村务监督委员会工作开展情况的报告2022年度范例【通用4篇】

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2022年度村务监督委员会工作开展情况的报告范例【通用4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“2022年度村务监督委员会工作开展情况的报告范例【通用4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!2022年村务监督委员会工作开展情况的报告【第一篇】在乡党委领导和乡纪委的关心和帮助下,村务监督委员会以科学发展观为指导,深入学习和贯彻习近平新时期中国特色社会主义新思想,全面提高村监会工作质量。经过不懈努力,各项工作进展有序。现总结如下:一是积极履行村务监督委员会的职责根据上级关于建立村事务监督委员会工作实施计划中规定的村事务监督委员会的职责和权限,结合村的实际情况,进一步明确和加强了监督委员会的工作职责。首先是监督村事务的披露。村民监督委员会对村两委员会党事务的披露、内容、形式和实施情况进行审查、检查和监督;对村事务的管理。特别是对集体资产、资源和资金的监督。二是参与村事务管理。村事务监督委员会主任出席了村两委员会小组的重要会议,有权纠正村委会未经村民会议或村民代表会议公开表决的重大决策;对村财务管理有疑问的,经五分之一以上村民代表同意,可以要求村民委员会听证。评价两个委员会干部。年底,村民监督委员会参与听取村干部的诚信和评价。询问两个委员会的决定。使村民监督委员会真正不参与决策,监督不越权。二是严格管理村务监督委员会,推进村级党风廉政建设建立村务监督委员会的指导思想主要是基于完善村级干部权力制衡机制。其目的是在监督中实现各种机制创新,实现对村干部的定期监督,使干部权力置于有效的制度监督之下,体现在事后调查和处罚中。监督小组与村党支部每月召开联席会议,审查本月的财政收支情况,监督计划生育工作、救灾资金和支持资金。自村务监督委员会开展以来,全村党风廉政建设取得了扎实进展。村级干部廉政意识明显增强,违纪问题明显减少,群众意见和建议也减少。让干部清白群众。三、相关资金公示2020下半年,我村共有农村低保户59户,120人,低保标准为:A类每月375元/人;B类每月282元/人;C类每月232元/人。城市低保1户,1人,标准为每月440元/人。农村特困和城市特困5户,6人,标准为每月882元/人。困难残疾人生活补贴18户,23人,标准为每月70元/人。重度残疾人护理补贴8户,8人,标准为每月80元/人。临时救助2户,9人,共计4000元。党费收缴64人,共计元。四、村干部任免任命xxx为奢都村主任助理一职,聘用xxx为村委会金融协办员、民政协理员一职。五、存在的不足(一)部分村“两委”主动接受监督意识不强,甚至有部分村干部不愿接受监督;(二)监督委员会成员主动监督的信心不足,不敢监督;(三)工作范围和业务界限还不十分明确;(四)村民参政议政意识不强,不关心监督。六、建议(一)进一步加强村级干部教育培训、强化村“两委”主动接受监督的意识、增强监委会成员主动监督的信心;(二)提升村民参政议政意识,使群众关心监督,全力支持村务监督委员会各项工作;(三)加强对监委会成员的培训力度,使其正确行使权利,充分做到民主监督。2022年村务监督委员会工作开展情况的报告【第二篇】我村监督委员会2021年在乡党委、纪委的领导和村“两委”的支持配合下,坚持求真务实,真抓实干,以高度责任心,踏实的工作作风,不走虚套,明确职责,使我村监督委员会顺利开展了各项工作。下面,我代表我村监督委员会把2021年上半年的工作情况及2021年下半年的工作计划向大家作一个系统的汇报。一、认清工作目标,明确工作职责和权利建立村级监督委员会,有利于发展农村基层民主,有利于强化党员群众对村“两委”干部的监督,有效维护农民群众的知情权、参与权、监督权,促进农村社会和谐稳定和村干部勤政廉洁。