2022年度全面从严治党工作要点【汇编4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“2022年度全面从严治党工作要点【汇编4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!2022年全面从严治党工作要点【第一篇】2019年赤壁市财政局落实全面从严治党主体责任工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会关于全面从严治党工作要求和战略部署,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,着力深化理论武装,夯实基层基础,推进正风肃纪,着力解决和防止“灯下黑”问题,不断提高党的建设质量,为赤壁财政高质量发展提供强有力的政治保障。一、以党的政治建设为统领1.旗帜鲜明讲政治。教育引导广大党员干部树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党的政治路线,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。不折不扣、落实落细赤壁市委重大决策部署,严肃查处空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等问题。2.严明党的政治纪律和政治规矩。把学习和遵守党章作为基础性经常性工作来抓,做到深学细照笃行。局党组及其成员带头严守政治纪律和政治规矩,强化自我约束。坚决批评制止违反党的政治纪律和政治规矩的言行,问题严重的要严肃处理。3.严肃党内政治生活。局党组及其成员带头严格执行新形势下党内政治生活若干准则和贯彻落实民主集中制,切实提高民主生活会、组织生活会质量。坚持党员领导干部讲党课和双重组织生活等制度。二、坚持不懈推进理论武装4.用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。坚持把学习宣传贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察湖北重要讲话精神作为首要政治任务。发挥理论中心组学习示范引领作用,用好“学习强国”平台,开展多形式、多层次、全覆盖学习培训和“七进”等宣传宣讲活动。深入开展“大学习、大调研、大落实”活动。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,巩固深化“两学一做”学习教育常态化制度化成果。5.深化理想信念教育。用好红色教育基地、红色家书等鲜活教材,组织开展重温入党誓词、过集体“政治生日”等活动。以新中国成立70周年系列庆祝活动为契机,深入开展理想信念教育、革命历史和革命传统教育、爱国主义教育、改革开放教育。强化教育引导、实践养成、制度保障,推动社会主义核心价值观落细落小落实。6.严格落实意识形态工作责任制。进一步完善意识形态工作机制,压实党组织主体责任和主要负责人第一责任。定期召开联席会议,夯实责任共担、信息共享、研判共商、处置联动的协调工作格局。将意识形态工作纳入民主生活会、班子成员年度述职报告、领导班子和领导干部考核内容,开展意识形态工作督查,对意识形态工作履责不力的单位和领导干部进行追责问责。7.加强意识形态阵地建设和管理。倾听网络声音,化民怨解民忧,净化网络环境。关注网上重要情况的通报、重大事项的报告、热点敏感网络舆情的监测、研判、处置、引导、报告等。坚持宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的理念。围绕培育文明乡风、良好家风、淳朴民风,统筹城乡互动,宣传思想政策,传递文明风尚,打造融思想引领、道德教化、文化传承等多种功能于一体的基层文明实践平台。三、推动基层党组织建设全面进步全面过硬8.提升基层党组织组织力。贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》和《关于新时代加强和改进全省基层党建工作的意见》,实施推进党支部标准化规范化建设,开展党支部晋级升级行动。深入开展“党建提升、治理升级”活动,擦亮赤壁市党建工作示范名片。四、建设高素质专业化干部队伍9.选准用好干部,深化人才兴财战略。