浅谈基层党建工作创新优秀范例

浅谈基层党建工作创新优秀范例浅谈基层党建工作创新优秀范文习近平总书记指出，基层是党的执政之基、力量之源。只有基层党组织坚强有力，党员发挥应有作用，党的根基才能牢固，党才能有战斗力。党的工作最坚实的力量支撑在基层，基层党组织建设是党的建设工作的根本落脚点，基层党建工作贵在不断创新，在不断创新中夯实基层党建的根基。创新基层党建工作是提升基层党建工作质量的重要路径，也是保证基层党组织富有生机活力的基本做法，有利于提升为民服务能力，助推新时代党领导基层治理的创新发展。一、创新基层党建工作的重要性（一）创新基层党建工作是落实全面从严治党的必然要求。基层党组织在党的组织中，地位特殊、职责特殊、使命特殊，是党联系群众的重要机构，是落实各级党委政府路线方针政策的战斗堡垒，是党沟通社会的桥梁、联系群众的纽带，是体现党的宗旨、展示党的作风、展现党的形象的重要窗口。这就要求我们以更高的站位看待基层党建工作，切实增强抓好创新党建工作的思想自觉和行动自觉，通过创新的思维，改革的办法，务实的举措，把全面从严治党的各项要求落到实处，进一步实现工作思路和工作方式的转变。（二）创新基层党建工作是新时代基层党组织建设的总体要求。党的十九大明确提出了新时代党的建设工作总要求，对推进党的建设新的伟大工程作出了顶层设计和战略部署。这个总要求，既是对党的建设的全面要求，也是对基层党组织建设的重点要求。我们要牢牢把握总要求，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，并把制度建设贯穿其中。（三）创新基层党建工作是加强基层党组织自身建设的迫切需要。当前基层党组织在自身建设中，存在一些问题，要充分将创新理念引入到党建工作，找准定位，体现自身特点、党建特色、时代特征，塑造良好的党员先锋形象。要紧密结合中心工作和重点工作，搭建党建平台，广泛开展各类党建活动。更加注重宣传总结，通过各种载体，大力宣传、推介在实践中形成的党建工作经验，扩大党建工作的影响力，提升党建工作的参与度。二、当前基层党建创新工作存在的问题和不足（一）党建活动“旧化”。有的基层党组织对基层党建工作创新的能力和亮点不多，结合工作实际、创造性的开展党建工作不够。面对内外部情况的变化，还是按原来那样照搬照套，还是“涛声依旧，每天重复昨天的故事”，只是只满足于政治说教、催交党费而已，工作中继承不够，创新不多，没有开展有针对性的，为了党建工作而开展党建工作。（二）教育管理“退化”。教育制度没有坚持，有的基层党组织连“三会一课”制度无法坚持，一些党内正常的活动也无法开展。党员管理有缺陷，思想教育缺乏说服力。尤其是对群众反映的热点、难点问题漠不关心，熟视无睹，这就让党组织在群众中的威信大打折扣。有些党组织在教育培养入党积极分子的过程中，十分重视发挥思想政治工作的渗透力和影响力，但在入党后，除开展正常的党组织生活外，思想政治工作有所退化。（三）党务队伍“软化”。创新党建工作，关键靠党务队伍，然而有的党务干部是身兼数职，仍没有专设党务工作者，他们本来就是单位的业务骨干，根本无心理睬党务工作。有的党务工作者对党建工作热情不高，他们认为，党建工作见效慢、又麻烦，既无经济效益，又无社会效益，因此大家都避而远之，久而久之，做党务工作的人便出现了青黄不接的现象，老的观念更新不了，新的经验缺乏，致使党务工作“挂空挡”。三、相关对策和建议（一）党建活动，变“单一”为“多样”。传统的组织生活往往是单一的方式、老三样的内容，难免枯燥乏味。新时代要有新做法，可以采用情景教学法等“走出去”的动态模式，触景生情，情景交融，效果更好。组织生活，要更多地做到“三个搬”：一是“从室内搬到室外”，到党史纪念馆、创业纪念地、红色教育基地等地方，接受优秀传统教育；二是“从书本搬到现场”，到服务窗口、项目现场、一线车间参观交流，到工作任务重、问题和矛盾多的岗位“换位”体验，到攻坚克难“主战场”了解实际情况；三是“从机关搬到基层”，通过组织生活了解基层、服务基层，解决基层的实际问题。（二）搭建平台，变“线下”为“线上”。创新党建工作，要体现与时俱进，就离不开“互联网+”的支持。新时代要充分利用网络传媒的快捷性、互动性、共享性，探索建立“线上”支部，通过社群软件、微信公众平台、智慧党建平台等形式构建不同的党务管理系统，完善党员个人信息，实现“线上”交流。还要进一步探索建立支部“线上”组织生活制度，实现“线上”签到、提交思想汇报、互动交流、及时评议等，把党员“挂”在“线上”，把支部建在“网上”，切实解决工学矛盾或联合支部开展组织生活困难等问题。（三）创新模式，变“封闭”为“开放”。传统的党建活动让人产生倦怠感的一个原因，是参与者的固化和封闭，总是同一批人在一起，思想认识、思维方式、发言内容和风格等变化不大，缺少新鲜感。为增加鲜活度，开展党组织活动可变封闭式为开放式。所谓开放，就是打破党组织界限，可以吸纳其他支部党员参加，也可吸纳入党积极分子、服务对象等群众参加，提高基层党建工作的透明度，同时增强群众对党组织和党员的监督力度。组织党员现场参观外界的新项目、新科技、新亮点，接受新时代的洗礼，进一步开阔思路和视野，不做井底之蛙；还可组织开展党员与党员、党员与群众的互帮互助活动，引导广大党员积极参加各项帮扶活动，增强党员的责任感和使命感。要善于“请进来”，邀请专家、学者讲解新形势、新任务，传授新经验、新技术；邀请先进人物演讲感人事迹、传授成功经验，保持党员先进性，进一步发挥党员的示范引领作用。总而言之，创新基层党建工作是我们党保持生机与活力的源泉，也是推动基层党组织工作与时俱进的强大动力。只有通过不断创新，打造党建工作新亮点，真正使党的基层组织更加贴近党员、贴近群众、贴近工作、贴近生活，更加有针对性、实效性和时代气息，才能让基层组织富有鲜活的生命力，使广大党员更加紧密地团结在党组织周围，以强大的向心力和凝聚力，砥砺奋进新征程，建功立业新时代！