校长负责制工作落实情况报告范例【推荐4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“校长负责制工作落实情况报告范例【推荐4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!1篇校长负责制工作落实情况报告各位领导、各位同志:你们好20__年是我校全面提高教育教学水平,努力实现精细化管理的一年,身为校长,年度之初便对学校一年的发展提高做了总体谋划、与领导班子一起进行了总体部署。预定了“1、2、3、4工程”,即贯彻一个体系,突出两条主线,抓好三个重点,强调四个建设。使我校的管理更为科学,设施更为完善,教育重点更为突出。在此思想框架之下,近一年来已将工作全面展开,取得了显著成绩。现对这一阶段全面工作述职如下。一、思想政治素质与组织领导能力本人政治立场鲜明,坚决贯彻党的各项教育方针,办人民满意的职业教育。坚持原则,努力及时的学习了解党的教育政策、理论,不间断的提高自身政论水平。广泛听取群众意见,接纳合理化的建议主张,以加强领导能力及决策能力。我具有开拓创新精神,自任职以来,不遗余力的谋求学校发展,力求每年都有新发展,都有新起色。知人善任,驾驭全局,善于协调,充分发挥每位同志的特长优点。巧妙调整各部门之间同志之间关系,使整个学校协调向上发展。科学决断能力强,依法执政并善于应对突发事件和复杂局面,处理问题冷静果断。二、20__年工作实绩(1)、工作中注重强化两条主线第一条主线是招生就业工作。在认真总结以往春季、秋季招生的经验的基础上,努力工作,我校预注册招生工作,完成251人的招生任务。秋季招生工作是我们招生的工作的重点,我们在工作中努力克服困难,广泛宣传,扩大学校招生范围,充分调动集体的力量,使我校在秋季招生工作中招生人数达306人。到目前为止,两个阶段共招生557人。开拓途径,寻找兴校切入点,近年与多所职业实现联合办学,今年又与__技校实现联合办学,使联办学校达到5所,20__年联合办学新生人数达332人,10年我校完成招生人数889人,超额完成了局下达的700人的招生任务。就业工作始终是我们工作的重点,力求做到以“出口”“带动”“进口”。跑企业,广交企业朋友。本年度截止到目前接触企业二十余家,安排面试15次,推荐就业学生407人。如唐山城建路桥有限公司、开滦马家沟矿股份有限公司、__建设集团金联机械设备有限公司、__广信公司、__不锈钢有限公司、__钢铁建设集团、__有限公司等等。我校具有服务社会的义务和责任,努力挖掘学校自身潜力,发挥自身优势,拓展自身功能,同时完善我校的功能建设。面向社会、面向农村、面向厂企,搞好不同专业的中、长、短期培训、鉴定工作。第二条主线是在工作中注重了学校管理的规范化、科学化、精细化。规章制度是科学管理的前提,在现有的基础上,带领全校中层以上领导对学校教育、教学、安全、保卫、后勤等各个环节进行重新梳理,进一步培养师生良好行为习惯,规范教育教学行为,完善、整理、发布具有针对性、实效性的“规章”。严抓学校德育工作,多次与主管校长讨论寻找德育工作新途径,将学生养成教育和心理健康教育放在首位。要求学生处、团委。对学生出勤、仪表、举止、言行根据技校生日常管理手册提出要求。加大检查力度。对违纪学生决不姑息,一律严肃处理。重新制定了学生生产实习制度。加强学生心理教育,设立专职教师,关注学生成长,给学生进行心理健康讲座。同时加强安全教育和生产实习安全教育。注重加强校园文化建设,努力改善校园环境,敦促总务工作,拉升校园文化氛围,在教学管理上,严格教学管理,规范教学行为、严格教学秩序。按教学计划完成本职工作。实行教学“四禁止”,一禁无教案上课,二禁教师讲课的随意性和课堂组织失控现象,三禁上课期间随意进出和接听手机。四禁对作业不批不改、有差不补现象,教务处均对上述情况了进行检查,实行了追究通报制度。常规检查落实到位。本学年的教学日志、教室日志、教案及作业检查、教学进度检查、听课检查、周工作量都纳入常规检查。