通信机柜行业试用期转正工作总结范文推选4篇

通信机柜行业试用期转正工作总结范文推选4篇【导读】这篇文档“通信机柜行业试用期转正工作总结范文推选4篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！通信机柜行业试用期转正工作总结（推荐）1试用期工作总结本人于XXX入XXXX。主要负责协助技术部领导以及同事们完成各项工作。两个月的时间里，在领导和同事的悉心关怀和指导下。我已经适应公司的工作和生活。1.图纸归档。公司针对图纸进行系统性的规划，编排代号;在建模的过程中，从以前的零件造型模块延伸到公司现用的钣金模块，软件的应用得到提高，图纸的细节处理更加规范化；针对钣金的工艺性进行补足。2.专业知识。关于通信工程方面的知识比较匮乏。在制作工艺流程、工序卡片的过程中，对于不了解的知识积极主动的询问领导以及同事们，并利用丰富的网络资源，从而促进专业知识的增加。下一步将更深入的理解和应用。3.样品制作。协助同事完成样品的制作。能够熟练的使用现有的各种工具，迅速完成并主动要求其他各项工作。工作中存在的不足更是自身专业知识的局限性。对通信行业的专业内容不能够迅速的作出应答，降低工作效率。在今后的工作中，我会不断加强学习，不断提高工作能力；更有效的和领导、同事沟通工作。明年公司的乔迁，扩大，标志着公司的再次腾飞。希望公司增加可以促进员工专业能力提高的培训，有利于公司长远的发展通信行业新员工试用期工作总结（推荐）2通信行业新员工试用期工作总结从7月初到现在，我已经在公司工作六个月了。这段时间我收获了很多，对于我从学生到一个合格职业人的转变具有重要意义。作为一个应届毕业生初来公司，刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。因为公司的这些业务是我以前从未接触过的，而且和我的专业知识相差也比较大。但是这六个月以来，在公司宽松融洽的工作氛围下，经过项目领导和同事的悉心关怀和耐心指导，我很快的完成了从学生到职员的转变，在较短的时间内适应了公司的工作环境，也基本熟悉了项目的整个工作流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识，很好地完成了项目交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。在这里对六个月的工作和生活做一下总结，可从中发现自己的缺点和不足，在以后的工作中加以改进，以提高自己的工作水平。七月八日，我正式成为浪潮XX届新员工，参加了集团组织的新员工入职培训。通过这次培训，了解了浪潮集团的发展历程、企业文化、产业结构和相关制度，学习如何成为一个优秀的职业人。通过这一个月的培训，我们感受到集团对每个员工的关怀，感谢集团领导们为帮助新员工走好踏上工作岗位的第一步所做的努力。八月份，我参加了公司安排的新员工培训、各种相关业务的培训和工作技能培训。培训期间，我积极主动地和老同事交流，希望尽快熟悉公司的基本状况和工作环境。培训结束后，我被安排到山东联通项目组。刚到项目时，项目经理周工和我的指导老师王工给我推荐了大量的相关资料和文档，并指导我尽快地适应项目的工作。从九月份开始，我开始接触山东联通c网的性能维护模块，以后的时间里项目根据我的实际情况，合理的给我安排了任务，让我从基本做起，并逐步深入地接触工作流程，锻炼了我的工作能力，增加了我干好工作的信心。接下来的十月，我开始独立负责c网的维护工作，并开始了解g网的业务与数据库结构。学习同事以前编写的脚本程序，全力准备下个月开始的联通公司性能新指标体系的改造工作。十一、十二月份，是我们性能模块最重要、最关键的两个月，我们开始了中国联通新指标体系的改造工作，我主要负责日常的维护工作和数据上报、报表呈现脚本的编写。由于我们的客户对这次改造非常看重，我们也加班加点的工作，争取把工作做得最好。最后客户对我们的工作很满意并提出了表扬，我们的工作得到了肯定。在这六个月的工作和生活中，我一直严格要求自己，遵守公司的各项规章制度。尽心尽力，履行自己的工作职责，认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足，比如：对业务不太熟悉，处理问题不能得心应手，工作经验方面有待提高；对相关知识情况了解的还不够详细和充实，掌握的技术手段还不够多；需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力，加强分析和解决实际问题的能力；同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足，我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习，专业和非专业上不懂的问题虚心请教，努力丰富自己，充实自己，寻找自身差距，拓展知识面，不断培养和提高充实自己的工作动手能力，把自己业务素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求，多提建议，使我更快更好的完善自己，更好的适应工作需要。