管理公司岗位职责【最新4篇】

写作好帮手1/5管理公司岗位职责【最新4篇】【导读】这篇文档“管理公司岗位职责【最新4篇】”由三一刀客最美丽善良的网友为您分享整理的，供您参考学习，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们下载吧！管理公司岗位职责【第一篇】日常对商场设施环境进行监督，督促相关部门维修及整改；负责店铺管控工作，包括货品管理、销售管理及人员管理等；配合上级完成公司年度收入任务指标，按时完成月度租金及管理费催缴工作；协助处理商场租户、顾客及12315投诉；跟进租户进/退场以及装修手续的审批；协助推广部门完成商场活动的前期租户沟通工作，配合做好活动执行工作；收集品牌方的经营及店铺活动情况，了解消费走向，定期撰写租户经营分析等；管理公司岗位职责【第二篇】写作好帮手2/51、贯彻执行国家的各项政策、法律、法令，及公司制定的有关规章制度。全面负责管理处的各项工作，确保完成保安消防、收缴水电费及管理费、环境卫生保洁、小区绿化、水电正常供给、公共设施维护、纠正违章及落实整改、为业主住户提供专项服务、车辆停放等项工作任务，向公司及小区业主负责；2、做好管理处员工的思想政治工作，调动一切积极因素，团结员工，协调各部门工作关系，检查督促各部门完成各项工作；3、按照物业服务合同约定，协助管理处主任完成物业管理区域的房屋及配套设施设备和相关场地的维修、养护和管理，维护相关区域内的环境卫生和秩序，协助做好物业管理区域内的安全防范工作；4、认真贯彻落实公司的经营方针，协助管理处主任完成公司下达的管理目标；5、协助管理处主任组织实施公司质量管理体系，服务达到质量要求，满足客户需求；6、协助管理处主任组织实施服务对象满意度调查活动；7、协助管理处主任做好专业服务分供方的选择；8、积极开展市场调查，了解客户需求，及时增设特约服务项目或内容；写作好帮手3/59、协调好与业主（业主委员会）、街道办事处（居委会）、派出所等相关单位的关系；10、协助管理处主任提出公司人力资源配置的建议；督促、指导、考评管理处员工履行岗位职责，定期对管理处员工进行绩效考核，公正评价员工的工作业绩；保证管理处各项工作的有序开展；9、落实安全生产责任制；10、协助管理处主任做好部门管理工作，做好本部门员工管理和本专业队伍建设。管理公司岗位职责【第三篇】目的：为加强公司会议室管理，确保会议室的正常合理使用，特制定本规定:一、会议室的登记管理各部门及顾客使用会议室需到有成客服部登记，填写《会议室使用申请单》，并说明会议的相关情况。会议室收费标准为：30元/小时，如需提供纯净水、制作会标、台卡或摆放水果等，要提前一天在《会议室使用申请单》中填写具体数量及内容，可由有成市场部负责采购及制作。顾客如果到公司来申请，总经理确定后，需提前一天通知客服部，如需要准备水果盘等，由拓展部门出资，写作好帮手4/5市场部采购。二、会议室的使用管理凡是要使用会议室的部门及顾客要提前填写《会议室使用申请单》，申请部门会前到客服部领取会议室钥匙，会后及时交回客服部，以便统筹使用。各部门及顾客在会议期间应宣导与会人员爱护公共设施，自觉维护会议室的环境卫生，如造成会议室物资损坏（不可抗拒力除外），将给予50-500元不等程度处罚。如有需求，可与有成总经理联系，由有成客服部及市场部负责布置会场，制作相关展品，投影仪等物资租赁，负责卫生清理工作。会后，客服及综合部门及时整理会议室，关闭投影仪、空调、椅子及时归位，确保各种电器断电、门窗关闭、室内卫生干净整洁。三、部门管理职责客服部职责：负责例会的通知、会议室的安排及保证室内整洁卫生、设施完好。综合部职责：负责协助经理，做好各部门之间在落实会议上所决定问题方面的协调和制定工作。市场部职责：负责经理办公会议及经理办公扩大会议的议程安排、会议记录及印发。人力资源部职责：负责协助设备的准备工作。附件写作好帮手5/5一：会议室使用申请单管理公司岗位职责【第四篇】1、负责公司办公场地管理，确保公司设备正常运转和使用安全；2、负责所在职场物业关系维护和日常报修联动；3、负责办公场地合同签订，续签，租金及物业费用付款等事宜；4、能结合公司需求挑选办公场地，并完成办公装修和其他办公区零星工作改造；5、负责公司环境维护和管理，提供舒适办公场所；6、能管理保洁阿姨做好办公室环境卫生等；7、负责宿舍管理，对接办理相关手续。