简历撰写2(PPT55页)

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第四讲简历撰写回顾与思考12求职材料求职信“求职信”的内容你是谁?你怎么知道目标企业的?你要申请什么职位?你了解目标企业吗?你为什么适合这个职位吗?表明希望得到面试机会,注明你的联系方式。求职信与简历的区别?求职信:向用人单位介绍自己、推销自己,并申请某具体职业岗位(或职业范围)的书面材料;简历:个人基本情况、教育背景、工作经历以及成就的书面材料都是求职者亮出个人特色以吸引招聘者注目的自我推荐材料好简历—亮出你的精彩!【讨论】?谁的礼物最好?针对岗位突出优势提供证据简洁明快什么是HR眼中的好简历?排版新颖大方格式简洁明快结构便于HR快速阅读(扫描)如何能吸引HR的目光姓名刘红性别女出生年月1987年4月20日毕业学校吉林财经大学专业会计学通讯地址长春市净月开发区联系方式0431-8538-4657136-4323-5527Liuhong@126.vcom求职意向出纳会计助理主修课程管理会计金融会计银行会计金融管理计算机外语国家二级熟练使用用友财务软件及办公软件国家英语六级熟练听说读写工作经历2008.7-2008.9吉林省大成玉米深加工公司实习2009.9作为自愿者参与“东北亚博览会”服务工作获奖情况2007-2009年班级生活委员,连续三年获“优秀学生干部”2006-2007年度连续三年获校一等奖学金“三好学生”2009年7月1日加入中国共产党业余爱好喜欢读书、做家务刘红刘红简历制作前后对比招聘会:300-500份报纸:3000-5000份网络:30000-50000份一份纸质简历在HR手中停留时间只有十几秒钟。大学生为什么就业难?你的简历为什么被淘汰?文不对岗缺乏优势内容花哨缺乏证据排版混乱套话连篇字迹模糊忽视细节弄虚作假照片不佳你的简历为什么被淘汰?你所提供的,不是岗位所需要的!一、如何撰写简历2.认识职位与应聘企业1.认识自己步骤3.突出特色卖点4.制作适合的简历类型和格式5.简历的基本内容及要点让别人了解你,得到面试机会。知己盘点个人资产,展示自己的能力和个性什么学的最好?你是怎样的人?什么做的最好?HR想从你的简历中了解什么?Whatcanyoudoforus?人事经理的需求企业文化的需求招聘岗位的需求知彼招聘程序的需求了解用人单位需求3.突出特色卖点步骤(1)首先找到你期待的最理想的职位和企业;(2)结合其中关键项目找到自己最突出的卖点;(3)列出关键项目和你能提供给企业所想要的重要特点或能力;(4)适度包装:内容、格式、优点、优势。针对岗位要求挖掘你的“亮点”学习能力通过学历及主要科目的GPA,奖学金、论文、排名等说明。专业特长社会实践、校园活动、各种比赛奖励、培训项目及证书等。素质态度各种社会活动、生活经历、他人评价等。工作经验各种社会兼职、校园社团经历、生活经历等。职业资格各种培训及资格、资质证书、实践经历。兴趣特长各种兴趣活动及考级证书、参赛级别及获奖证书等。社会资源各种社会资源的文字描述、证明及联系方式等。外语水平外语考级证书,证明外语水平的社会、校园活动等。计算机各种考级证书,证明计算机水平的社会活动等。沟通能力通过一项社会活动或生活经历说明与陌生人之间的沟通能力。团队精神通过参与的一项社会活动表明自己的合作精神、扮演的角色。吃苦精神通过家庭环境影响或亲身实践活动说明具备吃苦耐劳精神。服务意识平时生活学习中主动为家庭、老师、同学及他人服务的事例。感染力用家教、社团活动、班级活动及同学之间友好关系事例说明。创造力能证明具有创造力的生活经历、小发明、参赛作品及奖励等。耐心细致能证明具有耐心、细致的生活小经验或他人评价等等。亲和力用说话声音的甜美、语音、语调、文明用语及事例等来证明。接待能力用良好的职业形象、文雅的行为举止及社会实践活动证明。表达能力通过参加一些讲演大赛、主持人、辩论赛等获奖经历说明。针对岗位要求挖掘你的“亮点”4.制作适合的简历类型和格式步骤(1)形式与内容要完整;(2)个人情况要简洁明了;(3)教育背景要倒叙,争取对应;(4)实习实践经验要有详有略;(5)其它特长(专长)要真才实料。基本要求——1.简历中显示出你了解一些有关公司或行业的事;2.尽量使自己像一位专业人士——专业词汇;3.言简意赅(点句式);4.重点展示你的实习实践经历和职责;5.