简历制作实用4篇

写作好帮手1/17简历制作实用4篇【导读】这篇文档“简历制作实用4篇”由三一刀客最美丽善良的网友为您分享整理的，供您参考学习，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们下载吧！简历制作1个人基本信息姓名：xxx国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广东省身材：170cm60kg婚姻状况：未婚年龄：23岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：展览设计：展示，室内设计师、广告设计/策划、室内外装潢设计：写作好帮手2/17工作年限：2职称：中级求职类型：全职可到职-随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：中略展示设计有限公司起止年月：20xx-05～20xx-05公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：设计师工作描述：苏宁，国美电器商场内品牌展示设计如：美的，万和等品牌。离职原因：个人公司名称：金聿堂装饰设计有限公司起止年月：20xx-08～20xx-05公司性质：私营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：设计师工作描述：能胜任设计工作与同事关系融洽掌握电脑制图软件，有较高的电脑绘制cad图、3d写作好帮手3/17效果图能力离职原因：教育背景毕业院校：南华工商学院最高学历：大专毕业-20xx-07-01所学专业一：环境艺术设计所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号20xx-0920xx-06南华工商学院环境艺术设计大专20xx-0820xx-093D晶网培训中心效果图班合格证语言能力外语：英语一般国语水平：精通粤语水平：良好工作能力及其他专长掌握电脑制图软件，有较高的电脑绘制cad图、3d效果图能力写作好帮手4/17掌握手绘平面图和效果图有较强的组织策划与协调能力个人简历制作2姓名：国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：广州身材：165cm47kg婚姻状况：年龄：23求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政总监/经理/主管、总裁助理/总经理助理、房地产：工作年限：1职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州工作经历公司名称：广州市有限公司起止年月：2011-07～公司性质：私营企业所属行业：酒店/旅游担任职务：总监秘书工作描述：1、执行总监的工作指令，向总监请示写作好帮手5/17和报告工作。2、负责审定酒店财务、管理制度和工作程序的实施和运转，落实岗位责任制。3、协助总监控制，监督酒店的收入、成本和费用，协助建立并督导实施成本和费用控制及各项制度。4、协助总监审查施工合同，监督并控制施工过程中各项资金的使用，确保各项投资项目合理使用。5、协助总监审核并组织实施物资采购供应计划的落实，确保酒店采购供应的正常运作。6、协助总监起草酒店综合性的业务报告、工作计划、备忘录、规章制度等。教育背景毕业院校：广州市广播电视大学最高学历：大专毕业日期：2011-07-01所学专业：会计自我鉴定我性格活泼开朗，有良好的人际关系，对生活充满信心。我先后在不同的岗位工作过，有一定的社会实践经验，在工作上取得了不错的成绩，同时也得到公司的认可。本人工作认真负责，有良好的沟通协调能力，善于公文写作，善于交际，能协助好上司做好本职工作。写作好帮手6/17如何制作个人简历3本人基本情况包括：姓名、年龄（出生年月）、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说，本人基本情况的介绍越详细越好，但也没有必要画蛇添足，一个内容要素用一两个关键词简明扼要地括说明一下就够了。