参考资料,少熬夜!图书馆工作总结范文心得范例【参考4篇】【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“图书馆工作总结范文心得范例【参考4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!图书馆2013年上半年工作总结【第一篇】按照县文体旅游局的安排部署,半年来我馆紧紧围绕2011年度工作目标,创新思维、励精图治、克难攻坚,基本实现时间过半任务过半的目标,现总结于下:一、我馆对联挂工作十分重视,出台了“苍溪县图书馆联挂工作实施意见”,并召集运山镇、龙山镇、双河乡、河地乡文体员了解情况,对文化站建设及农家书屋工程、文化共享工程建设进行了指导和建议。二、在城乡环境综合整治及环境优美示范县城巩固工作中,领导十分重视,全体员工积极参与,制订了切实可行的实施方案,建立了各项长效机制。并投入了一万余元更换了阅览室坏掉的照明设备和陈旧的阅览桌及图书,添置了盆景盆花,整治了后院的脏乱差及车辆乱停乱放,切实改善了阅读环境,受到读者的一致好评。三、确定了“苍溪县图书馆少儿分馆维修改造”项目为今年的储备项目,目前该维修改造工程项目建议书已完成,并上报到省财政厅。四、积极向省市相关部门汇报,争取到275个农家书屋建设工程项目,价值500余万元的书架、图书等设备将于8月运抵我县。五、切实按照局信息中心的要求,完成了局网站建设分配的各项任务,月均信息采用都在5条以上,单位的门户网站正常运行。六、为切实满足图书馆全免费开放后的读者需求,我馆于4月上旬购回新书5000册,此批新书函盖了历史、地理、文学、哲学、科技、军事等常规类别,还特别新添了少年儿童益智类和现代养生和保健类图书,适合不同年龄结构,不同文化层次读者的阅读。通过强势宣传工作,今年已收集地方文献28种44册,并于4月22日在同心广场举办了地方文献展。七、今年我馆将抓好文化共享工程建设与服务作为重要工作之一,目前县支中心运行正常,电子阅览室及多媒体阅览室实现免费对外开放。39个乡镇文化站的乡镇基层服务点建设也进行了规划,设施设备正在政府采购中。村级服务点建设在县委组织部的统一规划下,我馆积极配合,已完成455个村基层服务点的项目申报,并获上级批准,455个村的场地与人员已落实,配送的设施设备正由广元市文化局统一采购中,8月份将到参考资料,少熬夜!位。八、积极实施农家书屋建设工程,今年下达我馆建成275个农家书屋的任务,现已完成了275个农家书屋工程项目的规划上报,并获省新闻出版局批准;完成了275个村的书屋选址、房屋布设、阅览桌椅购置等准备工作;配送图书及书架正由省新闻出版局统一采购中。为加快建设进度和建设规范,我馆还组织专人编写了《苍溪县农家书屋管理办法》和《苍溪县农家书屋建设和管理手册》并印制下发到建设村,同时还派专人到攀枝花、绵阳等地进行了参观学习。九、半年来已开展“送文化下乡”活动5次,送书2350册。一是送书到军营(苍溪县武警消防大队)500册,并共建了军民图书室;二是积极参与县政协委员送文化、科技、卫生三下乡活动,馆长亲自带队现场发放了图书500册,受到农民群众的热烈欢迎;三是送书600册大力支持住苍企业(中石化元坝应急救援中心)建起了图书室,丰富了职工业余文化生活;四是“六一”儿童节向茶店小学的留守儿童送书450册,为“留守儿童之家”建设攒劲出力;五是向石灶乡残疾人技术培训班赠送了300册农业科技图书。十、半年来,开展各类读书活动5次,群众参与面广,意义重大,受到社会各界的一致好评。一是新年伊始,在同心广场、滨江路举办“走进2011年”图片展览。此次展览共展出图片24张70余幅;二是在世界读书日期间在县城同心广场举办了“全民爱读书,人人有书读——县图书馆免费开放啦”主题宣传活动,近5000余人参观了主题展板、特藏文献展,500余人参与了“图书漂流”活动,并散发《苍溪县图书馆免费开放啦》宣传单余份。