微软平衡计分卡架构3（PPT 10页）

BSC架構所應須具備的條件提供發展BSC的指導原則&strategy-focusedmetrics彈性的展現方式(策略與矩陣管理)多樣化的資料存取方式(MultipleDataSource)整合分析的能力,例如OLAPReports可執行與可運作的工具(Actionabletools)整合教育訓練與溝通KM:知識管理,BSC相關文件的管理與其他系統的整合(例如ERP,BI,ISO9000,SixSigma)系統擴充之容易度BSC架構所應須具備的條件提供發展BSC的指導原則&strategy-focusedmetrics彈性的展現方式(策略與矩陣管理)多樣化的資料存取方式(MultipleDataSource)整合分析的能力,例如OLAPReports可執行與可運作的工具(Actionabletools)整合教育訓練與溝通KM:知識管理,BSC相關文件的管理與其他系統的整合(例如ERP,BI,ISO9000,SixSigma)系統擴充之容易度Microsoft®BSCframework微軟平衡計分卡架構個人化的入口網站最佳實例策略與矩陣管理知識管理e-Learing可執行與可運作的工具商業智慧微軟平衡計分卡架構個人化的入口網站Scoreboard平衡計分卡摘要可執行與可運作的工具Demo-MicrosoftBSCToolkitUnderlyingConcepts一系列技術,工具與最佳實例的組成讓企業使用熟悉的工具來加速BSC的建置BSC不是softwarepackage,而是可延伸的發展平台整合現有系統與BI系統彈性,開放,具發展空間的架構時效性,低成本,可延展,易管理BSCFrameworkTechnologyEducationonBestPractices適合不同Users不同的ViewBusinessusersLighttechnicalpeopleBIdevelopersWebdevelopers系統需求Windows2000ServerSQLServer2000SharePointPortalServerOfficeXP