物流配送部岗位职责【精编4篇】

整理文档很辛苦,赏杯茶钱您下走!

免费阅读已结束,点击下载阅读编辑剩下 ...

阅读已结束,您可以下载文档离线阅读编辑

资源描述

物流配送部岗位职责【精编4篇】【导读】这篇文档“物流配送部岗位职责【精编4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!物流配送部岗位职责1物流配送部职责1、负责编制本部门管理制度,建立和健全公司销售货物配置、流通各环节的规章制度和工作规范;2、根据公司订单要求,按需、及时、准确、无差错的给每台售货机配送货物;并按公司财务相关统一规定填写完整的货物配送手续,及时做好统计工作并上缴财务;3、根据财务提供的单据完成每台售货机的货款收款和硬币补充工作;4、在配送货物同时负责检查售货机的运转情况,若发现机子有异常,及时通知设备部进行维修;5、负责售货机外观清洁工作,机身外有污物或其它不相关的东西,予以清理,保持机身外观统一整洁;6、负责现场解决消费者现场碰见的问题,做到细致耐心,必要时做好公司的相关宣传工作;7、负责与机子所在场地业主方的沟通工作,若不能解决的问题及时上报市场部;8、负责配送车辆的清洁及保养;9、服从公司的安排或调整职责的其它工作。医药物流配送公司经理岗位职责2医药物流配送公司经理岗位职责管理责任:主持医药物流配送公司经营管理工作,对所在各部门进行有效管理与协调。主要职责:1、根据公司制定的年度战略目标,提出医药物流配送公司战略规划、经营计划、业务发展计划。2、组织、监督医药物流配送公司各项规划和重要阶段工作计划的实施。3、负责将子公司内部管理制度化、规范化。4、组织编制年度营销计划、区域销售及营销费用、内部利润指标等计划。5、负责协调医药物流配送公司经营各环节及客户、供应商等工作的协作关系。6、对各部门的工作负领导责任,协调各部门的内部业务。7、负责医药物流配送公司药品的入库储存、保管养护、出库复核、开票配送等工作,协助仓储部做好库存商品的正常出货,确保药品在储存过程的质量稳定,数量准确。8、负责药品按安全储存、降低损耗、保证质量、收发迅速、避免事故的原则,按药品的质量特性要求储存相应库、区并分类存放。9、负责对仓库储存作业区进行严格控制,确保储存区工作人员不能影响药品质量和安全。10、负责贯彻执行医药物流配送公司GSP管理流程以及各岗位、各项制度的落实,并配合组织做好员工岗前培训、定期学习。11、及时了解所存货物的现状,时刻注重防火、防水、防盗等重大安全隐患,避免产生毁坏、霉变、丢失等现象发生,确保库区和库存货物的各项安全设施有效。12、负责督促做好计算机操作系统正常运行,并做好维护工作,保障数据信息系统的安全、可靠,为经营业务工作打造合理的管理体系。每天必须确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、货相符。13、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查经营质量体系的运行。做好经营过程中质量风险预防工作。14、负责经营工作特定范围的管理职能,参加公司管理与营销会议,发表工作意见和行使表决权。15、抓好售后服务工作,处置客户投诉和建议,满足客户合理需求。16、对经营活动的运作情况及时分析,提出改进和提高的意见,营造经营活动的良好氛围,并推进公司企业文化建设工作。17、负责监督储运工作,保障配送能力,合理库存,建立高效医药物流配送体系。18、掌握和了解公司内外动态,及时向董事长反映,并提出建议。19、处理公司重大突发事件。20、做好总经理临时授权的其他工作。配送经理岗位职责3配送经理岗位职责篇1:配送中心经理岗位职责配送中心经理岗位职责1、向总部营运部负责、主持配送中心日常管理工作,负责收货区进出的商品及有关单据的审核、把关,快速准确传递单据;2、负责库存商品调拨送货和对帐的管理工作;3、确保收货区库存商品的质量完好、数量完整;4、对商品进出过程中存在的问题及时处理,重大事件及时通报有关部门;5、监督管理收货区电脑和各类装卸设备、工具的使用;6确保收货区商品按类别合理堆放周转畅通;7、下属员工的管理、监督、考核、培训;、监督检查防火、防盗、防鼠、防汛工作,负责仓库财产安全9、制定并实施本分部工作和培训计划,并对执行情况进行监控、评估;10合理分配员工工作,并进行考核;11积极配合各部门的工作,并协调处理各部门与本部门之间的关系配送中心主管岗位职责1.