精编资料,供您参考娱乐活动方案(案例)(精编4篇)【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“娱乐活动方案(案例)(精编4篇)”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!职工娱乐活动策划方案1为丰富员工业余文化生活,促进员工之间以及员工与公司之间的交流和沟通,加强企业文化建设,形成强有力的团队凝聚力,公司特制定以下文娱活动方案:一、活动形式:1、全年都有不同形式活动,重点为夏季。2、根据生产生活特点,每季侧重点不同:2—5月:员工须知、素养培训、技能辅导;6—9月:安全生产、技能培训、文娱竞赛、义工活动;10—1月:文娱活动、管理、生产。3、具体:A、文娱活动:操场、电教室播放电影、相关知识视屏讲座B、《员工须知》、安全、生产、管理等比赛(现场辩论或开卷考试),成绩优秀者发放现金或其他物质奖励C、其他比赛:跳高跳远、羽毛球、台球、乒乓球、拔河、知识竞猜等(一般安排有充裕时间的节假日)。D、户外活动:户外运动(爬上、游泳、野炊、郊游等)、AA制聚餐、环保等义工活动(相关费用自理)二、时间:一般安排周三、周六晚、相关节假日。三、参与人员:公司全体员工,部分活动可带家属(具体通知)。四、参与方式:公司会提前5—15天通告下阶段活动安排,员工可据自身实际情况到人事部报名登记(开放式活动:如电影、视频讲座无需报名)。五、费用、管理:1、上述ABC几项费用由公司专项资金拨付,D项费用为活动参与者自理;2、活动总负责人:总经理;常务管理:闫三喜;协助管理:谢军、向娜。职工娱乐活动策划方案2一、活动名称:精编资料,供您参考山东三川集团“庆五一,大家一起来”娱乐活动二、活动目的:在五一国际劳动节来临之际,充分发挥三川员工的文艺表演才能,大家一起来参与,丰富全体员工的文化娱乐生活。三、活动时间:20xx年5月1日下午2点开始四、活动地点:xx集团2楼会议室五、参加人员:xx集团全体员工六、主持人:xx和xx七、注意事项:1、注意时间安排,根据现场气氛,灵活掌握节奏;2、遵守活动规则,积极参与,调动活动气氛;3、在活动过程中坚持适度原则,要活泼但不失庄重;4、活动分为集体游戏类和个人表演类,希望大家积极报名,共同娱乐。个人表演类每个部门至少提供2个节目,根据情况公司会作具体安排。八、活动流程:1、主持人介绍活动的基本情况,请领导致辞;2、领导致辞;3、娱乐互动热场游戏:现场每人分发两张纸条,在其中一张上写上在哪里,另一张写上在干什么,收起分别放入两个容器中。每人在两个容器中各抽取一张纸条,然后把自己抽到的内容,以“今天下午我(是固定的)在哪里干什么”的形式念出来,大家可以随便写。(1)游戏类:大力神(扳手腕):找张桌子当擂台,一人做擂主,接收其他人的挑战,进行扳手腕游戏。标准是擂主不用扳倒对手,只要保持10秒不被扳倒就算赢,而参加的人要在10秒内扳倒擂主才算赢。假如参加游戏的人赢了的话,也可以代替原来的擂主,由此类推。知识问答:根据三川集团的基本情况,设定题目,考察大家对我们公司的了解程度,有利于员工更详细全面的了解我们公司,增强主人翁意识。(2)表演类:自由K歌:只要想唱,就可以在这个舞台上一展歌喉,人人参与,氛围活跃。自由发挥:参与人员可以根据自己的兴趣爱好,选精编资料,供您参考择自己最佳的表演方式,如打羽毛球、打乒乓球,打台球(3)我们都是一家人,交流沟通:由于平时领导和员工都忙于工作,彼此交流的机会较少,以本次活动为契机,员工可以向领导反映一些工作和生活中遇到的问题,对公司未来的发展提一些建议,谈一下自己的想法,此项活动有利于拉近领导与员工的距离,树立领导的威信,调动员工工作的积极性,更好地建设三川集团!4、总结评优(1)领导对本次活动进行点评总结;(2)主持人根据评比表现和记录,宣布评比结果,对表现优秀的团队和个人予以奖励。职工娱乐活动策划方案3一、活动内容:定点投篮二、活动时间:20xx年11月22日三、活动地点:校篮球场四、比赛方法1、设男子组、女子组。2、比赛场地为符合条件的篮球场地,选取半场,男子投篮点为罚球线,女子为三秒区线内任何一点。3、先进行女子组比赛,再进行男子组比赛。4、女子组在三秒区内投篮,每人次投射1分钟,男子组在罚球线投篮,每人投射10次,要求自投自捡,投进一球得一分,按成绩取出男、女各前十名;5、每一场地一次只允许一名选手参加比赛。6、不允许自带助手辅助比赛。7、裁判示意比赛开始后方能进行投篮;提前进入比赛场地进行投篮视为犯规,需由裁判员纠正后重新开始比赛。8、可以采用单手肩上、头上、胸前、腹前等任意投篮动作,也可双手持球投篮。9、可以跳投。五、未经事宜另行通知,由校工会解释。职工娱乐活动策划方案4给员工过生日是人力资源主管关心的大事,也是最花费心思的一件事,从员工生日活动到送给员工的生日礼物都需要精心筹备,在员工生日那天如何给员工最大的惊喜呢?大多数公司就是给员工订蛋糕然后和同事精编资料,供您参考一起分享蛋糕就草草结束了,公司花了资源按时效果不是特别好。根据多年的企业礼品服务经验,为企业推荐最合适的员工生日活动方案,解决企业送员工生日礼物的难题,让员工体会一种被重视和被关怀的感觉,充分激发员工工作热情和对企业的情感。一、伴奏音乐起,主持人开场。二、公司领导寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对过生日员工的祝福。三、摆上大蛋糕、关灯、一起唱生日歌。四、煸情环节,寿星和大家分享自己在过去生活的年中,最让自己感动的一件事。(背景配乐)五、人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》。六、寿星模仿秀具体方式:寿星们抽主持人手中的项目,抽到哪一项,就进行表演,由大家猜是什么项目,猜对算胜利,如未表演到位,或猜不对,则自行表演节目(表演节目时间控制在1分钟以内)。六、大家分享蛋糕。七、结束(背景音乐)