精编资料,供您参考个人先进事迹标题实用4篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“个人先进事迹标题实用4篇”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!先进事迹材料标题1琼海市地方税务局作为海南省地方税务局下属的直属局,内设7个机关室,下设6个分局,2个直属机构,1个附属机构。现有干部职工202人,负责辖区26439户纳税人的税收征收管理工作。近年来,琼海市地方税务局在省局党组的正确领导下,树立和落实科学发展观,坚持为国聚财、为民收税的宗旨,全面推行科学化、精细化管理,大力推进依法治税,不断优化工作机制,全面强化税收管理,切实加强队伍建设,各项工作成绩显著。20xx年被中共海南省委、海南省人民政府授予“20xx-20xx年度文明单位”,荣获“20xx-20xx年度税务系统全国青年文明号”称号,并连续8年保持省级文明单位的荣誉称号。一、围绕“中心工作”,狠抓税收收入,服务地方经济琼海市地税局充分发挥税收职能作用,严格执行税收政策,积极支持和促进地方经济发展,努力实现税收收入和经济发展的良性循环。通过强化税收征收管理,加强税源监控与清查,落实信息管税和部门协税,抓好税收执法督查等多种措施,充分调动全局干部职工的主动性和积极性,全力以赴组织税收收入。20xx年完成税收收入60232万元,同比增长34%,增收15302万元;20xx年完成税收收入118668万元,增长97%,增收58436万元;20xx年完成税收收入143641万元(含耕契税),增长%,增收16605万元;今年,在税收形势较严峻的情况下,全局上下凝心聚力,攻坚克难,1至8月份共组织地方税收收入131631万元,同比增长%,增收10100万元,完成省局下达任务的%,完成市政府下达任务的%,实现时间过半、任务过半的工作目标,也实现了税收收入一年一个台阶的稳定增长,为促进当地社会经济提供坚实的财力保障。二、搭建“服务平台”,改进工作作风,提升纳税服务以集中整治“庸懒散贪”专项问题为契机,加强作风建设,把创优质服务落到了实处,树立全新的地税形象。公开办税,透明提升服务。多渠道、多形式积极推精编资料,供您参考行办税公开,进一步完善办税公开内容,及时更新网站、多媒体查询系统、宣传册等各类办税公开载体,提高办税公开的及时性和有效性。细化措施,特色促进服务。坚持从硬件和软件两方面高标准建设标准化办税服务厅。配备触摸屏、大屏幕显示系统、排队叫号系统等现代化服务设施,开辟自助服务区,方便纳税人办税。搭建平台,创新为了服务。创建了“税企交流QQ群”,创办了“琼海地税”微博,成立“纳税人之家”,设立纳税人“维权室”;对重点税源纳税人或特定纳税人提供“一对一”服务,对重大项目做好全程跟进和对接服务;推行自主办税、流动办税和财税库银横向联网电子缴税方式,切实深化国地税联合办税,同时还健全了首问负责制、限时办结制和责任追究制以及多项服务规范,有效优化了纳税服务,得到了广大纳税人的一致好评。打造出税务系统展示一流服务的形象窗口。三、优化“资源配置”,建立激励机制,加强队伍建设坚持以人为本,内强素质,外树形象,致力于打造政治过硬、业务精湛、纪律严明、服务一流的地税队伍。一是以考促学激励。定期组织各种业务培训,鼓励干部职工参加学历教育和职称考试,将学习考试成果与年度考核直接挂钩,奖惩分明,充分调动了学习积极性,在提高人员业务素质的同时,优化了队伍的知识结构。二是以完善制度激励。制定培养青年干部实施方案,确定在今后三年内实施“活力工程”,以加强团的建设为支点,坚持服务青年、锻炼青年、发展青年,全面建设培养青年干部的长效机制。三是以竞争选拔激励。近年来,共组织了4次竞争上岗,33名干部通过竞争上岗走上领导岗位,有效地促进优秀人才脱颖而出。四、抓住“关键环节”,落实工作责任,探索廉政新机制紧紧围绕税收工作中心,把构建“清廉风尚,和谐地税”作为目标,借助科技力量,由被动监督转为自我主动约束。