做好配送中心收货、退货、送货的商品管理,及有关单据的审核、把关,快速准确传递单据;2.确保库存商品和配送商品的包装完好、数量正确;3.对商品进出过程中存在的问题及时上报、跟进处理,并反馈;4.例会主持,下属员工的管理、监督、培训;5.积极配合各部门的工作,并协调处理各部门与本部门之间的关系;6.严格执行相关程序和制度;7.保证商品出入库数量与各种单据相符;8.定期对仓库物品进行清查,整理,确保商品安全;9.做好储存商品的盘点工作,做到帐实相符;10.严格按照收货标准收货,保证商品质量,发现问题及时汇报;11.负责商品出入库查验工作,堆码商品安全、紧凑、整齐,便于输运;12.负责来往单据及凭证的记录、整理工作,建立商品出入库台帐,明确商品的使用情况;13.按期对帐,并向财务交送对帐单及各种有效单据;14.监督检查防火、防盗、防鼠、防汛工作,严格执行安全消防规定,确保人身及仓库财产安全;15.熟练操作各种装卸设备,了解其基本性能;16.库区工作环境的整理、清洁。篇2:仓储物流主管岗位职责仓储及物流主管岗位职责:仓储部分:1.负责仓库整体工作事务及工作日常管理,协调部门与各职能部门之间的工作;2.负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;建立规范、完整的物流仓储操作报表,及时反馈仓储操作;4.制定仓库工作计划;制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路,带领督促员工完成目标任务;5.负责分配仓库员工工作及日常工作监督;6.负责对仓库进、出库,库存等操作进行审核与监督对各项工作制度的执行情况进行跟踪,签收货仓各级文件和单据;7.及时地反映仓库的库存状况,确保库房帐、卡、物数量一致;确保库存数据的正确性;8.负责仓库的货物、人员安全及防护,进行安全评估,不断改善库存管理安全,确保仓储物资免受损失;9.及时地定期回顾并汇报仓库的安全及运行状况,采取预防措施;10.组织仓库日常盘点。报表帐目实物之相符;定期组织实物盘存,做到帐实相符、帐卡相符。出具盘存及分析报告;11.建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存成本;12.能够按照成本会计的要求提供物料消耗情况并进行有效控制;13.督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督。负责加强报表填写准确性和分析管理,参考分析结果提出改进建议并组织落实;物料数据管理和统计;14.负责督促及时评估和处理不良物料及呆滞物料;15.负责库存盘点缺损率;收货及时率;发货及时率;收发货准确率;单据完整率;物流部分:1、负责制定物流配送相关操作及安全管理的具体措施、流程,并负责在实施中的指导与监督;2、制定和执行配送工作计划,对配送工作规范和考核标准不断进行总结和完善;3、制定配送应急处理预案,进行配送事故的调查和处理。负责处理物流配送过程中的各项突发性事件,并在最短时间内做出正确的处理方案;根据公司需求和配送方式安排货品发送及跟踪货品到达情况;4、对配送员实施日常管理,反映员工需求,负责解决和协调员工工作中出现的问题。营造良好的工作氛围,公平、公正地对待每一位员工。5、负责制定年度物流计划及费用预算工作;配送成本、效率的分析,运力需求评估、配送路线及距离的审查,配送流程的优化(含配送计划程序、更改程序),监管配送流程的执行,保障配送准确;6.负责提供各项产品库存动态及成品库管理工作。7.实施妥善的车辆维护保养计划和维修,防范车辆机械事故的发生。其他7、完成领导交办的其他事项。