政建设:一是对廉洁自律有关规定和财务制度的执行情况进行了专项清理;二是认真落实“收支两条线”的规定,加强预算外资金和票据的管理;三是严格落实党风廉政责任制,力争把党风廉政建设责任制落实到每一个人、每一项工作;四是深入开展保持共产党员先进性教育活动。通过开展保持共产党员先进性教育活动,净化了全局党员干部的思想,提高了大家的觉悟,强化了执政为民、廉洁自律的意识。八、健全法制机构,实行规范管理一是建立各项执法责任制,严格执法程序,依法行政。到目前为止,执法人员已全部持证上岗,持证率达到100%。去年10月底,我局全体人员参加了全市的行政执法培训活动,并全部通过考试,新的执法证也正在办理中。二是加强法律法规的培训学习。去年下半年,《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》(国务院令第446号)、《国务院办公厅关于坚决整顿关闭不具备安全生产条件和非法煤矿的紧急通知》(国办发明电[2005]21号)出台后,我局结合《河南省安全生产条例》已多次组织学习培训活动活动,使执法人员加强了依法行政的意识,规范了执法行为。九、认真做好政务公开我局在市政府行政审批中心设立安全监管审批窗口,将行政审查、审批事项全部纳入审批中心,并通过考核,选派业务能力强,工作责任心强的同志到窗口工作,还明确了首席代表的工作职责,力争为企事业经营单位提供优质、快捷的服务。同时,在办公楼入口最醒目的位置,设置了政务公开栏,把领导分工、科室职责、服务事项、服务承诺等公布上墙,让广大群众明白办事程序。十、加强安全信息的工作,为政府决策提供可靠依据我局信息调度中心实行24小时调度值班制度,对上级指示和有关精神及时上传下达,随时掌握全市安全工作情况和安全生产动态,分析研究全市安全生产形势。并且每月出一期安全生产简报,为政府决策提供可靠依据。二○○六年一月十二日2011下半年党风廉政目标管理自查报告【第二篇】参考资料,少熬夜!一、责任主体履行党风廉政建设职责情况(一)健全责任机制,切实形成反腐倡廉建设的整体合力1、认真开展学习活动,切实加强自身建设。正确的理论知识学习既是不断适应新形势新任务的需要,又是增强科学决策能力的保障,更是思想上改造主客观世界的保证。为了抓好教育关口,处理好工学矛盾,我单位坚持每周一例会的集中学习,结合业余时间的自学,认真学习了胡锦涛总书记在中央纪委十七届五次全会上的重要讲话,温--总理在廉政工作会进行了精心筹划、认真组织,紧扣“以创建‘五个好’先进党组织、争当‘五个先锋’优秀共产党员”的主要内容,充分发挥基层党组织和党员在服务大局、服务青年、服务社会中的带头作用。5、我单位领导班子始终站在讲政治的高度,建立健全领导班子议事规则,保持严谨的工作作风,工作中自觉做到补台而不拆台,到位而不越位。对大额经费开支等重大问题,坚持召开领导班子会议,共同商讨,确保了决策的正确性。6、为更好的接受县纪委监察局派出第一纪工委的监督,工作中加强与上级纪委及纪工委的联系,积极接受指导和监督。(二)加强与构建惩防体系为重点的反腐倡廉建设2、健全反腐倡廉规章制度。结合共青团工作实际,认真制定了党风廉政建设工作实施方案;为了保证政务公开,以制度约束每个党员干部的工作行为。我们制订了领导班子定期例会、周一学习制度、财务审批“一支笔”制度等各项严格的制度规定。3、强化监督制约。加大督促检查力度,确保共青团各项专项资金使用合理科学。进一步深化政务、党务的公开,建立和完善信息公开目录。严格规定财务管理制度,团县委领导定期对财务执行情况进行检查,并通报财务运转情况,同时接受全体职工的监督。(三)开展“讲党性、守纪律、做表率、求实效、促发展”为主题的作风建设为了进一步地贯彻落实玉党办[2010]60号文件《关于在全县;的通知》精神,团县委结合本单位的工作实际,以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面加强和改进新形势下单位干部作风建设,坚持时时抓队伍,从严治懒、治散、治庸、治奢,切实解决领导班子和干部队伍中存在的精神不振、创新不够、工作不实、服务不优、自律不严等参考资料,少熬夜!问题,抓党风、促政风、带民风,树新风,真正形成忠实履职谋发展、满怀激情干事业的良好氛围,着力解决一些干部在思想作风、学习作风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,切实加强了单位全体职工的作风建设,达到了以良好的作风贯彻落实科学发展观,更好的促进了全团工作的开展。凯里供电局2003年目标管理工作自查报告【第三篇】凯里供电局2003年目标管理工作自查报告州直机关目标管理领导小组:2002年是我局电网持续、健康发展的一年。一年中,全局职工在州委、州政府,省公司党组的领导下,紧密团结、开拓进取、乘胜前进,取得了新的成绩。按照与州委州政府签订的目标管理内容,认真结合企业实际,创新开展工作,圆满完成了各项生产经营任务。现将自查情况汇报如下:一、共性目标按照(2002)州直目标办通字2号《关于黔东南州直机关2002年度共性目标的通知》要求,我局逐条进行了分解和落实,通过自查,没有扣分现象。(一)认真领会和理解上级指示和精神,上级指示及精神得到深入贯彻执行。我局认真贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府、州委、州政府认真贯彻执行上级的有关文件、指示精神,并在工作中贯彻落实,较好地完成州委、州政府交办的各项任务。无违反上级指示精神的现象;积极按要求参加州委、州政府召开的各种会议;做到年初有工作计划,有半年和年终工作总结。目标管理自查报告范文【第四篇】20xx年度,我校在上级教育主管部门的正确领导下,扎实开展各方面工作,把各项责任目标的落实与“两基”迎国检、“创先争优”、行风评议、办人民满意的学校紧密结合起来,认真贯彻党的教育方针,全面推进素质教育。坚持“以人为本”,贯彻以“学生为主体”的思想。努力创设和谐的育人环境,大力推进校本教研活动的开展,不断提高教育教学水平和办学效益。根据目标责任书的相关要求,学校进一步进行目标责任分解,定期组织汇报与检查工作,确保了相关制度和责任的落实,保证顺利实现年初教育局下达的各项工作目标,现就一年所作的主要工作自查如下:参考资料,少熬夜!一、学校基本情况概述我校现有学生xxx人,其中住校学生xxx人,在编在岗教师xxx人,高级教师xx人,一级教师xx人,省径骨干教师x人,市级学科带头人x人,市级骨干教师x人,县级学科带头xx人、骨干教师58人。一年来学校老师有xx人次在各级各类业务技能竞赛中获奖,发表论文7,学生在各级各类学科、技能竞赛中有xxx人次获奖,各项数据均超过指标要求。二、指标任务完成情况(一)思想政治德育工作1.加强领导班子思想、组织、作风建设,引领学校各项工作的健康发展。(1)进一步强化校长负责制,认真贯彻民主集中制原则,实行每周一次的校委会议事制度。(2)学校组织机构健全,班子成员职责分明,分块负责,团结协作,运转有序。(3)要求班子成员加强理论学习,把学校各项事业的发展与科学发展观学习实践活动结合起来,认真学习贯彻党的xx届六中全会精神及省市县“三会”精神,全面掌握教育改革与发展的最新动向,不断提高科学决策能力。(4)要求领导班子以身作则,牢固树立服务育人的意识,经常深入教师、学生、社会了解情况,广泛听取各方面的意见建议。学校要求带