鲜明树立重实干实绩的用人导向,大力选拔政治过硬、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。探索建立日常考核、分类考核、近距离考核的知事识人体系和以履职尽责、干事创业为核心的竞争性选拔工作机制。着力优化领导班子和干部队伍的能力结构、专业结构、年龄结构,大力发现培养选拔优秀年轻干部。建立健全专业型干部引进储备、培养锻炼、管理使用工作机制,建立健全人才引进、培育、发展平台建设和市场引才激励保障机制,着重培养复合型人才。五、持之以恒强化正风肃纪10.持续整治“四风”问题。转作风、纠“四风”,防止享乐主义和奢靡之风反弹,集中整治形式主义、官僚主义问题。开展不作为、慢作为、监督不力、服务不到位、工作质效不高等问题专项整治。对贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神情况开展监督检查。11.严明党的各项纪律。将党规党纪学习作为理论中心组学习、党支部学习和干部教育培训重要内容。巩固深化“十进十建”活动,通过观看警示教育片、阅读忏悔录、剖析反面典型等形式,广泛开展警示教育。把纪律和规矩挺在前面,综合运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐。六、不断提高统战工作水平12.加强党对统战工作的领导。将统战工作纳入党组重要议事日程,纳入对党组领导班子和领导干部考核的重要内容,统战理论政策纳入理论中心组学习,加强对非党员人士的政治引领主题教育活动。13.发挥统战优势服务发展大局。做好新形势下民族、宗教工作,深化平等团结互助和谐的民族关系。在全局党外知识分子中深入开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”和“爱岗位、献良策、做贡献”主题教育活动,引导全局党外代表人士立足岗位为财政发展献智献力。支持新的社会阶层代表人士立足本职岗位建功立业,参与“三大攻坚战”等社会活动,加强港澳台侨联络,服务财政高质量发展。七、全力推进依法行政工作14.加强党对法治建设的领导。贯彻落实赤壁市委关于法治建设工作的决策部署,全面落实宪法宣誓制度和述法制度,督促领导班子成员依法办事,加快科学理财、依法行政建设,深化行政执法改革,落实行政执法责任制。进一步健全领导制度和工作机制,推动党组主要负责同志法治建设第一责任人职责,推动全面依法行政各项任务落实落地。深入推进依法行政,完善依法决策机制,持续抓好宪法学习宣传和贯彻实施,积极开展法治惠民、法治创建活动,深入推进“七五”普法,弘扬社会主义法治文化。八、不断推动全面从严治党向纵深发展15.切实履行好全面从严治党主体责任。制定完善局党组主要负责人和班子成员主体责任工作清单,局党组及其成员带头发挥好示范引领作用,以高度政治自觉把全面从严治党各项要求落到实处。对落实主体责任不力的坚决问责,以严格问责倒逼责任落实。16.持续深化细化全面从严治党“四责协同”机制。构建“明责、履责、考责、问责”全链条,破解管党治党责任悬空不落地等问题,使全面从严治党主体责任贯穿于各项工作之中。强化党组织主体责任、纪委监督责任、党组书记第一责任和班子成员“一岗双责”责任,以责任落实激励局党组及其成员在管党治党中协同发力,形成层层担当、一级为一级担当的同频共振效果。2022年全面从严治党工作要点【第二篇】2020年落实全面从严治党主体责任工作计划为深入贯彻中央和省市委关于全面从严治党的决策部署,进一步加强落实全面从严治党主体责任制度机制建设,压紧压实管党治党的政治责任,着力打造清政、务实、高效机关,结合本单位实际,制定本计划。一、强化责任意识,完善责任体系(一)加强组织领导。坚持党组书记作为第一责任人主抓全面从严治党工作,党组要全面担负起全面从严治党主体责任。党组每季度至少召开1次党风廉政建设专题会议,及时传达贯彻上级党委、政府和纪委监察委关于全面从严治党主体责任的部署和要求,总结分析党风廉政建设工作,及时做出积极的部署安排;分别在年中、年底召开党风廉政建设汇报会,听取班子成员关于落实党风廉政主体责任情况汇报,分析研究工作,及时解决存在的突出问题,推动主体责任落。(二)健全责任机制。对全面从严治党主体责任工作任务进行责任分解,进一步明确各科室的工作职责,与各科室负责人签订党风廉政建设责任书,班子成员每季度要向党组汇报上级部署的全面从严治党相关重点专项工作的落实情况,各科室负责人每季度向分管领导报告1次落实党风廉政建设主体责任情况,压紧压实全面从严治党主体责任。