招聘公告范例【4篇】

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参考资料,少熬夜!招聘公告范例【4篇】【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“招聘公告范例【4篇】”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!招聘公告【第一篇】岗位职责:1、负责核实微商客户。2、现金收款的录入,现金月结核销表的制表。3、负责工作内财务相关文件,合同的归档和保管。4、协助财务主管完成日常事务性工作,处理相关事宜。任职资格:1、会计相关专业,中专以上学历;2、有工作经验者优先;3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;5、精通Office办公软件,报表、进账、出账、核准,熟练应用管家婆财务系统软件有实际操作者优先;6、普通话标准,具有良好的沟通能力;我们作为化妆品行业资深企业,公司目前为了战略性的发展,诚聘各界精英,欢迎有志之士热诚加入!招聘公告【第二篇】为了丰富了校园文化生活,活跃了校园的学习生活气氛,在一定程度上提高学生的学习积极性和对生活的信心。为充实校园广播站,加大宣传报道力度,锻炼学生的能力,发现新的人才,特招聘一批播音员,相关事宜通知如下:1.招聘对象:初一、初二、六年级、五年级在班学生。(男女不限)2.招聘条件:①普通话好,能够运用恰当的情感于所播音的材料中。②能吃苦耐劳,责任心强,有较高的语言功底。③政治思想素质好。能遵守相关的规章制度。3.招聘程序:初试和试音(初试时间另行通知)初试:选手作简单的自我介绍并阅读自备稿件(体裁不限,1分钟之内)。主要考察基本的语言能力和声参考资料,少熬夜!音条件。试音:通过初试的选手将进入广播站进行试音。主要考察其综合能力。4.报名和选拔时间:9月30日前请到团委办公室找张鹤老师报名。初试时间另行通知。招聘公告【第三篇】诚聘:现因公司发展需要,现向社会征求驻地人事主管一职。岗位职责:1、主要负责郴州经销商菲玛专卖店团队(门店导购、施工、业务等)人员的招聘配置;2、主要负责执行门店团队人员的培训工作;3、主要负责门店团队人员考勤、绩效考核、社保缴纳、薪资发放等工作;4、主要负责门店员工关系管理,不定期与在职员工进行面谈沟通了解员工心理动态;5、主要负责门店上部分行政工作及领导交办的其他工作。任职要求:1、25—35岁,三年以上人力资源工作经验,熟悉人力资源六大模块专业知识和技能;2、熟悉国家及当地相关的一些法律法规;3、有较强的亲和力、沟通能力、团队协作能力,工作主动、积极热情;4、居住郴州本地或想回籍贯郴州长期发展者优先;5、有零售行业、专卖店人事管理工作经验者优先。注:本岗位隶属于四川菲玛有限公司,岗位培养方向:主管—区域主管—省区主管—经理薪酬结构:底薪+绩效+经销商回款提成+年度奖金招聘公告【第四篇】岗位职责:1、公司每天在全国多家卫视播放产品广告,提供丰富客户资源;2、负责接听客户电话,为客户讲解、引导客户进行购买;3、协助配合销售团队,创造销售业绩;4、本职位一经录用,会提供完整系统的培训(包括电话营销流程、销售技巧、专业知识等)岗位要求:1、20-40岁,性别不限;参考资料,少熬夜!2、性格开朗,责任感强,有一定抗压能力,普通话标准;3、热爱销售工作,有美容、保健、电视购物、保险、直销、淘宝、微商经验等销售工作经验者可优先考虑;薪酬福利:1、薪酬制度:无责任底薪+全勤奖+业绩提成+年终奖+丰厚业绩奖金(工资总额5000~15000元,根据员工个人业绩进行提点);2、无需外出,室内舒适的办公环境(专业电销中心),3、月度、季度、年度各项竞赛激励,包括竞赛奖金、奖品;4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、不定期的省内外旅游活动等等;5、提供多种带薪培训(包括岗前培训、在职培训、管理能力培训等专业培训)和广阔的职业发展空间。6、员工在本公司工作享受工龄奖金相应增加+带薪年假+年底奖金7、平台晋升空间大——专员职级的晋升管理路线:客服专员组长主管经理工作时间:早上9:00-11:30中午13:00-17:30晚上18:30-20:30

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