个人履历主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的经历，应该前后年月相接。本人的学习经历主要列出大学阶段的主修、辅修与选修课科目及成绩，尤其是要体现与你所谋求的职位有关的教育科目、专业知识。不必面面俱到（如果用人单位对你的大学大学成绩感兴趣，可以提供给他全面的成绩单，而用不着在求职简历中过多描述这些东西），要突出重点，有针对性。使你的学历、知识结构让用人单位感到与其招聘条件相吻合。本人的实践、工作经历主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务，在各种实习机会当中担当的工作。对于参加过工作的研究生，写作好帮手7/17突出自己在原先岗位上的业绩也是非常重要的。本人的能力、性格评价这种介绍要恰如其分，尽可能使你的'专长、兴趣、性格与你所所谋求的职业特点、要求相吻合。事实上，本人的学习经历、本人的实践、工作经历同样在映证个人的能力、性格，因此，前后一定要相互照应。求职意向简短清晰，主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求。联系方式与备注同封面所要突出的内容一样，一定要清楚地表明怎样才能找到你，区号、电话号码、手机号、E-mail地址。我们有的毕业生喜欢频繁地变换手机、E-mail,当我们或用人单位需要和你取得联系的最关键时候，往往无法迅速找到你，我们感到遗憾的同时，恐怕最遗憾的应该是你。基本信息姓名：民族：性别：出生年月：婚姻状况：写作好帮手8/17户籍：广东毕业学校：xxxx技术学院学历：专科专业名称：电子商务毕业年份：20xx年联系电话：电子邮箱：求职意向职位性质：全职职位类别：计算机/网络职位名称：电子商务；淘宝电商运营；网络营销工作地区：广东待遇要求：2500元/月不需要提供住房到职时间：三天内技能专长语言能力：英语一般；计算机能力：良好；综合技能：本人性格随和待人友善，工作认真负责，有很好的团队合作精神，做事谦虚用心上进，能吃苦耐劳。熟练办公软件，打字速度快，计算机软硬件、网络、网站组建与维护技能良好。有一定的英语基础和熟练的普通话与广东话，能够排除计算机（台式、笔记本）软写作好帮手9/17硬件与网络维护方面的故障，网站建设推广优化维护技能，有一定的管理与协调能力，并拥有B2驾驶证牌照，能够很好地完成上级领导给予的任务。教育培训xxx技术学院专科培训经历xxxxx信息咨询有限公司的SEO优化网络培训通过考试合格xxxxxSEM百度竞价推广网络培训通过考试合格xxxx驾校总校B2驾驶证工作经历所在公司：xxxx商贸有限公司时间范围：公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子担任职位：电子商务主管工作描述：主职：网站建设与SEO优化推广，淘宝网电商类型的网店建设与运营管理，副兼公司网络管理员，负责IT设备与网络管理维护，偶尔在司机请假人手不足时帮助公司开车送货到附近货运站发货给线下经销商。离职原因：网络部门只有自己一人并身兼多职一年写作好帮手10/17多，身兼多职，缺乏人手增加工作强度，待遇与职业发展前景不明确自我评价本人性格随和待人友善，工作认真负责，有很好的团队合作精神，做事谦虚用心上进，能吃苦耐劳。熟练办公软件，打字速度快，计算机软硬件、网络、网站组建与维护技能良好。有一定的英语基础和熟练的普通话与广东话，能够排除计算机（台式、笔记本）软硬件与网络维护方面的故障，网站建设推广优化维护技能，有一定的管理与协调能力，并拥有B2驾驶证牌照，能够很好地完成上级领导给予的任务。发展方向未来是强势的电商时代与互联网时代趋势，我的职业发展规划一直定位于此，立足于此，并持之以恒。不断持续地积累与更新行业经验与技术，提升个人价值，为企业创造价值，共同走上成熟的双赢模式！其他要求购买社会养老保险，月休息四天或以上，公司内部职业培训，未来职业发展上升空间与前景，薪酬待遇上升空间等等。简历制作技巧4写作好帮手11/17看起来，应该有一些方法能够缓解简历方面的忧虑。不幸的是，关于撰写简历的许多废话只是纯粹在误导读者。例如，在1篇文章中，一个知名的简历专家就求职者如何使自己的简历看上去更有吸引力而又“没有真正撒谎”—即使他并不符合某个职位的要求—出了些点子。