切实让更多群众知晓公共图书馆免费开放了,许多读者纷纷表示要走进图书馆,尽情享受国家提供的公共文化服务权益;三是2011年5月19日全国首个旅游日之际,策划了苍溪县“读万卷书、行万里路和谐美满之家”评选活动,该活动旨在通过广泛深入宣传和层层推荐、评选,集中推出一批具有示范性、引导性的典型家庭。以此不断提高人民群众读书旅游意识,激发人民群众读书旅游热情,充分发挥读书旅游在传承文化、提升素质等方面的积极作用,在全社会营造关注读书旅游,参与读书旅游的良好氛围;四是5·12全国防灾减灾日期间,制作并散发了5000份“5月12日——全国防灾减灾日”、“避灾自救珍爱生命”,宣传单,向广大群众普及防灾减灾日及防灾知识,切实增强群众防灾减灾意识和提升避灾自救技能和应急能力,并举办了向读者推荐读一本防灾减灾图书和看一场防灾减灾电影的活动;五是为“纪念中国共产党成立90参考资料,少熬夜!周年”,在同心广场和滨江路举办《光辉的历程》、《永远的丰碑》主题宣传教育图片展。几次活动共接待读者10000余人次,受到群众的一致好评。今年我馆还通过效能建设、环境打造、文明单位重新确认等活动,切实提升了服务质量和服务水平,读者到馆率明显提高,截止6月30日共接待读者万人次。在抓好上述工作的同时,我馆始终将安全维稳、综合治理、效能建设、群团工作等列入单位的议事日程,建立了长效机制,做到了常抓不懈,保证了单位的平安稳定。下半年我馆将围绕局里“高位求进、创新突破、彰显特色、跨越发展”的工作思路,着重抓好四个方面的工作干好10件事。一、认真抓学习,努力提高职工素质1、认真抓学习,提高职工业务素质。建立完善、切实可行的学习制度,选好与时代同步、与业务相适应的学习内容,保证充足的学习时间,形成良好的学习习惯和学习风气,创建学习型单位,切实提高全体职工的思想素质和业务技能,使每个职工通过自身学习和单位培训,能熟练地运用现代科技服务人民,服务社会。2、高效开展好主题教育活动,提高职工政治修养。在全体职工中开展好“创先争优”主题教育活动,固定学习时间,重申学习纪律,每月上旬第一个星期四的上午闭馆学习,不能请假,每月写实用性学习心得体会,全年上交政治学习心得、业务论文各。二、认真抓落实,努力实施文化惠民工程3、做好文化共享工程的建设与服务下半年主要工作是指导建设好全县乡镇、村基层服务点,同时要建起服务体系和服务制度,切实让这一惠民工2015年图书馆2015年终总结范文【第二篇】xx年是学校发展的关键年,也是图书馆发展的关键年。以下是xx小编为您整理的《图书馆xx年度工作总结》,欢迎阅读。一年来,全馆人员在学校领导和馆领导的带领下,紧跟学校建设步伐,努力拼搏,开拓创新,扎实进取,夺取了评建工作的巨大胜利,同时自身的效能建设工作也取得明显成效,开创了图书馆工作新局面。现将本年度工作总结一、取得的成绩图书馆本着“以评促改,以评促建,以评促管,评建结合,重在建设”的建设方针,抓住学校“教学评建”和“效能建设”的发展机遇,通过“内稳外联”策略的参考资料,少熬夜!推进,较好地保证了学校的教学评估工作的顺利进行,同时自身的效能建设也取得了可喜的成绩。这既促进了馆内的和谐发展,也提升了自身的地位与品位。(一)真抓实干,开拓创新,以优异成绩通过评估工作我馆把迎评工作作为全馆的核心工作,成立了专门的评建工作领导小组,制定详细的工作计划,精心组织工作实施方案,周密部署,责任到人,确保每项工作按时、按质、按量的顺利完成,为学校的教学评建工作尽了最大的努力,涌现了一批评建先进个人,图书馆也被评为“教学评建先进单位”。1、改革思路,拓宽新书采购与加工思路2、全力以赴,闭馆整库,营造良好的书库环境自3月1日起,图书馆进行了近一个月的闭馆整库工作,将全馆64万册纸图书资料严格按《中图法》实行分类细排架,任务繁重,分类排号工作要求精细,倒库、上架工作更是消耗体力。图书馆各书库工作人员加班加点,任劳任怨,圆满完成了整库工作任务,既方便了读者,也营造了整洁的书库氛围,赢得了读者、领导和专家的好评。