教研组是学校教育教学科研的基地,也是信息传播和共享的基地。本学年充分发挥了教研组的教科研作用。开展好每一次教研活动。进一步推进完善“目标化教学”,并发挥考核作用。在教育教学上注重了两个建设,一是队伍建设。干部队伍经过锤炼,已经成为部门的行家里手,服务能力增强,服务档次提高,教师队伍在规范教育教学行为方面下了很大功夫,要求全体教师做名副其实的“双师”,勇于争当“”;党员队伍保持好先进性,充分发挥好表率和示范作用。二是专业建设。进一步完善了电工、车工、计算机、焊工等主干专业的建设,包括师资建设和实习设备建设。我们将在骨干专业、特色专业方面下大功夫。(2)、工作中强调三个重点:工作重点之一:安全问题做到了常抓不懈。安全是维系学校健康可持续发展的重要保障,我们技工学校,用电设备多、可燃气体多,各种伤害隐患多,因此安全问题是一个警钟长鸣不容松懈的问题,我们要求每工作人员都要把安全放在第一位,树立强烈的安全意识并将安保各项制度落到实处。工作重点之二:顺利完成了省教育评估督导。并已经为省教育质量验收作好了准备。这是我校首次与全系统共同接受省级评估,也是展示我校风采的一个机会,我校已经建立了领导小组,对各项工作进行了认真安排,对学校不足进行了查找。还要进一步完善,展现我校风采。工作重点之三:是焊接实训楼的基建工程,工程正顺利进行,即将竣工。力求在收尾的工作中不出任何差错,实现完美的工作结果。(3)工作中注重各职能部门作用的发挥要求总务处思想端正,树立了后勤工作一切为教育、教学,为全体师生服务的理念。总务处全体人员用换位的思想为全体师生着想,快速、及时、热情的解决了师生所提出的各种困难。及时完成各项常规任务和临时紧急工作。技能鉴定所本学年参加鉴定的高级工和中级工共四百余人,中级工鉴定合格率为98%,高级工鉴定合格率为85%,达到了预期目标。并组织完成好每次鉴定工作。同时拓宽了等级工鉴定范围,为企业工人到我校进行技能鉴定提供了途径。信息处对现有设备加强管理,及时维修,提高了使用效率。完成校园了网络交换设备的升级,组建了多媒体制作室。优化组合了硬件设备使之发挥更大作用,提高校园网质量。完善服务和管理,提升现代教育技术管理水平。组织教师参加上级及校本培训,提高教师现代教育技术水平。营造出了电教教研氛围。三、作风与表现领导干部的工作作风,行为方式,影响很大。身为校长我以身作则,勤奋敬业,求真务实,贯彻民主集中制的原则,团结协作,不仅团结所有领导干部,也将全体教职工团结如一人,对学校各方面情况深入调研,亲躬指导,群体讨论,科学决策。由上到下履行好岗位职责。廉洁自律,树立自身形象,做到一身正气,对党风廉政建设责任制的各项要求严格遵守,自醒其身,比对查找。严格履行区委《关于科级干部八小时内外行为规范及管理办法》,工作圈做到了廉洁为公,生活圈做到勤俭自律,社交圈做到宽以待人、平等待人、无不良交往。以上是我校20__年来述职报告,我将殚精竭力为谋求学校发展而努力、为将我校办成、强校而努力。为将我校打造成强有力的技术人才培养基地而努力,我有信心率领全体员工跨上我校的新台阶!谢谢大家2篇校长负责制工作落实情况报告根据区教育党委、区教育局的要求,对照校长负责制下党组织发挥政治核心作用的有关文件精神,我校进行了认真的自查工作,总的感觉是在这些方面,我校总体上是做得比较好的。在贯彻实施校长负责制的情况下,我校党支部能够发挥政治核心作用和战斗堡垒作用,全体党员总体上能够发挥各方面模范带头作用。具体表现在:一是能够二周召开一次党的支委的会议,支委会分工明确,各负其责,实行集体领导,重大事宜集体讨论决定,共同贯彻执行,并且支委会一班人是十分团结,同心同德的。二是支部要求党员充分发挥作用,做本职工作的模范,教育改革的模范,关心群众的模范。党组织生活二周进行一次,有计划、有内容、有质量,比较生动活泼。三是支部要求党员人人联系党外积极分子,党员同积极分子谈心交朋友,并在组织生活时汇报交流比较好。到目前为止,全校已有人打了入党报告,已有人经支部选送参加了区举办的党课培训学习,今年又发展了1人入党。