好文供参考!1/22初二班主任工作总结范文(精编5篇)【引读】这篇优秀的文档“初二班主任工作总结范文(精编5篇)”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!初二班主任工作总结1时间如梭,转眼间,半个学期过去了。回首两个多月来的班级管理工作,真的是感慨颇多。特别是这个学期我们的教学实行小组合作学习方式,班级管理也随之转为小组管理。作为班主任,如果管理好了每个小组也就管理好了整个班。所以这半个学期我始终在考虑如何管理小组,让学生能够很好地进行小组合作学习。在工作中我不断在尝试,经常召开小组长、班长会,及时了解班上学生的动态,发现问题及时想对策解决。应该说不论是学习还是纪律,学生们都在朝着好的方向发展。现将我的一些做法简单总结一下,希望为后期的工作带来帮助。一、加强思想教育,增强班级凝聚力我一贯以“要想立足社会,就要先做好人”的思想来教育学生,所以每个学期我都按照学校学生处的安排,再结合自己班的实际情况,根据学生的年龄特点,对学好文供参考!2/22生进行思想教育,也以此来规范学生的行为。另一方面,我也注重学生的德育教育,用良好的班风促进良好学风的形成。极力去营造一个温馨、和谐、自然的学习环境,利用各种活动增强班级的凝聚力,让每一个学生都为班级而自豪。如学校组织的校运会,我们班的学生虽然不是第一名,但在运动场上,每一个参赛选手的奋力拼搏;运动场外,他们的合理分工,自觉为运动员服务;小记者队伍自然扩大,精心组稿……。每一个细节都反映出我们55个同学的心是聚在一起的:一定要为班争光!最终我们是每个评奖项都拿了奖:道德风尚奖、体操第一名、团体总分第六名。二、创建合理规范的班级管理机制开学初,我们进行教学改革,将全班55名学生按照学习、纪律等各方面均衡分成九个小组,小组以围坐的方式进行合作学习。很快我发现,这样的围坐方式给我们的管理工作增加了难度,一些自律性差的同学,见面对面坐着说话方便,就随意性很强地上课想说就说,一个小组里有一个人说话了,其他人可能都听了,也会不自觉地接着说,这就让我们的课堂难管理了。为了管理好课堂,管理好学习,我做了以下的工作:1、勤巡堂,多了解课堂情况在小组围坐一开始,我就担心学生会管不住自己,好文供参考!3/22会出现上课说话、做小动作的表现,于是我加强了巡堂的力度,发现谁上课没有认真听讲或有了不好的表现的,下课时就找他谈话。刚开始我觉得大家表现得还可以,就以为大家适应了新的方式,可一两天我突然感觉大家的状态不对,于是我想到召集班干会,进一步了解班上学生的实际情况。2、经常召开班长会、小组长会,掌握学生动态每当我感觉学生们有了变化时,我会召开班长会、小组长会,我觉得他们反映的情况才是最真实的,因为我不可能像他们那样整天都呆在班上。我会向他们了解班上同学上课的情况,各个小组里有没有不服从小组长管理的同学,上课特爱讲话的,不愿交作业,下课爱疯玩的……,了解了这些情况,我又让班干们出谋划策,商量和制订班级管理制度和方法。有时是一个星期开一次班长或小组长会,有时是两个星期开一次,有时一个星期开两次,反正是遇到情况、发现问题就商议解决办法,尽量做到有问题及时解决。3、制订合理的、易操作的班级管理制度和量化考核方案针对班委会上反映的情况,我觉得还是要有一套行之有效的管理机制才可以更好地管理本班学生。于是在网上找了一些关于小组合作管理的资料,制定了本班的好文供参考!4/22管理方案。然后以主题班会为契机,让大家学习了解和完善我们的《班级量化管理细则》、《合作学习量化考核评分细则》、《小组合作学习管理办法及奖惩制度》,让每一位学生都了解我们班的管理,每一个人都要配合管理。在班会后我又找来班长和小组长,把五个值日班长分到9个小组,一个人分管一或两个小组,让班长督促组长管理小组。我又告诉每个小组长怎样管理自己的小组,我说:“你们就是你们组的小老师,是领头雁,要会组织你们组的同学学习,要会协调组里同学的关系,一个组里只有同学团结了,才易于管理,才会共同进步,就像一个小班一样。”在后期的管理中,我发现哪个小组上课纪律不好,我就找组长,告诉他应该怎样做;觉得哪个小组上课讨论不激烈、参与度不高,我也是找组长,让他学会组织、引导同学参与讨论;哪个组的卫生或个别同学卫生不好,我还是找组长。