培训心得体会范文心得体会范文培训（4篇）

培训心得体会范文心得体会范文培训（4篇）【导读】这篇文档“培训心得体会范文心得体会范文培训（4篇）”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！王超襄阳培训心得体会（推荐）【第一篇】更新理念增强育人意识——湖北省2013年“农村素质提高工程”培智教师班培训有感枣阳市特殊教育学校王超2013年7月10日至16日，正处于炎炎盛夏。带着几分期待，带着几丝憧憬，更带着一些忐忑，我有幸参加了由襄阳职业技术学院人文艺术学院组织开展的湖北省2013年“农村素质提高工程”培智教师培训。此次培训紧张而又充实，我和来自全省兄弟特校的同仁们一起学习、交流、研讨。培训中，既有特教专家的高瞻引领，也有一线校长、教师的实践指导；既有专业知识的讲授，也有真诚热烈的交流。既是针对培智教师如何更好地驾御课堂的纲领性指导，也是对教师特殊教育理念的又一次提升。可以说此次培训形式活泼、内容丰富，方法多样、实用性强，为特殊教育学校教师搭建了一个很好的学习提高的平台。此次培训内容丰富：湖北省教育厅继续教育中心副主任王金涛首先作了《中小学教师专业标准解读》的报告，然后由襄阳职业技术学院人文学院几位教育专家分别讲授了《培智学校课程设置实验方案解读》、《特校教师职业教育的心理辅导》、《残疾儿童ABC行为矫正技术》、《让特儿在游戏中成长》、《今天我们如何做教师》、《科研论文写作要求及特教天地投稿注意事项》、《解读压力，愉悦身心——现代特殊教育技术》等课程，最后由武汉武昌培智中心学校的几位教师分别就低、中、高段数学、语文课堂的有效教学活动进行经验讲授，并对集体备课进行了现场模拟操作实践活动。在王金涛主任的报告中，他着重从4个方面对教师标准进行了解读，主要包括标准制定的背景和意义、标准所遵从和倡导的基本理念、标准的框架结构域内容以及标准的基本性质，并对其中的热点问题作了详细分析和阐释。王金涛指出，制定教师专业标准是教育改革与发展的需要，是落实教育规划纲要的一项重要紧迫任务。它能规范教师专业行为，促进教师专业发展；提高义务教育质量，促进学生的全面发展；提高教师队伍整体素质，促进教育公平，并与国际教师教育改革发展的趋势相吻合。他还指出教师标准在执行的过程中要严格遵循和倡导以下4个基本理念，分别是：“学生为本、师德为先、能力为重、终身学习”，他还结合我国中小学教育的现实状况，对每个基本理念的含义和特点作了详细阐述，特别是在“师德为先”这点上，他对与会的每名学员提出了更高的要求，希望大家成为有职业道德，有准确的价值观，热爱自己的事业，并且尊重学生、对学生有爱心、耐心、细心和责任心的优秀教师。最后报告还对教师标准的具体实施提出了建议，要求中小学要将《专业标准》作为教师管理的重要依据，中小学教师要将《专业标准》作为自身专业发展的基本依据。此次培训内容很多，受时间和篇幅所限，在此不一一介绍，我自己在学习中也有走马观花之感，还需要本人在长期的教育教学中不断学习和消化吸收。培训中，原来计划培训资料挂在培训校长教师所要求参加的群的共享中，然而我入群至今没有看到，杨广濒老师的讲义，我通过进他的QQ空间已经把资料下载下来了，有兴趣的老师，可以在我校办公群里共享里下载一下，比在现场学习可能收获的更多。总之，此次培训使我在教育教学方面拓宽了视野，也促进了教育理念的不断更新和师德修养的提升，更让我充分的领略到专家们那份独特的魅力——广博的知识积累和深厚的文化底蕴。在今后的工作中，我们特校教师要参照中小学教师专业标准，夯实教学基本功，增强育人意识、责任意识，做好学生的指导者和引路人，用心帮助学生们成人成才。关于教案书写培训心得体会罗仁超【第二篇】青年教师培训心得体会罗仁超教学设计就是在上课之前，根据教材内容及学生的具体情况，预先制定的教学策略、教学思路等综合方案，也就是上课前所做的一切准备工作，本周参加了学校组织的青年教师的教案书写培训，受益匪浅。一节好课，我们的准备工作做得越充分，考虑问题越周到，课堂实施就越有效。那么如何进行课前准备呢？这就需要我们精心的设计，然后要认真写教案，特别是对于我们青年教师更为重要。张老师用自己的教案作为范本，为我们讲解了教案的详细书写过程。让我看到的不仅是精心设计的教案，更多的是教师身后的付出和用心设计。一节好课，一定是用心的设计，在张老师的身上正是这样的体现，在我今后的工作中应该学习这种认真精神。1、精心设计，用心备课。精心设计每一个环节和流程，包括老师的点拨语言，深入研究教材，挖掘身边的教育资源。2、充分发挥小组合作的作用。张老师所展示的教案在设计时，将小组合作的详细过程及形式结合内容进行了充分的预设，充分考虑学情，还能调动学生的学习积极性，这个特别值得我学习。3、持之以恒，坚持到底。这是我在张老师身上所学习到的，用心设计一节课，认真写好一份教案容易，难得的是张老师一直坚持，这才是最难能可贵的。