监督委员会与村“两委”之间是领导与被领导、监督与被监督的关系。明确工作职责,工作职权。做到相互监督相互学习,互相团结,互相支持,密切配合。二、履行村务监督委员会职责,积极开展工作半年来,我村监督委员会按照党风廉政建设工作的有关规定和要求,积极开展勤政廉洁监督工作,积极支持、配合我村“两委”的党务工作、村务工作。具体工作情况如下:(一)监督委员会注重实绩、注重痕迹管理,集体设有监督委员会会议记录薄、意见投诉箱,委员个人设有群众意见建议记录本,监督委员会办公室设有工作职责,工作计划,按月有工作月报表,年有工作总结报告。(二)监督委员会的几位委员,分片包干,深入农户了解和收集村民对村“两委”工作的意见建议。并在每月的例会上反映给村“两委”领导。做到能落实的尽快落实,能解决的尽快解决,让群众感到满意。(三)要求村“两委”党务、村务、财务公开,利用板报按月公示。每月号召开监督委员会例会,由村党支部书记和村委会主任分别通报本月的党务工作和村务工作的落实情况和存在的问题。(四)由村文书公布每月的财务收支情况,并由监督委员会给予审核,看是否收支合理。(五)监督委员会对每月的党务、财务、村务工作作一个综合性的评价考核,并填写好月报表交镇党委、纪委。(六)监督委员会十分重视我村党风廉政建设,利用党支部活动、群众大会等对党员干部和群众进行党风、党纪、党性教育。开展批评与自我批评教育,互相监督。全村名党员无违法乱纪行为。村“两委”工作作风正派,工作责任心强,工作积极主动,办事公道,深受全村村民的好评。(七)要求村“两委”虚心听取村民意见和建议,正确对待是与非的问题。该办理的事情及时办理,决不允许一谈而过,毫无反应。由于全村党员干部起到了模范带头的作用,加之村“两委”的正确领导,我村各项工作较好完成。为进一步做好各项工作,下半年,我村监督委员会将重点做好以下五项工作:一、加强村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法规教育和形势政策教育,从而提高村干部的大局意识和自主、自省、自警意识;求真务实,量力而行,艰苦奋斗,勤俭节约,清正廉洁、秉公办事。二、对每月的财务公开进行全面监督,切实抓好党务公开、政务公开。三、加强对村干部宗旨意识、服务意识、勤政廉政等方面的监督,开展好村干部的“勤廉双述”工作。四、及时受理群众的来信、来访及来电举报,对热点问题及时展开调查,对存在违法违纪现象的及时向上级部门反映,协助上级部门做好调查工作。五、配合村“两委”搞好其他各项工作。各位领导,各位同志,由于我村监督委员会成立时间不长,加之我缺乏工作经验,能力水平有限,因此,我们所做的工作离各级领导的要求还有一定的差距,恳请各位领导在今后的工作中给予批评指导。以上汇报,若有不对的地方,请大家多多包涵并指正。谢谢大家!2022年村务监督委员会工作开展情况的报告【第三篇】一年来,在街道纪委的正确指导下,我们***村务监督委员会坚持以科学发展观、党的十九大精神为指导,以全面提高村务监督委员会的工作实效为目标,切实做好各项工作。除了每月定期开展财务监督和财务公开外,还积极参与村重大事项决策、重大工程的事前、事中、事后监督和验收工作,积极为村建言献策,较好地发挥了村务监督委员会的监督作用。现就今年的主要工作向大家汇报如下:一是加强对村级民主决策的监督。按时列席涉及村重大事项决策、重大开支的党员、村民代表会议以及其它事关村民切身利益的会议,了解掌握村务决策和村级管理运行情况。对村经济和社会发展规划、村庄建设规划、美丽乡村建设项目工程安排和资金使用、集体经济大额资金的使用、集体资产的承包和租赁等重大事项的决策和执行情况进行监督。今年还参与了以下几方面工作:一是对低小散企业腾退复耕土地进行验收;二是对高标准农田建设道路施工进行验收;三是对全村环境卫生整治误工每天进行监督公示汇总;四是参与游客接待中心、优美庭院建设、荷花践道、吴徐浜、俞家浜道路拓宽等美丽乡村升级版工程项目的招投标监督。