团队游戏活动方案(案例)3篇【导读前言】三一刀客网友为您整理分享的“团队游戏活动方案(案例)3篇”多篇精选文档,供您参考学习,希望文档对您有所帮助,喜欢就下载吧!团队游戏活动方案一一、活动领导小组:组长:副组长:成员:二、活动时间:20xx年6月30日下午13:00—15:00三、活动地点:体育馆四、活动项目和规则1.投篮进筐负责人:参赛人员:每队3人(一男两女)比赛规则:男教师在罚球线、女教师在圆弧线定时按序投球。时间2分钟,谁投的只数多谁就获胜。2.蛙式车接力赛负责人:参赛人员:每队4人比赛规则:以用时最少队获胜。3.100米障碍滚铁环负责人:参赛人员:每队2人游戏规则:用铁勾推动铁环向前滚动,要求铁环不出规定的跑道,不影响他人比赛,比速度。若出现铁钩拖着铁环走,或偏离跑道,即取消比赛录取资格。技术、速度分数各一半。4.呼啦圈负责人:参赛人员:每队2人游戏规则:听裁判哨声开始比赛计时,转满3分钟入围。接着相关选手继续附加赛,附加赛由场地裁判宣布规则。5.保龄球负责人:参赛人员:每队2人游戏规则:每人抛三次。计数与名次:以三次碰倒的瓶数累加多者胜出。若成绩相同,则相关选手继续附加赛直到排出名次。6.跳长绳负责人:参赛人员:每队4人比赛规则:两人甩,两人跳。时间2分钟,以跳的个数最多者为胜。五、比赛报名及注意事项:1.以年级组为单位(包括后勤组与行政组),共8支运动队参与。2.工会会员均可参赛,参赛人员每人限报一项,不可兼报多项,报名请至年级组长处,由年级组组长汇总后上报工会。报名截止日期:6月27日放晚学前。3.参赛队员一律要求穿好运动鞋,并做好赛前准备。六、奖励办法:每项比赛设一等奖1名、二等奖2名,三等奖3名。友情提醒:本次活动友谊第一,比赛第二,如在比赛中遇到有争议的地方需要协调,最终解释权归工会。团队游戏活动方案二一、活动目的:促进教师的相互了解,欢度教师节,丰富教师校园文化娱乐活动,增强教师锻炼意识,提高身体素质,加强教师间的合作能力和凝聚力,在和谐中树立团队精神。二、活动原则:人人参与,团结进取三、活动时间:9月7日下午5:30—6:30四、活动地点:本园操场五、活动摄影:郭世乐六、活动项目:万脚一心、动物大连蹲、真爱永流传、占领阵地、力拔山河七、参加办法:活动前,全体教师抽签分为红队、蓝队,然后根据活动项目要求,派队员参加活动,记总分多者为胜,凡获胜的队员可获得精美的礼品一份。八、各项游戏规则介绍:1、万脚一心红、蓝两队队员分别用左手搭前面队员的右肩膀,右手抓住前面队员的右脚,围成一个圆形向前迈进,到对面再绕回来,快的那队为胜。游戏进行2次,每胜一次100分。2、动物大连蹲各队派出三名队员,头戴动物头饰,剪刀石头布分哪组队员先喊“猩猩蹲、猩猩蹲,猩猩蹲完大象蹲”,然后大象接着边做动作边喊,蹲错或者被叫到没反应的那对输,游戏进行3次,每胜一次100分。3、真爱永流传各队派出8人,每队所有人嘴里叼支吸管,第一个人把吸管上的三角铁顺次放到第二个人的吸管上,以传递速度决定胜负。游戏进行3次,每胜一次100分。4、占领阵地每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上,各人身体的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半报纸站,接着再撕去一半……直至失败,最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。5、力拔山河(拔河)红、蓝两队的全体成员参加,游戏进行3次,每胜一次100分。团队游戏活动方案三一、人员集合点到,品牌老板确认二、集合、问好、回答问题yesorno、解散统一口径集合=40秒按组站好,组长站前面肃静:哈喽嗨;嗨哈喽问好=亲爱的家人们大家早上好回答=好,很好,认识你,真好回答问题=yesno解散=散同时拍手三、人员自我介绍四、人员分组1-6报数五、团队建设队名、队呼、队歌、队歌演唱六、团队展示按小组顺序看哪个组声音大,有创意七、团队建设互动游戏夏天到了什么花会开呢?。夏天到了花儿开,开几朵,N朵游戏二:松鼠、大树意义:在生活中、工作中、学习中,我们在不断的认识着新的朋友,接触着新的团队,但是现实往往是残酷的,我们随时面对这淘汰、孤立、拒绝等等的困扰,有时我们是失败者,但又有时候我们是成功着,所以我们要正确的看待事、物、调整好自己的心态,以平常心的心态来看待所面临的事、物,正所谓心态好了哪里都是舞台,心有多大,舞台就有多大。游戏三:我来比划你来猜团队的有效沟通不单单是短信、电话、语言就能表达的,不同的表达方式会带来不同的表达效果,正如某总经理穿100元的西装和乞丐穿100元的西装,给人的感觉是不一样的,所以说同样的意思要用最有效最直接的方式表达出来,同时又能让搭档明白你所表述的意思。这就是团队的默契与高效沟通。游戏四:信息驿站在信息传递的时候,感觉是不一样的,理解能力是不一样的,所以会出现一定的.偏差,如何缩小偏差呢,提前演练、统一口径、统一计量方法、调配顺序。游戏五:小组报数推进到大组报数推进到全体报数按时间算,意义:团队当中往往都会因为个人的不努力而给团队拖后腿,时间通过演练后不断的缩短,证明了不是不可能只是没有找到方法,每天进步一点点,每个人只要用心做了,按要求做了,努力做了,带着责任和使命去做了,那么我们最终的目标才能够达成。八、注意事项安全、卫生、职业道德与素养九、工作要求按时到场、会议纪律、执行文化、团队协作。不能迟到、不能说话、服从指挥、小组作战。