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精编资料，供您参考2022年度简短培训通知范例【热选4篇】【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“2022年度简短培训通知范例【热选4篇】”文档资料，以供您学习参考，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们呢！培训通知书【第一篇】各县（市）食品药品监督管理局：餐饮服务高级食品安全管理员培训班（梅州班）已完成了报名工作。经请示省局同意，定于5月中下旬在我市正式开班。现将有关事项通知如下：一、培训对象：已报名的餐饮单位相关人员。二、培训时间：5月18日至21日，时间4天。上课时间上午9:00－12:00时，下午14:30－17:30时。第四天考试，考试地点另行通知。三、培训地点：梅州市食品药品监督管理局（地点：梅州市梅江区梅江四路100号）。四、有关要求1、请各县（市）局重视和支持此次培训工作，由专人负责，通知辖区内参加培训人员务必准时参加培训。2、参加培训人员的食宿可由市局统一安排（费用自理），请各县（市）局统计好需安排食宿的名单，于5月16日上午12：00前报市局培训中心。梅州市食品药品监督管理局二○xx年五月十三日培训通知【第二篇】各位居民朋友：一一预防疾病、守护健康，构建和谐家庭，是我们共同的愿望。九水东路社区联合九水街道佳家康社区卫生服务中心现面向广大社区居民开展健康教育公共讲座，为居民朋友普及健康知识，做到有病早预防、早治疗。本月特邀请青岛第八人民医院神经内科专家王永久主任为大家授课，主讲《慢病预防、治疗健康教育知识讲座》，欢迎广大居民朋友积极参与。时间：20xx年3月29日14:00地点：XX社区文化活动中心XX社区20xx年XX月培训通知【第三篇】为了使新员工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的规章制度，企业概况和企业文化，增强精编资料，供您参考新员工的工作信心和工作意识，使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划，现将计划通知如下：一．培训对象公司所有的新进员工二．培训内容清楚公司的规章制度，了解公司的背景，企业文化，增强团队合作意识，掌握基本的销售技能。三．培训时间20XX年11月25日——11月27日四．培训地点公司礼堂五．培训方式由公司人力资源部总监进行培训六．培训要求1．所有新员工必须到场参加，不得缺席迟到。2．参加的员工需着正式服装参训（男士着衬衫，打领带。女式着正式套服）3．培训期间应遵守纪律，尊重讲师。课堂中应关闭手机或调成震动或无声模式，不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。4．请注意维护培训地点的清洁卫生，随手将垃圾放在垃圾桶中，不得随意乱丢垃圾。七．注意事项1．所有准备入司的新人必须参加这次培训，只有全程参加培训并且考核合格者，才能办理入司手续。2．请各位学院认真遵守培训纪律，严重违反纪律者将被取消本次培训资格，敬请各位学员认真配合，以免造成不必要的损失。特此通知公司人力资源部培训通知书【第四篇】各部门行政联络人、各新入职员工：我院定于XXXX年3月29日举办人力资源等相关制度培训会，现将相关事项通知如下：一、培训时间：XXXX年3月29日（星期三）上午9:30-10:30二、培训地点：A310会议室三、讲座主题、时间、主讲人及参加人员安排：（一）主题：《员工考勤与假期管理规定》制度讲解培训时间：9:30-9:50主讲人：刘XXX精编资料，供您参考参加人员：各部门行政联络员、新入职员工（二）主题：新入职员工入职引荐培训时间：9:50-10:30主讲人：刘XX参加人员：XXXXXXXXXXX大学XX研究院XXXX年3月28日