篇3:配送中心经理岗位职责配送中心经理岗位职责1、配送中心经理岗位职责1、向总部营运部负责、主持配送中心日常管理工作,负责收货区进出的商品及有关单据的审核、把关,快速准确传递单据;2、负责库存商品调拨送货和对帐的管理工作;3、确保收货区库存商品的质量完好、数量完整;4、对商品进出过程中存在的问题及时处理,重大事件及时通报有关部门;5、监督管理收货区电脑和各类装卸设备、工具的使用;6、确保收货区商品按类别合理堆放周转畅通;7、下属员工的管理、监督、考核、培训;8、监督检查防火、防盗、防鼠、防汛工作,负责仓库财产安全9、制定并实施本分部工作和培训计划,并对执行情况进行监控、评估;10、合理分配员工工作,并进行考核;11、积极配合各部门的工作,并协调处理各部门与本部门之间的关系2、配送中心经理岗位职责1、在集团的领导下,全面负责中心的各项管理工作。2、主持本中心会议,制订工作计划,完成中心工作总结,规范文中心各岗位的工作。3、组织中心的政治、业务学习,经常进行思想教育和法纪、安全教育。4、认真抓好采购质量、食品卫生和安全生产工作。5、做好中心工作人员的招聘,调动和使用,关心员工生活,尽力解决员工的困难。6、开展批评与自我批评的民主生活会,加强员工的团结协作精神,协调好员工之间、部门与部门之间的关系。7、严格财务制度,管理好中心的各项经费开支。带头加强党风廉政建设,严格中心采购管理条例,杜绝采购工作中的不正之风。8、加强对本中心采购成本核算工作,做到降低成本,减少不必要开支,加强管理争取最大效益。9、加强对本中心固定资产管理工作,使其保养维护好,使用好,让固定资产保值、增值。10、认真负责的完成集团安排的各项工作任务。3、配送中心经理的岗位职责1、负责正确收货、退货程序的执行,确保每一单收/退货正确无误。2、负责维持收货口正常的收货秩序,与供应商保持良好的合作关系。3、严把商品质量关,必须按公司的验收制度执行质检程序。4、负责对周转仓库的管理,确保所有商品码放安全,负责暂存、收货、退货区域的清楚划分。5、保持诚实作风,严格遵守公司有关接受供应商赠品的管理规定。6、负责本部门各项制度及规范的制定和执行工作。7、负责本部门员工的培训、评估、升迁、考核工作。8、负责归档管理所有的收退货资料及单据。9、负责所有收退货口的门控管理。10、负责本部门区域内的清洁卫生、安全消防、安全作业、避免工伤事故和商品损坏事故发生。11、负责与其他部门的协调工作。12、协同配合总部相关人员的检查工作。13、协助进行盘点工作。第4篇:高级客户经理岗位职责(物流业)1.参与企业市场战略制定,研究长期营销发展战略。2.追踪竞争对手及整个行业的发展动态,完成所属开发团队业绩任务指标。3.维护、开拓与客户及相关企业间的积极交流与良好合作,为企业营销活动创造良好的社会环境。4.建立有利于优秀人才脱颖而出的人才培养和选拔机制,提高市场营销队伍的职业化水平。物流配送员岗位职责5物流配送员岗位职责1.商品在出货前,要详细清点商品、赠品等是否齐备、齐全。2.装卸货物要轻拿轻放,对易破碎商品,要注意保护,易脏商品进行防水、防尘处理。3.合理运用运输车辆空间,码放整齐,不得随意堆放。4.合理规划配送路线,尽可能缩短运输距离,节约运输成本。5.保证装卸、搬运和行车时商品的绝对安全,避免人生伤害等时间发生。6.运输途中,要遵守交通规则,正常行驶,禁止超速、抢行,避免因急刹车造成人员的伤害或货物的损坏。7.送货到店后与店铺工作人员共同清点送货数量等,完成相关单据并交回。8.根据物流部指示带回相应店铺的退货和空周转箱,清点好退货数量并带回相关单据。物流配送主管岗位职责6物流配送主管岗位职责岗位职责:1、规范商品进出库工作流程,严把货物出人库关2、合理调配运输车辆,保障货品流转的正常进行3、加强对残次货品的管理,将每日发生的残次货品及时上报上级领导,请示解决方案4、负责配送过程中的货品安全5、负责单据的接收、传递、登记、分类、保管6、确保单据的保密性7、负责所配送货品相关单据的录人、审核、确认等,务必及时录入CRM,做到当日单据当日清理8、录人单据要求规范、准确,要根据所配送货品的预送货量做好货位调整9、要根据所配送货品的预送货量做好货位调整,配合客户卸货,并按规定摆放整齐10、货品送至仓库时要求注明所运输货品的司机姓名、车牌

1 / 30
下载文档,编辑使用

©2015-2020 m.777doc.com 三七文档.

备案号:鲁ICP备2024069028号-1 客服联系 QQ:2149211541

×
保存成功