我的目的只有一个,要让组长有管理意识,学会管理。对于某个小组里有个别同学特别难管理的,我会单独找这个同学进行思想教育,让他换位思考。这样有了管理机制的促进,有了班干们的积极参与,我的班级管理工作逐渐走入正轨,我也轻松不少。4、评分考核、奖惩及时公布,可有效促进管理当组长们的管理渐入佳境时,我又根据级里和学生好文供参考!5/22处的安排,借鉴同级其他班主任的作法,设计了本班的量化考核评分表,每一天的值日班长要把当天的加减分情况公布出来,并且评选出当天的表现最好小组和表现最差小组,在黑板上公布出来。一周一总结,每下周一班会课上让班长总结上周的量化情况,对于班上扣分最多的同学给予全班检讨和写反思的处分。这样的做法有助于增强小组的凝聚力,有助于促进小组长的管理。我发现这样一来,很多同学就很在乎扣分了,于是,课堂纪律好了,老师们上课舒心了,组长们也不再在我这里投诉了。三、营造优雅的班级环境自当班主任以来,我一直很注重班级环境的布置。我觉得班是同学们学习的地方,一天中呆的时间最长的地方,应该在这里感到温馨、舒适,一进到班里就有舒心的感觉,还要有浓郁的学习气氛,在这样的环境里学生才可以愉快地学习。所以每次我都会在班里营造出比学的气氛,让学生订短期目标、长期目标,开展同学与同学比,小组与小组比的活动,并在班容班貌上体现出来。虽然我感觉自己做了很多,但对学生的表现我觉得还是不尽如人意的。也就是说我的工作中还是存在一些问题,我也在试图要做到最好,尽可能地做到更好吧。好文供参考!6/22总之,我觉得班主任的工作是琐碎的。我们平时一定要做到:想到就做到,说到一定要做到。做到雷厉风行,学生就会自觉遵守我们制定的管理规则,我们的工作才会轻松。我会继续努力,不断地探索出更好地管理办法,力争把我的班建设成为一个“学风浓厚,团结进取,朝气蓬勃”的优秀班集体。初二年级班主任工作总结2一个学期很快结束了,在领导和各位老师的关心和帮助下,顺利走过了一学期。现在就把一学期的工作情况总结一下。一、我所做的主要工作初二是整个初中重要的时期,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。学生在心理和生理上都发生了很大的变化,对于这一变化,学生的精神上有更多的压力,而大多数的学生在这个转折时期显得无所适从。怎样让学生尽快适应这一变化,顺利度过转折时期,这是摆在我眼前的首要任务。我当班主任力争做到两点:一是尊重每一个学生,满足学生尊重的需要,承认的需要,情感的需要,努力克服固执己见,偏激的思维方式,尊重学生个性发展,为孩子的成长创造一个愉快的心理运动空间;二是善待好文供参考!7/22每一个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生,不掩饰他们的缺点,积极引导他们扬长改过,努力使其达到卓越。我班的张周同学各方面表现相当不错,是一个品学兼优的学生,但就是缺乏胆量,上课时很少积极发言。针对这一点,我找她谈心,帮她找原因并鼓励她大胆发言。在我上课时,有意找她回答问题,并适当给以鼓励,锻炼她的胆量。通过这样的锻炼取得了一定效。对于后进生,不歧视他们,善于发现他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善。我班的王帅同学学习很差,上课不注意听讲,作业经常不交,课上、课下纪律不能保证,是典型的后进生。对于这样的孩子如果只是批评、指责,他的自信心肯定会越来越少,甚至还会自暴自弃。我发现他的足球踢得不错,于是就鼓励他,如果你在学习上能象踢球那么专注,你的学习成绩一定会取得大进步。对于他身上的每一点进步,我都及时发现,并且及时予以鼓励,培养他的自信心。对于后进生,我动员学习好的同学帮助他们,带动他们把学习成绩提高上去,组成一帮一学习互助小组。刘翔宇同学主动承担起帮助王帅的任务。经过大家的共同努力,王帅有了很大的进步。这个班的学生整体给人的感觉就是思维活跃,反应好文供参考!8/22敏捷,但就是组织纪律性差,纪律松散,缺乏自我约束能力。