他说，诀窍在于使简历“风格化和笼统化”。例如，如果你的目标是成为销售经理，那么千万不要那么直接地说，而应当说你在“寻找一个既有挑战性又充满责任的职位，处于这个职位可以使你的能力、所受的训练、以及经验等最有效率最有效益地得到发挥”。另一个例子是：在总结自己的工作记录时，不要只是简单地说你曾经“雇用、培训、监督以及激励下属”，而应当说你曾经“高效率地雇用、有策略地培训、经济有效地监督、以及有针对性地激励下属”。哦，老天！你愿意雇用写这种简历的自命不凡、满口空话的人吗？在名词前面加上自我吹嘘的形容词就真能使人获得工作吗？此外，难道大多数雇主不会认为，若你处于一个既没有什么挑战性又不用负多少责任的职位上，那么你的能力、所受的培训、以及经验等就不能有效率有效益地得到发挥吗？并且任何人都可以说自己曾经高效率地雇用、有策略地培训等等，但是谁又写作好帮手12/17能证明这些呢？实际上，这种类型的简历无论有多好，都不可能使你获得工作，充其量也只是使你获得一个面试机会。在最终的决策阶段，你的面试表现和证明书更有说服力。一份糟糕的简历确实会把你排除在竞争的大门之外，从而付出失去工作的代价。招聘经理希望看到的简历如果充分利用简历的话，它可以成为一种灵活的营销工具，它不仅能在你找工作时派上用场，而且可以在两次求职之间帮助你对自己的职业生涯进行管理。写一份简历迫使你明确自己的职业目标。它是你最佳业绩的样本的储备库，一旦雇主需要随时可以动用，并且可以用之于对当前的工作进展进行评价，以及为绩效评价和晋升做准备。在大多数情况下，招聘者都希望看到的简历既简单又简短。如果有一大堆简历需要你去处理，难道你不希望它们这样吗？“如果简历超过两页，我就不打算读它，”阿尔斯通·盖德尼说，他是亚特兰大目标营销体系公司的CEO，“我顾不过来那么多。”招聘经理希望能够轻易地追溯你的工作和教育经历，希望找到证据以证明你能够干好工作，不希望看到工作经历中有无法解释的间断或任何使他们警惕的问写作好帮手13/17题。就这么回事。那么，在这些条件限制之下，你又该如何行动从而使你脱颖而出呢？对你来说，关键是要用详细说明代替异想天开。很多简历的不足之处在于只是干巴巴地陈述所做过的工作，以及空洞地宣称自己所具备的竞争力。招聘者希望看到事实和数字，这些使他能够放心地把办公室的钥匙交给你。我所见过的大多数简历都未能提供足够的证据以证明自己所取得的业绩。声称自己在某某方面有良好的记录当然很好，但是任何其他人也可以这么说。招聘者又怎么能够凭借简历分得清谁是真的谁在吹牛呢？假如你是招聘者，你会喜欢下面所描叙的哪一个：A.高效率雇用，有策略地培训，经济有效地监督，及有针对性地激励下属。B.在担任小机械部门经理的两年中，我发起了一个成本控制计划和一次高强度的销售培训活动。结果部门的销售额增加了25%，同时成本下降了10%。如果你选择A，请立即停止阅读本文，去找那种简历作者。如果你继续读本文，那么恭喜你，你已经通过了大话空话这一关。用故事打动招聘经理以下的提问和方法可以帮助你改进自己的简历：你写作好帮手14/17曾经做过哪些事情使你获得晋升、加薪或奖金？你曾经重组过哪些部门？如果你曾经获得的业绩与未来雇主的业务直接相关的话，那就更好。如果你可以用生动有力的例子说明自己的管理风格，并说明它如何使公司在某些方面获益，那么就请直言（不过应该尽量简短）。逸闻趣事比数字更有打动人的力量，它能够以一种数字绝不可能具备的方式打动别人的内心。在你的出色管理之下，一些行将失败的项目又起死回生了，你有这类曲折动人的故事吗？曲折动人的故事人人都喜欢。但是数字也不坏。你完成过某些项目吗？该项目为单位增加了多少利润或节省了多少成本？你能够明确自己为项目的成功做了哪些具体贡献吗？你曾经开发过哪些新产品或新服务吗？它们使公司的收入和利润增加了多少？由于雇主推崇简洁，你应该对职业生涯的主要内容进行筛选和分析，并通过选择最适合未来雇主的材料为其定制一份简历。如果你勤于收集关于教育、培训、工作现场、项目、报告、活动等方面的信息，那么可供选择的材料就非常丰富。从小事中发现你的潜在优势有时候，毫不起眼的小东西吸引了招聘经理的注意并使他决定雇用你。对托尼·圣吉来说，这个不起眼的写作好帮手15/17东西是他的飞行执照。他