一是梳理廉政风险点。根据地税工作特点,坚持把重点岗位、关键环节、容易引发和滋生腐败行为的“关节点”和“突破口”作为警示教育的重点,抓住权力运行中的“征、管、查、减、免、罚、人、财、物”九个环节,梳理出岗位职权、岗位风险点、制定出防控措施,编写成廉政风险手册,使每个干部职工明确自己的岗位职责,人人知责,人人守责,个人自我防控和互相防控。二是建设行政权力公开平台。针对权力运行流程,制定切实可行的防范措施,建立健全配套管理制度,确保各项权力行使的廉政责任落实到岗到人,并形成以岗位为精编资料,供您参考点、程序为线、制度为面的廉政风险防控体系。三是开发税务干部廉政电子档案管理系统。加强对税务干部的廉政档案信息化管理,实现自上而下的组织监督、群众监督、自我监督,及时、准确、客观得了解掌握税务干部廉洁从政、落实党风廉政建设责任制等情况。琼海市地税局五年来未发生任何违规违纪案件,20xx—20xx年连续三年被中共琼海市委、市政府评为“年度党风廉政建设工作一等奖”;20xx年该局监察内审室被国家税务总局授予“全国税务系统纪检监察先进集体”荣誉称号。先进事迹材料标题22019年4月,**村“两委会”换届选举中,以得票率100%、%连任村书记、主任。是2019年村两委会换届选举当选的,当时**村集体经济收入不足1万元,农民收入缓慢,社会治安差,迫切需要一个有经济头脑,有能力带领群众致富奔康的带头人。群众强烈要-牛牛范文§求在外地经商的回来担任村党支部书记和村委会主任,带领他们走致富之路。为了乡亲们,毅然放弃了经商能获丰厚收入的机会,回家带领乡亲们致富。他上任以来,一心扑在集体事业上,带领村“两委”班子成员、党员、群众苦干实干,“三个文明”一齐抓,把一个昔日贫困的“烂仔”村改变成为富裕的文明村;他心里时刻想着群众,一切为了群众,无私奉献,清正廉洁;面对重重困难,精神不倒,信念不动摇,为**村的发展倾注了全部心血,以自己的行动,实践“三个代表”,为全村党员干部树立了光辉的榜样。恪守为民之责为村民和集体谋利益**村曾是远近闻名的“烂仔”村,村里有吸毒、贩毒分子20多人,打架、斗殴、偷、抢事件时常发生,商贩不敢进村做买卖,投资商不敢在该村投资办实业,严重制约着村经济的发展。上任后,为发展村经济,决心从社会治安抓起。面对“烂仔”的恐吓,他毫不畏惧,亲自为公安人员带路,将吸毒、贩毒分子一一抓获归案。同时,他召开了党员、村民大会,向大家认真讲述社会治安不好,造成制约经济发展的严重性,让大家树立起抓治安就是抓经济的意识,全村达成了共识,形成了群防群治的良好氛围。在带领下,通过全村群众的共同努力,打架、斗殴、偷抢事件大大减少,多次受到上级有关部门的奖励和表扬,2019年被惠州市政府评为安全文明小区优秀单位,被惠州市委、市政府评为全市法制宣传先进集体,被惠州市综治委评为调解工作先进集体,被**县委、县政府评为第三个五年法制宣传教育先进集体,2019、2019、2019年连续三年被**镇委评为先进精编资料,供您参考党支部。治安好了,进村做买卖的人多了,农产品流通了,村民种出来的蔬菜等农产品不用出门就有人来收购,大大地提高了村民种植蔬菜的积极性。为了带领村民种蔬致富,通过大量的市场调查,并结合本村田地的土壤特点,决定带领群众大面积种植萝卜,形成了远近闻名的“萝卜村”。由于该村土地适宜萝卜生长,种出来的萝卜品质好,非常畅销。种植每亩萝卜获利3000元以上,仅种植萝卜全村人均年纯收入增加1050元。据统计,2019年该村人均纯收入达4340元,三年来,人均纯收入平均每年增长%。治安好了,到村里来投资办厂的人也多了,既增加了村集体经济收入,又增加了村剩余劳动力的就业,增加农民收入。2019年引进了利亨泡沫厂、鸿昌塑胶厂,村每年收取二间厂的管理费3万元。2019年,在村集体山地上引进了广东省危险固体废物处理示范中心,投资金额亿元,村集体获征地补偿款220万元。当年**村集体经济收入由过去的不足1万元到达225万元。