简单劳务合同（最新5篇）

参考资料，少熬夜！简单劳务合同（最新5篇）【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“简单劳务合同（最新5篇）”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！劳务服务合同【第一篇】出借方：____________________借款方：____________________借款方为扩大生产经营，向出借方借款，经双方友好协商，特订立本合同，以昭信守。第一条借款用途：本合同所借款项用于公司经营活动。第二条借款金额：人民币__________（￥__________）元整。第三条借款利息采用固定利息形式，不随国家利率变化，年利息为百分之六。第四条借款和还款期限：1、借款时间共伍年，自__________年__________月__________日起，至__________年__________月__________日止。出借方将于__________年__________月__________日之前，将该款项一次性交到借款方财务部门。2、还款时间与金额：借款方还款时间为__________年__________月__________日，本金和利息一并还清。3、借款方如当期在约定时间内未清当期款项应按日息计算，如还款日期超过30天应付当期还款金额10%违约金。第五条还款资金公司账面金额。第六条借贷双方权利义务：（一）借款方义务1、借款方必须按照借款合同规定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款进行违法活动。2、借款方应当按照合同约定期限还本付息。（二）出借方义务出借方应当按期足额将款项交付给借款人。第七条违约责任：1、本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切经济损失。2、任何一方违约时，守约方有权要求违约方继续履行本协议参考资料，少熬夜！第八条协议的变更或解除：1、借款人需要延长借款期限的，应在借款到期日前30日内向出借人提出申请，征得其同意。2、出借人若单方解除协议，提前收回本金，需提前30日向借款人提出告知，借款人只将本金归还，利息清零无需支付。3、由于不可抗力的意外事故致使合同无法履行时，公司应进行清算。借款人可以向出借方申请，变更或解除合同，并免除承担违约责任。4、本协议的变更，必须经双方共同协商，并订立书面变更协议。第九条解决合同纠纷的方式：执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决。协商不成，任何一方有权向公司注册地所在人民法院提起诉讼。第十条其它：本合同如有未尽事宜，须经合同双方当事人共同协商，做出书面补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。本合同正本一式两份，双方各执一份，两份具有同等法律效力。借款人（盖章）：_____________________出借人（签字）：____________________代表人：____________________身份证号：____________________电话：____________________电话：____________________签订日期：__________年__________月__________日签订日期：__________年__________月__________日简单临时劳务合同【第二篇】甲方：______乙方：______甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上、签订本协议。一、甲方根据工作需要、聘用乙方在______大酒店工作、乙方自愿接受甲方聘用为临时工。并服从甲方安排。二、上班时间按照甲方的规定时间执行。三、工资待遇临时工按每月工资______元（人民币），无其它附加费用。公司免费提供早餐、中餐和晚餐，需安排住宿的，公司提供集体宿舍，宿舍内空调电费由临时工据实参考资料，少熬夜！承担、结账时从工资中扣除。四、工资结算方式本协议期满，结清全部工资，本协议终止五、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止六、甲乙双方特别约定事宜1、乙方须遵守甲方公司规章制度，接受甲方领导，服从甲方的管理和工作安排。2、乙方在甲方公司工作期间须严格遵守甲方的安全操作规范。3、乙方在甲方工作期间不享受任何有薪假期。乙方在协议期限内，特殊情况除外，不得请假，如因特殊情况请假属无薪假日。4、在职期间乙方严禁无故旷工、迟到、早退。旷工一天，除无当天工资，另扣款______元、旷工3天一律按自动离职处理。5、除上班期间外，乙方的一切行为由乙方本人自行承担。6、未满协议期限的，如乙方有其他事情需离开酒店的，公司不给予任何补偿。7、乙方有下列情形者，甲方可以随时通知乙方解除本协议。A、严重违反劳动纪律或甲方规章制度，被依法追究刑事责任的。B．严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损失的。七、本协议如有未尽事宜、由双方协商解决八、本协议经甲乙双方签字后生效甲方：______乙方：____________年______月______日______年______月______日劳务合同【第三篇】甲方（用人单位）：乙方（劳动者）根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致订立本合同。一、合同期限本合同xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止；其中试用期为月（自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止）。二、工作内容参考资料，少熬夜！乙方同意按甲方生产（工作）需要安排在岗位工作，完成该岗位该承担的各项工作内容。