这也正是我们年轻教师最应该学习的。培训心得体会薛宁超【第三篇】培训心得体会中广核节能产业发展有限公司薛宁超通过这五天的教员通用教学技能认证培训让我深深感受到要做一名合格的认证教员是那么艰难，对照在参加培训前后的自己可以说收获甚大。在没有参加培训之前，自己虽然也会尽力将课讲清楚，必要的时候也会用手势、语音、语调等强化信息，但更多的是无章法、无体系，随意性太强，缺乏套路。运用更多的是终极评估，而缺乏阶段性评估，更不用说运用教学流程图中的程序准备课程了。教学的互动性也少的可怜，针对课堂的失控场面也很少能够利用同理心去控制教学场面。通过参加培训，让我清楚了企业培训的特点、企业培训的价值，针对成人学习的原则，特别是成人生活经验丰富、记忆力差、理解力强等特点，如何组织开展对成人的教学。通过参加培训，让我更加系统的知道了教学中还有这么多的技能可以应用。教学流程图让我清楚的知道在教学的各个环节需要做什么工作，做哪些准备。如何备课、如何让学员走进课堂、如何开场、如何宣告。通过参加培训，让我知道了要想把课讲清楚，就必须学会拆分知识要点，明白知识要点的三个属性，划分层次并运用开进关的技术一次只讲一个要点的方法去讲。通过参加培训，让我知道了不仅要把课讲清楚，还能通过生动化讲解、借助辅助工具、强化信息、强化记忆、阶段性评估等方法把课讲的好，其次还要能通过提问和征集答案、开展小组活动、案例分析与讨论等方式让学员更好的参加课堂的互动，以此达到讲课的最高境界。通过参加培训，让我明白了实现培训目标的三要素，更加注重了课堂的阶段性评估，以及通过反馈帮助学员知道自己的掌握程度、强化知识要点、增强学员信息。通过参加培训，让我学到的不仅仅是教学的通用技能，还让我结识了一群良师益友，从他们的身上让我学到了课本上学不到的知识和技能，而这些或将让我终生受益。五天的培训实在是太短暂了，通过培训虽然让我学会了教员通用教学技能，但要达到熟练应用的程度，还需要在后续的讲课过程中通过多讲课，多实践来实现。当然，我也非常愿意通过更多的讲课来强化我的讲课能力，做好公司解决问题的支持者、人才培养的执行者、公司文化的践行者。治超人员业务素质培训心得体会【第四篇】治超业务素质培训心得体会7月13号在西北环服务区，公司展开了对全体治超人员为期三天的业务素质培训，在此期间，我觉得自己无论从思想上、业务技能上，有了很大的提高。从以前麻痹大意的思想中走了出来。重新审视自己的不足，重新认识了治超工作的重要性，他和我们的生活息息相关。在公司领导的关怀和指导下，我学到了不少知识，有工作的，有生活的。公司孟书记从五个方面讲解了目前我们治超工作的形式和我们对工作的认识，引导我们从过去错误的思想和工作中走出来，要统一思想、统一意识、统一行动，服从公司党委的安排和指示，认真完成公司下达的各项任务。如何认识治超工作：我们的治超工作是承担着神圣的使命，是公司的一面窗口，它代表着公司的形象，是群众对公司满意度评价的一个文明窗口，所以它是神圣不可侵犯的，作为一名治超员，我感谢公司对我的信任，给予我这份工作，我要珍惜这份来之不易的工作。按照公司的要求，完善自己，认真做好自己的本职工作，服务好司乘人员，以良好的精神面貌对待工作，为公司的发展添砖添瓦，奉献自己的力量。在治超工作中应树立的思想：一要有遵纪守法的思想，首先，做为一名治超员来说，我们在执法的过程中，要懂法更要守法，如果没有相关的法律法规来充实自己的业务知识，何谈执法。没有清楚的认识到错误思想的危害性，何谈守法。二要有公正行事的思想，对待工作要严谨认真，严格按照国家、省委、公司制定的相关法律法规办事，对所有司乘人员公正对待，绝不放一辆超限超载车辆进入高速。三要有热心服务的思想，要有爱心，在工作生活中我们要团结同志，因为我们共同生活和工作在这个温暖的大家庭中;对待工作，我们要热心服务好每一位司乘人员，尽我们的所能帮助司乘人员解决实际困难，让他们感受我们太原高速文明窗口的新形象。作为一名治超员，我们还应给拥有良好的工作作风，孟书记在培训中讲到：“治超员应给拥有军人作风、黄牛精神、绅士风度、勇士豪情。”我们要以军人的姿态严格要求自己，用良好的精神面貌投入到工作中，服从领导的安排，在工作中做到接受任务快，进入状态快，学习和继承军队的优良传统，把他们应用到工作中来。学习黄牛吃苦耐劳、任劳任怨的精神，我们在工作中，应该不怕苦、不怕累、不怕脏，敢于担当、乐于奉献，认真完成领导布置的各项任务。这些作风应该继承和发扬，把他们充分运用到我们的工作中来，成为我们工作和生活的一部分。治超工作无小事，我们必须以主人翁的姿态、高度的责任心、强烈的服务意识，做好本职工作。工作中有自信，思想上不放松，站好没一班岗，服务好每一位司乘人员，克服一切困难，用一颗平常心做好治超检测工作。让治超工作稳步推进，创造良好运行的环境，为公司的明天奉献自己的力量。从我做起，从现在做起，承担起这份社会责任，认真对待这份工作。不辜负公司领导对我们的期望。xxxxxxxxxxx