3、延长开放时间,强化服务效果,提高资源利用率4、群策群力,凝练特色,主打皖江文献牌图书馆的馆藏特色是一个图书馆立足的重要标志,也是学校办学特色的重要组成部分。在时间短、任务紧的情况下,图书馆组织专门人员,进行了深入的调研:走访兄弟院校图书馆,和学校领导深入探讨,明确了以“皖江文献”为主题的建设思路。通过馆藏检索、网上订购、书摊搜寻、图书捐献等环节,目前已经收集了包含陈独秀研究、新文化研究、桐城派研究、黄梅戏研究、宗教研究等为主体的约1万多册纸质图书,另外自建了专题特色数据库,有力地支撑了学校的办学特色。这成为教育部评估专家考察路线上的一个亮点,而且在xx年年全省高校图书馆馆长年会上也得到一致好评,产生了较大影响。5、优化环境,人文渗透,加大文化工程建设6、内稳外联,提升了图书馆的地位内部稳定是图书馆建设的基本点。一是很抓制度建设,实行制度上墙,明确了岗位职责,理顺了工作思路;二是干部队伍建设体现了规范化、专业化、年轻化的特点;三是统一了员工的共识,一切以馆的大局出发,与馆共发展同进退,不在评建中拖后腿,在新书加工、倒参考资料,少熬夜!架以及建库中,广大员工展现出了强烈的拼搏精神、奉献精神和无私精神,高效优质地完成了艰巨的任务。外联工作是图书馆建设的一个重要抓手。一是深入学校各院系、各职能部门调研,听取合理化的建议,在新生培训中与教务处、国资处合作,在文化工程建设中与新校区建设办、后勤管理处合作,在学生读书活动中与学生处、团委合作等,密切了图书馆与各院系、各部门的联系,主动服务性增强。二是加强对外交流,尤其是馆际之间的交流,我馆已经成为安徽省图工委的常委馆,成为安徽省第二家北京超星数字图书馆优秀使用单位,特色鲜明,在省内高校图书馆有较大的影响。通过外联工作,图书馆的外部形象明显改善。(二)深化管理,优化服务,开展效能建设取得成效评估后,图书馆工作的重心就转移到通过内部挖潜来提高自身实力的效能建设上来,并取得了明显成效。增强了员工“爱岗敬业”的自觉性和主动性,提升了图书馆的凝聚力和文化品位。1、严格考核奖惩,严肃工作纪律加强对出勤情况的检查考核,杜绝迟到、早退、旷工等现象发生。以规范化、标准化、科学化为目标,全面推行岗位责任制,建立健全工作目标考核、绩效考核和责任追究等制度,严把考核关,并把考核结果作为业绩评定、奖励惩处、年终考评的重要依据。考核奖惩制度的推行,意味着图书馆的管理逐步向制度化、规范化转变。2、全面清查资产,加强资产管理召开国有资产专题会议,成立了图书馆国有资产清理小组,先清查仪器、办公设备,逐一核对,登记造册,后清点全馆所有图书资料,规范物资购买、验收和入库程序,责任到人,实行责任追究制。全面资产清查,意味着图书馆的管理走向系统化、科学化。3、加强理论与业务学习,提高馆员队伍素质图书馆非常重视职工队伍建设,采取各种措施提高职工业务素质。首先,制定了详细的学习教育计划,学习党的十大精神,通过研读xx大报告原文、集中研讨、听辅导报告,对党的xx大的重大意义有了更进一步理解,收获很大;二是学习新的业务知识的,采取派业务骨干到南京学习和全馆同志集中培训学习升级版汇文管理软件的办法,提高了现代化操作技能和管理水平;三是研究探索具体的实施措施,做到理论学习和实际工作相结合,提高整体工作的有效性;四是鼓励工作人员在职提高学历教育、提高专业技术职务职称,建设一支高素质的图书情报队伍,以适应高等教育高水平服务的参考资料,少熬夜!必然需求。这些措施的出台,意味着图书馆的管理进一步走向人本化、现代化。4、加强读者教育与读者服务工作,努力提高服务水平加强培训力度,凸显资源优势。针对低年级同学不善于利用图书馆的客观实际,对08级新生开展“怎样利用图书馆”的培训58课次,人数达6288人;为增强我校处科级干部利用网络资源的能力,提高工作效率,为全校处科级干部举办了现代网络技术培训,取得了良好效果;在全校开展“文献检索”选修课,达60课时,使图书馆文献资源得到更充分的利用,进一步发挥了文献保障功能。加强宣传力度,密切与读者的沟通。积极开展读者导读、网上征求采访意见、定题服务、课题查新等