避免含糊的叙述,尽可能量化;6.标准照,附件,复印件——美观;7.投递前是否检查,以免有错。注意事项——1.冗长;2.虚夸;3.过谦;4.遗漏要点;5.喧宾夺主;6.书面差错。大学生简历的核心问题缺乏对自己的了解不知道自己适合什么岗位缺乏对职业的了解写不出适合岗位要求的简历5.简历的基本内容及要点步骤(1)个人基本信息;(2)求职意向;(3)教育背景;(4)实习实践经历;(5)爱好特长;(6)自我评价。(7)获奖情况。万能版求职简历的一般格式你的姓名求职意向个人信息教育背景实践经历成绩自我评价组成部分简历简历——简述个人能力个人信息姓名照片学校专业身高、体重(如果是你的优势一定要写)电话号码(手机、宿舍或家庭)邮箱简历——简述个人能力求职意向岗位导游计调前台接待内勤翻译策划师教育背景专业技能所获荣誉社会实践2011.9-2014.7班级生活委员长春职业技术学院策划“爱我学校,爱我班级”,争创“优秀班级”和“文明寝室”活动。组织“爱老、敬老”活动,先后十多次到社区为孤寡老人讲故事、洗衣、做饭、打扫房间等。荣获校“优秀班级”、“文明寝室”和“爱心大使”荣誉称号。提高了组织策划能力,爱心和责任心。1.动词引导法2012.8-2012.10长春***兼职销售独立完成*******营业额锻炼了*******能力建立了***********掌握了****提高了****拥有了****学会了****2.针对岗位原则用事实说话用数据说话用他人说话用结果说话担任班级生活委员期间,策划“爱我学校、爱我班级”活动,获得“优秀班级”和“文明寝室”在一汽-大众顶岗实习期间,在***车间***岗位,完成***生产任务(时间),安全无事故,产品无次品。7个月累计赚取学费和生活费15000元,减轻了父母的经济负担。3.提供证据原则较强的亲和力、爱心和责任心受到学校和师傅的一致好评。至少花费10小时撰写你的简历!至少找10个人看过你的简历!至少修改过10次你的简历!4.精益求精原则二、简历撰写训练章子怡应聘职位:前台接待性别:女政治面貌:党员籍贯:长春毕业院校:专业:手机:136XXXXXXXXXEmail:1346@163.com通讯地址:教育情况:2012年9月至2015年7月长春职业技术学院主要课程:xxx考取证书:社会实践:能力特点:(可略)个人意愿:(自我评价)个人信息完整准确、位置显眼方便查找标明应聘职位、相近的职位才能放在一起,最多不能超过三个标准相片,加深印象内容真实清晰,不琐碎经历重点突出与应聘职位相呼应表达意愿、表达诚恳强调自身特点,以求区别他人篇幅控制在1页张小琳同学依照以上步骤制作了一份简历功简历八要点简历点评点评:简历的黄金位置,几乎都被“个人信息”给占据了,实在不是明智之举!要点一:黄金位置利用好要点二:不要无用信息点评:这些信息是用人单位基本不需要,或者是“画蛇添足”的信息。成功简历八要点简历点评点评:简历中自相矛盾的措辞会让敏感的挑剔你的诚实度或表达能力要点三:注重简历的诚实度和表达点评:信息重复!而真正的教育背景是:诸如第二学历、获得培训之类。成功简历八要点简历点评要点四:采用计算机程序式的版面而不是文章式版面点评:使用这种长长的句子和段落表述,会给HR都带来阅读难度,而采用更具视觉信息特点的短句和计算机程序式版面,会让要点自己“跳出来”!简历点评要点五:版面布局要进行逻辑分类点评:获奖情况和学校职务不是用人单位最关心的,实习实践经历在哪里?成功简历八要点简历点评要点六:要“冷冷的”数字与细节不要“火热的”描述抒情点评:貌似豪言壮语的情怀,有效的信息却什么也没有,这里只能说明她适合写散文。要点七:好简历=过程+结果成功简历八要点要点八:好照片是成功的一半简历点评成功简历八要点要点八:好照片是成功的一半简历点评成功简历八要点调整前后的张小琳简历总经理秘书招聘单位:XXX房地产有限公司Jobrequirements招聘要求年龄在25岁以下,形象气质佳大专以上学历,文秘或语言类专业语言表达能力强,一定组织能力有服务意识及积极的心态工资优厚,交五险一金http//联系电话:0431-8686-9999案例分析1个人求职简历(一页)2.要求(1)认真对待,总结沉淀(2)低碳环保考虑,建议黑色打印作业你求职的态度,就是你工作的态度!

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