三、劳动保护和劳动条件1、为使乙方完成生产（工作）任务，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产（工作）条件，保障乙方的安全和健康；乙方在生产（工作）中要遵守有关操作规程、爱护甲方的工具等财产。2、甲方执行国家的工时制度，甲方不随意延长乙方的工作时间；甲方经审批执行特殊工时制度的，应告知乙方。3、《根据中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，用人单位与劳动者在订立本合同时，应事先将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。四、劳动报酬1、甲方支付乙方的工资不低于政府规定的最低工资标准的基础上，双方协商：确定乙方的月工资为基础工资加计件形式工资提成，甲方按规定支付乙方加班加点工资。2、甲方于每月日前发放乙方上个月工资；甲方支付有困难的，经单位工会同意、劳动保障部门批准，延期支付时间最长不得超过15日。五、社会保险和福利待遇1、按国家有关规定执行。六、工作时间与休息、休假七、劳动纪律1、甲、乙双方应严格执行国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制订的各项内部管理制度。2、乙方应遵守职业道德，不得损害甲方或客户利益。八、教育与培训用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。用人单位与劳动者在订立本合同时，涉及国家规定的就业准入工种，应事先告知劳动者需要获得劳动保障部门核发的相应职业资格证书，并在劳动合同中写明相应的技术等级，不得招用不具备职业资格的人员。九、劳动合同的解除、变更、终止1、用人单位依据劳动法第二十六条二十七条、劳动者依据劳动法第三十一条提前解除合同的，任何一方参考资料，少熬夜！应提前三十日以书面形式通知对方。2、经甲乙双方协商一致，可变更合同相关内容。合同期满或双方约定的合同终止条件出现，应当即行终止。甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向书面通知乙方，由于生产工作需要，经双方协商一致，可以续订劳动合同。十、违反劳动合同的责任1、本合同一经签订，甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同，违反方应支付对方违约赔偿金：_________元。2、一方违反本合同，涉及经济补偿的按国家有关规定执行。乙方在合同期间（含转岗）由甲方出资进行职业技术培训的，乙方违反本合同，若双方订有培训协议的，按培训协议乙方向甲方支付违约赔偿金；若无培训协议，按国家有关规定执行。3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的，可不承担违约责任。十一、双方约定的其他事项：乙方应严格保守甲方商业秘密，不得损害甲方利益，不得向同行业或其他人员泄漏甲方技术资料和内部商业信息，否则由乙方承担由此对甲方造成的直接和间接损失，并承担赔偿责任。十二、本合同依法订立即具有法律效力，双方必须严格履行。本合同未尽事项或条款如与今后国家规定相抵触时，按国家规定执行。十三、甲乙双方在本合同履行中发生劳动争议，应协商解决；也可以向本单位或所在地镇劳动争议协调委员会申请调解，调解不成或不愿调解的，可向海盐县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向海盐县人民法院起诉。十四、本合同一式三份。甲乙双方各执一份，签证机关留存一份。甲方：乙方：签证日期：公司劳务合同简易版【第四篇】甲方：乙方:身份证号：甲乙双方经友好协商，就甲方卫生工作承包给乙方一事，达成以下一致协议，以资共同遵守：一、清洁范围：甲方整个公司办公的清洁区域，主要包括总经理办参考资料，少熬夜！公室、副总经理办公室、计财办公室、经理办公室、会议室、前台、公共办公区等区域。二、责任与义务：1、甲方责任与义务：（1）免费提供清洁工作所需的水、电、清洁工具（含洗手液、卫生纸、垃圾袋、垃圾娄、垃圾桶、烟灰桶等）、及存放清洁用品的库房等必要的工作条件。（2）按月支付乙方劳务费。2、乙方责任与义务：（1）乙方必须合理安排，确保在期限内完成工作。（2）爱护室内办公设施，注意节水节电。（3）根据甲方授权，对甲方委托的清洁区域各项清洁服务必须认真完成，保持公共环境卫生整洁、舒适，确保达到甲方的要求。（4）在执行期间出现的工伤及人员伤亡事故，属于乙方施工的责任，与甲方无关，甲方不负任何责任。三、劳务费：1、清洁工作劳务费为每天x元，甲方支付全部劳务报酬，所发生的一切由乙方自己负责。2、自年月日起，双方清洁承包金按本合同约定执行。四、付款方式：1、由甲方在每月的前十天通过银行转帐或现金方式向乙方支付上一月的劳务费。五、验收：1、由甲方指派专人每周对乙方当周清洁工作验收一次。2、验收标准：以甲方的清洁要求为准。六、纠纷的解决：甲、乙双方在合同履行中发生纠纷，应当以友好协商的方式解决，经协商解决不成时，任何一方可向有管辖权的人院起诉。七、有效期限：1、本合同有效期为壹年（自年月日至年月日止）。本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份，每份具有同等法律效力。甲方：代表人：乙方：代表人：劳务合同【第五篇】用人单位（甲方）：*****有限公司地址（甲方）：十堰市xxxxx职工（乙方）：张三劳动合同政策法规咨询电话：*******参考资料，少熬夜！使用说明一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。二、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上“/”。四、乙方的工作内容及其类别（管理或专业技术类/工人类）应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。()如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第十二条中列明，或另签订补充协议。七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一