精编资料,供您参考国庆节放假安排通知(精编3篇)【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“国庆节放假安排通知(精编3篇)”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!国庆加班工资怎么计算1根据《关于工资总额组成的规定》可知,加班工资的构成应为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖、上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴、中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体计算方法如下:1、用人单位延长工作时间的(即加点),应支付不低于工资150%的工资报酬;2、用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬;3、用人单位在法定节假日安排劳动者工作的,应支付不低于工资300%的工资报酬;加班工资计算公式如下:法定节假日加班工资=加班工资基数÷×天数×300%;法定节假日小时加班工资=加班工资基数÷÷8×天数×300%;休息日加班工资=加班工资基数÷×天数×200%;休息日小时加班工资=加班工资基数÷÷8×天数×200%;平日延时加班工资=加班工资基数÷÷8×小时数×150%。国庆放假安排通知2中心小学、联合小学、中心幼儿园:根据国务院节假日安排通知的精神,20xx年国庆节放假时间安排为:10月1日—10月7日放假7天,10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班,补周四、周五的课程。为确保假期安全,现将有关事项通知如下:一、高度重视安全教育工作加强师生法制、安全教育,特别要教育师生注意交通安全、饮食安全,注意防火、防溺水、防摔伤、防踩踏、防传染病。教育学生不到未开放的景区旅游;不到无安全设施、无救护人员、无安全保障的水域游泳或玩耍;要求学生外出须征得家长同意,不私自在外留宿,不去人员密集场所,严防意外事故发生。精编资料,供您参考二、做好安全保卫工作放假前要严格落实各项安全措施,进行全面、细致的安全检查,防止假期内各类安全事故的发生。重点检查校舍、电路线路、教学设备、安全责任制落实等情况,发现问题立即整改,彻底消除安全隐患。加强监控设备检修,保证设备24小时正常运行。三、加强教职工思想政治教育教育广大教职工增强法律意识、安全意识、大局意识和政治敏感性,遵纪守法,严禁以任何形式参与、支持封建迷信等非法活动。严禁假期补课或上新课,禁止有偿家教,一旦发现严肃处理。五、严格执行节假日值班制度本次中心学校值班安排为:10月1日朱兆喜,10月2日唐荣仁,10月3日夏传林值班教师严格按照值班规定按时值班,定时巡查,保持通讯畅通,确保校园安全。xx中心学校20xx年xx月xx日国庆节放假安排的通知3各教学单位、各部门:根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》,为便于各单位及早合理安排工作,结合我校疫情防控工作要求和教学工作安排,经研究,现就我校20xx年国庆节放假安排通知如下:一、放假调休安排国庆节放假时间:10月1日(周五)—10月7日(周四)9月25日(周六)与迎新相关的部门和人员正常上班9月26日(周日)补10月6日(周三)的课程10月9日(周六)补10月7日(周四)的课程20xx级新生军训从10月4日—10月12日,请各二级学院和学管部门做好军训相关工作二、有关要求1、确保安全稳定。各单位要高度重视、认真负责,切实做好假期安全隐患排查,确保全方位、全覆盖,不留盲点、不留死角。要认真做好防火、防盗、防事故工作,确保校园安全稳定。学生管理部门、保卫部门、各二级学院要认真做好学生饮食、交通、防骗、防溺水等安全教育,摸清假期离校学生去向和返校时间,做好登记及相关预案工作2、落实后勤保障。后勤服务单位要认真做好节日精编资料,供您参考期间水、电、气供应等保障工作,确保食堂餐饮服务正常供应3、做好假期值班。放假期间,值班人员和各单位负责人要保持通讯畅通。遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保师生员工祥和平安度过假期4、抓好疫情防控。要严格落实常态化疫情防控各项措施,校内各单位要责任到人,必须牢牢坚持外防输入、内防反弹,疫情防控务必反复强调、坚持再坚持,始终保持警惕、严密防范5、廉洁文明过节。国庆节期间,全院干部职工要严格遵守中央八项规定精神和各项廉洁纪律,坚决杜绝“节日腐败”。各二级学院、职能部门要加强对干部职工的警示教育与监督管理,提醒并要求干部职工严守纪律规矩、严格自我要求,驰而不息纠正“四风”,确保廉洁过节,文明过节。办公室20xx年9月23日