如今的孩子已经今非昔比,他们接触面广,思维活跃,自尊心强,但又有着现代青少年极大的弱点即缺乏勤奋刻苦拼搏的精神,这些都表现在一言一行中。在队列队行训练中表现尤其明显。他们自由散漫,在队列里有说话的、打闹的,无精打采,步伐随便。我向孩子提出要求,从起步到走步,从转体到每一个动作,都给他们提出规范化的要求,亲身示范,身体力行。通过这些训练,使孩子们体会到严格有序管理带来的效果。现在的孩子普遍自私,在小事上斤斤计较,不能宽厚待人。这表现在处理同学关系上,同学之间有了矛盾,出言不逊,动辄大打出手,拳脚相加。针对这一现象,我教育学生怎样正确处理同学关系,并以此开展主题班会,对学生进行教育。在处理闹矛盾的学生时,我让学生多做自我批评,在自己身上找不足,以比来培养学生宽厚待人的精神,学会以宽容和大度之心对待周围的人。劳动更培育学生德育思想品质的机会。现在的孩子一提起劳动就有厌烦心理,这些独生子女平时干活的机会很少,养成了懒惰的习惯。首先必须得教会学生怎样干活,从扫地到拖地,从擦玻璃到擦墙围子,我都示范指导并严格检查,及时表扬做得好的同学,批评做的不认真和逃跑的同学,让孩子们知道老师不仅在意他们的好文供参考!9/22学习更注重他们的人品。二、主要收获和体会我觉得当班主任应该做到以下:1、把微笑送给学生2、把真情送给学生3、真诚关心和爱护学生,不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心,而且要具体体现在实际行动上,平等对待每一位学生,不论是成绩好的还是成绩差的,不论是家庭富裕的还是条件较差的,不论他是否犯过错误,班主任都要一视如仁,不搞特殊化,不偏见,要尊重学生人格,公平、公正、平等对待班上每一位同学,融洽师生关系,增强师生情感交流渠道,让学生学习有一个温馨和谐的场所,这样他们才能好好学习,才会有学习的动力。比如,学生病了,我会打个电话通知家长,或者亲自把他送回家;学生病假回校,我会主动为他补课;并且时时注意天气情况,提醒学生添减衣服。这些虽然是小事,但在学生的心目中留下的记忆却是很深的。我送出的是真情,收获的是更多的真心回报。每每读到学生们发自真心的感激之语时,我总有一种幸福的感觉充盈心头。三、存在的问题班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对好文供参考!10/22学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但我要求的还不很严。在班内虽实行了几次严打,但只是雷声大,雨点小。在这一点上,还需要向各位老师请教。以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力,回首这半年的工作,几多感慨,这其中有经验,然而更多的是教训。如果问我当班主任的感受的话,我会说,是很累,但很充实。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任,是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功,但面对学生,我可以说一句:你们的老师面对过去,他将无怨无悔!我知道,在班主任工作上我做的还远远不够,与领导的要求以及和优秀班主任相比还有差距,但我永不放弃。初二班主任工作总结3开学已经一个月了,在这一个月里,我针对初二107班的实际情况,认真的做了以下工作,事实证明,正是做好了这些细致而又行之有效的工作,在从开学到现在的这段时间里,107班的班级工作取得了长足进步。从这学期开学起,我就确立了一个目标,必须把107班的学习成绩提上来,如果要想搞好学习成绩,首先必须做好两件事,一是提高学生的学习兴趣和自信心,好文供参考!11/22二是治理好班级纪律,给学生创造一个良好和宽松的学习环境。为做好这两点,于是我决定从以下这些方面入手:首先,我在班级中推行了“班级德育评分制”,把从班级学习、日常纪律到班级卫生的大小事务进行综合评分,在双周的最后一天进行评比,评出四位“班级之星”,并给予相应的奖励,同时评出若干相对而言表现稍差的同学,给予相应的教育和惩罚,自从实行这项评比后,班级的大小工作都处理得井井有条,在这一个月