二是加强对村务、财务公开情况的监督。主要监督公开内容是否全面真实,公开时间是否及时,公开形式是否科学,公开程序是否规范。及时督促村委会按时答复和处理在监督过程中发现存在的问题。对财务公开实施全过程监督,每月财务公开时,都要经村务监督委员会集体理财审核后方可公开。三是加强对村干部廉洁自律的监督。重点监督村干部履行职责及工资、补贴和奖金的发放情况;村干部工作作风、思想作风和生活作风建设情况;其他人员领取工资、误工补贴是否规范。总之,经过我们村务监督委员会一年的努力,村务财务工作更加民主科学规范。今后,我们将继续发挥村务监督委员会的作用,不断改进工作方法,也希望全体党员、村民代表和广大村民多提宝贵意见,为实现我村持续稳步发展群策群力。2022年村务监督委员会工作开展情况的报告【第四篇】村务监督委会在乡党委领导和乡纪委的关心帮助下,以科学发展观为指导,深入学习和落实习近平新时代中国特色社会主义新思想,以全面提高村监委会的工作质量为目标,经过不懈努力,各项工作进展有序,现在如下总结:一、积极履行村务监督委员会工作职责按照上级关于建立村务监督委员会工作实施方案中规定的村监委会的职责权限,结合本村实际,进一步明确和强化了监委会的工作职责。首先是监督村务公开。村民监督委员会对村“两委”党务公开、村务公开时间、内容、形式和落实情况进行审核、检查、监督;对村级事务的管理。尤其是集体资产、资源、资金的管理实施前、事中和事后的监督。其次是参与村务管理。村务监督委员会主任列席村“两委”班子重要会议,有权对村委会未经村民会议或村民代表会议公开表决而自行决定的重大决策提出纠正意见;对村财务管理情况有疑议的,经五分之一以上村民代表同意后可要求村民委员会举行听证。评议“两委”干部。年终村民监督委员会参与听取村干部述职述廉和考核评议。质询“两委”决策。使村民监督委员会工作真正做到参与不决策、监督不越权。二、严格村务监督委员会管理,推动村级党风廉政建设建立村务监督委员会的指导思想主要是立足于完善村级干部权力制衡机制,其目的是在监督上实现多方面的机制创新,实现对村干部的经常性监督,让干部的权力置于有效地制度监管之下,体现在为事后查处为事前和事中监管中。每月召开一次监督小组与村党支部联席会议,对本月的财务收支情况进行审核,对计生工作审核,救灾款、扶持款等进行督查。自开展村务监督委员会工作以来,全村党风廉政建设各项工作扎实推进。村级干部廉政意识明显增强,违纪问题明显减少,群众的意见和建议也减少。让干部清白,群众明白。三、相关资金公示2020下半年,我村共有农村低保户59户,120人,低保标准为:A类每月375元/人;B类每月282元/人;C类每月232元/人。城市低保1户,1人,标准为每月440元/人。农村特困和城市特困5户,6人,标准为每月882元/人。困难残疾人生活补贴18户,23人,标准为每月70元/人。重度残疾人护理补贴8户,8人,标准为每月80元/人。临时救助2户,9人,共计4000元。党费收缴64人,共计元。四、村干部任免任命xxx为奢都村主任助理一职,聘用xxx为村委会金融协办员、民政协理员一职。五、存在的不足(一)部分村“两委”主动接受监督意识不强,甚至有部分村干部不愿接受监督;(二)监督委员会成员主动监督的信心不足,不敢监督;(三)工作范围和业务界限还不十分明确;(四)村民参政议政意识不强,不关心监督。六、建议(一)进一步加强村级干部教育培训、强化村“两委”主动接受监督的意识、增强监委会成员主动监督的信心;(二)提升村民参政议政意识,使群众关心监督,全力支持村务监督委员会各项工作;(三)加强对监委会成员的培训力度,使其正确行使权利,充分做到民主监督。

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