四是支部认真领导了学校共青团支部的工作并且努力形成了团支部带少先队工作的特色。今年换届选举了新一届团支委,定期组织团支委会议,39名团员定期团组织生活,团组织生活有计划有内容有质量,尽可能做到了生动活泼。党支部支持团支部工作,时间、场地、经费均予以保证落实。五是支部重视关心了学校工会委员会及工会工作。工会定期举行委员会议,协助支部、学校做好各方面工作,保持同广大教工的沟通联系,经常组织健康而有意义的活动,成为支部、学校联系群众的桥梁。在贯彻实施校长负责制的情况下,我校党支部发挥政治核心和战斗堡垒作用,还体现在支部重视建设凝聚力工程,重视加强队伍建设。我们感到加强凝聚力工程建设是十分重要的。在区教育党委、区教育局的领导下,我校支部曾经在这些方面做了不少的工作。尤其在人文关怀方面,比如为教工做好事、实事,(教工子女入学、入托,生病治疗、排忧解难)等等,对此广大教工是欢迎的,她们希望学校、希望党组织为她们解决一些困难。随着时代的发展,社会、老百姓对教育的需求越来越高,对学校、对教师的要求也越来越高。因此,在新形势下,加强凝聚力工程建设,很重要的是要通过凝聚人心,凝聚队伍达到整体提升队伍、提升教师个人素养的目的,如果用一句话概要的表述,那就是加强凝聚力工程建设,调动全员工作积极性;调动全员积极性,做好各自本职工作;做好各自本职工作,使每个教工都能够提高、发展、完善起来。我们的主要思路与做法是:第一,转变观念。通过各种学习与工作,逐步使教工认识到:作为教师决不仅仅是原来意义上的“照亮别人,燃烧自己”,而应该既培养教育好了学生,又不断在工作的实践中提升了自己。因此,每个人的读书学习,开阔视野,不断地积累追求是必要的、重要的。一个好教师一定要有时代的精神。第二,引导实践。学校及党组织应该搭建一个舞台,支持、引导广大教工大胆探索实践。尤其现在贯彻二期课程教材改革的精神,只有实践才能出真知。我们为这样的实践提供必要的条件,从时间安排到参考材料,从人员配备到请导师带教等等,这样广大教师是有长进的。第三,提倡研究。我们要求广大教工多思考、多总结,将教学与科研有机结合起来。现在学校并不强求教师写一般性的总结,但教师反而有研究课题的积极性,仅上学期中,我们就收到有质量的论文、总结30多份。现有大、小课题10多个。学校安排一个“创作假”,如写重要论文,可以请假、准假。“成功往往属于思想者”,学校要求教工“感悟”。第四,鼓励冒尖。我们召开了教工代表大会,通过决议,叫做“敢于表现自我,提升自身素质”。对敢于上公开课,公开班队活动,敢于指导课外活动并使学生获奖,敢于出成绩、出经验、出人才的均予以奖励,这样实实在在鼓励教师冒尖。第五,重视特色。培养好的教师不是一般化,而是重视形成教师的教育教学个性风格特色。我们经常同教工们说,“世界上没有二片相同的叶子,你就是你,你就是有独特的教育教学个性”。由于学习、宣传工作双管齐下,现在一些有特色的教师正在成长。总之,凝聚力工程的深化,现在已经不是简单地做些好事、实事了,而是着力加强队伍建设,注重内涵发展,这样我们的工作上了一个台阶,有新的发展。此外,在贯彻实施校长负责制的情况下,我校党支部发挥政治核心作用和战斗堡垒作用,还重视召开教工代表大会,每一届教工代表大会均由校长向代表作工作报告,发动广大教工认真学习讨论,群策群力,并广泛发动教工就学校各方面工作提案,学校认真负责一一解答提案,最后通过大会形成决议,号召全体教工贯彻执行。可以说,这几年来,我校召开的“敢于表现自我,提升自身素质”,“加强队伍建设,重视个人提升”等专题的教代会,均是比较有价值的。在教代会闭幕期间,重视发挥了教代会主席团成员作用,学校工作与诸成员沟通,形成制度。在贯彻实施校长负责制的情况下,我校党支部发挥政治核心作用和战斗堡垒作用,还重视通过校长及学校行政加强了学校管理,加强了制度建设。一种以人的发展为本的学校管理模式在学校工作中逐步实行。管理的指导思想是相信教工,依靠教工;管理的目标是管理全