地产销售助理个人优秀工作总结范文4篇【导读】这篇文档“地产销售助理个人优秀工作总结范文4篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!地产销售助理个人优秀工作总结1地产销售助理个人优秀工作总结地产销售助理个人优秀工作总结一进入**县福满花园项目已有一年了。20xx年的主要工作是协助王经理组建和管理销售部。经过所有销售部工作人员的共同努力,在过去这一年中取得了良好的销售业绩。为了提高自己的工作能力和效率,找出工作中的不足之处,现将20xx年年度工作情况总结如下:1、销售人员培训销售部于20xx年3月份开始组建,至今销售人员6人,管理人员2人,策划人员1人。初期的销售人员没有工作经验和房地产知识,工作开展进度很慢,在制定培训文件和培训计划后,协助王经理开展培训工作。现销售人员接待工作有所提高,对日常销售部的工作已能基本完成。2、客户来访统计房地产销售工作总结xx年度到访客户共记850人次。客户来访的数据每星期收录电脑一次,详细记录来访时间、意向户型、电话等,为将来的客户鉴定做好基础工作。前期的数据存在许多问题,客户的数据不清晰,多数客户的职业和认知途径没有填写,对后期的宣传工作有一定影响,经过销售部周会提出此问题后,现阶段对客来访数据已有所改善。3、销售文件档案管理在20xx年7月27日开展的VIP卡活动,开始建立销售书面文件和电子档案两种。到20xx年11月8日选房活动后,对已销售的商品房的认购书档案、商铺(VIP增值确认书)、款申请书、退款确认书统一管理,按房号进行分区。所有的档案在书面文件和电子档案同步更新。4、销控管理和统计销控管理分为对外和对内两种,对外是以销控版贴红旗公开面对客户的形式。对内是王经理和我两层销控把关,分为书面文件和电子档案两种,书面文件只是简单的房号控制,电子档案对已售和未售商品房数据详细记录,包括客户资料、面积、价格、已付款等等。所有房号需要两人认可后才可签定认购书,确保不出现一房两卖的情况。5、销售现场管理按排销售人员的日常值班,针对每个销售期随时调整值班人员和值班时间,配合策划部进行各项宣传活动。现场管理由王经理主持每周召开例会,进行日常工作安排,销售人员在会议中交流意见和经验,项目的优劣势共享,发现问题及时解决,对客户提出的主要问题进行统一解答,提高销售率和销售人员接待客户的积极性。虽然xx年销售部取得良好的成绩,但销售工作也不有许多不足之处。在一期参与了价格体系的制定,从中看到了自己知识面的不足之处;户型更改的过程也明白了自己对市场的敏感度不够。房地产的专业知识还需要进一步的提升,自己的工作能力需要加强提高。首先就是工作的积极性和主动性,很多时候都是都是陆总的提醒才去做的工作,在09年要改正,学会自己去找事做。对数据和图纸要加强理解和分析,让产品进更进一步的适合市场。自身的写作能力也是需要提高的一个重点。我相信在新的一年里,通过大家的努力,我们会做得更好。希望09年的销售成绩比xx年的成绩更上一个台阶。地产销售助理个人优秀工作总结二一年的时间很快过去了,在一年里,我在院领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,本年度的工作总结主要有以下几项:1、想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。2、专业知识、工作能力和具体工作。我是六月份来到学院工作,担任学院行政秘书,协助办公室主任做好工作。行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了学院的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在这一年,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。(2)做好了各类信件的收发工作,XX年底协助好办公室主任顺利地完成了XX年报刊杂志的收订工作。为了不耽误学院、大家的工作,不怕辛苦每天按时取信取报,把公函,便函及时分发到部门及个人。(3)协助好办公室主任做好学院的财务工作。财务工作是学院的一项重要工作,需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习学校各类财务制度,理清思路,分类整理好各类帐务,并认真登记,年底以前完成了学院XX年办公用品、出差、接待、会议、教材、低值易耗等各类帐务的报销工作。学院的财务工作正进一步完善规范,我会在新的一年再接再厉把工作做的更好。(4)做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记,严格执行学院公章管理规定,不滥用公章,不做违法的事情。(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。(6)认真、按时、高效率地做好学院领导及办公室主任交办的其它工作。为了学院工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。4、作质量成绩、效益和贡献。开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为学院及部门工作做出了应有的贡献。总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为学院的发展做出更大更多的贡献。