面对**村今天的成绩,毫不自满,带着村民乘势而上,加大村基础设施建设的投入,“筑好巢引凤”,加快村经济发展。村投入100万元,铺设了公里长的主村道水泥路面。投入30万元,兴建了红花地桥,打通发展村经济的命脉。由于该村道路等基础设施的完善,目前,有两个项目准备落户该村,正在洽谈中。同时,带领村民筑陂头、建涵闸、修渠道、清河道,大搞农业基础设施建设,确保农田旱涝保收。严以律己带头管好集体钱袋子具有坚强的党性,对自己要求非常严格。他认为,不严格管住自己,就无法带好“一班人”。村制订了村财务管理等制度,带头执行。村财务管理制度规定:凡是村集体开支1000元以下的,都要经过“两委会”干部集体讨论决定,开支1000元以上的,都要经过村民代表大会讨论决定。并坚持将集体收支情况每季度向群众公开,接受群众监督。村集体经济上去了,有的村干部向建议提高村干部工资,但一口拒绝。没有多花集体1分钱,他每月领取的工资也仅仅是镇下拨的320元。村铺设水泥村道、兴建红花地桥梁等建设工程资金的利用和项目的承包是一个较敏感的问题,但以党性原则来处理这些问题,敏感问题就成了简单问题了。有些人多次靠近他,有的还用大“红包”、高“回扣”引诱他,要求承包建设工程,他坚决拒绝。铺设水泥村道、兴建红花地桥梁工程的招标、签订合同、施工、质量监理,都在村民代表和县交通局的严格监督下进行,绝不精编资料,供您参考搞“暗箱操作”,也从不接受包工头或施工单位的宴请或礼金礼品。深怀爱民之心多为村民办好事、实事古道热肠,乐意为村民服务。不知多少次,村民来到田头找,说自己的亲人患了病,请他帮忙送去医院看病,总是马上放下农活就去。不知有多少次,晚上去串门做计生工作,去看望病人,去调解家庭或邻里纠纷……所做的好事,村民们数说不完。2019年修村道遇到资金不足,垫上了家里1万多元的积蓄;2019年抗春旱,与另外两位村干部筹资购买了几台抽水机,连续10天10夜守在田头抽水机旁,帮助村民抽水春耕;特别关心特困家庭,经常组织村民帮助其解决生产和生活困难。一位收购蔬菜的司机还道出一件看似微不足道的小事:那天,他到**村收购了满车萝卜赶运到外地,车快要开出村口时,却看见骑着摩托车追了过来,大喊停车,原来是车上掉下来几根萝卜,看见了便捡起给他追送上来。司机说:“是多好的一个人啊!”最牵挂的,是村里孩子们的教育成长,为改善**小学的教学环境,今年村筹集32万元给学校建起一幢教学楼,让孩子们告别拥挤上课的场面。最让孩子们难忘的是2019年“六?一”儿童节,自己掏钱买了400多个鸭蛋,让全校的孩子们每人分得2个,孩子们甭提有多高兴了。往后的每年儿童节,他都要给学校里的孩子们送点小礼物。事迹在我们生活中平淡无奇,但他从点点滴滴的小事中,折射出一名农村基层党员干部的光辉形象,在诠释着党员的先进性。他用自己的实际行动,赢得了社会的尊重和党组织的肯定。他连年被镇村评为优秀共产党员、先进村干部,2019、2019年被中共**县委评为优秀共产党员,2019年当选为**县人民代表大会的代表。先进事迹材料标题3,男,1970年2月出生,1999年11月入党,1993年6月参加工作,现为Xx县公安局看守所民警。20xx年荣获Xx市优秀狱侦民警、20xx年荣获Xx市“个别教育能手”、20xx年荣获全省监管系统“个别教育能手”、20xx年荣获全省监管系统“孙炎明式”优秀监管民警、20xx年荣获全省优秀民警称号。该同志始终牢记人民警察的职责和使命,锐意进取,乐于奉献,保持着高昂的事业激情和旺盛的工作干劲。在工作实践中,他虚心好学,努力钻研本职业务,积极摸索监管工作的新方法、新路子,结合自己是心理咨询师,懂的对他人心理特点进行分析的有利条件,从平时精编资料,供您参考工作中总结出的看守所民警的五句“真经”、“五步法”被《警察之窗》等杂志刊登推广,已成为监管工作的业务骨干和专业能手。一是监室管理创新思路。其分管的过渡监室与少年犯监室月月被评为所内文明监室。工作中虚心好学,努力钻研本职业务,积极摸索监管工作的新方法、新路子,撰写的