这里我要特别感谢项目经理周明强和我的入职老师王斐、同事宁海峰对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。作为应届毕业生初入职场，在工作中难免出现一些差错需要同事的批评和监督。但这些经历也让我不断成熟，在以后处理各种问题时考虑得更加全面。现在的我同老员工相比，在工作经验和能力上都有很大差距，工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习，以不断充实自己。同时感谢综合管理部各位老师组织的每一次技术培训。由于我们是个it公司，我清楚地了解良好的业务素质和技术水平是做好本质工作的前提和必要条件。公司每月组织的培训对新员工来说很有帮助，我们可以根据自己的实际情况选择培训课程，提高学习效率。在公司的这段时间里，我学到了很多，感悟了很多。看到公司良好的发展势头，我深深地感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的价值，和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！通信公司新员工试用期个人工作总结3通信公司新员工试用期个人工作总结光阴似箭，岁月如梭，三个月的试用期转眼即逝。2012年悄然过去一半，我来公司也已经3个月了，这是我从大学毕业第二次踏上工作岗位。毕业后一直困扰我的是先就业还是先择业，这好比先有蛋还是先有鸡的问题那样纠结，在一段犹豫后，我的第一份工作还是选择了我的专业，虽然我开始就不太喜欢。在七个多月的转辗反侧中，我觉得自己的性格不太适合太安逸、太枯燥的工作，我喜欢有激情、能学到东西、能使自己进步的工作。在思想的斗争下，我毅然决定放弃了现有的工作，找到了现在的比较心仪的通信工程师这一份工作。作为CIT今年社招的第一批新员工，我是比较幸运的。我有好几个资历老道且经验丰富的师傅。他们都愿意悉心的教我，我也会仔细认真的学。三个月的试用期虽然短暂，但是它带给我的成长是非常巨大的，我从中学到了很多东西，对公司，对工作也有了新的认识。试用期的第一个月，电厂通讯处组织了新员工进行基础知识培训，包括各个科室主要系统和基本业务，以及厂内外的基础知识的介绍讲解。通过这次培训，我对电厂通讯处和应急通信科有了一定的了解。现在可能模棱两口的概念，在以后的运维中再次出现，必然能加深对相关系统或设备的理解。所以虽然很多新同事反馈听不太懂，但是我觉得这个基础培训已经达到实际效果。第二个月，是我至关重要的成长期。通信员工试用期总结4试用期工作总结2012年12月通过嘉环面试，2013年1月7日进入嘉环，通过三天简短的入职培训，了解了公司的基本概况，企业文化，发展历程，规章制度以及主要业务范围。1月12日来到苏州移动项目组，学习并着手TD基站工作。TD基站主要工作内容：1、6.1期新建站2、室内分布站点RRU级联调整3、IP改造一．新建站：TDRBS开站数据主要分三块：1、基站侧数据基站侧数据根据设计文件修改同版本基站模板中的主要参数，其他数据保持一致。以下为主要参数（以S222宏站为例）：（1）RBSNAME（2）归属网管IP（3）VLANID（4）本端IP（5）对端RNC单板IP（5）IPRT路由（6）天线厂家室分O2基站数据除以上7点外还应注意：RRU级联方式、传输方式（PTN/ONU）2、RNC侧的IUB传输数据RNC侧基站传输数据需要根据RNC设计文件汇总填写IubDataImportTemplate，然后导入CME生脚本，在RNC侧加载。3、RNC侧的无线数据RNC侧基站无限数据根据TD_网优数据库模版文件填写3GRadioNetworkPlanningDataTemplate然后导入CME生成脚本，在RNC侧加载。需要注意的是RNC侧基站数据在导入CME时需要先导入IUB传输数据才能导入无线数据。二.室内分布点RRU级联调整按以下步骤进行：1删载波（先删辅载后主载）RMVCARRIERRES2删小区RMVLOCELL3删RRURMVRRU4删天线（可不做？）RMVANTENNA5加天线6加RRU7加小区8加载波三.IP改造1基站备份：OMC中→维护→备份管理→网元备份2若需要更换主控板？（因部分老版本主控板没有光口，）复位主控板，清空主控板数据。3制作Iub数据表4将数据表导入CME，导出增量脚本（CME中，数据管理→导出增量脚本）5在RNC中Load脚本，等5-10分钟，匹配电子串号（指令DSPMISMATCHESN）6匹配到电子串号后，修改电子串号（MODTNODEBESN）,做PINGIP操作（插框号位Iub表中的ETH1/ETHTRK框号，槽位号为ETH1/ETHTRK槽位号，源IP地址为ETH1/ETHTRKIP地址，目的IP地址为NODEBIP地址）。若匹配不到电子串号联系现场人员处理。7将第一步中备份的数据参照Iub表修改，用LMT在基站侧LOAD。8检查基站状态，是否需要激活。以上为试用期这段时间的简单总结。