二、强化思想建设,打造政治生态(一)加强廉政教育。深化“两学一做”学习教育,扎实开展主题教育,把党章党规党纪作为党组理论学习中心组、支部党课的必修课,丰富党风廉政学习形式,通过“学习强国”APP、微党课、专家讲课、赴红色教育基地接受革命传统教育等形式,组织党员干部深入学习党章党规,深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻理解把握习近平总书记关于新时代全面从严治党、党风廉政建设与反腐败工作的一系列重要论述。全年开展全员性革命传统教育、先进典型教育、警示教育活动、以及“一把手”讲党课等系列教育活动不少于6次。(二)严肃党内政治生活。坚持以《党章》为根本,深入贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规制度。严格执行“双固定”、“三会一课”、组织生活会、主题党日活动、党员民主评议等制度,推动党支部组织生活正常化、规范化。党员领导干部参加双重组织生活会,带头开展批评与自我批评,营造良好政治生态。三、强化制约监督,规范权力运行(一)加强党内监督。深化运用监督执纪“四种形态”,坚持纪严于法、纪在法前。加强对党员干部的日常监督管理,着力用好第一种形态。落实谈心提醒制度,了解掌握党员干部思想、作风和工作情况,发现问题及时了解核实,做到抓早抓小,对苗头性倾向性问题及时“咬耳扯袖”,做到监督常在,形成常态。规范化开展廉政谈话,每月分层开展至少3次廉政谈话,提升谈话质量,明确提出勤政廉政要求,做到谈深谈透。(二)接受群众监督。全面践行“最多跑一次”服务事项,认真落实《政府信息公开条例》,深化党务政务信息公开,自觉接受群众的检验和社会的监督;认真受理群众信访,对反映的问题及时处置或调查核实,迅速回复处理意见,树好为民惠民形象。四、强化队伍管理,夯实执政根基(一)加强监督管理。健全考核评价体系,提高考核评价的全面性、准确性,鼓励党员干部履职尽责,爱岗敬业,遏制“为官不为”、失职渎职的行为,着力营造风清气正、干事热情创业的良好政治生态。进一步健全和完善中层干部廉政档案,严格执行重大问题请示报告、出国(境)审批和证件管理、领导干部个人有关事项报告等制度,主动向组织汇报相关事项变化情况,及时更新个人廉政档案。(二)规范选拔工作。认真落实新时期好干部标准和“德才兼备,以德为先”的用人导向,按照“民主推荐、组织考察、个别酝酿、集体决策”的规定程序,落实任前征求派驻纪检组等有关部门意见、任前公示、任职谈话等制度,坚决防止用人失察、“带病提拔”。五、狠抓作风建设、持续整治“四风”(一)持之以恒正风肃纪。对照中央八项规定及实施细则精神和省委、邯郸市委、肥乡区委办法要求,聚焦形式主义、官僚主义“十种表现”,以及隐形变异的“四风”问题,每月开展正风肃纪专项检查,对查处的问题一律通报曝光,检查情况报派驻纪检组备案;针对扫黑除恶专项斗争等市委市政府重点工作中存在的四风问题开展集中督查活动,着力整治推进不力、工作不实、敷衍应付等问题。(二)严抓效能建设。坚决执行《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》精神,大力治懒、治散、治庸,严肃查处不担当、不作为、乱作为等问题;严格按照“最多跑一次”的要求,简化办事程序,提高办事效率,优化服务质量;坚决查处侵害群众利益的不正之风,杜绝执法不公,接受宴请,收受财物等违规违纪行为。2022年全面从严治党工作要点【第三篇】为深入贯彻中央和省市委关于全面从严治党的决策部署,进一步加强落实全面从严治党主体责任制度机制建设,压紧压实各级党组织管党治党的政治责任,着力打造清政、务实、高效机关,结合x实际,制定本计划。一、指导思想全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚持党要管党、从严治党,始终把加强党风廉政建设和反腐败工作作为重大政治任务,坚持问题导向,聚焦薄弱环节,着力构建系统完备、科学规范、运行有效的落实主体责任制度体系,确保全面从严治党主体责任要求贯彻执行到位,为x系统改革发展提供坚强政治保障。二、工作重点(一)压实主体责任1.完善工作机制。坚持书记抓,抓书记,各级党组织要全面