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好文档，供参考1/5办公室主任岗位职责精编4篇【题记】这篇精编的文档“办公室主任岗位职责精编4篇”由三一刀客最“美丽、善良”的网友上传分享，供您学习参考使用，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就下载分享吧！办公室主任岗位职责1主要职责与工作任务：掌握公司主要工作的进展情景，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理：参加行政领导会议，参与公司重大事项的调研工作，拟定调研报告，及时掌握公司主要工作的进展情景；制订本部门年度、月度工作目标、工作计划；监督指导工作计划的落实；负责本部门员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；制定并完善部门工作制度，检查本部门工作的执行情景；负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系；监督本部门的工作目标和经费预算的执行情景，及时给予指导。1、统筹管理公司行政后勤服务工作：监督后勤工作的执行，并提出改善意见；负责公司行政事务的上传下达；负责公司的印章管理；负责通讯、交通、招待、好文档，供参考2/5办公费用的审核和标准管理；负责各部门之间和领导之间的协调；负责公司总部的车辆调度。2、统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行，做好保密工作。3、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项：负责会议场所的安排与布置；负责会议相关活动的安排；负责会议决议的督办事项。4、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及坚持：负责公来访人员的接待；负责公司相关的公共关系建立、维护、坚持。5、完成上级交办的其它各项工作权力和职责：权力：公司印章使用的审核权对重大会议根据需要有现场指挥权权限内的财务审批权，对通讯费用的审核权对直接下级人员调配、奖惩的提议权，任免的提名权和考核评价权对所属下级工作的监督、检查权和争议的裁决权职责：对本部门的整体工作绩效负责对印章的合理使用负责好文档，供参考3/5对所组织会议的执行效果负责对下属人员的工作负直接领导职责考核指标：部门月度及年度计划的完成情景、费用控制情景、下属行为管理部门合作满意度（年度）、员工满意度、后勤支持投诉率办公设施等固定资产管理状况、公司环境卫生状况重要任务完成情景办公室主任的岗位职责21、负责本室行政管理和思想政治工作，搞好内部建设。2、组织制订本室工作计划并组织实施。3、负责处理防汛抗旱日常工作，组织制定全市防洪抗旱预案，并组织实施。4、负责全市抗旱服务组织、防汛专业机动抢险队的建设和管理工作。5、组织制定抗旱服务组织发展计划并组织实施。6、负责股份制抗旱工程和基地建设的管理工作。7、做好领导交办的其他工作。好文档，供参考4/5办公室主任岗位职责31、收集本单位有关的动态信息，及时向学校主管业务部门反映情况，记载办公室工作日记2、负责院办公室所属的教务、科研、继续教育及与办公室相关的学生日常事务管理等项具体业务的指导和监督3、思想工作与业务指导相结合，不断提高办公室人员的工作能力、政策水平和个人因素，关心办公室人员的思想、学习和生活，及时为他们解决困难4、规范学籍管理，对学生留级、退学、休学、转学及奖惩等材料要及时整理归档，使学生档案整齐规范5、负责全院的宣传工作6、完成领导交办的其他事宜办公室主任的岗位职责41、根据领导要求，完成各类文稿、报告的起草、修改工作；2、负责文件的。收集和整理，协助搜集社区O2O相关资料，辅助公司产品的推广运营工作；3、协助总经理对各部门工作及日常事务进行整合、协调、处理；4、协助组织安排会议，做好重要会议的来客接待好文档，供参考5/5工作，撰写会议纪要等文件；5、协调公司内各部门信息沟通及对外联络事宜，并跟进事务处理；6、完成总经理交办的其他工作。