地产公司行政助理工作职责[推荐]2************行政助理工作职责内容一、行政事务1、品牌宣传:负责网站公司最新动态及相关新闻的编辑、整理、稿件收集汇总等工作;**负责协助公司品牌形象策划与品牌活动规划实施;2、宣传画册:公司画册、资料、名片制作印刷及相关事项;3、网络维护:负责电脑、办公软件安装与维护;病毒处理、网站维护、资料定期上传更新(两周汇总上传资料一次);4、工作纪律:每日检查考勤、着装规范、工作状态监督检查与管理;跟进检查外出人员登记情况;5、行政接待:负责办公室对外基本行政接待与外训课程接待,安排上课老师的机票、线路、食宿、行程接送等安排;协调接洽内训客户课程现场配合事项及收款相关事宜;6、沟通协调:协调处理相关行政外联工作;负责意外事件/事故处理;7、环境卫生:负责办公环境卫生定期的监督检查工作;负责公司所有消防、水、电、空调、办公设备等维修联络工作;8、资产管理:负责固定资产和流动资产的登记、审核、备案、留用存档;9、费用申请:负责当月水电、管理费、电话费、活动经费等申请及使用情况的监督检查;10、物资采购:负责办公用品、耗材采购计划申请、货源开发、议价、对比采购及领用登记管理;11、制度执行:参与制度的制定与实施,推广、检查、监督制度执行情况、收集整理执行问题、提出改善建议;负责宣传、执行、保管公司相关公司制度文件资料并有义务保密;12、总结计划:负责本部门每周/每月的工作总结和次周/月的工作计划汇报,发现问题并给出改进建议。二、业务检查:1、每周一早10:00—11:30检查并打印《业务部门工作统计表》2、每周星期五前检查统计市场部门刷新或更新网站相关宣传资料信息3、负责合作渠道开发及渠道管理接洽相关工作4、协助打印临时文件,配合整理打印相关业务文件及归档管理。三、人资事务1、招聘:按需求拓展招聘途径、组织招聘、面试、推荐、储备人才;2、培训:定期做公司内部培训需求调查、汇总需求分析、制定培训计划并组织实施;3、会晤组织:协助参与组织相关培训、会议、活动的主持、策划与实施工作;协助组织召开业务部门月度总结会并参与主持;4、人事手续:办理试用、入职、离职、转正、晋升、调岗、社保、劳动合同签定、档案管理等相关手续;负责公司试用期人员的资料审核及档案管理;并进行相关工作指引和表格发放;5、绩效统计:统计绩效考核结果;并就发现问题给出合理化建议;··6、员工关系:定期与各部门员工沟通、谈心、发现反馈、协调、解决员工问题*****7、完成上级交办的其它工作。*******文化传播有限公司总经办*年*月*日收文回执签名:日期:地产公司总经理助理岗位职责3地产公司总经理助理岗位职责总经理助理既联系上下,又协调左右,以下是小编为您整理的地产公司总经理助理岗位职责,供您参考,希望对你有所帮助。地产公司总经理助理岗位职责11、协助总经理工作,精通企业管理、投资专业知识、熟悉物流管理。2、制定公司的年度和中长期发展规划,开发新的项目。3、主持编制战略分析研究报告,为公司总体战略与各下属单位战略制订提供有效支持。4、组织专项课题研究,为公司决策层提供支持。5、建立和完善投资制度与流程。6、负责主持投资项目的立项、可行性论证、项目评估。7、在领导授权下开展项目谈判与实施工作。8、负责投资项目的人员派驻、战略决策、利润分配等管理活动的建议与实施。地产公司总经理助理岗位职责21、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;3、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议;4、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等);5、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案;7、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要;8、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作;9、完成其他临时交办的任务。——文章来源网络,仅供参考地产公司总经理助理岗位职责31.协助常务副总经理制定并实施部门战略、计划等政策方略,如协助常务副总经理制定部门发展战略规划.跟踪部门生产计划等方面;2.协助常务副总经理对分管各部门进行管理、协调各部门关系;3.处理常务副总经理日常事务,如负责处理、编排常务副总经理日常事务,安排常务副总经理各类活动日程时间表等;4.处理与常务副总经理有关的对外关系;5.完成其他辅助工作。地产公司总经理助理岗位职责41、对总经理负责。掌握、了解市场的发展动向,及时向总经理反映情况、提供信息,为公司建立现代企业制度、探索改革当好决策参谋。2、负责人力资源所有事务,主管项目的前期报批报建手续的办理。3、协调主管部门与其他部门的联系,协助总经理建立健全公司统一高效的组织体系和工作体系。4、完成总经理交办的其他任务。——文章来源网络,仅供参考地产公司行政助理工作职责4行政助理岗位职责一、行政事务1、负责电脑、办公软件安装与维护;病毒处理、网站维护、资料定期上传更新;2、负责办公室对外基本行政接待及会议室管理;3、负责办公环境卫生定期的监督检查工作;空调、办公设备等维护联络工作;4、负责固定资产和流动资产的登记、审核、备案、留用存档;5、负责当月水电、电话费、活动经费等申请及使用情况的监督检查;6、负责办公用品、耗材采购计划申请、采购及领用登记管理;7、负责人才网上招聘工作;8、负责公司新员工入职后的安置和离职员工善后事项,处理、收回配置物品钥匙等;9、完成上级交办的其它工作。王强2013年4月17日